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文檔簡介
1、2021年園區(qū)物業(yè)年度工作總結_年是_園區(qū)物業(yè)部全面建立標準化物業(yè)管理體系,著力提升物業(yè)服務品質,打造和諧文明科技園區(qū),建設團結、高效、創(chuàng)新項目團隊的一年。鑒于此,_項目部在制定_年度項目工作計劃時,就以公司“提升物業(yè)服務品質,建立嵌入式新型物業(yè)管理服務模式”的方針為指引,確立項目部全年工作重心,即著重項目部標準化管理體系的全程推進實施,不斷修正、提高、完善。追求管理服務的持續(xù)改進,不斷提高顧客滿意。_年_物業(yè)部項目團隊在公司領導的關心和支持下,經過團隊成員一年的全程積極努力,在項目工作愿景實施的方法措施、進度推進、質量測控、工作績效等方面均有出色的體現(xiàn)。具體如下:1、強化標準化物業(yè)管理體系建
2、設,打造成熟高效物業(yè)管理團隊,提升物業(yè)管理服務品質1.1實施標準化流程管理保障覆蓋全部管理過程以“業(yè)主無抱怨、服務無缺憾、管理無盲點、工程無隱患”為工作標準,重點制定、改善了各項管理服務流程、管理制度、作業(yè)指導書;建立了監(jiān)督管理_,落實崗位責任制。建立了一套覆蓋各個管理環(huán)節(jié)、實施有效的管理體系。1.2針對項目實際情況全程交叉培訓考核結合項目部的管理實際,針對新員工多、年輕員工多的特點,為保障管理服務品質,力爭做到員工業(yè)務水平專業(yè)化、全面化,物業(yè)部年初制定了詳細的培訓考核方案,通過工程、客服、安全、環(huán)境知識的交叉培訓考核,使員工物業(yè)知識專業(yè)化、全面化。同時整理了一套實用的培訓課件,編寫了保安人員
3、應知應會、客服人員應知應會。1.3重視宣傳引導工作贏得業(yè)主理解支持成立了項目部宣傳小組,通過宣傳欄、_等形式,積極主動的向園區(qū)業(yè)主公示本公司及_物業(yè)部的工作情況;宣傳物業(yè)部的工作及公司的服務理念;保障暢通的溝通渠道,堅持正確的輿論導向;宣傳法律法規(guī)和政府部門的管理指導信息;并及時向業(yè)主提供安全知識、健康常識、天氣預報、租房信息、生活小常識等。贏得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持,引導園區(qū)業(yè)主積極參與園區(qū)建設。1.4推行貼心管家服務建立嵌入式管家模式成立了“貼心管家小組”,形象成了項目經理重點跟進、部門經理分工負責、客服人員跟蹤推進的管理模式。更好的為業(yè)主提供貼心服務,每周針對收費情況,分析總結
4、工作經驗,及時協(xié)調處理顧客需求。不但使服務品質有所提升,而且成功化解了收費困難。實現(xiàn)了從“貼心管家小組”成立前的每月收費_余萬元,到小組成立后每月_萬元的飛躍,基本完成了公司的收費指標。1.5倡導綠色環(huán)保理念推進垃圾分類工作垃圾分類工作達標是_市政府申辦_奧運會對世界承諾項目之一,本年初,按照_市及上地街道辦事處的要求,_物業(yè)部專門成立了垃圾分類領導小組,制定了垃圾分類管理制度及流程,完善了垃圾分類設施,安排專人負責,細致、系統(tǒng)的進行宣傳、培訓、監(jiān)督、落實。實現(xiàn)了園區(qū)生活垃圾減量化、無害化的管理目標。使垃圾分類工作最終高質量的達到了市政管委的要求,受到了市、區(qū)領導的好評。由于垃圾分類工作的出色
