直銷會員獎金制度示范

直銷會員獎金制度示范3五種會員權(quán)益，五項獎金分配，具體如下：經(jīng)營者資格具體分配表 會員級別普 卡銀 卡金 卡鉆 卡鉆卡VIP復(fù)消全年會員PV值100PV400PV1000PV2000PV3500PV480PV零售PV值30PV120PV300PV600PV600PV3%消費(fèi)金額1200元4500元11200元21400元33000元4300元五項獎金分配:一、組織獎：周結(jié)周發(fā)，最多做三個市場，最大市場做基礎(chǔ)線，第二個市場開始計算。 1、普卡會員提小市場8%，周封頂3500元；2、銀卡會員提小市場10%，周封頂14000元；3、金卡會員提小市場12%，周封頂28000元；4、鉆卡會員提小市場15%，周封頂77000元；例如：你的基礎(chǔ)市場有2萬PV，小市場本周新增1萬PV，你是鉆卡會員組織獎就是10000X15%=1500美元，換算成人民幣，1500X7=10500元到你帳上該得的組織獎。二、零售獎(56%)：1、零售利率：20% 本人當(dāng)月新增零售業(yè)績（PV值）20%的零售利潤返還（消費(fèi)就省錢，銷售就賺錢）注意：成為會員當(dāng)月未完成零售30%，將不能享受零售第二、三項獎金2、零售推薦獎：2% （第一代提1%，第二代加提0.5%，第三代再加提0.5%）注：按推薦血緣關(guān)系和推薦人當(dāng)月40PV復(fù)銷考核合格性緊縮后核算 3、級差獎勵：20%業(yè)務(wù)主任 +6% 五星經(jīng)理 +1%合高經(jīng)理 +2% 一鉆經(jīng)理 +1%一星經(jīng)理 +2% 二鉆經(jīng)理 +0.5%二星經(jīng)理 +2% 三鉆經(jīng)理 +0.5%三星經(jīng)理 +2% 四鉆經(jīng)理 +0.5%四星經(jīng)理 +2% 五鉆經(jīng)理 +0.5%4、同級獎勵：4%五星經(jīng)理：同級獎0.25 4代=1%一鉆經(jīng)理：同級獎0.25 3代=0.75%二鉆經(jīng)理：同級獎0.25 3代=0.75%三鉆經(jīng)理：同級獎0.25 2代=0.5%四鉆經(jīng)理：同級獎0.25 2代=0.5%五鉆經(jīng)理：同級獎0.25 2代=0.5%5、其他獎勵：10%店鋪服務(wù)費(fèi)4%+精英表彰4% +服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)2%三、復(fù)消獎：16層提成3%（一個市場也可以領(lǐng)取16層的 “復(fù)消獎”）先消費(fèi)40pv（大概308元）產(chǎn)品，就有資格領(lǐng)取次月4周的獎金。16層內(nèi)不消費(fèi)的緊縮（40PVX3%X7元=8. 4元/點(diǎn)，點(diǎn)點(diǎn)見利，見點(diǎn)拿錢）。1、普卡會員：12層3%（22復(fù)制共6.8萬/月；33復(fù)制共669萬/月）2、銀卡會員：13層3%（22復(fù)制共13萬/月；33復(fù)制共2008萬/月）3、金卡會員：14層3%（22復(fù)制共26萬/月；33復(fù)制共6026萬/月）4、鉆卡會員：16層3%（22復(fù)制共110萬/月；33復(fù)制共5.4億/月）四、領(lǐng)導(dǎo)獎：最高提55% （按推薦關(guān)系，不是合格高級經(jīng)理的緊縮） 1、基礎(chǔ)級別：高級經(jīng)理：大部門 2萬pv、小部門累積2萬pv合高經(jīng)理：大部門 2萬pv、小部門累積2萬pv + 當(dāng)月新增2000pv2、領(lǐng)導(dǎo)獎分配：一星經(jīng)理：一個合高經(jīng)理部門，領(lǐng)1代合高經(jīng)理組織獎10%；二星經(jīng)理：兩個合高經(jīng)理部門，領(lǐng)2代合高經(jīng)理組織獎10%；三星經(jīng)理：三個合高經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10%；四星經(jīng)理：三個一星經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10% + 