干部千分制查核工作意見

1、干部千分制査核工作意見為增強(qiáng)全鎮(zhèn)干部的效勞認(rèn)識(shí)，實(shí)在改變作業(yè)風(fēng)格，調(diào)集廣大 干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)研究決定, 擬定鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部千分制查核施行辦法：一、適用方針本辦 法適用于鎮(zhèn)整體作業(yè)人員。二、鎮(zhèn)包村人員作業(yè)要求（一）、 計(jì)劃生育。（100分）1上站率。（100分）上站率到達(dá)98% 得100分，每削減一個(gè)百分點(diǎn)扣5分，扣完停止。（二）、環(huán) 境衛(wèi)生整治。（200分）1、一切村到達(dá)五有規(guī)范得50分, 缺一項(xiàng)扣10分。2、到達(dá)八無規(guī)范得80分，有一項(xiàng)不合格 扣10分。3、美化首要大街得10分，進(jìn)村路途美化得10分， 村莊周邊美化得10分，沒有美化不得分。4、市縣查看中名 列前三名得

2、40分，中心名次以下的扣10分，倒數(shù)第二名扣 30分，終究一名的包村干部停薪待崗。（三）、信訪安穩(wěn)。（150 分）2施行月查核準(zhǔn)則，全年沒有任何信訪案子得150分。2因?yàn)樽鳂I(yè)失誤，排查不力，未把握信訪人意向，導(dǎo)致到縣 上訪一次扣20分，對(duì)該村包村干部罰款50元，并與村干部 一同擔(dān)任勸返。3進(jìn)市上訪扣30分，罰款100元，與村干部 一同擔(dān)任勸返；形成非訪，給予包村干部嚴(yán)峻正告，并罰款 200元。4赴省進(jìn)京一次扣50分，罰款300元，與村T部一 同擔(dān)任勸返；形成非訪扣100分，罰款500元，并給予黨政 紀(jì)處理；接連兩次赴省進(jìn)京形成非訪的，給予包村干部停薪 待崗。（四）、底層安排建造。（250分）村

3、兩委班子健全，可 以完結(jié)各項(xiàng)作業(yè)使命的得150分。1、兩委班子健全，有作 業(yè)思路及能按時(shí)完結(jié)作業(yè)方針的得50分。2、黨員效果發(fā)揮 好，能按時(shí)履行三會(huì)一課準(zhǔn)則，定時(shí)發(fā)展黨員，培育入黨 積極分子的得50分。3、能較好使用兩室、農(nóng)家書屋及發(fā)揮 村管會(huì)效果的得50分。（五）、作業(yè)實(shí)績。（100分）1、所分 包的作業(yè)或所包村得到市以上好評(píng)得50分。2、在縣級(jí)推廣 得30分。3、在城鎮(zhèn)推廣得10分。4、至少為村辦一件民生 實(shí)事得10分。（六）階段性作業(yè)。（200分）1、美化（50分）。 能按時(shí)完結(jié)美化使命得50分，不然不得分。2、新農(nóng)合、新 農(nóng)保、危房改造、征兵、農(nóng)業(yè)穩(wěn)妥（50分）。按時(shí)完結(jié)一項(xiàng) 得10分

4、，不然不得分。3、秸稈禁燒（50分）在本村范圍內(nèi) 發(fā)現(xiàn)一處明火扣10分，兩處以上，每處10分，從總分中扣 除。4、暫時(shí)交辦的其他作業(yè)（50分）。如大氣管理、安全岀 產(chǎn)、黃標(biāo)車管理、黨報(bào)黨刊征訂等突擊性作業(yè)，完結(jié)使命得 50分，完不成一項(xiàng)扣10分，扣完停止。（七）風(fēng)格建造（100 分）1.清正廉潔風(fēng)格正派得10分，有一次群眾反映經(jīng)核實(shí) 事實(shí)不得分。2、嚴(yán)格恪守考勤和請(qǐng)請(qǐng)假準(zhǔn)則得10分，不然 從總分中扣10分。3、在日常評(píng)比中，評(píng)為活動(dòng)黃旗的科室， 對(duì)該科室每名人員一次扣10分。4、上班時(shí)間上網(wǎng)談天、玩 游戲、賭博發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。5、招搖撞騙，不講 準(zhǔn)則，不講聯(lián)合，詐騙領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)一次扣5分

5、，共10分。6、 不講衛(wèi)生、隨地吐痰，發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共：L0分。7、糟蹋 公共資源，損壞公共資產(chǎn)發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。8、恪 守規(guī)章準(zhǔn)則，按時(shí)值勤，發(fā)現(xiàn)一次不值勤扣5分。9、按時(shí) 進(jìn)行團(tuán)體活動(dòng)，按時(shí)開會(huì)，不遲到，不早退，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)一次 扣5分，從總分中扣除。10、其他（10分）三、計(jì)劃生育作 業(yè)人員要求（一）包村人員要求1、上站率（300分）。上站 率到達(dá)98%得300分，每削減一個(gè)百分點(diǎn)扣15分，扣完停 止。2、四術(shù)一征（500分）。全面完結(jié)計(jì)500分，完不成按 得分份額計(jì)分。3、材料收拾及育齡婦女滿意度訓(xùn)練（100分）。 鎮(zhèn)村材料齊全得50分，省市查核檢驗(yàn)中未扣分得50分，不 然不得分

6、。4、日常考勤值勤（100分）。凡被鎮(zhèn)黨委、政府 或計(jì)生辦通報(bào)一次扣10分，扣完停止。（二）未參加包村的 技術(shù)材料人員要求1、凡完結(jié)承當(dāng)?shù)募夹g(shù)材料作業(yè)使命計(jì)600 分，被市縣通報(bào)一次扣50分，累計(jì)扣分。2、日?？记谥登?。（400分）凡被鎮(zhèn)黨委、政府或計(jì)生辦通報(bào)一次扣40分，扣 完停止。四、一切包村干部的終究得分，以1000人為基數(shù)， 每添加或削減100人，得分系數(shù)加減1%,各村人數(shù)按四舍 五入到百人核算。五、鎮(zhèn)歸納管理部門作業(yè)人員要求1、凡 完結(jié)承當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)使命計(jì)600分，被市縣通報(bào)一次扣50分， 累計(jì)扣分。2、日常考勤值勤（400分）凡被鎮(zhèn)黨委、政府或 上級(jí)明察暗訪通報(bào)的，一次扣30分，扣完停止。六、鎮(zhèn)一 切人員凡引入項(xiàng)目簽約落地的一個(gè)項(xiàng)目計(jì)50分，累計(jì)計(jì)分。 引入嚴(yán)重出資項(xiàng)目的施行一事一議獨(dú)自計(jì)分。七、鎮(zhèn)科級(jí)干 部作業(yè)人員要求鎮(zhèn)科級(jí)干部人員得分以所分管人員的均勻 得分核算，引入招商項(xiàng)目的予以獨(dú)自加分。八、安排施行2、 本辦法由鎮(zhèn)黨委牽頭，園區(qū)管委會(huì)、計(jì)生辦、鎮(zhèn)紀(jì)委、黨政 辦擔(dān)任供給相