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財務(wù)外包服務(wù)合同模板樣本 財務(wù)外包服務(wù)合同模板本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 財務(wù)服務(wù)外包合同甲方:乙方:本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 合同同目錄第一章總則第二章服務(wù)外包項目范圍和方式第三章合同期限第四章外包費支付標準和結(jié)算方式第五章權(quán)利和義務(wù)第六章違約責任第七章合同的變更和終止第八章附則本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 第一章總則第一條本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補”的原則，_）（以下簡稱甲方）與郴州金順聯(lián)合會計師事務(wù)所（以下簡稱乙方）經(jīng)友好協(xié)商，就甲方財務(wù)服務(wù)外包事宜，共同簽署本合同，以資共同遵守。 本合同對甲乙雙方權(quán)利義務(wù)及財務(wù)服務(wù)外包作相關(guān)約定，合同未確定事宜，雙方可另行簽訂補充合同作為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。 第二條財務(wù)服務(wù)外包外包定義:甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要，將財務(wù)核算工作交由具有該類業(yè)務(wù)服務(wù)經(jīng)驗、良好的業(yè)績、完備的資質(zhì)、以及高效的管理團隊的乙方進行代理，要求乙方服務(wù)人員到甲方的工作場所，利用甲方的服務(wù)工具和設(shè)備，從事財務(wù)核算工作，乙方承諾在確保滿足甲方要求的服務(wù)標準的前提下，于本框架協(xié)議合作期內(nèi)，為甲方提供相應(yīng)財務(wù)外包服務(wù)，甲方向乙方支付財務(wù)服務(wù)外包費用。 第三條乙方外包服務(wù)人員:是指乙方派出的符合本合同資格條件的、在甲方從事本合同規(guī)定的財務(wù)服務(wù)外包范圍以內(nèi)工作的人員。 所有工作人員在勞動人事、工資福利、社會保險等各方面均隸屬于乙方。 乙方有義務(wù)在本合同有效期內(nèi)維持其與外包服務(wù)人員合法的勞動合同關(guān)系，不得因與外包服務(wù)人員間就勞動法律關(guān)系或在其它方面的任何爭議或瑕疵影響本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 其履行在本合同項下的義務(wù)。 第四條甲乙任一方的名稱、法定地址若有變更，變更一方應(yīng)至少提前十個工作日書面通知對方。 該書面通知須加蓋變更方公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認后生效；甲乙雙方的帳戶名稱、開戶銀行、銀行帳號有變更的，變更方應(yīng)在本合同約定的相關(guān)付款期限十個工作日前以加蓋財務(wù)專用章的書面文件的原件通知對方。 第二章服務(wù)外包項目范圍和方式第五條甲方將以下項目外包給乙方:（一）項目隸屬:甲方及甲方所屬分支機構(gòu)；（二）項目性質(zhì):財務(wù)服務(wù)外包服務(wù)項目以及適合外包的其它服務(wù)性項目；（三）項目內(nèi)容:主要包括（但不限于）費用報銷、現(xiàn)金、支票的收與支出、會計憑證處理、帳薄的記錄、財務(wù)報表的出具、內(nèi)部財務(wù)報表的提供、納稅申報事務(wù)等。 第六條甲方負責提供服務(wù)場地、設(shè)備、設(shè)施、工具，并承擔服務(wù)項目的日常運作費用，包括但不限于水電費、電話費等。 第三章合同期限第七條本合同期限從起本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 至。 任何一方若終止合同，應(yīng)提前前030天以書面形式通知對方并協(xié)助處理有關(guān)善后事宜。 第四章外包費標準和結(jié)算方式第八條外包費標準按照財務(wù)服務(wù)外包項目內(nèi)容的復(fù)雜程度確定。 外包費用按照甲、乙雙方認可的方式結(jié)算。 結(jié)算時，甲、乙雙方本著真實、及時、有效的原則確認外包費用；費用確認無誤后，乙方提供符合甲方費用核算要求的有效結(jié)算單據(jù)，甲方在收到結(jié)算單據(jù)后55個工作日內(nèi)完成對乙方的付款義務(wù)。 （一）甲方向乙方支付的服務(wù)費用包括:11財務(wù)服務(wù)人員的勞動報酬；22甲方應(yīng)承擔財務(wù)服務(wù)人員的相關(guān)社會保險費用；33；甲方應(yīng)向乙方支付的財務(wù)服務(wù)人員管理費用；44用于財務(wù)服務(wù)人員的其它費用:獎金、交通通訊伙食補貼、過節(jié)費等。 