XX高中專業(yè)技術(shù)人員推薦、評選、聘任中、高級職稱實施實施方案

1、XX 高中專業(yè)技術(shù)人員推薦、評選、聘任中、高級職稱實施方案作者：日期：2XX 高中專業(yè)技術(shù)人員推薦、評選、聘任中、高級職稱實施方案根據(jù)上級關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員評選的文件精神，結(jié)合我校實際， 制定XX 高中專業(yè)技術(shù)人員推薦、評選、聘任中、高級職稱實施方案 。一、推薦辦法評選采用賦分的辦法，賦分項目包括：學(xué)歷、教齡、年度考核、專業(yè)工作獎勵、榮譽(yù)稱號、教育教學(xué)論文、民主評議賦分、加分項目，累計計分。二、評選程序1、評選人員個人寫出申請，按工作小組要求的時間，提交相關(guān)證書。學(xué)歷不合格、任職年限不足、沒有相應(yīng)教師資格證等不符合濟(jì)寧教育局濟(jì)教人函【2010.1】號文規(guī)定申報條件的不能報名。2006 年來縣人事

2、局組織的繼續(xù)教育不連續(xù)的不能申報。2、工作小組查閱有關(guān)檔案，嚴(yán)格審查證件的基礎(chǔ)上，依據(jù)賦分辦法，分別量化賦分，并將賦分結(jié)果和申報一覽表在全校范圍內(nèi)進(jìn)行公示。3、公示結(jié)束后，工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)縣人社局下達(dá)的指標(biāo)數(shù)，從高分到低分，確定推薦人選。三、賦分辦法1、教齡賦分：教育教學(xué)工作年限每年1 分。正式入編開始算教齡，教齡按周年計算，超過半年按一年計算，不超過半年不計算。最高計20 分。在本單位任職不在本單位任教的從教齡得分中每不在校一年扣2 分（教育局借調(diào)的除外） 。2、學(xué)歷賦分：本科20 分，大專 15 分、中專 10 分，只按最高學(xué)歷賦分，后取學(xué)歷相應(yīng)降2 分。3、考核賦分：按最近4 年度的考核

3、等次 （以考績檔案和年度考核表原件為準(zhǔn)）計分，年度考核優(yōu)秀每年5 分，合格每年3 分，最高計15 分。4、任職期間繼續(xù)教育賦分：以市人社局統(tǒng)一下發(fā)的繼續(xù)教育證書中的記載為準(zhǔn)，最近2 個聘期（ 4 年）內(nèi)的繼續(xù)教育學(xué)分有效，乘以15% 計算，最高計15 分。繼續(xù)教育學(xué)分平均每年達(dá)到20 學(xué)分以上。5、專業(yè)工作獎勵賦分級 別縣市區(qū)部門市直部門（行國家級省級市級（行業(yè)）和項賦業(yè)）和縣級鄉(xiāng)級目分教學(xué)能手35252010優(yōu)質(zhì)課一等獎352520105學(xué)科基本功一等獎公開課、示范課25201052注：優(yōu)質(zhì)課二、三等獎、教學(xué)基本功二、三等獎的，依次降2分計分。語言文字基本功不是學(xué)科基本功，不計分。只計任現(xiàn)職

4、以來的成績，同一業(yè)績獲得不同層次的榮譽(yù)，只按最高級別計分。以獎勵證書原件，查對原公布文件為準(zhǔn)。4所在單位評選的以備案為準(zhǔn)，沒有備案的，不予認(rèn)可。各級教育電教部門評選的課件制作獎、實驗操作獎， 按公開課 、示范課對應(yīng)相應(yīng)級別計分。學(xué)科教學(xué)先進(jìn)個人按優(yōu)質(zhì)課對應(yīng)相應(yīng)級別計分。在本校任職期間非本校推薦的專業(yè)獎勵不予計分（教育局借調(diào)的除外）。同一類型業(yè)績不能累計賦分，最高計35 分。6 、榮譽(yù)稱號賦分級 別部級（行業(yè)）廳級（ 行業(yè)）市直部門（ 行縣市區(qū)部門國家級業(yè)）和縣市區(qū)（行業(yè)）和鄉(xiāng)項賦和省政府級和市政府級政府級鎮(zhèn)政府級目分勞模、優(yōu)秀教師（教3025201510育工作者）黨委政府表彰的其他201510

