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1、目錄 學(xué)校心理健康教育工作內(nèi)容 1. 學(xué)校各功能室使用規(guī)則 2. 學(xué)校心理咨詢室管理制度 3. 學(xué)校心理咨詢基本原則 4. 學(xué)校心理健康教育中心工作職責(zé) 5. 學(xué)校心理輔導(dǎo)員工作制度 6. 學(xué)校心理咨詢雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù) 7. 來訪者須知 8. 學(xué)校心理健康教育工作內(nèi)容 一、幫助學(xué)生確立正確的自我意識(shí), 樹立人生理想和信念,形成正確的世界 觀、人生觀和價(jià)值觀; 二、培養(yǎng)創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力,掌握學(xué)習(xí)策略,開放學(xué)習(xí)潛能,提高學(xué)習(xí)效 率,積極應(yīng)對(duì)考試壓力,克服考試焦慮; 三、正確認(rèn)識(shí)自己的人際關(guān)系狀況, 培養(yǎng)人際溝通能力,促進(jìn)人際間的積極 情感反應(yīng)和體驗(yàn),正確對(duì)待和異性同伴的交往,知道友誼和愛情
2、的界限; 四、幫助學(xué)生進(jìn)一步提高承受失敗和應(yīng)對(duì)挫折的能力, 形成良好的意志品質(zhì); 五、在充分了解自己的興趣、能力、性格、特長(zhǎng)和社會(huì)需要的基礎(chǔ)上,確立 自己的職業(yè)志向,培養(yǎng)職業(yè)道德意識(shí),進(jìn)行升學(xué)就業(yè)的選擇和準(zhǔn)備,培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意 識(shí)和社會(huì)責(zé)任感。 學(xué)校各功能室使用規(guī)則 一、咨詢員及來訪者應(yīng)做好各功能室的安全工作,自覺維護(hù)和保持各室衛(wèi)生。 咨詢員下班時(shí)必須關(guān)好各室門窗,切斷電器設(shè)備的電源。 二、嚴(yán)禁在本室私接電源,否則造成的損失應(yīng)由直接責(zé)任人承擔(dān), 并追究相 關(guān)責(zé)任。 三、各功能室設(shè)備未經(jīng)允許,不得隨意私用,否則后果自負(fù)。 四、各功能室物品使用時(shí)需要大家的愛護(hù), 如發(fā)現(xiàn)有故意破壞公物者,要追 究相關(guān)責(zé)任
3、。 五、功能室內(nèi)物品設(shè)備使用及書籍翻閱后請(qǐng)放回原位, 并整理有序,未經(jīng)允 許不得隨意借出和翻閱咨詢室的資料及檔案。 學(xué)校心理咨詢室管理制度 一、輔導(dǎo)室工作人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按時(shí)到崗、按時(shí)下崗。 二、輔導(dǎo)人員接待來訪者時(shí),必須熱情周到,想人所及。 三、輔導(dǎo)人員在咨詢或者輔導(dǎo)時(shí),須學(xué)會(huì)傾聽,做好記錄。 四、輔導(dǎo)人員在分析問題時(shí),要做到客觀、仔細(xì)、耐心。 五、輔導(dǎo)人員要及時(shí)整理來訪者的材料,并做好分析與總結(jié)。 六、輔導(dǎo)人員要為來訪者嚴(yán)守個(gè)人秘密,違者后果自負(fù)。 七、輔導(dǎo)人員若不能當(dāng)時(shí)解決問題,須查閱相關(guān)資料后再行約定時(shí)間解決。 如遇有重大突發(fā)事件,應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映。 八、輔導(dǎo)人員在一定時(shí)期內(nèi)要將咨
4、詢或者輔導(dǎo)情況歸檔,備以后查閱。 九、輔導(dǎo)人員遇到確有心理問題嚴(yán)重到精神問題者可介紹到他處就醫(yī)。 十、輔導(dǎo)測(cè)量用表由咨詢室統(tǒng)一管理使用,不可外借。 十一、輔導(dǎo)人員要遵守管理制度,愛護(hù)室內(nèi)公共財(cái)產(chǎn),嚴(yán)格要求自己,做到 愛室如家。 十二、對(duì)非工作人員,非輔導(dǎo)人員要阻擋入室。工作完畢,關(guān)好門窗、做好 安全保衛(wèi)工作。 學(xué)校心理咨詢基本原則 一、保密性原則 咨詢?nèi)藛T應(yīng)保守來訪者的內(nèi)心秘密, 妥善保管個(gè)人信息、來往信件、測(cè)試資 料等材料。如因工作等特殊需要不得不引用咨詢事例時(shí), 也須對(duì)材料進(jìn)行適當(dāng)處 理,不得公開來訪者的真實(shí)姓名、單位或住址。 二、理解與支持原則 咨詢?nèi)藛T對(duì)來訪者的語言、行動(dòng)和情緒等要充分
