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1、【合同大全】農(nóng)民工勞動(dòng)合同書(shū)專業(yè)版RESUMEPERSONAL 20XXPERSONAL RESUME資料:合同資料日期: XXX農(nóng)民工勞動(dòng)合同書(shū)專業(yè)版農(nóng)民工 勞動(dòng)合同 書(shū) 編號(hào)_甲方(用人單位)名稱_性質(zhì)_地址_乙方(勞動(dòng)者)姓名_性別_出生年月_身份證 號(hào)碼_ 戶口所在地 _省_縣(市、區(qū))_鄉(xiāng)_村 根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 一、勞動(dòng)合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第_種形式:1、有固定期限勞動(dòng)合同本合同于_年_月_日生效,于_年_月_日終止。其中 試用期 自_年_月_日始,至_年_月_日止.2、
2、無(wú)固定期限.其中試用期自_年_月_日始,至_年_月_日止.、以完成一定工作為期限.本合同生效日期為_(kāi)年_月_日;以乙方完成_工作(任務(wù))為 合同終止 時(shí)間. 二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間4、甲方招用乙方擔(dān)任_崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為_(kāi)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn) 教育,對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。 6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)(gj146X)。7、甲方將根據(jù)國(guó)家
3、有關(guān) 法律法規(guī) ,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁 違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。 四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_(kāi)元,試用期滿后月工資(或日工資)為_(kāi)元.雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)?最低工資 標(biāo)準(zhǔn)。 、甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照勞動(dòng)法等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。、甲方應(yīng)在每月_日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_1、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。12、乙方患 職業(yè)病 或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合
4、同的解除、終止3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的.15、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(二)有 打架斗毆 、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為; (三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;(五)不服從甲方
5、正當(dāng)工作安排的;(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。6、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_日(不超過(guò)3天)以書(shū)面形式通知甲方,不得擅自離職。1、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止.六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任18、因甲方原因解除勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。9、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:_八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它 2、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起6日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2、甲方的規(guī)章制度及_作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。2、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.2、
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