1代合高經(jīng)理組織獎5%；五星經(jīng)理：三個二星經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10% + 2代合高經(jīng)理組織獎5%；一鉆經(jīng)理：三個五星經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10% + 3代合高經(jīng)理組織獎5%；二鉆經(jīng)理：三個一鉆經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10% + 4代合高經(jīng)理組織獎5%；三鉆及以上經(jīng)理：三個二鉆經(jīng)理部門，領(lǐng)3代合高經(jīng)理組織獎10% + 5代合高經(jīng)理組織獎5%。五、榮譽(yù)獎（月結(jié)年發(fā)）4% 1、旅游分紅：全球總業(yè)績1%，二星以上平均分；2、車房分紅：全球總業(yè)績1%，五星以上平均分；3、領(lǐng)袖分紅：全球總業(yè)績2%，五星以上平均分。 五星：1分（1份）；一鉆：2分（1+2=3份）； 二鉆：3分（1+2+3=6份）； 三鉆：4分（1+2+3+4=10份）； 四鉆：5分（1+2+3+4+5=15份）； 五鉆：6分（1+2+3+4+5+6=21份）。 鉆卡VIP獎勵計劃1、推薦獎：1000元2、矩陣獎：見點(diǎn)拿獎金，1-5層700元，6-10層300元3、責(zé)任消費(fèi)：獎金扣10%，可以用作零售報單，結(jié)算零售獎金，責(zé)任消費(fèi)累積到1萬沒消費(fèi)，算主動放棄消費(fèi)。鉆卡VIP計劃優(yōu)勢1、單區(qū)拿錢，不做也有收入；2、上下互動，能力弱也能快速見錢；3、一點(diǎn)動，動全身，更快激發(fā)團(tuán)隊潛能；4、上級別快，盡早參與免費(fèi)旅游和全球分紅。附：說明1、1PV9元人民幣，這個計劃是國際通用，各國家產(chǎn)品統(tǒng)一算積分PV，所有獎金結(jié)算時乘7等于該得的。2、零售，人人參與-國家興旺 匹夫有責(zé)，零售專項制度 - 強(qiáng)勁推動力 成就輝煌；3、復(fù)銷累積池，每月復(fù)消40pv即308元人民幣，可以一次性多存入，每月從中扣除40pv，余額保留有效； 4、復(fù)消為提前消費(fèi)，各會員必須按月消費(fèi)，否則只能獲零售獎。當(dāng)月復(fù)消，下月合格； 5、責(zé)任消費(fèi)：Dr*以上會員需責(zé)任消費(fèi)：責(zé)任消費(fèi)從個人獎金中按5%扣除，并給予相應(yīng)價值的產(chǎn)品； 6、同一人在系統(tǒng)中只能注冊一個業(yè)務(wù)點(diǎn)，在注冊成為會員后的1個月即30天內(nèi)可以申請升級，且只能升一次，升級時只需補(bǔ)足級別差價； 7、產(chǎn)品的pv值全球統(tǒng)一，pv值與價格的比例，根據(jù)不同國家的具體情況制定。東南亞暫定1美元=0.9pv(保健品)； 8、組織獎周結(jié)周發(fā)，零售獎金、復(fù)消獎金自然月最后一周的周六為報單截止日，月結(jié)算，此獎金在次月16日發(fā)放；旅游基金、車房基金、各級分紅每月結(jié)算，按年度使用或發(fā)放。9、點(diǎn)對點(diǎn)發(fā)貨一次訂貨5000元以上，公司包物流費(fèi)，5000元以下加50元物流費(fèi)！全球連線制度特點(diǎn)1、簡單合理，容易復(fù)制，適應(yīng)面廣；2、無限積累，業(yè)績不歸零，壓力小；3、輕寬度，重深度，拓展性強(qiáng)；4、鼓勵推薦，多勞多得，追求卓越；5、重視消費(fèi)，鼓勵銷售，業(yè)績穩(wěn)定；6、緊縮制，全球分紅，獲利空間大；7、互動性強(qiáng)，助強(qiáng)扶弱，可以超越；8、單邊有收入，大市場大收入；9、獎金豐厚，榮譽(yù)