5、理解,不得以道德和個(gè)人價(jià) 值的眼光評(píng)判對(duì)錯(cuò),要幫助來訪者分析原因并尋找出路。 三、積極心態(tài)培養(yǎng)原則 咨詢?nèi)藛T的主要目的是幫助來訪者分析問題的所在,培養(yǎng)來訪者積極的心 態(tài),樹立自信心,讓來訪者的心理得到成長(zhǎng),自己找出解決問題的方法。 四、時(shí)間限定的原則 心理咨詢必須遵守一定的時(shí)間限制。咨詢時(shí)間一般規(guī)定為每次45分鐘左右, 原則上不能隨意延長(zhǎng)咨詢時(shí)間或間隔。 五、來訪者自愿的原則 到心理咨詢室求詢的來訪者必須出于完全自愿, 這是確立咨訪關(guān)系的先決條 件。沒有咨詢?cè)竿鸵蟮娜?,咨詢者不?yīng)主動(dòng)去找他(她)并為其心理咨詢, 只有自己感到心理不適,為此而煩惱并愿意找咨詢?nèi)藛T訴說煩惱以尋求咨詢者的 心理援
6、助的人,才能夠獲得問題的解決。 六、感情限定的原則 咨訪關(guān)系的確立和咨詢工作的順利開展的關(guān)鍵,是咨詢者和來訪者心理的溝 通和接近,但這也是有限度的。個(gè)人間接觸過密不僅容易使來訪者過于了解咨詢 者內(nèi)心世界和私生活,阻礙來訪者的自我表現(xiàn),也容易使咨詢者該說的不能說, 從而失去客觀公正地判斷事物的能力。 七、重大決定延期的原則 心理咨詢期間,由于來訪者情緒過于不穩(wěn)和動(dòng)搖,原則上應(yīng)規(guī)勸其不要輕易 作出諸如退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等重大決定。在咨詢結(jié)束后,來訪者的情緒得以安定、心境 得以整理之后作出的決定,往往不容易后悔或反悔的比率較小。 就此應(yīng)在咨詢開 始時(shí)予以告知。 學(xué)校心理健康教育中心工作職責(zé) 一、廣泛宣傳心理
7、健康知識(shí)。 二、組織心理健康教育課程的教學(xué)。 三、開展學(xué)生心理知識(shí)系列講座。 四、開展學(xué)生團(tuán)體素質(zhì)拓展活動(dòng)。 五、負(fù)責(zé)對(duì)專、兼職輔導(dǎo)員及心理健康教育志愿者的培訓(xùn)。 六、指導(dǎo)“學(xué)生心理健康”的各項(xiàng)活動(dòng)。 七、建立學(xué)生心理檔案。 八、開展多種形式的心理咨詢活動(dòng),適時(shí)開展團(tuán)體心理輔導(dǎo) 九、舉辦專題講座、咨詢活動(dòng),指導(dǎo)家庭教育。 十、建立和維護(hù)學(xué)校網(wǎng)站心理健康教育欄目。 學(xué)校心理輔導(dǎo)員工作制度 一、咨詢老師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),定期參加培訓(xùn),提高咨詢水平,保持身 心健康。 二、熱愛心理咨詢事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 三、尊重、關(guān)心和理解來訪者,與來訪者相互溝通,建立平等、信賴的工作 關(guān)系。 四
8、、忠于科學(xué),實(shí)事求是,堅(jiān)持真理,以當(dāng)事人為中心,提供最佳心理咨詢 服務(wù)。堅(jiān)持整體性、發(fā)展性、堅(jiān)持性、靈活性等原則,保證咨詢工作準(zhǔn)確有效。 五、明確自己工作性質(zhì),在自己的職責(zé)范圍內(nèi)開展工作。心理咨詢?nèi)藛T只能 接受其專業(yè)能力范圍內(nèi)來訪個(gè)案,如果發(fā)現(xiàn)無法幫助來訪者,應(yīng)作好適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)詢 建議。 六、不得應(yīng)用心理咨詢技術(shù)進(jìn)行非專業(yè)性的活動(dòng)和其它不正當(dāng)目的的活動(dòng)。 不得與當(dāng)事人發(fā)生任何有經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)系。 充分尊重和保護(hù)當(dāng)事人的隱私,維護(hù) 當(dāng)事人的利益。未經(jīng)來訪者許可,不泄露來訪者秘密的信息。 七、做到按時(shí)上崗,使心理咨詢工作制度化,規(guī)范化。 八、在咨詢(輔導(dǎo))活動(dòng)中,應(yīng)注意咨詢關(guān)系有助于來訪者心理成長(zhǎng),應(yīng)盡