5、,市政管委擬將我園區(qū)列為“垃圾分類優(yōu)秀單位”。1.6完善檔案管理體系保持原始完整數據檔案管理是物業(yè)管理當中的一項重要工作,記錄著物業(yè)、業(yè)主和管理過程的真實面貌。設置專人跟進收集、整理、更新,建立了一套完整的檔案管理體系和數據庫,并保持數據的不斷更新,保證了檔案的完整性及可靠性。滿足了安全、便捷、快速、詳細、真實、完整的檔案管理要求。1.7跟蹤監(jiān)督管理指導打造自然和諧美觀環(huán)境監(jiān)督、管理、指導園區(qū)綠化、綠植租擺工作,對園區(qū)綠化、綠植實行合理搭配,適時調整,定期防治病蟲害,突出特點,達到自然、和諧、美觀的效果。做到日常實時檢查管理,成功抑制了美國白蛾在園區(qū)的蔓延。1.8規(guī)范保潔服務過程滿足清潔舒適要
6、求監(jiān)督指導園區(qū)保潔工作,制定標準操作監(jiān)督流程,落實分區(qū)負責、定期考核制度,有效地調動其積極性,促進內部和諧競爭,提升園區(qū)環(huán)境質量。1.9積極協(xié)助業(yè)主工作贏得業(yè)主信賴贊賞針對業(yè)主的一些特殊需求,物業(yè)部認真協(xié)調辦理,主動提供支援。協(xié)助業(yè)主成功接待全國_參觀團兩次、全國宣部長參觀團一次、區(qū)領導參觀調研_次,知名企業(yè)峰會_次,協(xié)調處理毗鄰業(yè)主矛盾十數次,協(xié)助業(yè)主內部設施改造十數次,并積極協(xié)調配和保障了ibm中國軟件基地的延時制冷工作。勞謙君子,天道酬勤,物業(yè)部踏實負責的工作得到了了業(yè)主的多次贊賞和感謝。1.1_園區(qū)文化平臺建設和諧文明園區(qū)_年初_物業(yè)部就將本年度設定為“_文化年”,_年_月_日_物業(yè)部
7、與園區(qū)業(yè)主協(xié)作,成功舉辦了“_之夜”新春聯(lián)誼會,通過此項活動加深了物業(yè)部與業(yè)主之間的感情。廣大業(yè)主對此給予高度評價,既豐富了園區(qū)的文化生活,又提升了物業(yè)的形象。值此辭舊迎新之際,廣大業(yè)主對“_文化月”充滿了希冀并積極參與。目前我們已經收到書法、繪畫、散文、詩歌、攝影、創(chuàng)意粘貼等作品_余篇/幅,報名參加新年舞會者眾。良好的文氛圍有利于物業(yè)部與業(yè)主之間化解矛盾、建立友誼、團結協(xié)作、共取雙贏。目前我物業(yè)部正在積極籌備“_新春舞會”活動。1.11_消防、安全工作保障業(yè)主生命財產安全火災是物業(yè)安全管理的最大“敵人”,一旦發(fā)生火災,業(yè)主人身和財物都會受到嚴重威脅。為此,我們以安保部為中心以項目經理為組長,
8、組建園區(qū)義務消防_,實施嚴格的消防監(jiān)督管理并將消防責任分解到各戶,向其普及消防知識。在_年_月_日舉行了_園區(qū)消防演習,提高了物業(yè)部員工及業(yè)主的消防安全意識及自救、互救知識。為了保障園區(qū)業(yè)主的安全,_安保部對保安隊伍實行嚴格培訓,貫徹“六防”措施,實行群防、群檢、群治,以確保萬無一失。針對特別區(qū)域實施重點布控,如在自行車場盜竊高發(fā)區(qū)實行嚴密布防,成功抓獲盜竊者_人,為業(yè)主挽回直接經濟損失數千元,受到業(yè)主贊譽。由于_園區(qū)安全管理的出色,因此被海淀區(qū)評為“社會治安綜合治理先進單位”。拾金不昧是中華民族的傳統(tǒng)美德,_物業(yè)部通過對員工的思想道德教育,使這一美德在_得以發(fā)揚,本年度共拾到各類銀行卡、證_