55用于支付國家相關(guān)稅額的稅金:企業(yè)所得稅、營業(yè)稅及附加等。 本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 （二）費用的標準:11財務(wù)服務(wù)人員的勞動報酬標準按國家和省的規(guī)。 定由甲方確定，并由甲方按月向乙方提供報酬清單。 22甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用數(shù)額按雙方約定的標準由乙方書面通知甲方。 33財務(wù)服務(wù)人員管理費標準:甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商，由乙方發(fā)放服務(wù)人員工資。 44財務(wù)服務(wù)人員的其它費用標準為:交通、通訊、伙食補貼按實際發(fā)生數(shù)支付；獎金、過節(jié)費按甲方規(guī)定金額執(zhí)行，甲方享有對此項（財務(wù)服務(wù)人員的其它費用）費用的支配權(quán)。 55國家相關(guān)稅額的稅金標準:根據(jù)國家相關(guān)稅收法律規(guī)定執(zhí)行。 甲方應(yīng)支付的技術(shù)服務(wù)費=當月實際使用的技術(shù)人員數(shù)本節(jié)（一）11-55費用之和技術(shù)服務(wù)月數(shù)。 本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 服務(wù)期不超過半月的，服務(wù)月數(shù)按半月計算，服。 務(wù)期超過半月、不滿一月的，服務(wù)月數(shù)按一個月計算。 （三）支付方式和支付時間:甲方應(yīng)支付乙方元的財務(wù)服務(wù)外包費用，甲方應(yīng)于每月515日前支付當月服務(wù)費用。 乙方在取得費用后，將費用直接用于本節(jié)（一）11-55費用。 第五章權(quán)利和義務(wù)第九條甲方的權(quán)利:（一）甲方有權(quán)自行決定是否接受乙方派出的外包服務(wù)人員。 ）（二）如果乙方未能滿足甲方在本協(xié)議項下的需要，或者獨立第三方提出的條件優(yōu)于乙方提出的條件，甲方能夠從獨立第三方獲得該服務(wù)。 （三）甲方有權(quán)根據(jù)外包項目的工作需要制訂相應(yīng)的服務(wù)規(guī)范、考評辦法，并及時以書面形式通知乙方執(zhí)行，服務(wù)規(guī)范、考評辦法的解釋權(quán)在甲方；甲方有權(quán)要求乙方外包服務(wù)人員遵照甲方的服務(wù)規(guī)范和本合同的規(guī)定為甲方提供服務(wù)。 甲方根據(jù)相關(guān)服務(wù)項本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 目的質(zhì)量考核指標要求，按月對乙方的服務(wù)質(zhì)量進行考核。 ）（四）甲方有權(quán)對乙方派出的外包服務(wù)人員進行，與服務(wù)項目相關(guān)的管理，并檢查乙方外包服務(wù)人員的工作表現(xiàn)情況，包括上、下班記錄、服務(wù)情況、違規(guī)違紀情況、受表揚、被投訴等。 （五）甲方有權(quán)要求乙方提供外包服務(wù)人員的有關(guān)資料，包括會計證、勞務(wù)合同、社會保險證明、學歷證明等。 （六）在提供財務(wù)服務(wù)外包過程中產(chǎn)生的財務(wù)資料和財務(wù)分析結(jié)論歸甲方所有。 ）（七）甲方認為乙方有任何違反或可能違反本合同的行為，甲方有權(quán)提出書面意見要求乙方限期整改。 乙方應(yīng)在收到甲方的書面意見后55個工作日內(nèi)，以書面形式將其整改的結(jié)果或整改措施回復(fù)甲方。 第十條甲方的義務(wù)（一）在外包服務(wù)實施過程中，甲方應(yīng)為乙方提供必要的技術(shù)支持與工作指導(dǎo)，配合乙方履行職責。 （二）甲方應(yīng)建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方外包服務(wù)人員進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動事故，減少工作危害。 同時為乙方外包服務(wù)人員提供符合國家規(guī)定的工作條件、勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，對服務(wù)崗位的設(shè)施、設(shè)備定期進行維護和安全檢查，保證工作場所的安全。 ）（三）甲方如有需要為乙方外包服務(wù)人員統(tǒng)一制本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 作證件和工服的，相關(guān)費用由甲方承擔。 （四）甲方不得將本合同的內(nèi)容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關(guān)的任何第三方透露，不得泄露乙方的商業(yè)秘密（包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案）。 