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文檔簡介
1、高級技師專業(yè)論文題目:談如何做好一名煤礦企業(yè)的鉗工姓 名:姜 良職 業(yè):鉗 工鑒定等級:高 級單 位:1890煤礦 談如何做好一名煤礦企業(yè)的鉗工 1890煤礦(姜良)關(guān)鍵詞:鉗工技術(shù) 基礎(chǔ)技能 主觀能動性 綜合操作 敬業(yè)精神 摘要:通過明確鉗工專業(yè)的發(fā)展目標、培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣;對鉗工專業(yè)進行分解,作到心中有數(shù),培養(yǎng)打牢基本操作技能基礎(chǔ)。注重綜合知識的掌握,結(jié)合實際工作經(jīng)驗,反復(fù)的的總結(jié)和虛心的學(xué)習(xí),從而不斷的提升自己。鉗工技能是機電專業(yè)類同志必備的專業(yè)技能。但要學(xué)好、掌握這項技能并不是件容易的事,因為鉗工這個工種是既要技術(shù),又要體力的。如何培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣,做到干一行愛一行,我認為,要做好這項工
2、作,需要注意一下幾個方面的發(fā)展:一、激發(fā)學(xué)習(xí)意愿,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣鉗工是一個多用手工操作的技術(shù)工種。所以從事鉗工專業(yè)的人來說,則顯得既苦又累,使初學(xué)者感到枯躁無味,甚至在部分員工中出現(xiàn)了抵觸情緒,不想練、不愿練鉗工工作。那如何培養(yǎng)鉗工專業(yè)人員的學(xué)習(xí)興趣呢?就必須針對員工的心理特點和思想實際,發(fā)揮鉗工專業(yè)技術(shù)人員的作用,從工作中積極引導(dǎo)和培養(yǎng)員工對鉗工工種的興趣。因為煤礦維修鉗工具有工作環(huán)境差,維修強度高,維修區(qū)域廣等工作特點,從而使得維修鉗工對鉗工專業(yè)更多的是力不從心,所以很難培養(yǎng)起員工的學(xué)習(xí)工作積極行,以至于鉗工的專業(yè)發(fā)展受到了一定的限制,由于客觀環(huán)境的多樣性,怎么樣帶領(lǐng)和引導(dǎo)鉗工人員不斷的提升
3、自己,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)興趣就成了一個沉重的話題,我覺得首先作為鉗工專業(yè)技術(shù)人員,一定要從員工的思想入手,讓員工更深刻的了解什么是鉗工專業(yè),鉗工專業(yè)對企業(yè)的發(fā)展及社會的進步的重要性,讓員工對鉗工的認識不僅僅停留在感性認識,要上升到理性認識,提高鉗工專業(yè)的社會地位,要從自身做起熱愛鉗工專業(yè)。其次,要加大鉗工工種的培訓(xùn)力度,讓我們的員工專業(yè)知識更扎實,更實干,從而提高我們的工作效率和專業(yè)技能,做一個合格的鉗工。二、調(diào)動員工的主觀能動性,激發(fā)員工的創(chuàng)新意識首先我們先了解一下鉗工的主要特點及加工范圍是那些?鉗工主要有以下作業(yè)特點:加工靈活、方便,能夠加工形狀復(fù)雜、質(zhì)量要求較高的零件。工具簡單,制造刃磨方便
