XXxx年上學(xué)期教學(xué)計劃.doc

XXxx年上學(xué)期教學(xué)計劃 xx4-xx5學(xué)年第一學(xué)期教學(xué)工作計劃北冶鎮(zhèn)第一初級中學(xué)北冶一中xx4-xx5學(xué)年教學(xué)工作計劃 一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以科學(xué)的辦學(xué)理念為先導(dǎo)，以精細(xì)化的學(xué)校管理為抓手，強化課程改革，深入實施素質(zhì)教育，堅持特色辦學(xué)，統(tǒng)籌推進重點工作，全面提升辦學(xué)效能，為辦好人民滿意的教育，以調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性為宗旨，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、相互合作、主動交流的能力為目的，轉(zhuǎn)變教師、學(xué)生在課堂上的角色，為使教學(xué)質(zhì)量再上新臺階作出應(yīng)有的貢獻。 二、工作目標(biāo) 1、本學(xué)年，教務(wù)處將根據(jù)各年級實際，確立分級目標(biāo)，鄉(xiāng)統(tǒng)考 六、 七、 八、九年級前200名優(yōu)生，我校要爭取各級段達到160名；各年級學(xué)科前三名爭取達到16科次以上。 2、爭取繼續(xù)超額完成縣分中招任務(wù)，統(tǒng)招生數(shù)量爭取達到30人以上。 3、在縣舉行的質(zhì)量檢測中，各年級總評力爭進入前6名。 4、堅持科學(xué)育人觀，面向全體學(xué)生，各班要嚴(yán)格控制學(xué)生的流失，要把學(xué)生的流失率控制在2%以內(nèi)。 6、重視教師教學(xué)技能競賽，認(rèn)真組織校級優(yōu)質(zhì)課賽講，鼓勵培養(yǎng)教師積極參加上級組織的競賽活動，力爭獲得表彰或獎勵。 7、加強學(xué)科建設(shè)，抓實學(xué)科教研活動，嚴(yán)格學(xué)科常規(guī)管理，優(yōu)化學(xué)科教學(xué)過程，探索并形成有生命力、有特色的、高效的課堂教學(xué)模式。 8、大力推進綜合實踐、信息技術(shù)、心理健康和安全教育，全面實施素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育和生命化教育。 9、加強教師隊伍建設(shè)，強化服務(wù)意識、團隊意識和細(xì)節(jié)意識。 全力培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、讓家長信賴的教師隊伍。 10、重視課題研究工作，除做好2個縣級已立項課題的研究工作外，本學(xué)年爭取申報市級以上課題一個。 11、認(rèn)真抓好體衛(wèi)藝各項工作，組織好大課間活動，積極開展各種小型競賽活動，積極參加上級組織的各項活動，力爭獲獎。 三、方法措施 1、增強服務(wù)意識，全心全意為教學(xué)搞好服務(wù)本學(xué)期我鎮(zhèn)小學(xué)六年級全部并入我校，無形中增加了管理的難度，學(xué)校仍實行級段管理管理的模式，教導(dǎo)處由副校長李朝子負(fù)責(zé)，主抓學(xué)校教務(wù)工作，楊春秋主任負(fù)責(zé)具體教學(xué)工作。 此項舉措使教學(xué)工作管理更明確更具體，教務(wù)處要想盡一切辦法為教師教學(xué)做好服務(wù)，各項工作要想在同志們前頭，不讓同志們等，更不讓同志們催。 要協(xié)調(diào)指導(dǎo)好各級段之間的工作，努力使教學(xué)工作再上新臺階。 2、增強責(zé)任意識，做好日常管理。 教務(wù)處要嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，做好對學(xué)部的指導(dǎo)、檢查、評比、考核工作。 （1）按照國家規(guī)定的計劃,開足開全各類課程,并做好管理，尤其是音樂、美術(shù)、信息技術(shù)教育課、安全課，要求教師精心備課,盡職盡責(zé)上課。 （2） 六、七年級新生要著重抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)、理想教育,嚴(yán)格訓(xùn)練,掌握學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 （3）嚴(yán)肅課堂教學(xué)工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學(xué)生聽與不聽的現(xiàn)象。 教務(wù)處將不定期巡邏查看、對違規(guī)現(xiàn)象給予批評,并與教師過程考核掛鉤。 （4）對教師教案、作業(yè)要不定時抽查，對檢查情況要及時向?qū)壎晤I(lǐng)導(dǎo)進行反饋，促使整改。 （5）定期征求教學(xué)意見,定時調(diào)查教學(xué)情況,做好教師教學(xué)評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學(xué)評估后教學(xué)能力有所長進。 （6）指導(dǎo)新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學(xué)水平,幫助有困難的教師不斷提升教學(xué)水平。 （7）堅持觀摩性和檢查性聽課制度。 大力開展公開課和隨堂公開課活動。 觀摩性聽課是一種學(xué)習(xí),檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。 每個教師聽課節(jié)數(shù)務(wù)必符合學(xué)校規(guī)定的節(jié)數(shù)。 （8）倡導(dǎo)教師利用白板實施多媒體教學(xué)。 利用現(xiàn)代信息技術(shù),進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現(xiàn)代課堂教學(xué)。 （9）領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線聽課。 聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學(xué)情況,又要突出重點,有針對性。 聽課要有記錄、分析和評價,并以適當(dāng)?shù)姆绞较蚪處熯M行反饋。 3、切實加強教研工作， （1）學(xué)校組建統(tǒng)一的教研組，切切實實做好教研。 （2）教研組要統(tǒng)一教學(xué)進度，以便舉行統(tǒng)一的質(zhì)量調(diào)研，方便教師查漏補缺，及時調(diào)整教學(xué)策略，切實提高教學(xué)質(zhì)量。 （3）教研組長要強化責(zé)任意識、質(zhì)量意識，以身作則，樂于奉獻，積極進取。 教研組要積極開展聽評課活動，做到周周有活動。 （4）做好課題研究工作。 本學(xué)年要爭取1個市級課題立項申報研究工作。 （5）本學(xué)期將在各年級各學(xué)科開展“導(dǎo)學(xué)案”教學(xué)活動，積極實施教學(xué)改革，進行高效課堂的嘗試實踐。 （6）按照縣教育局校本課程開發(fā)的要求，認(rèn)真研究學(xué)校的特色，組織教師開發(fā)校本課程。 學(xué)校成立校本課程開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織安排在部分學(xué)科開展適合校情的校本課程開發(fā)，并加以實施。 （7）本學(xué)期教研的重點，要關(guān)注一些薄弱學(xué)科。 教務(wù)處、各級段主任積極參與指導(dǎo)學(xué)科教研活動，與學(xué)科老師共同分析、共同查找，解決問題，提升學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。 （8）做好?？被甑恼鞲?、校印工作，為教師提供展示才華的舞臺，以此促進教師的專業(yè)成長。 4、不惜一切代價做好畢業(yè)班工作。 中招工作是學(xué)校工作的重中之重，教務(wù)處要在初三工作上早考慮，早下手，要傾注中三，確保我校xx中招繼續(xù)創(chuàng)造輝煌的成績。 （1）及早摸清學(xué)生底子,每班要切實做好30名優(yōu)生培養(yǎng)工作，特別要做好尖子生和擦邊生的培優(yōu)補差工作。 （2）定期召開畢業(yè)班學(xué)生家長會、教師會。 實現(xiàn)家校合一，思想統(tǒng)一，齊抓共管。 （3）繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)包班，教師包生制度，此項工作要及早落實。 （4）加強畢業(yè)班聽課指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題，尋求措施，及時彌補。 （5）畢業(yè)班要加強教學(xué)研討。 注意資料信息的收集加強針對性研討。 （6）三項測試早著手，早訓(xùn)練，不到臨時抱佛腳。 5、重視青年教師教學(xué)能力培訓(xùn)工作。 （1）本學(xué)期加大對青年教師的培訓(xùn)工作。 在教務(wù)處指導(dǎo)下積極開展“師徒結(jié)對”活動，以強帶弱，創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)交流的平臺，青年老師要主動拜老教師為師。 師傅要認(rèn)真按“一課三討論”要求對年青教師在聽課、說課、評課中引導(dǎo)青年教師崗位成長，開展好“學(xué)習(xí)模仿課”“成長研討課”等系列活動，幫助新青年教師要創(chuàng)自己的教學(xué)風(fēng)格。 青年教師每周要聽一節(jié)師傅的課，認(rèn)真做好課后評議。 （2）本學(xué)期將組織認(rèn)真開展好扎實有效的教師教學(xué)基本功的競賽評比活動，為教師搭建展示、學(xué)