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文檔簡介
1、“課堂管理”中的“課堂秩序”問題眾所周知,打造高效課堂的關(guān)鍵是課堂管理,什么是課堂管理?課堂管理是教師在教育教學(xué)活動(dòng)中通過協(xié)調(diào)課堂內(nèi)的各種人際關(guān)系,吸引學(xué)生積極參與課堂活動(dòng),使課堂環(huán)境達(dá)到最優(yōu)化的狀態(tài),從而實(shí)現(xiàn)預(yù)定教學(xué)目標(biāo)的協(xié)調(diào)與控制的過程。 課堂管理有兩個(gè)核心目的:一是避免發(fā)生或者消除影響班級有序?qū)W習(xí)的事件,我們將它簡稱為維持課堂秩序;另一是通過學(xué)習(xí)凝集班級合力,在整體上提高學(xué)習(xí)效率,我們將它簡稱為促進(jìn)課堂合作。只有好的課堂秩序,才能有課堂效率。班級課堂管理中的“課堂秩序”的問題,值得進(jìn)一步研究,本文從學(xué)科教師角度出發(fā),就“課堂秩序”的問題,談一些看法。良好的“課堂秩序”的前提首先是如何使學(xué)
2、生聽你的,學(xué)生憑什么聽你的? 學(xué)科教師要主動(dòng)參與班級管理,增進(jìn)師生之間情誼。 這里講的“班級管理”是指教師要經(jīng)常主動(dòng)與班主任和學(xué)生聯(lián)系,關(guān)心班級開展的一些工作,加入到學(xué)生中來,參與學(xué)生的一些活動(dòng),有時(shí),可到學(xué)生家家訪!師生之間相互了解溝通,有了感情基礎(chǔ),調(diào)控課堂就好辦多了。人們做事都受到情感方面的影響和支配,何況是十幾歲的學(xué)生?如果科任教師將自己置于班級管理之外,會孤立自己任教的學(xué)科。本人平時(shí)比較常用的辦法,就是“課前課后談幾個(gè)”,不要等到上課鈴響才進(jìn)教室,或一下課就匆忙離開教室,要提前進(jìn)教室,有目的的找三兩個(gè)學(xué)生談一談,不一定談學(xué)習(xí)上的事(怎么談,是研究的另一個(gè)大課題)。下課鈴響后,關(guān)心課堂
3、上學(xué)習(xí)有困難的同學(xué),以及課堂上未處理好的事情,不要留下尾巴。這種“課堂前后的延伸”正是教師教育教學(xué)的特殊性,這些“課外功夫”,很管用!師生關(guān)系融洽,他(她)們就會聽你的,課堂上的秩序,就好辦多了。教育人的一切,都從“心”開始,一切,都是治“心”為上!教師課外功夫的多少與“課堂秩序”的好壞成正比。注重調(diào)控學(xué)生。 一位教師,若能在學(xué)生的非智力因素方面加以研究和投入,善于調(diào)控課堂,消除隱患,不但能使課堂教學(xué)有序進(jìn)行,而且能使我們教育教學(xué)效果有更好的生成,收到事半功倍的效果。以實(shí)驗(yàn)操作課為例,這種課不好上,不注意的話,容易導(dǎo)致課堂失控,引起學(xué)生大聲喊叫、打鬧,有的不遵守操作程序,有的損壞實(shí)驗(yàn)儀器等,很
4、難收拾,課堂效率就大打折扣了。每一位老師都懂得先把學(xué)生分為若干小組,從、布置任務(wù)。、思想認(rèn)識,提出要求。、安全注意。、監(jiān)督操作過程。、效果驗(yàn)收。、總結(jié)。整個(gè)過程,分工明確,責(zé)任到人,環(huán)環(huán)相扣。學(xué)生畢竟是學(xué)生,課堂自我控制力不高,假如教師忽略某一個(gè)環(huán)節(jié),就會埋下隱患!教師要相信學(xué)生的學(xué)習(xí)潛力,更要重視學(xué)生的思想引導(dǎo),關(guān)注、調(diào)控學(xué)生的學(xué)習(xí)行為! 課堂調(diào)控是備課、上課的一個(gè)重要內(nèi)容和組成部分,教學(xué)的一切,都要通過學(xué)生來完成。課堂教學(xué)不同于開學(xué)術(shù)講座(即使是開學(xué)術(shù)講座也應(yīng)關(guān)注會場聽眾心理和變化)!一般來說,教師單純授課的精力、調(diào)控學(xué)生的精力、思想引導(dǎo)與激勵(lì)的精力都要根據(jù)班級的不同實(shí)際有相應(yīng)的比例。課堂
5、調(diào)控要講究“形式”,不要認(rèn)為講“形式”就是講“形式主義”,形式,為目的服務(wù)。 過程中的“形式”受到諸多客觀的,人為因素的影響,效果相差極大,注重形式的表現(xiàn)藝術(shù)是人成熟的一種標(biāo)志,效果,是由很多因素通過科學(xué)整合以不同的活動(dòng)形式來完成的。比如一位有經(jīng)驗(yàn)的廚師做菜,總不能不考慮做法和形式,將新鮮的肉、蛋、魚、菜統(tǒng)統(tǒng)放進(jìn)鍋里一起煮吧?他必須考慮做法,順序,火候,口感,以及色、香、味、型等,還要有營養(yǎng),讓人家吃起來舒服,吃了還想吃。你入酒席評人家菜做的怎么樣,反之,人家聽你的課,也是要評你的每個(gè)教學(xué)細(xì)節(jié)和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。比如,課堂訓(xùn)練,有的老師采取分層要求,小組合作,分組評價(jià),學(xué)生互評,學(xué)生質(zhì)疑,表揚(yáng)激
