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鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)文建明工作法情況匯報為引領(lǐng)推進(jìn)XX跨越發(fā)展,打造活力、幸福新XX,我鄉(xiāng)堅持把學(xué)習(xí)推廣文建明工作法作為提高黨委科學(xué)化運(yùn)行水平的重要載體,緊密聯(lián)系實(shí)際,創(chuàng)新學(xué)習(xí)推廣,在把握實(shí)質(zhì)、健全機(jī)制、爭創(chuàng)示范上求實(shí)效,在學(xué)習(xí)活動中,有力促進(jìn)XX政治經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅強(qiáng)的體制機(jī)制保障?,F(xiàn)就活動開展情況匯報如下:一、以學(xué)為先抓實(shí)質(zhì),“入腦入心”提能力鄉(xiāng)上組建了以黨委書記曾伶俐同志為組長,黨委副書記、鄉(xiāng)長羅琴同志,黨委副書記黃凌霄同志為副組長的學(xué)習(xí)“文建明工作法”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制發(fā)了關(guān)于推進(jìn)“文建明工作法”的實(shí)施方案,明確了工作目標(biāo)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)條件及工作步驟。多渠道突出以學(xué)為先,多形式抓宣傳發(fā)動,在全鄉(xiāng)上下掀起了學(xué)習(xí)活動的熱潮。1、開展主題教育活動。全鄉(xiāng)舉辦了學(xué)習(xí)推廣文建明工作法培訓(xùn)班,對全體鄉(xiāng)干部和村黨支部書記、主任進(jìn)行了3次集中培訓(xùn),編印口袋讀本500余冊、明白卡3000余份,分別發(fā)到每個黨委班子成員和鄉(xiāng)村黨員干部手中,確保對文建明工作法學(xué)深學(xué)透。2、開展剖析評議活動。組織全鄉(xiāng)黨員干部對照文建明工作法進(jìn)行深入剖析,班子成員對照引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)為民的要求進(jìn)行剖析,普通黨員干部職工對照崗位職責(zé)、群眾滿意的要求進(jìn)行剖析,分別找準(zhǔn)了學(xué)習(xí)推廣文建明工作法的切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)。3、開展推廣“文建明工作法書記談”活動。組織各黨支部書記就學(xué)習(xí)文建明工作法、加強(qiáng)支部建設(shè)談體會、說打算,促進(jìn)交流學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長、副書記帶頭撰寫了專題調(diào)研文章。多渠道廣泛宣傳,確保文建明的精神和事跡深入人心、全民熟知。對全鄉(xiāng)各支部學(xué)習(xí)推廣好的做法、經(jīng)驗(yàn)和成效進(jìn)行通報表揚(yáng)。二、“七明七定”抓關(guān)鍵,“落地生根”促發(fā)展在周密調(diào)研,認(rèn)真分析鄉(xiāng)情的基礎(chǔ)上,XX鄉(xiāng)提出了“七明七定”工作理念,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)“文建明工作法”。明思路,定目標(biāo)高度。進(jìn)一步明確鄉(xiāng)黨委提出的“三大目標(biāo)”:將XX建成天然氣開發(fā)戰(zhàn)略要地;現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色漁米之鄉(xiāng);富有文化內(nèi)涵旅游景區(qū)。進(jìn)一步造就全鄉(xiāng)“四個一流”:合力打造宣漢乃至中國對外開放的一流窗口;全力創(chuàng)造外商競相來鄉(xiāng)投資建設(shè)的一流環(huán)境;聚力建造富民強(qiáng)鄉(xiāng)社會公認(rèn)的一流業(yè)績;奮力塑造組織放心群眾滿意的一流形象。明規(guī)矩,定管理制度。