2016年度文廣新局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案

1、2016年度文廣新局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案2016年度文廣新局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央全面從嚴(yán)治黨的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，大力構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，根據(jù)市委、市政府和市紀(jì)委等有關(guān)文件精神，制定2016年度市文廣新局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案。一、檢查考核的組織領(lǐng)導(dǎo)檢查考核工作在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)責(zé)任制暨懲治和預(yù)防腐敗體體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組）,組長(zhǎng)長(zhǎng)由局黨組書(shū)記黃順茂擔(dān)任任，副組長(zhǎng)由紀(jì)檢組長(zhǎng)鄭興興云擔(dān)任，局其他班子成員員為成員。下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦辦公室。二、檢查考核對(duì)對(duì)象局機(jī)

2、關(guān)和局屬各單位位。三、檢查考核內(nèi)容（一）班子及負(fù)責(zé)人履行行主體責(zé)任情況。（二）落實(shí)省、市委關(guān)于落實(shí)實(shí)把紀(jì)律挺在前面要求的意意見(jiàn)、“兩學(xué)一做”、黨黨員干部廉潔從政等情況。（三）干部群眾滿意度度情況。四、檢查考核的的方法步驟（一）日常檢檢查1根據(jù)中共xxx市委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建建設(shè)市委常委會(huì)主體責(zé)任和和市紀(jì)委常委會(huì)監(jiān)督責(zé)任的的實(shí)施意見(jiàn)（試行）和2016年市文廣新局黨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作意見(jiàn)文件精神進(jìn)行日常常檢查。2局黨風(fēng)廉政政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合本本局實(shí)際，對(duì)考核工作項(xiàng)目目進(jìn)行細(xì)化，實(shí)行量化考核核。日常檢查考核及時(shí)上報(bào)報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總。3考核組對(duì)受檢單位位，采取書(shū)面匯報(bào)、查閱臺(tái)臺(tái)賬、隨

3、機(jī)抽查、專項(xiàng)檢查查等方式進(jìn)行日常檢查考核核，并將日常檢查分?jǐn)?shù)報(bào)局局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。日常檢檢查分?jǐn)?shù)按權(quán)重比例計(jì)入總總分。（二）年度集中考考核根據(jù)局黨組的統(tǒng)一部部署，組成考核組對(duì)局機(jī)關(guān)關(guān)、局屬各單位進(jìn)行年度集集中考核。具體步驟如下：1聽(tīng)取情況匯報(bào)。召召開(kāi)匯報(bào)會(huì)，聽(tīng)取被檢查考考核單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)。匯報(bào)內(nèi)容包括：一是本單單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任任制工作情況；二是本人履履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)責(zé)任人”職責(zé)情況；三是本本單位和本人遵守廉潔從政政各項(xiàng)規(guī)定情況。局屬單位位其他領(lǐng)導(dǎo)提供書(shū)面工作情情況報(bào)告。2述責(zé)述廉廉和民主測(cè)評(píng)。被檢查考核核單位黨政主要負(fù)責(zé)人在大大會(huì)上進(jìn)行公開(kāi)述責(zé)述廉，其他考核對(duì)象進(jìn)行書(shū)面述述

4、責(zé)述廉，并接受民主測(cè)評(píng)評(píng)。民主測(cè)評(píng)結(jié)果折算成分分值，作為年度集中考核分分?jǐn)?shù)，按比例計(jì)入總分。3個(gè)別談話。聽(tīng)取單位成成員、部分下屬人員的意見(jiàn)見(jiàn)。4隨機(jī)抽查。查閱閱有關(guān)資料，對(duì)基礎(chǔ)工作項(xiàng)項(xiàng)目完成情況進(jìn)行抽查。（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)評(píng)價(jià)民意調(diào)查各科室、各各局屬單位年度黨風(fēng)廉政建建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)民意調(diào)查工作作以省紀(jì)委反饋的全省黨風(fēng)風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)中綜合合評(píng)價(jià)得分結(jié)果，按20%的權(quán)重納入落實(shí)黨風(fēng)廉政政建設(shè)責(zé)任制考核成績(jī)。五、檢查考核結(jié)果的確定對(duì)檢查考核的結(jié)果進(jìn)行量化化計(jì)分，總分為100分1日常檢查占50%。2年度集中考核占30%。3黨風(fēng)廉政建設(shè)社社會(huì)評(píng)價(jià)工作占20%（根根據(jù)年度督查情況計(jì)分）。（三）根據(jù)

5、檢查考核綜綜合得分，將被檢查考核單單位評(píng)定為優(yōu)秀、合格、不不合格三個(gè)等次。其中，按按照30%左右的比例確定定提名優(yōu)秀單位，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)小組審核后，報(bào)局黨組會(huì)會(huì)議審定。單位考核綜合得得分未達(dá)到60分的，或者者單位民主測(cè)評(píng)得分按照百百分制折算未達(dá)到60分的的評(píng)為不合格等次。（四四）有下列情況之一者，取取消當(dāng)年評(píng)選優(yōu)秀單位資格格：1本級(jí)黨風(fēng)廉政建建設(shè)和反腐敗工作受到上級(jí)級(jí)黨政機(jī)關(guān)或局級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察察機(jī)關(guān)通報(bào)批評(píng)的。2黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員有重大大違紀(jì)違法行為被查處的（當(dāng)年度被立案查處，被查查處對(duì)象重大違紀(jì)違法問(wèn)題題發(fā)生在任本單位領(lǐng)導(dǎo)班子子成員期間。本單位主動(dòng)發(fā)發(fā)現(xiàn)并向上一級(jí)組織反映，且積極配合查處的除外）。3因黨風(fēng)廉政建設(shè)設(shè)和反腐敗工作不力引發(fā)重重大事件或出現(xiàn)重大事故的的。六、結(jié)果運(yùn)用和反饋饋（一）檢查考核結(jié)果經(jīng)經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)局黨黨組會(huì)審定后，作為干部表表彰獎(jiǎng)勵(lì)、考核考察、選拔拔任用和實(shí)施黨政領(lǐng)導(dǎo)干部部問(wèn)責(zé)的重要依據(jù)。（二二）對(duì)評(píng)定為不合格的單位位，取消該單位當(dāng)年評(píng)先評(píng)評(píng)優(yōu)資格，由局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)機(jī)構(gòu)對(duì)其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡誡勉談話，并責(zé)令限期整改改。（三）年度集中檢查查考核的情況由檢查考核