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文檔簡介

1、合同編號：公司員工培訓協議范本最新甲方：乙方：簽訂日期：年月日甲方:法定代表人：地址：乙方身份證號：為提高乙方的基本素質及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協議：一、培訓內容及時間1、 甲方同意乙方赴學習專業(yè)，學習期自年月日起至年月日，實習為期 02、乙方應在甲方指定或甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要更變，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。二、工資及福利待遇1、 學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的 支付。在晉級或工資 辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。2、社會保險原則上按有關規(guī)定作為在編人員處理。在培訓

2、期間，甲方另行支付給乙方生活費元/月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公 司規(guī)定的標準支付。3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續(xù)工齡累計。三、服務期1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；2、 服務期的結束時間為下列第 種：（1） 至年月日止；（2）至勞動合同期滿時止。四、違約責任1、 乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金 元；2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成 嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情 況下訂立或者變更勞動合同的;（5）乙方被依法追究刑事責任的。五、其他此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力 甲方（簽章）：法定代表人：年月日

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