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文檔簡介
1、壽平監(jiān)理站 自查自糾” 作報告 一、本階段活動的目的 1、認真查找本站監(jiān)理工作中存在的突出問題,有目標、有計劃地從源 頭上抓好治理工作; 2、針對查找的問題,研究制定整改方案,整章建制,制定相關(guān)具體措 施; 3、進一步規(guī)范監(jiān)理行為,提高監(jiān)理工作效率,提高監(jiān)理操作力和執(zhí)行 力,推動監(jiān)理工作順利進行。 二、活動時間 壽平監(jiān)理站全體監(jiān)理人員在工作的同時,利用每周二晚長達 2 小時的 時間組織全體員工進行自查自糾、相互交流,尋找差距和不足,相互幫助 指出,逐步改進。 三、查找問題 針對這次自查自糾活動,我監(jiān)理站高度重視,通過學(xué)習(xí)、討論、逐項 進行自檢,具體存在問題如下: 1、監(jiān)理站存在問題: 1)監(jiān)理
2、站對監(jiān)理組及每個監(jiān)理員考核機制不完善; 2)旁站巡查有時不到位; 3)對設(shè)計存在的問題或缺陷不能及時發(fā)現(xiàn)和處理; 4)檢驗批報驗資料和工程進度不同步。 2、監(jiān)理人員存在問題: 1)個別監(jiān)理人員中存在著業(yè)務(wù)水平不高、工作不主動、不認真的現(xiàn) 象。有時只是為了工作而工作,對本職工作有放松懈怠現(xiàn)象。只滿足于完 成手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,不能開拓性的開展工作,缺乏工作主動性和能 動性。 2)工作紀律有待于進一步加強,偶爾有遲到早退現(xiàn)象,工作時間偶 爾有閑談、串崗等不良現(xiàn)象。 3)個別監(jiān)理人員不積極主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不求上進,學(xué)習(xí)積極性 不高,只滿足于單位組織的一些要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容,很少主動去學(xué)一些東西。 4
3、)有些工地記錄不及時、不全面。 四、分析問題 解決問題 通過以上自查內(nèi)容的逐一列項分析,監(jiān)理站組織所有監(jiān)理人員,針對 監(jiān)理工作的特點,列出以下幾方面整改方案: 1、日常工作做到更加細致、規(guī)范 1)針對內(nèi)業(yè)資料,監(jiān)理站在今后的工作當中將實行二級(站 /組)責 任檢查制,每周進行一次內(nèi)業(yè)資料檢查,發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,保證資料 的時效性和真實性。 2)加大復(fù)線測量的重視力度。監(jiān)理人員應(yīng)對施工單位提交的原始基 準點、基準線和基準高程的復(fù)測結(jié)果進行審核和平行復(fù)測。當雙方復(fù)測結(jié) 果一致并滿足規(guī)范要求時,并在合同規(guī)定的期限內(nèi)進行批復(fù)。 3)工程質(zhì)量嚴格把關(guān)。 質(zhì)量是工程建設(shè)的生命, 任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)疏忽, 包括
4、施工時監(jiān)理人員自身的疏忽、大意和放松質(zhì)量檢查,都會給工程質(zhì)量 帶來嚴重損害。因此,監(jiān)理人員必須對整個工程實行全過程、全方位、全 天候的全面質(zhì)量監(jiān)理和旁站工作。 4)進度控制全方位。監(jiān)理人員應(yīng)按照施工單位提交的工程總進度計 劃對其進行監(jiān)理,若出現(xiàn)導(dǎo)致工程延誤的關(guān)鍵因素時,應(yīng)及時督促施工單 位采取加強計劃管理和技術(shù)管理等措施并調(diào)整計劃,增加施工機械和人力, 以保證在合同規(guī)定的工期內(nèi)完工。 5)安全生產(chǎn)控制第一位。安全監(jiān)控是監(jiān)理工作的重要組成部分,發(fā) 現(xiàn)安全隱患問題必須及時處理,以便控制和減少安全事故發(fā)生,保護員工 在施工中的安全和健康。 2、加大工程執(zhí)行力度 針對工程的質(zhì)量、進度、安全等方面,我監(jiān)
5、理站今后會嚴格按照規(guī)范 和合同文件執(zhí)行,加大現(xiàn)場監(jiān)理力度,嚴把工程質(zhì)量關(guān)。 3、嚴明工作紀律 監(jiān)理站要求全體監(jiān)理人員樹立工作中無小事的思想意識;愛崗敬業(yè)的 思想意識;樹立中鐵濟南監(jiān)理公司形象的思想意識,處處維護本公司的形 象。 在日常工作中,要受得了委屈,耐得住寂寞,經(jīng)得起誘惑,守得住秘 密。事事從大處著眼,從小事著手,把握有序,在被動中把握主動,努力 做到不以事小而不為,不以事大而亂為,不以事亂而盲為,不以事難而怕 為,凡事謹慎考慮,小心運作,確保各項工作零擱置、零積壓、零失誤, 推動監(jiān)理工作進入新局面。 4、努力提高監(jiān)理人員的敬業(yè)精神 眾所周知,監(jiān)理工作是一項艱苦而又非常關(guān)鍵的工作,要真正
6、做好這 項工作,人的素質(zhì)特別是愛崗敬業(yè)精神尤為重要,因此監(jiān)理工作不僅要有 較強的工作能力,還要具有較強的責任心和必須的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在實際工作 中,監(jiān)理人員應(yīng)做到“嚴格監(jiān)理、熱情服務(wù)、公正科學(xué)、廉潔自律” 。凡事 依照監(jiān)理規(guī)范執(zhí)行,尤其是堅持以數(shù)據(jù)說話,嚴格按照監(jiān)理程序?qū)Ω?道工序進行獨立平行抽查。這就要求監(jiān)理人員要有良好的職業(yè)道德、工作 作風(fēng)和以崗為家的敬業(yè)精神。 5、加強監(jiān)理人員的自身學(xué)習(xí) 學(xué)習(xí)理論知識并與實際相聯(lián)系,注重學(xué)以致用,不斷提高自身水平, 從而避免不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤。 在自查自糾過程中,我們學(xué)到了和大家交流工作的方法,以“談心” 這樣靈活的探討方式,可使每位成員在第一時間發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤,第一時 間接觸最新情況,更扎實地打好專業(yè)基礎(chǔ),提高自己的專業(yè)技能。 總之,經(jīng)過這次自查自糾,使我們監(jiān)理部全體成員深刻地認識到自己 距離一名優(yōu)秀的監(jiān)理還有一定的差距和不足。學(xué)習(xí)的不夠深入,理解的不 夠透,理論知識和實際工作聯(lián)系的不夠靈活。對很多新事物、新知識學(xué)習(xí) 也不透不深,研究的較少,掌握的不夠好。但我們會虛心學(xué)習(xí)和改進這些 不足,吸取經(jīng)驗和總結(jié)經(jīng)驗,利用工作空余時間掌握更多的監(jiān)理常識、施 工技術(shù)及質(zhì)量控制和管理方面的知識。逐步縮小差距。同時,在工作上嚴 格按章辦事,認真遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)
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