第十一條乙方的權(quán)利根據(jù)法律、法規(guī)和本合同有關(guān)規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方依據(jù)本合同規(guī)定保障乙方派出外包服務(wù)人員的合法權(quán)益，若發(fā)現(xiàn)甲方有侵害乙方外包服務(wù)人員合法權(quán)益的行為，乙方能夠提出書面意見和要求。 甲方應(yīng)在收到乙方的書面意見后010個工作日內(nèi)以書面形式回復(fù)乙方。 第十二條乙方的義務(wù)（一）乙方代表甲方完成財務(wù)服務(wù)外包工作，必須嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度及甲。 方有關(guān)規(guī)定，規(guī)范履行職責，并接受甲方的定期考核。 （二）乙方應(yīng)按照甲方服務(wù)需求和標準提供外包服務(wù)人員，外包服務(wù)人員必須通過乙方的崗前公共職業(yè)培訓(xùn)，且具備甲方工作崗位所需要的技能素質(zhì)和體能素質(zhì)。 乙方可要求甲方協(xié)助對新上崗的外包服務(wù)人員進行相關(guān)培訓(xùn)以及服務(wù)資格考核，對考核不合格者，乙方應(yīng)予以更換。 （三）乙方負責為乙方外包服務(wù)人員依法辦理勞動用工手續(xù)，在外包服務(wù)人員的聘用、辭退、工資福利、社會保險、獎懲升降、勞動保護等事項上依法保證乙方外包服務(wù)人員的合法權(quán)益，按時、足額為外包服務(wù)人員繳納社會保險，保持外包服務(wù)人員的穩(wěn)定本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 性。 （四）乙方與外包服務(wù)人員發(fā)生勞動糾紛時，乙方應(yīng)直接與外包服務(wù)人員交涉解決并自行承擔相關(guān)責任，處理好糾紛，以免影響甲方的外包服務(wù)工作，如出現(xiàn)嚴重影響甲方外包服務(wù)工作的，由乙方承擔所有損失責任。 （五）外包服務(wù)人員因工或在工作場所發(fā)生傷亡事故，由乙方配合甲方按相關(guān)規(guī)定進行妥善處理。 對發(fā)生的事故處理費用和對外包服務(wù)人員的經(jīng)濟補償?shù)扔韶熑畏匠袚?（六）乙方應(yīng)教育、督促乙方外包服務(wù)人員在甲方提供服務(wù)期間按甲方的有關(guān)規(guī)章制度和作息時間，完成相應(yīng)服務(wù)工作，服從甲方人員與服務(wù)相關(guān)的管理和安排，接受甲方人員的監(jiān)督和檢查，以保障甲方業(yè)務(wù)的正常進行。 （七）乙方應(yīng)教育、督促外包服務(wù)人員不得以任何形式向他人提供或泄露甲方的商業(yè)秘密，保證甲方業(yè)務(wù)利益不受損失，對甲方各類客戶的資料、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等應(yīng)按照甲方相關(guān)文件及工作要求執(zhí)行保密工作。 如乙方外包服務(wù)人員泄露甲方商業(yè)機密造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔賠償責任。 （八）乙方管理人員應(yīng)經(jīng)常到項目外包服務(wù)人員工作現(xiàn)場，協(xié)調(diào)及處理甲乙雙方與外包服務(wù)人員之間。 的關(guān)系。 乙方應(yīng)當及時處理和協(xié)調(diào)甲方與外包服務(wù)人員之間的工作管理糾紛。 （九）乙方外包服務(wù)人員從甲方領(lǐng)取的工作工具、設(shè)備和其它物品，由甲方負責登記管理，在員工離職時，由乙方負責協(xié)助收回交還甲方。 本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 （十）乙方有義務(wù)向甲方提供外包服務(wù)人員有關(guān)資料，包括會計證、勞務(wù)合同、社會保險證明、學歷證明等。 ）（十一）乙方不得將本合同的內(nèi)容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關(guān)的任何第三方透露，不得泄露乙方的商業(yè)秘密（包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案）。 第六章違約責任第十三條任何一方違反或擅自變更本合同的約定，應(yīng)當承擔由此給對方造成的經(jīng)濟損失和相關(guān)責任。 第十四條因甲方原因不能按合同規(guī)定的時間及時支付外包費，甲方每日應(yīng)按33的比例向乙方支付拖欠部分的違約金。 甲方連續(xù)拖欠款項達三個月以上，致使合同無法履行，乙方有權(quán)解除合同，并依法追回欠款和違約金。 第十五條乙方無正當理由，未按時支付派出甲方外包服務(wù)人員的工資及辦理各種社會保險等福利的，逾期010日以上的，甲方可終止本合同的履行，。 