安徽合肥單位職務(wù)違法行為法律講座PPT課件_第1頁
安徽合肥單位職務(wù)違法行為法律講座PPT課件_第2頁
安徽合肥單位職務(wù)違法行為法律講座PPT課件_第3頁
安徽合肥單位職務(wù)違法行為法律講座PPT課件_第4頁
安徽合肥單位職務(wù)違法行為法律講座PPT課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩14頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

電信合肥公司專題法律講座遵守規(guī)則敬業(yè)守法避免職務(wù)違法行為法律講座詹濤律師 1 30 10 2015 2 Footeroralternatedate 一 規(guī)則意識(shí) 法律思維的必要性二 電信行業(yè)職務(wù)違法行為的警示與防范 30 10 2015 3 Footeroralternatedate 國(guó)家工作人員 非國(guó)家工作人員 30 10 2015 4 Footeroralternatedate 國(guó)家工作人員是指國(guó)家機(jī)關(guān)中從事公務(wù)的人員 國(guó)有公司 企業(yè) 事業(yè)單位 人民團(tuán)體中從事公務(wù)的人員和國(guó)家機(jī)關(guān) 國(guó)有公司 企業(yè) 事業(yè)單位委派到非國(guó)有公司 企業(yè) 事業(yè)單位 社會(huì)團(tuán)體從事公務(wù)的人員 以及其他依照法律從事公務(wù)的人員 以國(guó)家工作人員論 國(guó)有公司 企業(yè)委派到國(guó)有控股 參股公司從事公務(wù)的人員 以國(guó)有公司 企業(yè)人員論 5 2016年 關(guān)于辦理貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋 2007年 關(guān)于辦理受賄刑事案件適用法律若干問題的意見 30 10 2015 6 Footeroralternatedate 貪污罪 職務(wù)侵占罪職務(wù)侵占罪 是指公司 企業(yè)或者其他單位的人員 利用職務(wù)上的便利 將本單位財(cái)物非法占為己有 數(shù)額較大的行為 犯罪構(gòu)成四要件1 犯罪客體 是公司 企業(yè)或者其他單位的財(cái)產(chǎn)所有權(quán) 2 犯罪客觀方面 表現(xiàn)為利用職務(wù)上的便利 侵占本單位財(cái)物 數(shù)額較大的行為 3 犯罪主體 為特殊主體 包括公司 企業(yè)或者其他單位的人員 4 犯罪主觀方面 是直接故意 并具有非法占有公司 企業(yè)或其他單位財(cái)物的目的 凌某職務(wù)侵占罪 30 10 2015 7 Footeroralternatedate 職務(wù)侵占罪案例1 電信北京分公司 零首付租手機(jī) 業(yè)務(wù) 偽造的消費(fèi)者個(gè)人信息 騙取91部手機(jī) 涉案51萬余元 12人涉案 都是職務(wù)侵占罪 8名電信員工 營(yíng)業(yè)廳值班經(jīng)理 班長(zhǎng) 員工 7年至6個(gè)月不等的有期徒刑 2 聯(lián)通長(zhǎng)沙分公司 郭慶 某區(qū)營(yíng)銷部經(jīng)理 集團(tuán)客戶個(gè)人信用擔(dān)保免預(yù)存購機(jī) 活動(dòng) 客戶憑手續(xù)可申請(qǐng)優(yōu)惠享用手機(jī)1臺(tái) 先后兩次將收集到的 符合活動(dòng)要求的8人信息提交給公司 領(lǐng)取8臺(tái)蘋果5S手機(jī) 經(jīng)鑒定合計(jì)價(jià)值38320元 以34990元的價(jià)格 銷贓給手機(jī)市場(chǎng) 辭職 公司發(fā)現(xiàn)8臺(tái)蘋果手機(jī)異常使用后報(bào)案 有期徒刑1年 緩刑1年 3 電信南寧分公司 汪某 利用自己的管理權(quán)限 主動(dòng)聯(lián)系網(wǎng)吧 伙同他人擅自給網(wǎng)吧提速 收取 提速費(fèi) 進(jìn)入公司網(wǎng)管操作系統(tǒng) 進(jìn)行了端口的不限速操作 共收取了兩家網(wǎng)吧1 32萬元 30 10 2015 8 Footeroralternatedate 出售 非法提供公民個(gè)人信息罪 國(guó)家機(jī)關(guān)或者金融 電信 交通 教育 醫(yī)療等單位的工作人員 違反國(guó)家規(guī)定 將本單位在履行職責(zé)或者提供服務(wù)過程中獲得的公民個(gè)人信息 出售或者非法提供給他人 情節(jié)嚴(yán)重的 處三年以下有期徒刑或者拘役 并處或者單處罰金 單位犯前兩款罪的 對(duì)單位判處罰金 并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員 依照各該款的規(guī)定處罰 30 10 2015 9 Footeroralternatedate 受賄罪 非國(guó)家工作人員受賄罪案例1 喻承鋒 44歲 電信廣州分公司 企業(yè)發(fā)展部項(xiàng)目科科長(zhǎng) 經(jīng)理 違法提供招標(biāo)公司信息 干擾決策委員的判斷 使3家公司的產(chǎn)品中標(biāo) 共接受3家公司的工作人員賄金19萬元 2 唐飛 電信鹽城分公司 副總經(jīng)理 4年間 公司工程建設(shè) 物資管理等職務(wù)之便為他人謀利 先后27次向8人收受 索取財(cái)物 折合人民幣67 8824萬元 有期徒刑六年 他說 無論富貴 做什么也別犯罪 哪怕是跪在大街上乞討 30 10 2015 10 Footeroralternatedate 重大責(zé)任事故罪重大勞動(dòng)安全事故罪 關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律若干問題的解釋 30 10 2015 11 Footeroralternatedate 公司法 公司董事 監(jiān)事 高級(jí)管理人員的資格和義務(wù)第一百四十七條董事 監(jiān)事 高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律 行政法規(guī)和公司章程 對(duì)公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù) 董事 監(jiān)事 