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農村黨員干部年度現(xiàn)代遠程教育工作總結村農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作在鄉(xiāng)黨委、遠程辦的指導下,以遠程教育工作培訓計劃為出發(fā)點,充分利用遠教設備及資源,本著“讓干部經(jīng)常受教育,使農民長期得實惠”的長效機制探索遠教工作新思路,使得我村遠程教育工作在諸多方面取得了新的進展,現(xiàn)將工作總結如下:一、主要舉措(一)堅持教學組織原則,靈活教學組織形式和組織方法在組織原則上,堅持黨員干部與群眾并重,黨建與科技并重,學習與效果并重的原則。農村遠程教育服務的對象主要是黨員干部,但不能僅僅局限于黨員干部。在對黨員干部進行教育的同時,還要擔負起向廣大群眾宣傳黨的方針政策,對群眾進行正確引導的責任。在教學中,各站點不局限于黨課內容,積極引入市場經(jīng)濟理論、政策法規(guī)和科學技術知識等內容。做到三個結合,即與當前形勢任務相結合;與經(jīng)常性的主題教育相結合;與實際工作對象需要結合;了解教學對象的需求,因地制宜、有針對性地分類施教。在組織方式上,采取五看,即按照教學計劃統(tǒng)一收看;結合會議穿插收看;利用各種培訓安排收看;組織生活會集中收看;根據(jù)黨員文化程度分層次重點收看。在教學方法上,一是采取大課堂(集中)與小課堂(專家現(xiàn)場指導)相結合,針對農業(yè)適用技術課件專業(yè)術語太強,農民觀看后不能完全理解的情況下,由相關部門的技術人員再進行現(xiàn)場講解,并組織農民開展討論,征求群眾的意見和建議,解答提出的問題,根據(jù)農民的所需所求,準備不同的內容。二是理論與實踐相結合的原則,主要是與本地基地建設相結合,把基地作為遠程教育的輔助培訓基地。農民觀看課件后,還要組織農民到基地學習,將課堂培訓、實地演示、遠用實踐融為一體,讓通過遠程教育致富的農民進行現(xiàn)身說法,讓農民認識到遠程教育是打開致富之門的“金鑰匙”。三是與收集市場信息相結合。遠程教育設備不光是開展培訓的重要手段,更重要的是還是一條信息高速公路。我們要求站點不光是培訓站,還要求是農村致富信息的發(fā)布站,并在村務公開欄上開辟一塊遠程教育公告牌,及時向群眾發(fā)布有用的信息。(二)建立教學管理機制,確保學習效果建立培訓情況登記和信息月報制度。切實記錄遠程教育培訓登記簿、簽到冊、討論發(fā)言記錄、培訓情況,反映遠程教育工作開展情況,并廣泛收集黨員群眾的建議。建立信息反饋制度。認真搞好工作經(jīng)驗的總結,積極借鑒其他試點地區(qū)的先進經(jīng)驗。定期或不定期認真總結自己在開展遠程教育工作中得出的新經(jīng)驗。(三)認真抓好農村遠程教育管理人員隊伍建設1、嚴把入口,選好隊伍。堅持“三個優(yōu)先”原則選好管理人員。把遠程教育站點管理工作作為培養(yǎng)面向信息化社會的復合型人才的重要崗位,堅持按有計算機系統(tǒng)維護工作經(jīng)歷者優(yōu)先、計算機實際操作水平較高者優(yōu)先、計算機專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先的原則,在政治素質較高的干部中選配管理人員。2、加強培訓,提高素質。認真了解管理人員業(yè)務能力現(xiàn)狀,把培訓內容重點放在計算機的使用與維護上,有針對性地下發(fā)了具有大量圖解、通俗易懂的培訓教材;鼓勵管理員參加培訓,使管理人員基本具備了獨立承擔指導遠程教育設備的管理維護和開展教學工作的能力。3、建立機制,強化管理。建立了管理人員崗位職責,制定站點規(guī)范化建設目標,用嚴格的責任制度規(guī)范管理人員工作,有效促進遠程教育工作的健康發(fā)展。二、存在的問題1、應用范圍仍需擴大,集中培訓開展難。由于受場地限制,難以做到讓所有村民們廣泛收看。2、村級站點管理人員工作任務重,且缺少相關專業(yè)維護知識和技術,有時在儀器設備發(fā)生故障時,難以維持遠程教育設備正常運轉。三、下一步工作1、加強宣傳,統(tǒng)一認識。針對存在的模糊認識,必須進一步幫助廣大黨員干部特別是基層領導干部牢固樹立三種意識:一是樹立政治意識。二是樹立機遇意識。遠程教育對加快農村經(jīng)濟發(fā)展是一次難得的機遇,機不可失。三是樹立群眾意識。遠程教育為農民學習實用技術提供了一個方便快捷的前端平臺,對密切黨群、干群關系意義十分重大。2、針對群眾存在的模糊認識,圍繞“七個一”要求加強宣傳工作,擴大遠程教育的知曉率和覆蓋面:一是印制一張遠程教育宣傳單。由村干部和村級遠程教育專職管理人員上門對群眾進行面對面的宣傳.二是在站點設置一塊遠程教育專用黑板宣傳欄。村、中小學都在醒目位置設置專門的遠程教育黑板宣傳欄,及時將遠程教育知識進行上墻宣傳。同時,在村的顯眼位置懸掛遠程教育宣傳標語,在墻上書寫固定宣傳標語等。3、加大經(jīng)費投入力度,加強軟硬件建設。鄉(xiāng)、村均建立遠程教育專項經(jīng)費,保證遠程教育經(jīng)費的落實和工作的正常運轉,同時采取教育、鄉(xiāng)、村共同籌資的辦法,逐步解決站點環(huán)境設施、管理人員工資等的問題。4、繼續(xù)加強管理人員隊伍建設。管理人員一職二備,專職人員要專干,保障時間和精力抓遠教。加強管理人員的培訓,鄉(xiāng)遠教管理人員聯(lián)合教育部門舉辦計算機培訓班,為每村培訓1-2名具有一定計算機基礎的管理人員。積極派送管理員到縣、鎮(zhèn)培訓機構專門培訓,取得相應資格,使之能排除一般故障,基本勝任遠程教育工作發(fā)展的需要。5、切實開展教學活動。村級站點每月不少于三次,每次兩個課時。針對不同對象,制定詳細的教學計劃,精心設置課程內容和授課方式,針對不同培訓對象分班次開展培訓。總的來說,我村農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作還是令群眾十分滿意的,通過開展遠程教育,使農民群眾得到了實惠,干
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