9、張,另有多起拾遺物品事件。值得一提的是,a603財務人員的不慎,將公司的稅務登記證、支票一些重要票據遺失,被物業(yè)部員工拾到,物業(yè)部領導知道該物品的重要性,馬上派財務及客服負責人聯(lián)系該公司負責人,該公司負責人正因物品的丟失而焦急萬分,手捧失而復得并可能造成重大經濟損失的財務票據,該公司負責人充滿感激和贊賞。1.12_業(yè)主感受積極協(xié)調改善由于本園區(qū)屬于新建園區(qū),搬入企業(yè)較多,導致蟑螂滋生,廣大業(yè)主深受困擾。物業(yè)部根據特殊情況,在按計劃進行消、殺、滅蚊蠅鼠蟑的同時,專門安排了一次立體式集中消殺,取得了良好的效果。由于園區(qū)標識不完善,給業(yè)主及來訪賓客造成了不便,我物業(yè)部主動協(xié)調,靈活改善,逐步_了一些
10、必要標識,得到業(yè)主的歡迎。2、完善配套設備設施,保障安全穩(wěn)定運行,營造放心舒適辦公環(huán)境2.1由于ibm公司個性化需求,在停止正常制冷的情況下還需要延時制冷,經物業(yè)部與開發(fā)企業(yè)及相關部門協(xié)調,最終順利為ibm公司完成延時制冷服務。2.2因ibm公司延時制冷到_月_日,這給換季檢修工作帶來了一定的困難,為了避免影響園區(qū)正常供暖,在任務重、時間短、工作量大的情況下,_工程人員加班加點,犧牲周六日休息時間,圓滿地完成了冬季供暖檢修工作,_月_日順利地為園區(qū)正常供暖,無一投訴發(fā)生。2.3自接管_項目中水站并投入使用以來,因設備缺陷,經常出現(xiàn)故障。尤其是在_年_月份中水設備出現(xiàn)嚴重故障,使業(yè)主投訴矛盾加大
11、,影響了物業(yè)工作的正常進行,物業(yè)部經與開發(fā)多次協(xié)調,為中水站更換高低區(qū)水泵_臺、電機_臺、維修水泵_臺,基本保證了中水設備的正常運行,化解了業(yè)主與物業(yè)之間的矛盾。2.4機房環(huán)境改善,機房進行了整體設計、刷漆,使機房分區(qū)更清晰,環(huán)境更整潔,管理更標準。2.5針對園區(qū)設備多、能源公攤量大、業(yè)主交費難等問題,項目部以園區(qū)為家,研究制定全套的節(jié)能方案,樓內公共區(qū)域及地下停車場采取多項改進節(jié)能措施,不斷挖掘節(jié)能潛力。如:制定大廳燈開關時間,由保安值班人員按規(guī)定時間開啟,項目員工隨時檢查隨時關閉等方案,有效的控制能源浪費。_物業(yè)部在地下二層辦公,因地下潮濕、空氣不流通,造成工作人員頭暈、關節(jié)痛等問題,公司領導知曉后,及時批復材料,由工程人員自行改造_新風,保證了空氣的流通,改善了物業(yè)部的辦公環(huán)境。2.7針對業(yè)戶反映園區(qū)內無自行車棚、無處停放自行車的問題,經項目部多次與開發(fā)企業(yè)溝通協(xié)調,通過項目部的努力,最終開發(fā)企業(yè)為_建設自行車場,解決了業(yè)主無處停放自行車的難題。_年_物業(yè)部在以項目經理為核心的管理團隊帶領下,服務品質有提升,管理方法有創(chuàng)新,文化宣傳有成就的基礎上,基本完成了公司的既
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