崗位說明書-班長(zhǎng)

1、。東莞市三基電子有限公司崗位說明書一、基本資料崗位名稱班長(zhǎng)崗位編號(hào)M40-O02所在部門成型課崗位定員2 人直接上級(jí)課長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)技術(shù)員 / 作業(yè)員薪酬類型加班制所轄人數(shù)13撰寫日期2013 年 11 月 8 日二、工作描述1、職責(zé)概述：負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)安排，人員管理，品質(zhì)成本管控，設(shè)備模具維護(hù)監(jiān)督等。2、職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述： 每日早會(huì)主持及交接班職每日早會(huì)主持，安排每日工作及注意事項(xiàng)說明；責(zé)工作任務(wù)兩班工作交接以及下屬交接工作督導(dǎo)； 。一每日生產(chǎn)狀況匯報(bào)（生產(chǎn)效率、產(chǎn)量、異常情況） 。職責(zé)表述： 生產(chǎn)管理依照生管周計(jì)劃進(jìn)行每日排單，異常部分與生管協(xié)調(diào)；每日材料需求確認(rèn)及安排領(lǐng)料、備料；

2、職模具維修追蹤確認(rèn)；責(zé)工作任務(wù)每日產(chǎn)品入庫(kù)狀況確認(rèn)，異常處理；二生產(chǎn)異常處理；首件制作進(jìn)度追蹤，首件異常確認(rèn)處理；機(jī)臺(tái)生產(chǎn)狀況查核，模穴率、周期、不良狀況等；每日生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表制作，生產(chǎn)狀況匯報(bào)（生產(chǎn)效率、產(chǎn)量、異常情況）職責(zé)表述： 人員管理職每日根據(jù)生產(chǎn)排程合理安排人力，稼動(dòng)率較低時(shí)需合理安排加班人員；責(zé)工作任務(wù)必要時(shí)對(duì)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育訓(xùn)練；三每日對(duì)技術(shù)員進(jìn)行績(jī)效評(píng)核，月底統(tǒng)計(jì)整月績(jī)效；依照公司規(guī)定對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)督查核（如：著裝、紀(jì)律等） 。職責(zé)表述： 模具設(shè)備管控職每日確認(rèn)設(shè)備點(diǎn)檢保養(yǎng)執(zhí)行狀況；責(zé)工作任務(wù)不定時(shí)巡查生產(chǎn)中模具保養(yǎng)落實(shí)狀況；四設(shè)備模具維修追蹤確認(rèn)；相關(guān)人員設(shè)備模具操作教導(dǎo)；五職職責(zé)

3、表述： 物料管控責(zé)工作任務(wù)每日材料需求估算，避免多領(lǐng)材料；。1。車間物料擺放、標(biāo)識(shí)、賬目查核；每月材料盤點(diǎn)執(zhí)行；確認(rèn)碎料作業(yè)、拌料作業(yè)是否按照要求作業(yè)；每日機(jī)臺(tái)產(chǎn)生膠塊確認(rèn)登記，目標(biāo)不得超過250kg/ 月；生產(chǎn)數(shù)量確認(rèn)，避免過多生產(chǎn)導(dǎo)致材料浪費(fèi)；職責(zé)表述： 品質(zhì)及成本管控首件產(chǎn)品外觀確認(rèn)；職制程中產(chǎn)品抽查確認(rèn)品質(zhì)狀況；品管開出之品異改善及報(bào)告回復(fù)；責(zé)工作任務(wù)六客訴異常分析改善，庫(kù)存品處理，后續(xù)生產(chǎn)跟蹤；材料拌料比例抽查確認(rèn)，加料烘料查核重點(diǎn)確認(rèn)烘料溫度、時(shí)間，設(shè)備狀況；巡查未使用之設(shè)備是否關(guān)閉電源；模具效率低于 85%必須與鉗工協(xié)調(diào)修模；職職責(zé)表述： 其它工作內(nèi)容每月生產(chǎn)耗材使用情況確認(rèn)，并

4、申購(gòu)；責(zé)工作任務(wù)每周 7S查核異常項(xiàng)目改善確認(rèn)；七車間平時(shí) 7S 維持狀況巡查；三、權(quán)限權(quán)限 1生產(chǎn)排程調(diào)配權(quán)權(quán)限 2人員請(qǐng)假確認(rèn)權(quán)權(quán)限 3人員獎(jiǎng)懲確認(rèn)權(quán)權(quán)限 4設(shè)備維修結(jié)果確認(rèn)權(quán)權(quán)限 5模具維修建議權(quán)權(quán)限 6車間生產(chǎn)相關(guān)表單確認(rèn)權(quán)權(quán)限 7模具驗(yàn)收建議權(quán)權(quán)限 8權(quán)限 9權(quán)限 10四、任職資格初中以上文化程度，注塑成型實(shí)際經(jīng)驗(yàn)5 年以上，兩年以上帶班經(jīng)驗(yàn)，熟悉連資歷接器注塑成型，熟悉常用工程塑膠。資格證書無。2知識(shí)要求。1、熟悉注塑成型生產(chǎn)；2、熟悉連接器連接器塑膠件常用工程塑膠特性；3、了解注塑機(jī)及周邊設(shè)備工作原理；4、了解接插件塑膠件品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；5、了解成品組裝需求；6、熟悉塑膠模具結(jié)構(gòu)及原理；7、熟悉塑膠件成型相關(guān)理論知識(shí)；1、注塑成型調(diào)機(jī)技術(shù)；2、塑膠模具維護(hù)；3、能維修注塑機(jī)一般故障；技能要求4、能維修注塑周邊設(shè)備一般故障；5、能獨(dú)立進(jìn)行異常分析改善；能力要求執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、判斷決策能力素質(zhì)要求責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、心理承受力、原則性。六、績(jī)效指標(biāo)主要績(jī)效指標(biāo)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) ( 百分制 )權(quán)重?cái)?shù)據(jù)來源考核依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率30%生管周計(jì)劃品質(zhì)異常數(shù)量20%品質(zhì)異常單膠頭控制率20%報(bào)廢單7S 異常改善率10%7S 查核記錄人員教育訓(xùn)練達(dá)成5%教育訓(xùn)練簽率到表模具異常投訴狀況5%工作記錄物料控制狀況5