幼兒園章程——幼兒園管理資料

1、幼兒園章程第一章總則第一條【制左目的與依據(jù)】為適應(yīng)現(xiàn)代教棄發(fā)展的需要，深化教冇改革，全而貫徹國 家的教冇方針，積極推進素質(zhì)教療，全而提髙教冇教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，規(guī)范本園內(nèi)部管理 體制和運行機制，保障本14依法自主管理，根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和 國教師法、中華人民共和國未成年人保護法、幼兒園管理條例幼兒園工作規(guī)程、上 海市學(xué)前教育綱要等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)泄，結(jié)合本恫實際，制定本章程。第二條【幼兒園爼稱與地址】 本園全稱為粋環(huán)幼兒恫；總部住所地址為*,分部住 所地址為*；郵政編碼為*第三條【幼兒園性質(zhì)及隸屬關(guān)系】本園依法經(jīng)環(huán)*登記管理局登記，隸屬于*粋*教育 局管理。本園為全日制一級幼

2、兒園，具有法人資格，園長是本園的法人代表，獨立承擔(dān)民事責(zé)任。第四條【招生對象與規(guī)模】本園而向環(huán)杠區(qū)教育局規(guī)定的教育服務(wù)區(qū)域內(nèi)招生，招生 對象為36周歲的幼兒，招生人數(shù)及編班應(yīng)當符合*杯區(qū)教冇局規(guī)左。第五條【辦園理念與辦園目標】辦園理念：崇尚緑色、關(guān)注生活、以人為本、追求和諧辦園目標：以緑色生活課程建設(shè)為抓手，實施文化建園，隊伍強恫，特色興園，建成一 所具有綠色教棄特色幼兒園。第六條【幼兒培養(yǎng)目標和教師發(fā)展目標】（-）幼兒培養(yǎng)目標：培養(yǎng)健康活潑、好奇探究、文明樂群、關(guān)注生活、勇敢自信，初 步具有環(huán)境保護意識與責(zé)任感的現(xiàn)代兒童。（二）教師發(fā)展目標：堅持正確的政治方向，熱愛人民教冇事業(yè)，具有高尚的職

3、業(yè)道徳、合作精神、服務(wù)意識 和良好的心理品質(zhì)；具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，了解與幼教最新發(fā)展動態(tài)成果，懂得幼兒教棄學(xué)、心理學(xué)理論， 具有改革創(chuàng)新意識：具有教育教學(xué)基本功和履行相應(yīng)級別教師職務(wù)的教育教學(xué)能力，積極參與課程勺教學(xué)改 革實踐，掌握并運用先進的教育技術(shù)和方法：具有教育科研意識和從事教棄教學(xué)研究的能力。第七條【本園標識】園標圖案為三人行，寓意家恫共冇，讓愛伴隨孩子一起成長。第二章組織機構(gòu)和管理體制第八條【囲長負責(zé)制】本園實行恫長負責(zé)制，園長按照本章程自主管理，對內(nèi)主持幼 兒園全而工作，對外依法行使法人代表職責(zé)。第九條【園長職責(zé)】園長依法履行下列職責(zé)：（-）組織起草幼兒園章程、發(fā)展規(guī)劃，并負責(zé)組織

4、實施：（二）組織制左規(guī)章制度、工作計劃，并負責(zé)組織實施、檢查和評價；（三）執(zhí)行上級教育行政部門的決圧和指示：（四）領(lǐng)導(dǎo)幼兒園各職能機構(gòu)，完善崗位設(shè)置，維護幼兒恫秩序；（五）負責(zé)幼兒園日常事務(wù)管理，主持園務(wù)會議，審議重大事項并作出決策；（六）領(lǐng)導(dǎo)學(xué)前教冇課程實施，領(lǐng)導(dǎo)保棄教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作；（七）負責(zé)教職工隊伍建設(shè)，促進教職工全而發(fā)展；（A）組織管理園舍、設(shè)備和經(jīng)費；（九）指導(dǎo)家長委員會工作：（十）負責(zé)與所在社區(qū)合作事宜。第十條【基層黨組織】中國共產(chǎn)黨支部委員會作為中國共產(chǎn)黨在幼兒園的基層組織， 發(fā)揮政治核心作用，領(lǐng)導(dǎo)幼兒園思想政治工作和精神文明建設(shè)，保證、監(jiān)督教育方針的全而 貫徹執(zhí)行

