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文檔簡介

1、4 / 4參考范本最新版工作計劃范文:企業(yè)年度工作計 戈I江蘇建筑職教集團在省教育廳、建設廳、勞動廳、建筑工程管理 局的領導關心支持下 , 在第一屆理事單位的共同努力下 , 全體成員單位 按照“民主自愿、平等互容、互惠互利、共同發(fā)展”原則 , 自覺按照各 自的權利和義務富有創(chuàng)造性地開展工作 , 取得了顯著的成效。為了促進 江蘇建筑職教集團持續(xù)、快速、健康發(fā)展 , 根據(jù)江蘇建筑職教集團章 程規(guī)定的活動內(nèi)容 ,結(jié)合建筑職教集團實際 , 制定 20xx 年度工作計劃一、充實完善江蘇建筑職教集團網(wǎng)站欄目和內(nèi)容。及時發(fā)布國家、 省、市有關建筑業(yè)政策 , 發(fā)布有關用人信息和優(yōu)秀畢業(yè)生信息。集團內(nèi) 企業(yè)和院

2、校網(wǎng)站 , 通過各種媒體不斷擴大對江蘇建筑職教集團各會員單 位的宣傳和推介。二、進一步延展集團內(nèi)校際合作辦學的覆蓋面和教學一體化。一 方面要繼續(xù)擴大參與聯(lián)合辦學院校的覆蓋面 , 進一步擴大五年制招生計 劃,為的學校爭取生源 , 繼續(xù)運作“ 2+3”辦學模式 , 在聯(lián)合辦學中不斷 完善人才培養(yǎng)質(zhì)量的各個環(huán)節(jié) , 爭取在與部分學校開展對口單招合作辦 學方面實現(xiàn)新的突破。另一方面要加強教學的一體化建設 , 作為校際合 作的重點 , 加強教學交流、教學研究、教材開發(fā) , 在教學方面初步實現(xiàn) “五個統(tǒng)一” , 即:統(tǒng)一培養(yǎng)規(guī)格、統(tǒng)一教學計劃、統(tǒng)一教學大綱、統(tǒng) 一教材使用、統(tǒng)一考核評價標準 ,有效地促進教

3、學資源的整合 , 帶動成 員學校教學質(zhì)量的不斷提高。三、在促進集團內(nèi)校企間人才雙向交流方面有實質(zhì)性進展。要組 織江蘇建筑職教集團內(nèi)有關院校的教師到建筑企業(yè)頂崗鍛煉 , 同時要積 極選聘建筑企業(yè)的工程技術人員到學校擔任兼職教師。校企之間要共 同協(xié)商, 處理好互訪人才的待遇及有關問題 , 按照有利于調(diào)動雙方人才 參與雙向交流積極性的原則 , 醞釀建立校企人才交流互訪管理制度。四、進一步拓展深化產(chǎn)學研結(jié)合的廣度和深度。要充分發(fā)揮徐州 建筑職業(yè)技術學院的省級建筑技術實訓基地和省級建筑節(jié)能工程技術 研究開發(fā)中心 , 進行建筑企業(yè)職工的技術培訓和建筑領域技術課題的研 究與攻關。努力使集團內(nèi)的企業(yè)成為建筑類

4、院校學生的實習基地 , 為學 生提供現(xiàn)場實踐的環(huán)境和具體指導。五、進一步搞好“訂單式”人才培養(yǎng)工作。加大宣傳力度 , 建筑類 院校與集團內(nèi)企業(yè)廣泛開展“訂單式”培養(yǎng) , 從建筑企業(yè)實際需要出發(fā) 逐步提高訂單數(shù)量和人才培養(yǎng)的質(zhì)量。在教學中 , 校企雙方共同開發(fā)培 訓計劃, 教師和工程技術人員共同培養(yǎng)學生。六、不斷加強校企間學術交流活動。定期或不定期地舉辦學術交 流研討會,徐州建筑職業(yè)技術學院學報將為之開辟專題欄目 , 優(yōu)先刊發(fā) 江蘇建筑職教集團會員單位的有關優(yōu)秀論文和科研技術成果方面內(nèi)容。七、舉辦集團內(nèi)專場人才招聘會。為便于建筑職業(yè)教育的優(yōu)秀畢 業(yè)生到江蘇建筑職教集團內(nèi)有關企業(yè)工作 , 徐州建筑職業(yè)技術學院將適 時組織畢業(yè)生供需洽談會 , 建筑職教集團內(nèi)企業(yè)可以提前與學院聯(lián)系招 聘優(yōu)秀畢業(yè)生 , 亦可委托徐州建筑職業(yè)技術學院推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。八、加大建筑行業(yè)成人教育力度 , 積極為企業(yè)在職培養(yǎng)提供優(yōu)質(zhì)服 務。江蘇建筑職教集團委托徐州建筑職業(yè)技術學院成教學院 , 要充分發(fā) 揮辦學優(yōu)勢 , 把課堂辦到企業(yè)現(xiàn)場 , 積極為集團內(nèi)的企業(yè)培訓藍領技術 工人,進一步發(fā)揮已有 36 個工種的國家技能鑒定站(點)為集團內(nèi)各 成員單位服務的功能 , 以促進提高企業(yè)的經(jīng)濟增長力和綜合創(chuàng)新力。九、在集團內(nèi)院校引入企業(yè)資本深化教育改革發(fā)展上進行有益嘗

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