4、,材料來源充足,成本低。勞動強度大,生產(chǎn)率低,對工人技術(shù)水平要求較高。鉗工的加工范圍為:加工前的準備工作,如清理毛坯,在工件上劃線等。加工精密零件,如銼樣板、刮削或研磨機器量具的配合表面等。零件裝配成機器時互相配合零件的調(diào)整,整臺機器的組裝、試車、調(diào)試等。設(shè)備的保養(yǎng)維護。其次,創(chuàng)新是及時發(fā)展的原動力,所以鉗工專業(yè)的發(fā)展也要與時俱進,在理論結(jié)合實際的工作經(jīng)驗基礎(chǔ)之上要大膽的進行創(chuàng)新和嘗試,可以從鉗工技能、設(shè)備結(jié)構(gòu)、作業(yè)機具等幾方面發(fā)揮大家的主觀能動性。從而可使鉗工技術(shù)也得到不斷的發(fā)展,要一改以前的“師傅帶徒弟的”教學(xué)模式和手段,采用指導(dǎo)性,提示性,啟發(fā)性的思維方式充分調(diào)動員工的主動性及積極性。三
5、、 培養(yǎng)基本操作技能,打牢基礎(chǔ)鉗工的基本操作技能主要有劃線、鋸割、銼削、鏨削、鉆孔、擴孔鉸孔、攻絲等。其中的鋸割和銼削又是非常重要的基本功,這些操作技能要在生產(chǎn)實踐中通過大量的練習(xí)才能形成。以鋸割來說,許多初學(xué)者剛開始可能并不是太重視,憑著一股沖勁,一口氣鋸下去,不一會兒就累的胳膊、手發(fā)酸,鋸出的鋸縫歪歪斜斜,參差不齊。實際上,正確的鋸割動作,從鋸條的安裝,起鋸的方法,鋸弓的握法,站立的部位,身體與胳膊運動的配合,用力的速度與大小,眼睛的注視部位都密切有關(guān)。正確動作的掌握,可以節(jié)省很多體力,這樣才能進行一連幾個小時的練習(xí)。初學(xué)者剛開始要對這些方面反復(fù)練習(xí),逐步加強動作協(xié)調(diào)性,形成良好的操作習(xí)慣
6、,并且隨著大量的練習(xí),逐漸提高鋸割的精度,減少為下道銼削加工所留的余量。比如鋸割后的切削余量大約達到0.2mm,這樣才算打牢了鋸割的技能基礎(chǔ)。再比如銼削加工時,初學(xué)者對銼刀的握法、站立部位與姿勢動作、操作用力、銼削方法等幾方面的掌握也都需要大量的反復(fù)練習(xí)。銼刀能否端平,更是一個需要反復(fù)觀察、反復(fù)糾正的訓(xùn)練。只有當(dāng)隨手端起進行銼削都能基本做到水平,才能進行更高的練習(xí)。四、注重工作態(tài)度及敬業(yè)精神的培養(yǎng)愛崗是對人們工作態(tài)度的一種普遍要求。熱愛本職,就是職業(yè)工作者以正確的態(tài)度對待各種職業(yè)勞動,努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽感。一個人,一旦愛上了自己的職業(yè),他的身心就會融合于職業(yè)工作中。就能
7、在平凡的崗位上,做出不平凡的事業(yè)。每個崗位都承擔(dān)著一定的社會職能,都是要求從業(yè)人員在社會分工中所獲得的扮演的一個公共角色。不論你對從事的工作是否感興趣,你都要從整個社會需要的角度出發(fā),培養(yǎng)興趣,熱愛這一工作,這是基本覺悟的一種表現(xiàn)。需要指出的是對于那些人們比較喜歡的條件好、待遇高、專業(yè)性強、工作又輕松的工作,做到愛崗相對比較容易。對于那些工作環(huán)境艱苦,繁重勞累或是工作地點偏僻,工作單調(diào),技術(shù)性低,重復(fù)性大,甚至還有危險性的工作要做到愛崗就不容易了。在這種情況下,熱愛這些崗位并在這些崗位認真工作勞動的人就是有高尚品德的人。所謂敬業(yè)就是用一種嚴肅的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,盡職盡責(zé)。如果一個從業(yè)人員不能盡職盡責(zé),忠于職守,就會影響整個企業(yè)或單位的工作進程。嚴重的還會給企業(yè)和國家?guī)頁p失。愛崗是敬業(yè)的基礎(chǔ),敬業(yè)是愛崗的具體表現(xiàn),不愛崗就很難做到敬業(yè)
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