下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
v1.0可編輯可修改解除勞動合同協(xié)議書甲方:乙方:身份證號:甲乙雙方于 _年_月_日簽訂為期 _年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:1. 自_年 _月_日起,解除雙方簽訂的勞動合同, 雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;2. 乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時。甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方;3. 甲方統(tǒng)一向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣 _ 元(稅前)。甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。4. 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金, 基本醫(yī)療保險金, 失業(yè)保險金,工傷保險金,生育保險金,住房保險金至離職之日。5. 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);6. 乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金 _元整。7. 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。1v1.0可編輯可修改8. 本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。9. 此協(xié)議書一式二份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權(quán)】 ISO/IEC 15434:2025 EN Information technology - Automatic identification and data capture techniques - Syntax for high-capacity ADC media
- 《單證管理流程》課件
- 《少兒青春期教育》課件
- 單位管理制度集粹選集人員管理
- 《電化學局部腐蝕》課件
- 單位管理制度合并匯編【員工管理篇】
- 單位管理制度分享合集職工管理篇
- 單位管理制度范例匯編員工管理篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)匯編【人力資源管理篇】十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)大全員工管理篇十篇
- 《科學與工程倫理》課件-1港珠澳大橋工程建設(shè)中的白海豚保護相關(guān)案例分析
- 浙江省杭州市錢塘區(qū)2023-2024學年四年級上學期數(shù)學期末試卷
- 《湖北省市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量標準化圖冊》(燃氣管網(wǎng)工程)
- 天車租賃合同范例
- 無機化學實驗試題
- 2025年中考道德與法治二輪復習:主觀題 答題模板與技巧(含練習題及答案)
- 衡重式及重力式擋土墻自動計算表
- 有關(guān)大學生寒假生活計劃-大學生的寒假計劃
- 2024年01月11129土木工程力學(本)期末試題答案
- 家政公司員工合同范例
- 2025年度安全培訓計劃
評論
0/150
提交評論