9、量避 免來訪者對(duì)咨詢(輔導(dǎo))員的過分依賴。 九、在進(jìn)行正規(guī)心理測(cè)試前,必須向來訪者說明測(cè)試的內(nèi)容和目的,并在測(cè)試 結(jié)束后作出慎重的專業(yè)解釋。 十、每次咨詢(輔導(dǎo))結(jié)束后,必須認(rèn)真填寫心理咨詢記錄,未經(jīng)許可,不 得將記錄帶出咨詢室。 學(xué)校心理咨詢雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù) 一、求助者的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù) 責(zé)任:1、向咨詢師提供與心理問題有關(guān)的真實(shí)材料; 2、積極主動(dòng)地與咨詢師一起探索解決問題的方法; 3、完成雙方商定的作業(yè)。 權(quán)利:1、有權(quán)利了解咨詢師的受訓(xùn)背景和執(zhí)業(yè)資格; 2、有權(quán)利了解咨詢的具體方法、過程和原理; 3、有權(quán)利選擇或更換合適的咨詢師; 4、有權(quán)利提出轉(zhuǎn)介或中止咨詢; 5、對(duì)咨詢方案的
10、內(nèi)容有知情權(quán)、協(xié)商權(quán)和選擇權(quán)。 義務(wù):1、遵守咨詢機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定; 2、遵守和執(zhí)行商定好的咨詢方案各方面的內(nèi)容; 3、尊重咨詢師,遵守預(yù)約時(shí)間; 4、如有特殊情況提前告知咨詢師。 二、咨詢師的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù) 責(zé)任:1、遵守職業(yè)道德,遵守國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī); 2、幫助求助者解決心理問題; 3、嚴(yán)格遵守保密原則,并說明保密例外。 權(quán)利:1、有權(quán)利了解與求助者心理問題有關(guān)的個(gè)人資料; 2、有權(quán)利選擇合適的求助者; 3、本著對(duì)求助者負(fù)責(zé)的態(tài)度,有權(quán)利提出轉(zhuǎn)介或中止咨詢。 義務(wù):1、向求助者介紹自己的受訓(xùn)背景,出示營(yíng)業(yè)執(zhí)照和執(zhí)業(yè)資格等相關(guān) 證件; 2、遵守咨詢機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定; 3、遵守和執(zhí)行商定好的咨
11、詢方案各方面的內(nèi)容; 4、尊重求助者,遵守預(yù)約的時(shí)間,如有特殊情況提前告知求助者。 來訪者須知 一、坦誠(chéng) 向輔導(dǎo)老師坦城地表露自己,不必掩飾或偽裝,來訪者應(yīng)把自己內(nèi)心真正的 困惑或咨詢過程中產(chǎn)生的問題、感受都及時(shí)地與輔導(dǎo)老師溝通,以便更快更好地 達(dá)到咨詢效果。 二、自愿 是否開始或終止接受心理咨詢都由來訪者本人決定,輔導(dǎo)老師只能提出建 議,無權(quán)強(qiáng)硬要求。相應(yīng)地,隨意地終止給咨詢帶來的不良影響也由來訪者本人 承擔(dān)。咨詢過程中,若對(duì)咨詢方向或方法有異議,可與輔導(dǎo)老師進(jìn)行必要的討論 并修正。 三、自主 心理咨詢的理念是“助人自助”,所以咨詢的主角不是輔導(dǎo)老師,而是來訪 者自己。不要期待輔導(dǎo)老師為你做主,給你出主意、想辦法、甚至做決定,即不 能過分依賴心理咨詢,也不要以為咨詢總能一次性解決問題。 事實(shí)上,心理咨詢 不是“一帖靈”,世上沒有靈丹妙藥,所以請(qǐng)記住,只有你自己才能真正解決你 的問題! 四、尊重 尊重輔導(dǎo)老師,來訪者必須提前預(yù)約咨詢時(shí)間,并嚴(yán)格遵守。認(rèn)真配合輔導(dǎo) 教師的工作,按時(shí)完成“作業(yè)”,把個(gè)人的感悟與改變有效地反饋給輔導(dǎo)老師。 五、保密 保密是心理咨詢的工作原則之一,也是職業(yè)道德的集中體現(xiàn)。
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