高級(jí)管理人員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入 不得侵占公司的財(cái)產(chǎn) 第一百四十九條董事 監(jiān)事 高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律 行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定 給公司造成損失的 應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任 30 10 2015 12 Footeroralternatedate 第一百四十八條董事 高級(jí)管理人員不得有下列行為 一 挪用公司資金 二 將公司資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ) 三 違反公司章程的規(guī)定 未經(jīng)股東會(huì) 股東大會(huì)或者董事會(huì)同意 將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保 四 違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東會(huì) 股東大會(huì)同意 與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易 五 未經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意 利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì) 自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類的業(yè)務(wù) 六 接受他人與公司交易的傭金歸為己有 七 擅自披露公司秘密 八 違反對(duì)公司忠實(shí)義務(wù)的其他行為 董事 高級(jí)管理人員違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有 30 10 2015 13 Footeroralternatedate 勞動(dòng)者的義務(wù) 勞動(dòng)合同法 第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的 用人單位可以解除勞動(dòng)合同 一 在試用期間被證明不符合錄用條件的 二 嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的 三 嚴(yán)重失職 營(yíng)私舞弊 給用人單位造成重大損害的 四 勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系 對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響 或者經(jīng)用人單位提出 拒不改正的 五 因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的 六 被依法追究刑事責(zé)任的 工資支付暫行規(guī)定 第十六條因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的 用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失 30 10 2015 14 Footeroralternatedate 法治的進(jìn)展安徽省合肥市中級(jí)人民法院行政判決書 2014 合行初字第00077煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)整體退出雖然屬于產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整范疇 但調(diào)整應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)的規(guī)定 不能因此損害相對(duì)人的合法權(quán)益 根據(jù) 中華人民共和國(guó)行政訴訟法 第三十二條 最高人民法院關(guān)于執(zhí)行 中華人民共和國(guó)行政訴訟法 若干問題的解釋 第二十六條的規(guī)定 被告對(duì)具體行政行為合法負(fù)有舉證責(zé)任 本案中 被告提供的證據(jù)除皖政辦 2010 61號(hào)文件外 其余均是45號(hào)通知作出后形成的證據(jù) 不能作為證明45號(hào)通知合法的證據(jù)使用 并且 皖政辦 2010 61號(hào)文件也只能證明被告在作出45號(hào)通知前將煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)有序退出納入產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整范疇 不能證明45號(hào)通知合法 30 10 2015 15 Footeroralternatedate 被告作出的45號(hào)通知行為 主要證據(jù)不足 依法應(yīng)予撤銷 鑒于45號(hào)通知決定煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)整體退出有利于國(guó)家 社會(huì) 如撤銷會(huì)給國(guó)家利益或社會(huì)公共利益造成重大損失 依據(jù) 最高人民法院關(guān)于執(zhí)行 中華人民共和國(guó)行政訴訟法 若干問題的解釋 第五十八條的規(guī)定 判決如下 一 確認(rèn)安徽省人民政府作出皖政辦 2013 45號(hào) 安徽省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)安徽省安全監(jiān)管局等部門關(guān)于煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)整體退出意見的通知 行為違法 二 安徽省人民政府于本判決生效后60日內(nèi)采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施 三 駁回原告安徽翔鷹花炮有限公司等24家煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的其他訴訟請(qǐng)求 