5、。第十一條【工會與教職工大會制度】本園建立工會基層委員會組織，并通過教職工（代 表）大會制度，保障教職工參與幼兒園的民主管理和監(jiān)督。教職工（代表）大會行使幼兒園工作的審議權(quán)和監(jiān)督權(quán)。凡與教職工利益直接相關(guān)的福 利和校內(nèi)分配實施方案以及有關(guān)教職工聘任、考核、獎懲的辦法，都須經(jīng)教職工（代表）大 會審議通過。本園工會作為教職工（代表）大會的工作機構(gòu)，依法保障學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的落 實，維護教職工的合法權(quán)益。第十二條【內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)】本園設(shè)置園長室、主任室和保健室等職能部門，分別承擔(dān)相 應(yīng)的管理職責(zé)。各職能部門及英常設(shè)機構(gòu)各司其職、分工合作，以確保管理效能和各項工作 的圓滿完成。第十三條【園務(wù)會議與

6、園務(wù)委員會】本園根據(jù)辦園實際需要建立園務(wù)委員會，園務(wù)委員 會由保教、后勤、財務(wù)人事、教師等人員的代表及家長的代表組成，參與審議本園章程、發(fā) 展規(guī)劃、工作計劃和其他規(guī)章制度、人事與財務(wù)方案等事項。第十四條【園務(wù)公開】本園建立健全重大事項決策制度。重大事項應(yīng)在充分調(diào)研與征 求意見的基礎(chǔ)上，由囲長召集并主持園務(wù)會議審議，經(jīng)集體討論，由園長作出決左并組織實 施。中國共產(chǎn)黨支部委員會發(fā)揮監(jiān)督保障作用。凡屬教職工大會職權(quán)范園的事項，都應(yīng)提交教職工大會審議。第十五條【人事制度】本園執(zhí)行國家教師資格制度、公開招聘制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù) 評聘制度，依法實行幼兒園用人制度。醫(yī)務(wù)保健人員、財會人員、保育員等均須具備

7、相應(yīng)任 職條件。本園根據(jù)編制部門核左的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門、幼兒園相 關(guān)規(guī)毘聘用教職工，公開招聘，競爭上崗，對聘用人員實行崗位管理和績效工資制度。第十六條【法律顧問制度】本園建立法律顧問制度。與律師事務(wù)所簽訂聘請法律顧問 合同，聘請律師作為法律顧問。為本用的行政行為、合同行為、重大決策等非訴訟性法律 事務(wù)提供法律意見：就涉及本園的訴訟、仲裁、執(zhí)行等法律事務(wù)提供法律意見：經(jīng)本園指派, 以本園法律顧問身份對特左事項進行調(diào)査、協(xié)調(diào)、代理訴訟，反映實情并提供相關(guān)的法律意 見。第十七條【維權(quán)制度】本園建立健全園內(nèi)權(quán)益救濟制度，努力保障幼兒和教職工的合法 權(quán)益。申訴制度：分別成立園

