2019年質監(jiān)局制度范文.doc

2019年質監(jiān)局制度范文 質監(jiān)局民主生活會制度 為進一步加強領導班子的思想政治建設，貫徹民主集中制，提高黨員領導干部民主生活會的質量，根據中共吉首市紀律檢查委員會、吉首市委組織部關于規(guī)范黨員領導干部民主生活會有關制度的通知精神，結合我局實際情況，制定民主生活會制度如下： 第一條民主生活會召開的次數按上級黨組織的有關規(guī)定，領導干部民主生活會每年必須召開一次，召開時間安排在每年6月至10月間，上級另有規(guī)定時，按上級有關規(guī)定執(zhí)行。當情況需要時，也可以隨時召開。 第二條民主生活會前的準備工作 （一）要按照上級每次民主生活會應著重解決一兩個突出問題的要求，確定好民主生活會的議題，上級黨組織對民主生活會議題有明確要求的，應嚴格按要求辦。上級黨組織對民主生活會議問題沒有專門要求的，由黨組確定議題并報告上級，同時提前三天通知有關人員。 （二）民主生活會前，黨組要采取多種形式，廣泛征求、收集黨內外群眾對領導班子的意見，并如實反饋給每個領導成員，以便有針對性地開展批評和自我批評。 （三）領導班子成員之間會前必須開展談心活動，交換意見，溝通思想。特別是主要負責同志應主動同其他班子成員進行談心。 （四）領導班子成員必須按照確定的議題，結合自己的思想和工作實際，認真準備發(fā)言提綱。因故不能到會的領導成員應事先請假，并提交書面發(fā)言提綱，委托他人在會上代為宣讀。領導班子成員一年參加民主生活會的請假不能超過一次（一年一次的專題民主生活會，領導班子成員不能請假）。 第三條民主生活會的內容及要求 （一）民主生活會除了明確的議題外，其基本內容應圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議、決定的情況；加強班子自身建設，實行民主集體制情況；執(zhí)行黨風廉政建設責任制和艱苦奮斗、清正廉潔、遵紀守法的情況；堅持群眾路線、改進領導作風，密切聯系群眾的情況及其他重要問題，進行檢查、總結、統(tǒng)一認識。 （二）開好民主生活會，必須運用批評和自我批評的武器，開展積極的黨內思想斗爭，這是提高民主生活會的質量，搞好黨內監(jiān)督的關鍵。每個班子成員都要以對黨的事業(yè)，對同志高度負責的態(tài)度，積極主動地開展批評和自我批評，分清是非，團結同志，堅持真理，修正錯誤。 （三）自我批評必須聯系具體事例進行分析，不能只談工作情況，不接觸思想實際，只講成績不講問題，要正視自己的缺點，不足或錯誤。實事求是地反映真實情況，暴露真實思想。批評同志要從團結的愿望出發(fā)，開誠布公，以理服人。總結工作中的經驗教訓，要聯系實際，不能就事論事。要防止和克服把民主生活會開成匯報總結工作會議的現象。同時要力戒“集體按摩”的形式。 （四）主要負責同志要代表整個班子進行對照檢查，對領導班子的基本狀況及存在的主要問題要有正確的估價。 （五）黨組書記在會上要堅持黨性原則，帶頭開展批評和自我批評。要引導和鼓勵班子成員對自己提出批評意見和開展相互批評，對其他成員的發(fā)言要正確引導，發(fā)現偏離主題或缺少思想性的，應及時指出。對有某些缺點錯誤，自己又不能正確對