由黨委副書記黃凌霄同志牽頭,黨政辦、組織辦、宣傳辦的同志參與,對鄉(xiāng)黨委、政府制定的規(guī)范性的工作制度進(jìn)行清理,將清理結(jié)果提交鄉(xiāng)黨委研究,進(jìn)一步健全完善全鄉(xiāng)的學(xué)習(xí)制度、會議制度會議制度、中心組學(xué)習(xí)制度、鄉(xiāng)干部職工會議制度、民主生活會制度)、議事規(guī)則、內(nèi)務(wù)管理制度、文件流轉(zhuǎn)制度、安全維穩(wěn)信訪工作制度、工作目標(biāo)考核管理制度、請銷假制度、值班制度、財經(jīng)制度、首問工作責(zé)任制度、民情日記制度、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生管理制度、黨員黨性定期分析制度、約訪懇談制度、民事代辦制度等一系列制度,為鄉(xiāng)村兩級干部提供行為規(guī)范藍(lán)本。明崗責(zé),定履職適度。鄉(xiāng)黨委、政府將進(jìn)一步對全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的各個崗位及支部書記、村主任崗位職能職責(zé)進(jìn)行明晰,制定細(xì)致科學(xué)的辦事流程,確保干部在崗位上充分發(fā)揮主觀能動性,更好地服務(wù)于群眾,更有效地履職。明量化,定工作強(qiáng)度。對重點(diǎn)的工作及日常工作,由鄉(xiāng)目標(biāo)辦制定詳細(xì)周密的目標(biāo)考核方案,定完成時間,定完成質(zhì)量,定完成效率,定完成成果。明獎懲,定考核尺度。對各項(xiàng)工作,制定考核獎懲辦法,由鎮(zhèn)黨委政府組成相應(yīng)考核工作組,根據(jù)考核完成情況,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。明督查,定落實(shí)力度。對各項(xiàng)工作,分階段,落實(shí)專人,深入村或工作現(xiàn)場,進(jìn)行督查,并對督查情況進(jìn)行及時通報,對存在的問題提醒責(zé)任人或部門及時整改,對工作不力的由班子成員進(jìn)行誡勉談話。明測評,定滿意程度。每年分兩次對鄉(xiāng)、村干部或責(zé)任單位召開干部大會進(jìn)行民主測評,測評分為“很滿意、滿意、較滿意、不滿意”四個檔次,對滿意度較低的干部或責(zé)任單位采取相應(yīng)的組織措施。三、突出實(shí)效抓示范,“開花結(jié)果”顯成效全鄉(xiāng)下發(fā)了開展“文建明工作法”爭創(chuàng)活動的通知后,全鄉(xiāng)黨員干部結(jié)合自身實(shí)際,以爭創(chuàng)活動為載體,創(chuàng)造性地學(xué)習(xí)推廣,確保學(xué)習(xí)活動落到實(shí)處。1、實(shí)行分類爭創(chuàng)。應(yīng)地制宜,結(jié)合各支部實(shí)際,組織廣大黨員干部對照文建明先進(jìn)事跡,認(rèn)真查找工作中的差距和不足,分類剖析問題,提出具體要求,作出公開承諾。分類制定學(xué)習(xí)推廣措施和爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),找準(zhǔn)突破點(diǎn)進(jìn)行爭創(chuàng)。進(jìn)一步履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭優(yōu)秀、示范引領(lǐng)作表率。2、實(shí)行掛牌爭創(chuàng)。各支部結(jié)合爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化學(xué)習(xí)推廣文建明工作法流程、爭創(chuàng)目標(biāo)、具體舉措和爭創(chuàng)時限,通過公示欄、展板等公開公示,做到了制度上墻、標(biāo)牌醒目,硬件布局合理、軟件規(guī)范統(tǒng)一。3、實(shí)行捆綁爭創(chuàng)。結(jié)合“掛包幫”和縣第十二次黨代會精神貫徹學(xué)習(xí)活動把爭創(chuàng)“文建明工作法”工作納入“掛包幫”內(nèi)容,納入縣第十二次黨代會精神貫徹學(xué)習(xí)活動中來??傊?,全鄉(xiāng)廣大黨員干部群眾,都以將文建明視為人生的一面鏡子,認(rèn)真對照文建明的先進(jìn)事跡,查找工作中、生活中的差距和不足,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作、生活作風(fēng),改進(jìn)工作方法,把心思用在了干事業(yè)促發(fā)展上,把感情用
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