8、內(nèi)幼兒家長申訴處理委員會和園內(nèi)教師申訴處理委員會，不斷完 善受理幼兒家長和教師申訴的部門和程序。調(diào)解制度：建立園內(nèi)勞動（人事）爭議調(diào)解委員會，就教職工與幼兒園的勞動（人事） 爭議進行調(diào)解：建立園內(nèi)人民調(diào)解委員會，就幼兒家長、教職工、幼兒園間產(chǎn)生的糾紛進行 調(diào)解。第十八條【財務(wù)管理制度】本恫建立健全財務(wù)管理制度。本園依法向政府部門提出年度 預(yù)算安排意見，經(jīng)批準后執(zhí)行，并主動接受政府教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和財政、稅務(wù)、審訃、 監(jiān)察等相關(guān)職能部門的監(jiān)督。本園按照園務(wù)公開制度的規(guī)左公開財務(wù)情況。本園執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度，配備合格的會計人員，依法進行會計核算，建立健全內(nèi) 部會計監(jiān)督制度，保證會計資料合法、

9、真實、準確、完整。第十九條【收費制度】本園執(zhí)行幼兒園收費管理辦法及相關(guān)收費政策，規(guī)范收費行 為,按照物價部門確左的項目和收費標準收費。各項收入按照有關(guān)規(guī)定實行收支兩條線管理。 第二十條【園務(wù)公開】本園實行園務(wù)公開，切實保障教職工、幼兒家長、社會公眾對本 園重大事項、重要制度的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。第二十一條【辦園監(jiān)督】本園依法接受教育及其他政府相關(guān)部門的管理和監(jiān)督，接受社 會、家長的監(jiān)督，聽取社會各界對本園工作的意見和建議。第三章幼兒園的權(quán)利和義務(wù)第二十二條【幼兒園的權(quán)利】幼兒園享有下列權(quán)利：（-）按照幼兒園章程自主管理：（二）按照規(guī)左招收適齡幼兒：（三）組織實施幼兒在園活動：（四）

10、依法聘任教職工，實施獎勵或處分；（五）依法管理、使用幼兒園的設(shè)施和經(jīng)費：（六）法律法規(guī)規(guī)泄的其他權(quán)利。第二十三條【幼兒園義務(wù)】幼兒園具有下列義務(wù)：（-）遵守法律法規(guī)；（二）貫徹國家教冇方針，遵循幼兒的成長規(guī)律和教棄規(guī)律，不斷完善育兒課程改革， 促進幼兒身心健康發(fā)展：（三）維護幼兒及教職工的合法權(quán)益：（四）以適當方式為家長或監(jiān)護人了解幼兒在園及苴他情況提供便利：（五）按照規(guī)左收取費用并公開收費項目；（六）依法接受幼兒家長、政府、社會監(jiān)督。第四章教職工第二十四條【教職工組成】本園教職工由教師、保育員、醫(yī)務(wù)保健人員、財會人員、事 務(wù)人員、營養(yǎng)員和其他工作人員等組成。（說明：本條依據(jù)是幼兒園工作規(guī)程第

11、三十四條。）第二十五條【教職工考核】本園依法建立教職工考核制度，對教職工立期進行考核，考 核結(jié)果作為續(xù)聘或者解聘、獎勵或者處分的依據(jù)。第二十六條【教師權(quán)利】本恫教師享有下列權(quán)利：（-）依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標準，結(jié)合本班幼兒的具體情況，制左和執(zhí)行教育保 冇工作計劃，開展保育教育改革和實驗;（二）參加教冇教學(xué)科研活動，并充分發(fā)表意見：（三）按時獲取工資報酬，享受國家規(guī)左的福利待遇以及寒暑假帶薪休假；（四）通過教職工大會或其他形式參與幼兒恫管理，對幼兒園管理提岀意見和建議：對 幼兒恫管理事宜享有知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)以及依法申訴的權(quán)利；（五）對幼兒園設(shè)施設(shè)備、圖書音像資料及其他保冇教育用品享有使用權(quán)；（

