主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度_第1頁
主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度_第2頁
主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、 專業(yè)技術(shù)文件 / Technical documentation 編號： 主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.編制：_日期：_主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度溫馨提示：該文件為本公司員工進(jìn)行生產(chǎn)和各項(xiàng)管理工作共同的技術(shù)依據(jù)，通過對具體的工作環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范、約束，以確保生產(chǎn)、管理活動(dòng)的正常、有序、優(yōu)質(zhì)進(jìn)

2、行。本文檔可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和使用。 主運(yùn)隊(duì)基層隊(duì)管理規(guī)章制度為了使工人的工作積極性提高, 特制定以下制度。1、上班遲到罰款10元。2、早退扣除當(dāng)天出勤。3、上班期間嚴(yán)禁脫崗或離崗, 發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。4、上班期間睡覺罰款100元, 隊(duì)長抓住班長睡覺罰款200元。5、曠工一天罰款50元, 以此類推累計(jì)增加。6、各種記錄本少一張罰款10元, 漏填一項(xiàng)記錄罰款10元。7、不準(zhǔn)代請假, 不準(zhǔn)打電話請假, 如有代替者、代替者停班處理, 請假必須有請假條、必須班隊(duì)長簽字。8、因喝酒影響工作者, 發(fā)現(xiàn)后罰款100元(班前會身上有酒味的停班)9、凡丟失工具者, 按原價(jià)賠償。10、工作期間因自己失誤或工作馬虎, 造成事故根據(jù)情節(jié)輕重做處理。11、月出勤達(dá)到28天按工資100%發(fā)放工資, 月出勤達(dá)到23天按工資80發(fā)放工作,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論