加強作風(fēng)建設(shè)服務(wù)四大轉(zhuǎn)型活動自查報告

1、2018 年加強作風(fēng)建設(shè)， 服務(wù)四大轉(zhuǎn)型活動自查報告按照縣紀(jì)委關(guān)于開展“加強作風(fēng)建設(shè)， 服務(wù)四大轉(zhuǎn)型”專項檢查的通知（襄紀(jì)發(fā) 201132 號）文件精神，我中心堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)， 深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀， 緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“十二五”期間“加快四大轉(zhuǎn)型、 實現(xiàn)跨越發(fā)展，五年再造一個新襄陵”的宏偉目標(biāo)，加強學(xué)習(xí)，規(guī)范管理，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、高效型機(jī)關(guān)，實現(xiàn)了機(jī)關(guān)工作全面提速，樹立了干部隊伍勤政、廉潔、高效的良好形象。一、加強機(jī)關(guān)制度建設(shè)。制定了襄陵縣農(nóng)機(jī)中心機(jī)關(guān)工作管理制度 ，制作了機(jī)關(guān)工作人員公示欄， 對機(jī)關(guān)工作人員上班簽到制度、 請銷假制度、

2、因公外出登記制度和考核制度等均制定了明確規(guī)定， 并認(rèn)真對照落實。采取“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員分工負(fù)責(zé)，要求各科室互相監(jiān)督，維護(hù)紀(jì)律規(guī)定。同時，堅持每周組織工作紀(jì)律督查，重點對開會遲到、上班時間網(wǎng)上聊天、聽音樂、炒股、打游戲和上班時間干與工作無關(guān)等現(xiàn)象進(jìn)行巡查，對查找出的問題及時給予通報批評，對嚴(yán)重違紀(jì)人員，除對當(dāng)事人進(jìn)行行政效能告誡外，并對當(dāng)事人、科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)扣除當(dāng)年年度相應(yīng)目標(biāo)分。加強對單位公務(wù)車輛和重要物資器材、辦公用品（筆記本電腦） 管理，完善措施，登記造冊。認(rèn)真清理領(lǐng)導(dǎo)干部因工作調(diào)動帶走原單位公務(wù)車、辦公用品，以及領(lǐng)導(dǎo)干部退居二線后用車不規(guī)范的問題，防止管理不當(dāng)導(dǎo)致國有資產(chǎn)流

3、1 / 3失。二、加強政務(wù)環(huán)境建設(shè)。加強農(nóng)機(jī)中心窗口管理，選派綜合素質(zhì)全面的工作人員進(jìn)駐服務(wù)窗口， 定期向服務(wù)窗口傳達(dá)縣委、 縣政府關(guān)于行政效能建設(shè)有關(guān)精神， 增強窗口服務(wù)人員對服務(wù)效能建設(shè)重要性的認(rèn)識。把我中心涉及的所有行政審批項目全部進(jìn)駐縣政務(wù)中心窗口辦理，嚴(yán)格按工作流程按時辦結(jié)項目審批。認(rèn)真落實黨務(wù)（政務(wù)）公開和首問責(zé)任制、重大工作限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制、服務(wù)承諾制，辦事公開制，按時落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉政情況登記制度， 組織開展班子及班子成員民主測評，認(rèn)真執(zhí)行上級紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政談話制度。三、加強廉政崗位建設(shè)。按照標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針， 完善廉政風(fēng)險工作

4、制度， 把廉政風(fēng)險崗位工作職責(zé)職能、任務(wù)分工、辦事內(nèi)容、目標(biāo)任務(wù)、辦事程序，向社會公開，接受社會各界監(jiān)督，防止向服務(wù)對象“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生。四、加強機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。利用每周的局務(wù)會、專題工作會、班子成員碰頭會，分析農(nóng)機(jī)工作秩序運行狀態(tài)，查找工作不足，著眼行業(yè)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)方面的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)措施，深化作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)四大轉(zhuǎn)型。二、存在問題及今后努力方向加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)是一項長期的任務(wù)。 我中心在開展干部作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)方面盡管做了大量工作， 取得了較大成績，但仍有不足之處， 一是持之以恒不夠；二是極少數(shù)職工存在2 / 3遲到早退現(xiàn)象。 今后，我中心將按照全縣關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)