12、六）參加業(yè)務(wù)進修或者其他方式的職后培訓(xùn)：（七）法律法規(guī)規(guī)泄的其他權(quán)利。第二十七條【教師義務(wù)】本園教師應(yīng)履行下列義務(wù)：（-）遵守法律法規(guī)、職業(yè)道徳規(guī)范、幼兒園章程及規(guī)章制度，為人師表；（二）貫徹國家教育方針，執(zhí)行幼兒園工作il劃，履行教師聘約和崗位職責(zé)，完成保育 教冇工作任務(wù)：（三）關(guān)心、愛護全體幼兒，尊重幼兒人格，指導(dǎo)、管理本班幼兒生活，促進幼兒身心 健康發(fā)展；（四）制止有損幼兒健康或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為，對一切妨礙幼兒健康成長 的現(xiàn)象進行批評和抵制：（五）踐行幼兒本位理念，終生學(xué)習(xí)，與時俱進，不斷提高保冇教療水平。第二十八條【職工權(quán)利義務(wù)】本恫職工按照合同履行崗位職責(zé)，本園依法保障其

13、合法權(quán) 益。第五章幼兒的權(quán)利和監(jiān)護人的義務(wù)第二十九條【幼兒權(quán)利】幼兒享有下列權(quán)利：（-）參加保育教育計劃安排的各項活動，使用幼兒恫保冇教育設(shè)施設(shè)備、圖書資料和 玩具：（二）享受平等的學(xué)習(xí)與發(fā)展機會，并獲得公正評價：（三）對幼兒園及教職工侵犯其合法權(quán)益的，可通過監(jiān)護人依法提出申訴或者訴訟：（四）法律法規(guī)規(guī)泄的其他權(quán)利。（說明：本條依據(jù)是教育法第四十二條，幼兒園可結(jié)合實際情況表述。）第三十條【家長義務(wù)】家長作為監(jiān)護人必須履行下列義務(wù)：（-）配合本園保育教冇工作，共同營造良好的育人環(huán)境：（二）支持幼兒參與幼兒園各項活動：（三）遵守本園的有關(guān)管理制度。幼兒園章程幼兒園管理資料第三十一條【幼兒權(quán)益保障】

14、為保障幼兒在園期間的合法權(quán)益，幼兒園及教職工務(wù)必做到:（一）平等相待。在保育教冇中平等對待幼兒，關(guān)注幼兒個體差異，因材施教，促進幼兒健康成長。（二）尊重人格。嚴禁虐待、歧視、恐嚇、侮辱、體罰或變相體罰等損害兒童身心健康（三）尊重隱私。保護幼兒個人信息，未經(jīng)監(jiān)護人同意，不得隨意使用、披露幼兒個人信息。（四）不得沒收、占用幼兒財物。第六章衛(wèi)生保健與安全管理第三十二條【衛(wèi)生保健制度】本園建立健全衛(wèi)生保健制度，嚴格執(zhí)行托兒所幼兒園衛(wèi) 生保健管理辦法，不斷改善環(huán)境衛(wèi)生條件，做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作，建設(shè)符合 幼兒特點的綠色校園。第三十三條【環(huán)境衛(wèi)生為禁煙】本恫嚴格管理園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，營造衛(wèi)生整潔的工

15、作、學(xué) 習(xí)和生活環(huán)境。園內(nèi)嚴禁吸煙。第三十四條【一日生活制度】本園遵循幼兒的年齡特點和身心發(fā)展規(guī)律，建立科學(xué)合理 的幼兒生活一日常規(guī)，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。第三十五條【膳食營養(yǎng)】本園每周編制營養(yǎng)均衡的幼兒食譜并進行公示，為幼兒提供合 理膳食和符合衛(wèi)生要求的飲用水。第三十六條【體棄鍛煉】本園制左與幼兒生理特點相適應(yīng)的體冇鍛煉汁劃，培養(yǎng)幼兒基 本運動技能和鍛煉習(xí)慣，促進幼兒身心健康。第三十七條【健康檢查】本用建立幼兒健康檢査制度和幼兒健康檔案，了解幼兒病史， 對幼兒身體發(fā)展狀況作岀記錄和分析。第三十八條【衛(wèi)生消毒和疾病預(yù)防】本園建立衛(wèi)生消毒制度，做好il劃免疫和疾病防治 工作。第三十九條【校園安