案件受理費(fèi)50元由安徽省人民政府負(fù)擔(dān) 30 10 2015 16 Footeroralternatedate 2015年4月1日 中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組 關(guān)于人民法院推行立案登記制改革的意見 變立案審查制為立案登記制 堅(jiān)持有案必立 有訴必理 一 實(shí)行當(dāng)場(chǎng)登記立案 對(duì)符合法律規(guī)定的起訴 自訴和申請(qǐng) 一律接收訴狀 當(dāng)場(chǎng)登記立案 二 實(shí)行一次性全面告知和補(bǔ)正 起訴 自訴和申請(qǐng)材料不符合形式要件的 應(yīng)當(dāng)及時(shí)釋明 以書面形式一次性全面告知應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的材料和期限 三 不符合法律規(guī)定的起訴 自訴和申請(qǐng)的處理 對(duì)不符合法律規(guī)定的起訴 自訴和申請(qǐng) 應(yīng)當(dāng)依法裁決不予受理或者不予立案 并載明理由 當(dāng)事人不服的 可以提起上訴或者申請(qǐng)復(fù)議 禁止不收材料 不予答復(fù) 不出具法律文書 四 嚴(yán)格執(zhí)行立案標(biāo)準(zhǔn) 禁止在法律規(guī)定之外設(shè)定受理?xiàng)l件 全面清理和廢止不符合法律規(guī)定的立案 土政策 30 10 2015 17 Footeroralternatedate 2015年 最高人民法院 關(guān)于全面深化人民法院改革的意見 建立領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)審判執(zhí)行活動(dòng) 插手具體案件處理的記錄 通報(bào)和責(zé)任追究制度 按照案件全程留痕要求 明確審判組織的記錄義務(wù)和責(zé)任 對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動(dòng) 插手具體案件的批示 函文 記錄等信息 建立依法提取 介質(zhì)存儲(chǔ) 專庫錄入 入卷存查機(jī)制 相關(guān)信息均應(yīng)當(dāng)存入案件正卷 供當(dāng)事人及其代理人查詢 30 10 2015 18 Footeroralternatedate 習(xí)近平 改革和法治如鳥之兩翼 車之兩輪 Thankyou 謝謝 2015年9月18日 19 中國(guó)合肥市潛山南路188號(hào)蔚藍(lán)商務(wù)港A座17層郵編 230071 2015年大成 大成是一家全球性律師事務(wù)所 通過其成員律所及關(guān)聯(lián)機(jī)構(gòu)服務(wù)全球客戶 本文件并非意在提供法律或其他意見 閣下不得基于本文件內(nèi)容采取或不采取任何行動(dòng) 我們基于閣下愿意保守保密協(xié)議而發(fā)送此文件給您 如果您給我們發(fā)送機(jī)密文件但未做申明 我們有可能會(huì)作為他用 法律聲明請(qǐng)瀏覽 2015Dentons Dentonsisagloballegalpracticeprovidingclientservicesworldwidethroughitsmemberfirmsandaffiliates Thisdocumentisnotdesignedtoprovidelegalorotheradviceandyoushouldnottake orrefrainfromtaking actionbasedonitscontent Weareprovidinginformationtoyouonthebasisyouagreetokeepitconfidential Ifyougiveusconfidentialinformationbutdonotinstructorretainus wemayactforanotherclientonanymattertowhichthatconfidentialinformationmayberelevant PforLegalNotices 30 10 2015 17F TowerA WeilanBusinessPort No 188QianshanSouthRoad ZhengwuDistrict Hefei AnhuiProvinceChina230071 大成是世界上第一家全球多中心的律師事務(wù)所 堅(jiān)持超越自我 以客戶需求為中心 始終如一地提供專業(yè) 全面 及時(shí) 高效的服務(wù) 榮膺 Acritas2015全球頂尖20家精英品牌律所 稱號(hào) 我們知道 深諳本地文化對(duì)于達(dá)成交易 解決糾紛以及化解商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)都至關(guān)重要 這促使我們深入客戶業(yè)務(wù)所在的各個(gè)地區(qū) 讓客戶保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 大成 全球最大的律師事務(wù)所 全球服務(wù)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)在更加靈活 在遍及全球50多個(gè)國(guó)家超過125個(gè)地區(qū) 為個(gè)人及公共客戶提供量身定制的解決方案 滿足客戶在本地 本國(guó)及全球的法律服務(wù)需要 Dentonsistheworld sfirstpolycentricgloballawfirm Atop20firmontheAcritas2015GlobalEliteBrandIndex theFirmiscommittedtochallengingthestatusquoindeliveringconsistentanduncompromisingqualityandvalueinnewandinventiveways Driventoprovideclientsacompetitiveedge andconnectedtothecommunitieswhereitsclientswanttodobusiness Dentonsknowsthatunderstandinglocalculturesiscrucia

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論