5、52榮譽(yù)部門表彰的其他榮譽(yù)10531注：只計任現(xiàn)職以來的成績，同一個業(yè)績獲得不同層次的榮譽(yù)，只按最高級別計分；以獎勵證書原件，查對原公布文件為準(zhǔn)備；所在單位評選的，以備案為準(zhǔn)，沒有備案的不予承認(rèn)。在本校任職期間非本校推薦的榮譽(yù)不予計分（教育局借調(diào)的除外） ，教育局表彰的優(yōu)師、優(yōu)秀教育工作者按政府表彰計分。只能計算縣級及上政府（黨委）及主管部門頒發(fā)的證書，各級各類社會團(tuán)體、民間機(jī)構(gòu)頒發(fā)的證書不計分。同一類型業(yè)績不能累計賦分，最高計30 分。7、教改實驗和科研成果賦分5級別項賦主 持 人主要參與者目分一等國家級二等三等108一等97省部二等86三等75一等64廳（局）級二等53三等42注：賦分時只

6、計任現(xiàn)職以來所獲獎項，多項成果可計算總和，同一成果多次獲獎只按最高獎計分；實驗課題和科研課題必須有教育主管部門逐級申報審批手續(xù)，有立題報告、實驗方案、實驗紀(jì)錄和結(jié)題報告，已有結(jié)題報告的，根據(jù)鑒定結(jié)論，按相應(yīng)分值計分，正在進(jìn)行中的不記分。主要參與者是指該課題的前五位完成人。最高計分 10 分。8、著（譯）作、論文賦分（ 1）著（譯）作賦分論文（一般不少于1500 漢字）及專（譯）著須以原發(fā)表刊為準(zhǔn)。如重復(fù)發(fā)表，只按其發(fā)表在高一級刊物計分；論文、著（譯）作應(yīng)與本專業(yè)對口，且只計算任現(xiàn)職以來的論文、著（譯）作。屬多人合著（編）的，其主編、副主編可分別視作第一、第二位次，并按表中所對應(yīng)的字?jǐn)?shù)、出版類型

7、、位次折半計算；刊物級別的確定：國家6級期刊是指國務(wù)院所屬各部委、中科院、各民主黨派和全國性人民團(tuán)體主管的期刊， 統(tǒng)一刊號為 “ CN”或“ISSN”；省級期刊是指省級各委、廳、局主管的期刊，屬國務(wù)院部委主管的院校所辦的學(xué)報可視作國家級期刊，屬各省、自治區(qū)、直轄市主管的院校所辦的學(xué)報可視作省級期刊；著作最多計1 部，論文最多計1 篇，最高計 10 分。評獎?wù)撐牟挥嫹帧⒉簧辖?。中國知網(wǎng)上查不到的論文視為無效。各類期刊上發(fā)表的文章和非各級教科研部門、各級教育學(xué)會結(jié)集出版的書籍中收錄的文章一律不予計分。未經(jīng)市以上教研、教科研部門同意出版的習(xí)題集、 論文集、 模擬考試等教輔書籍一律不算專著，不計分。級

8、 別公開出版（ ISBN ）內(nèi)部出版（準(zhǔn)印證號）第第第第類分一二一二別值位位位位著20 萬字以上10864（譯）10 萬字以上8643作3 萬字以上64323 萬字以上42102）論文賦分級別國 家 級省級市（地）級類分第第第第第第一二一二一二別值位位位位位位公開發(fā)表43321內(nèi)部發(fā)行219、民主評議 10 分。全體在校、在編教職工按100 制打分（當(dāng)年7申請晉升中、高職稱的不參與民主評議），最高打100 分，最低打60分。高于 100 分，低于 60 分無效。去掉10 個最高分，去掉10 個最低分，求平均分乘百分之十計入總分。10、加分項目以下情況之一者可專項加分，下屬三項累計計算，項目內(nèi)不累計計算，最高計20 分。省特級教師、 齊魯名師、市級有突出貢獻(xiàn)的中青年專家加10 分；市杏壇名師、市特級教師加8 分，市骨干教師加5 分； XX 名師加 5分，縣骨干教師加2 分。四、說明1、如