16、全制度】本園建立健全校園安全制度，嚴格執(zhí)行中小學(xué)幼兒園安 全觀辦法，制左安全應(yīng)急預(yù)案，防范安全事故發(fā)生。本園禁止幼兒參加商業(yè)性活動和無安全保障的活動。第四十條【校方責(zé)任險】本園按照國家有關(guān)規(guī)泄投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險并鼓勵幼 兒家庭自愿參加人身意外傷害保險。第七章幼兒恫與家庭、社區(qū)第四十一條【育人體系】本園主動與社會、家庭保持聯(lián)系，加強幼兒恫、家庭、社會密 切配合的育人體系建設(shè)，形成教育合力。本園根據(jù)保育教育需要，適當聘請兼職教師和校外輔導(dǎo)員。本園開展符合幼兒年齡特點的社會實踐活動。第四十二條【家長委員會】學(xué)校按照一泄的民主程序，本著公正、公平、公開的原則， 在自愿的基礎(chǔ)上，組織家長選舉出班

17、級、年級、園級三級家長委員會。符合條件的家長委員 會可以通過民政部門審批，注冊為一個社團或非營利組織。家長委員會應(yīng)當制左自己的章程，在學(xué)校的指導(dǎo)下履行參與幼兒園管理、參與教療工作、 溝通幼兒園與家庭等職責(zé)。本園建立與家長委員的聯(lián)席會議制度,通報本園發(fā)展規(guī)劃及其進展、保育教棄工作情況, 聽取家長委員會的意見和建議，取得支持和幫助。此外，應(yīng)當為家長委員會的召開提供一泄 的條件。第四十三條【家長聯(lián)系制度】本園建立與家長聯(lián)系的制度，通過家長學(xué)校、家長教冇沙 龍、親子活動、網(wǎng)絡(luò)論壇等平臺指導(dǎo)家長正確了解幼兒園保冇和教育的內(nèi)容、方法，疋期召 開家長會議，并接待家長的來訪和咨詢。本園將充分發(fā)揮家長的優(yōu)勢，努

18、力拓展、提升幼兒園的教育實踐活動以及家長助教和志 愿者活動。第四十四條【社區(qū)聯(lián)系】本園加強與社區(qū)的聯(lián)系及合作，宣傳幼兒教育的知識，支持社 區(qū)開展有益的文化體育活動，爭取社區(qū)支持和參與本園建設(shè)。第四十五條【綜合治理】本園依靠人民政府街道辦事處（鎮(zhèn)）、社區(qū)、公安派出所，共 同開展幼兒園周邊地區(qū)的綜合治理工作，確保校園平安、文明。第八章幼兒園資產(chǎn)與財務(wù)第四十六條【開辦資金與經(jīng)費來源】本園開辦資金為人民幣388萬元。本園為財政補助或財政適當補助或自收自支事業(yè)單位，具體經(jīng)費來源包括全額撥款等。第四十七條【資產(chǎn)保護】本坯資產(chǎn)受法律保護，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。 本園對侵占園舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯幼兒園名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為依法追究行為 人的責(zé)任，對幼兒園財物造成損壞的應(yīng)當依法賠償。第四十八條【資產(chǎn)管理與使用】本園建立健全財產(chǎn)、物資管理制度，做到賬目淸楚、專 人管理、定期淸點，及時做好變更、增減手續(xù)。本園向教職工和幼兒提供符介國家安全標準的保育教冇設(shè)施設(shè)備，有計劃地進行幼兒園 基本建設(shè)和維護修繕工作，并及時檢查、維修，消除安全隱患。第四十九條【社會捐贈】本恫依法接受社會各界的捐贈，建立健全受贈財產(chǎn)的使用制度, 加強對受贈財產(chǎn)的管