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文檔簡介

1、員工績效考核評分表 姓 名 崗 位 辦公室副主任 所屬部門 辦公室 考核 負責人 考核期限 自 年 月 日至 年 月 日 考核項目 考核內容 應得分 自 評 分(0.6) 副總經理評分(0.2) 總經理評分(0.2) 工作內容 管理公司的日常行政事務 10 各部門人員的調度事務的處理 8 公司綜合性會議的籌備、組織工作 6 公司的辦公用品采購，分發(fā)、倉庫管理 6 協助總經理做好企業(yè)的人力資源規(guī)劃，降低人力成本 8 車輛、保潔、食堂等后勤管理 10 對物業(yè)、工程項目的施工管理進行監(jiān)督、檢查 7 協助總經理組織實施對公司職員的年終績效評估工作 7 領導交代其他工作 6 服務意識 對客戶、業(yè)主熱情禮

2、貌 3分 對工作主動、積極、進取 3分 對本職工作盡職盡責 3分 對同事態(tài)度真誠熱情 3分 團體精神 積極配合其他部門員工工作 3分 內部員工之間互相配合 3分 顧全大局、以公司利益為重 4分 組織紀律 遵守公司各種規(guī)章制度 5分 遵守有關法律、法規(guī) 5分 考核總分 100 提議或意見： 評比等級： 員工績效考核評分表 姓 名 崗 位 辦公室司機 所屬部門 辦公室 考核 負責人 考核期限 自 年 月 日至 年 月 日 考核項目 考核內容 應得分 自 評 分(0.6) 主 管 評分(0.2) 副總經 理 評分(0.2) 工作內容 公司車輛的衛(wèi)生、維修保養(yǎng); 10 服從指揮，做好本職工作，積極主動加班 8 遵守交通規(guī)則、不違章駕駛 6 車輛清洗、愛護設備設施，節(jié)約用油 8 辦理公司車輛年檢年審投保等手續(xù); 6 接送重要客戶人員，注意待人禮節(jié) 10 主動協助后勤工作 7 不以工作之便假公濟私 7 遇緊急情況立即向上級報告，協助處理工作 6 服務意識 對客戶熱情禮貌 3分 對工作主動、積極、進取 3分 對本職工作盡職盡責 3分 對同事態(tài)度真誠熱情 3分 團體精神 積極配合其他部門員工工作 3分 內部員工之間互相配合 3分 顧全大局、以公司利益為重 4分 組織紀律 遵守公司

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