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1、臨時(shí)勞動(dòng)合同協(xié)議書甲方(用人單位)名稱:企業(yè)類別:法定代表人:職務(wù):地址:乙方(勞動(dòng)者)姓名: 齡:性別:族:現(xiàn)住址:原工作單位:根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一 致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。第二條勞動(dòng)崗位甲方安排乙方從事作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國(guó)家的規(guī)定和乙方的工作崗位, 支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不得低于 天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:第四條工作時(shí)間和休假(一)甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。 因 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班
2、,但不得違反勞動(dòng)法有關(guān) 規(guī)定,并支付加班費(fèi)。(二) 根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行 作制。(三)甲方保證乙方按國(guó)家和天津市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下:其它福利待遇約定如下:第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定, 給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā) 給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。(二)甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專門 培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。(四) 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章 指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。第七條勞動(dòng)紀(jì)律(一) 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律, 在協(xié)議期內(nèi)保守甲方 的商業(yè)秘密。(二)甲方有權(quán)按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方 實(shí)行管理。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。(二)本協(xié)議到期,自行終止。(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定: (四)解除
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