由此造成的損失和一切法律責任，由乙方自行承擔。 第十六條甲乙任何一方按照本合同規(guī)定索取違約金或賠償金時，應(yīng)書面通知違約方并說明違約金或賠償金額；違約方應(yīng)在收到對方發(fā)出的書面索賠通知的十個工作日內(nèi)按索賠要求支付違約金或經(jīng)濟賠償；如違約方對違約金或賠償金額有異議，應(yīng)在收到通知后七個工作日內(nèi)通知對方，雙方應(yīng)在收到對方的通知本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 或答復(fù)后盡快協(xié)商明確違約責任。 第十七條因執(zhí)行本合同發(fā)生的一切爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決。 經(jīng)協(xié)商不能解決，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 在訴訟期間，除必須在訴訟過程中進行解決的問題外，合同其余部分應(yīng)繼續(xù)履行。 第七章合同變更和終止第十八條甲、乙雙方有一方有正當理由要求變更本合同，須提前一個月以書面形式通知對方并協(xié)商解決，雙方應(yīng)簽署變更合同。 第十九條本合同期滿雙方不再續(xù)約或者因一方違約導(dǎo)致本合同無法履行，則本合同終止。 但合同的終止不得損害第三方的利益，雙方應(yīng)為此做出合理安排。 第八章附則第二十條未經(jīng)對方同意，甲乙任何一方不得將本合同部分或全部權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。 第二十一條本合同中涉及的所有“通知”、“同意”、“確認”等事項均應(yīng)以書面形式做出，并作為依據(jù)。 第二十二條本合同有關(guān)附件及補充合同是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效；力；本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商并簽署補充合同，作為本合同的附件，具有同等法律效力。 本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 第二十三條本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)二份，經(jīng)雙方有權(quán)簽字人簽字并加蓋單位公章之日起生效，至合同終止之日失效。 甲方:（蓋章）乙方:（蓋章）授權(quán)簽約人簽字:授權(quán)簽約人簽字:簽訂時間:年月日簽訂時間:年月日公司財務(wù)管理制度財務(wù)部是公司一切財政事務(wù)及資金活動的管理與執(zhí)行機構(gòu)，負責公司日常財務(wù)管理、籌資管理和財務(wù)分析工作，其工作范圍和職責主要有:。 編制公司各項財務(wù)收支計劃；審核各項資金使用和費用開支；收回貨款，清理催收應(yīng)收款項；辦理日?，F(xiàn)金收付、費用報銷、稅費交納、銀行票據(jù)結(jié)算，保管庫存現(xiàn)金及銀行空白票據(jù)，按日編報資金日報表；做好公司籌融資工作；處理、協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、金融等部門間的關(guān)系，依法納稅。 遵守國家頒布的會計準則、財經(jīng)法規(guī)，按照會計制度，進行會計核算；編制年度、季度、月份會計報表；按照會計制度規(guī)定設(shè)置會計核算科目、設(shè)置明細賬、分類賬、輔助賬，及時記賬、結(jié)賬、對賬，做到日清月結(jié)，賬賬相符、賬實相符、賬表相符、賬證本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 相符；管理好會計檔案。 設(shè)置成本歸集程序和成本核算賬表，做好成本核算，控制成本支出，收集登記匯總各項成本數(shù)據(jù)資料，及時、正確地為成本預(yù)測、控制、分析提供資料；按合同、預(yù)算、審核支付各項設(shè)備、材料款項，完善各項成本輔助賬的設(shè)置，健全各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 ，利用會計核算資料、統(tǒng)計資料及其它有關(guān)的資料，定期進行經(jīng)濟活動分析，判斷和評價企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成果和財務(wù)狀況，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。 根據(jù)上述工作范圍和職責，為加強財務(wù)管理，特制定本制度。 第一章資金審批制度所有款項的支付，須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準。 