人員與組織結(jié)構(gòu)

1、技 術(shù) 部 副總經(jīng)理 總經(jīng)理助理 圖1-1:公司總體組織結(jié)構(gòu)圖 注：實(shí)線為管理系統(tǒng),虛線為信息反饋系統(tǒng) 人員配置及各部門(mén)職責(zé) 1、人員配置 本公司主要由董事會(huì)全權(quán)負(fù)責(zé)與掌控, 總經(jīng)理管理直屬部門(mén)。下屬設(shè)技術(shù) 部、市場(chǎng)部、銷售部、辦公室、財(cái)務(wù)部、人力資源管理部、宣傳部、策劃部與 公關(guān)部。其中設(shè)辦公室主任 1 名, 其她各部部長(zhǎng) 1 名。 2、部門(mén)職責(zé) 董事會(huì) : 1、負(fù)責(zé)召集股東會(huì) ;2 、決定公司的制度、 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與投資方案 ; 3、 擁有重大決策的決定權(quán) ;4 、能聘任或解聘公司總經(jīng)理、 副總經(jīng)理 ,并決定其獎(jiǎng)懲。 總經(jīng)理 : 1、組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的項(xiàng)目。 2、決定直屬部門(mén)經(jīng)理的任免

2、、報(bào)酬、 獎(jiǎng)懲, 決定派駐下設(shè)辦事處與人員。 技術(shù)部：1、負(fù)責(zé)軟件的開(kāi)發(fā)；2、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)的引進(jìn);3、負(fù)責(zé)解決APP出現(xiàn) 的技術(shù)問(wèn)題 , 還有售后處理 ;4 、負(fù)責(zé)技術(shù)型人才的培養(yǎng)與技術(shù)隊(duì)伍的管理。 市場(chǎng)部：1、統(tǒng)計(jì)各服裝公司的受歡迎程度以及銷售量2、調(diào)查當(dāng)前潮流 ,各服飾 的受歡迎程度以及需求量。 辦公室：1、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作與處理日常事務(wù) ;2、負(fù)責(zé)記錄公司的活動(dòng)與事件 ;3、 在召開(kāi)會(huì)議時(shí) , 負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄。 財(cái)務(wù)部：1、計(jì)算APP開(kāi)發(fā)的成本、預(yù)算;2、計(jì)算公司的資金、費(fèi)用、利潤(rùn)等;3、 繳納稅收。 人力資源部 ： 1、負(fù)責(zé)招聘錄用、解聘等 ;2、負(fù)責(zé)安排職位 ;3 、確定各崗位的工 資;4 、負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工。 宣傳部：1、做好公司重大活動(dòng)、法定節(jié)假日的APP宣傳布置工作；2、負(fù)責(zé)聯(lián) 系報(bào)刊雜志 , 做好相關(guān)報(bào)刊雜志的編輯與出版工作。 策劃部：1、負(fù)責(zé)制作節(jié)假日公司活動(dòng)的安排流程；2、負(fù)責(zé)APP推廣的企劃工作 3、負(fù)責(zé)與各服裝公司間的合作事宜。 公關(guān)部： 1、負(fù)責(zé)聯(lián)系媒