6、勵(lì),重點(diǎn)點(diǎn)評總結(jié)等等,這樣,課堂充實(shí)有生氣,過程緊湊,在管理上就順當(dāng),效果肯定不錯(cuò)。當(dāng)然,根據(jù)不同學(xué)科的內(nèi)在特點(diǎn)和要求,注意形式的細(xì)化、可操作性及各種因素之間的協(xié)調(diào)性,才不會使“形式”成為花架子,中看不中用。從教師自身的細(xì)節(jié)因素來說。為什么同樣一個(gè)班級,有的老師上起來較順利,而有的老師上起來課堂秩序較亂,或者很容易與學(xué)生發(fā)生矛盾,有時(shí)上了一節(jié)課后好像病了一場那樣,很懊惱(說實(shí)在的,這種情況我以前也出現(xiàn)過)!這有必要靜下心來反思。比如,是不是平時(shí)只注重自己的教,忽略學(xué)生的學(xué)的因素?只注重課堂講課,忽略課堂調(diào)控?只注重學(xué)科要求,忽略課外功夫?只研究學(xué)科知識,忽略研究管理人的方法與策略?只知道指責(zé),
7、不善于用希望、肯定、贊揚(yáng)的眼光與口氣?不善于冷處理課堂事件?課堂教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí)間安排不科學(xué)?對自己缺乏自信(比如不自信的口氣與眼神),在很多方面好像低人一等,很不會表現(xiàn)自己?將自己的一些弱點(diǎn)暴露給學(xué)生,這都容易引起一些學(xué)生看不起老師,成為影響課堂紀(jì)律的誘因。又比如,教師也是人,有時(shí)也有煩惱,走上講臺時(shí),如果學(xué)生沒有完成作業(yè)或者沒有按教師的要求學(xué)習(xí)時(shí),有的老師控制不住自己,用鄙視的眼光,嚴(yán)厲或挖苦的口氣,往往引發(fā)班級中一些平時(shí)比較難管的學(xué)生當(dāng)場與我們頂撞,擴(kuò)大矛盾,搞的很糟!學(xué)生完成教學(xué)要求并非像畫直線那么簡單,現(xiàn)在大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)努力程度,并非像我們平時(shí)看電影中,人們懷著強(qiáng)烈的愿望上少林寺學(xué)功夫那
8、樣自覺學(xué)習(xí)訓(xùn)練,各種主觀的、客觀的因素干擾很大,不然為什么說教師是個(gè)特殊的職業(yè),當(dāng)好一個(gè)教師難!我們是教師,教學(xué)是我們的工作,課堂是教學(xué)的陣地,并非老師與學(xué)生有什么個(gè)人恩怨,我們的課堂管理要與時(shí)俱進(jìn),必須要有良好的心態(tài),改掉自己的不良習(xí)慣。怎么改,本人認(rèn)為,關(guān)鍵要:不斷反思、改進(jìn)自己的不足。多與同事交流,虛心傾聽別人的不同意見,吸取別人的長處與好的經(jīng)驗(yàn)。教師的心態(tài)是處理課堂秩序的關(guān)鍵對個(gè)別學(xué)生影響課堂秩序的行為,應(yīng)當(dāng)將它看成工作上的正常事件,而不是師生個(gè)人恩怨的事,切不可把學(xué)生在課堂上發(fā)生的一切事件占為己有,將事情通通往自己身上推,成為師生之間的矛盾,這樣對課堂教學(xué)不利,對自己身體健康的損害也
9、很大。應(yīng)當(dāng)心態(tài)平穩(wěn),先了解情況,冷靜不發(fā)火,不動(dòng)手,不罵粗話,不講被學(xué)生抓住把柄的話,這叫做“四不”。公事公辦,公正。切不可不加了解、思考和分析,憑自己的感覺,言過其實(shí),傷到學(xué)生的自尊心,或有損于學(xué)生的人格,否則引起學(xué)生當(dāng)場鬧事,教師又死要面子,師生大鬧,其余同學(xué)看戲,非常糟糕!老師下不了臺!應(yīng)當(dāng)留一些余地給學(xué)生,不要太感情用事,話不要說絕。慎用刺激療法,學(xué)生還小,很難理解、接受你所謂用心良苦的情,刺激療法往往引起反作用!總之,處理學(xué)生日常課堂不良行為的前提,是“化大為小”,“化小為了”,課還能照常上。平時(shí)要注重樹立班級正氣,使個(gè)別學(xué)生破壞課堂秩序,影響大家學(xué)習(xí),受到全體同學(xué)反對和譴責(zé),這才是積極的,根本的做法。課堂調(diào)控,好說不好做。其實(shí),課堂處理是不得已、消極的,而消除隱患,弘揚(yáng)正氣,樹立良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)才是積極的。從教學(xué)、到教育學(xué)、再到教育心
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