如果主管領(lǐng)導(dǎo)不在公司，應(yīng)以電話或傳真的方式與其聯(lián)系，確認是否批準款項的支付，事后請其在支出單上補簽意見；財務(wù)專用章、公司法人章及支票必須分開保管，公司法人章由辦公室主任負責保管，財務(wù)專用章和支票由出納負責保管。 辦公室主任或出納不在單位期間，印章應(yīng)由法定代表人指定的專人保管。 印章代管須辦理交接手續(xù)，代管人員必須對印章的使用情況進行登記；財務(wù)部原則上不得將已加蓋財務(wù)專用章及公司法人章的支票預(yù)留在公司，如因工作需要，需先填好限額，并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準；開具的支票須寫明經(jīng)批準同意的收款人全稱，收取的發(fā)票須與收款相符。 如收款人因特殊情況需要本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 公司予以配合支付給第三者，必須有收款人的書面通知并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準；往來款項的沖轉(zhuǎn)（指非正常經(jīng)營業(yè)務(wù)），須公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準；非正常經(jīng)營業(yè)務(wù)調(diào)出資金須經(jīng)過公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準；用以支付各種款項的原始憑證必須保存原件，復(fù)印件不得作為原始憑證。 如遇特殊情況須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準。 22、行政費用支出管理制度公司管理人員的費用報銷，須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準后財務(wù)方可報支；涉及應(yīng)酬等非正常費用，須公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準。 公司車輛維修保養(yǎng)由辦公室統(tǒng)一管理，應(yīng)指定維修點，維修費用一般采取銀行轉(zhuǎn)賬的方式結(jié)算；車輛的易損備品備件由辦公室統(tǒng)一安排采購，以支票支付。 需用時應(yīng)辦理領(lǐng)用手續(xù)，并由辦公室建賬予以核銷使用；公司汽油票由辦公室統(tǒng)一保管并設(shè)賬登記使用。 、會議費用及其它費用管理制度公司辦公用具由辦公室統(tǒng)一采購、管理；辦公室設(shè)立賬冊登記公司辦公用品的采購、使用情況；辦公室財產(chǎn)臺賬為財務(wù)部附設(shè)賬冊；辦公室應(yīng)對各部門領(lǐng)用的辦公用品情況進行本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 造冊、登記、定期通報；公司各部門因工作需要，需邀請有關(guān)單位人員召開會議的，應(yīng)由部門經(jīng)理提出建議，報總經(jīng)理批準，其會務(wù)工作由辦公室統(tǒng)一安排；有關(guān)工資、獎金、福利費等各項津貼的發(fā)放標準由公司人事勞資管理部門制定，經(jīng)總經(jīng)理批準后報財務(wù)部備案。 公司行政費用現(xiàn)金支出范圍為:向職工支付工資、獎金、津貼、差旅費，向個人支付的其它款項及不夠支票起點01000元的零星開支；公司職員報銷行政費用應(yīng)填寫報銷單，由經(jīng)辦人員填寫，公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字認可后報送財務(wù)部按照本制度有關(guān)規(guī)定進行審核，并按本章第11條的規(guī)定進行審批支付；應(yīng)酬、禮品費用支出實行一票一單、事前申報制，批準后方可實施；凡未具備報銷條件（如沒有對方單位的收款憑證），需領(lǐng)用支票或現(xiàn)金者必須填寫借款單。 借款單留財務(wù)存底，待借款還回時財務(wù)開沖賬收據(jù)給經(jīng)辦人；支票領(lǐng)用單、借款單必須由經(jīng)辦人填寫，公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，財務(wù)審核后，由財務(wù)部直接支付；銀行支票如發(fā)生丟失，有關(guān)責任人應(yīng)及時向財務(wù)部和開戶銀行報告。 如系空白支票所造成的損失，丟失人員負有賠償責任；其它有關(guān)費用及成本支出的程序以公司規(guī)定為準。 本文檔所提供的信息僅供參考之用，不能作為科學依據(jù)，請勿模仿。 文檔如有不當之處，請聯(lián)系本人或網(wǎng)站刪除。 第二章財產(chǎn)管理制度公司財產(chǎn)包括固定資產(chǎn)和低值易耗品；凡公司購入或自制的機器設(shè)備、動力設(shè)備、運輸設(shè)備、工具儀器、管理用具、房屋建筑物等，同時具備單項價值在元以上和耐用年限在一年以上的列為固定資產(chǎn)；凡單項價值在元以下或價值在元以上但耐