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1、創(chuàng)建青年文明號活動臺帳崗位名稱: 現(xiàn) 級 別:爭創(chuàng) 區(qū)、縣(市)級 市級 省級 全國級年 份: 共青團(tuán)杭州市委編2012年5月 53 目 錄1、杭州市青年文明號活動管理辦法32、杭州市青年文明號集體考評標(biāo)準(zhǔn)(自評表)83、青年文明號崗位基本情況104、本單位創(chuàng)建青年文明號活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單105、青年文明號特約監(jiān)察員名單116、現(xiàn)本崗位成員基本情況127、本崗位主要工作職責(zé)148、青年文明號創(chuàng)建年度工作計劃159、創(chuàng)建青年文明號口號1710、創(chuàng)建青年文明號服務(wù)承諾1711、創(chuàng)建青年文明號主要目標(biāo)(考評指標(biāo))1812、創(chuàng)建青年文明號制度建設(shè)1913、本崗位青年文明號創(chuàng)建特色活動載體2214、112
2、月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄2515、本崗位開展“青年崗位能手”評選情況記錄3716、創(chuàng)建青年文明號宣傳報道剪報資料3817、領(lǐng)導(dǎo)對創(chuàng)建青年文明號活動的批示3918、參與公益(志愿服務(wù))專題活動記錄4219、本崗位青年學(xué)術(shù)交流、發(fā)表論文情況4520、本崗位優(yōu)秀青年人才流動情況4621、本崗位集體及個人年度獎懲情況4722、青年文明號創(chuàng)建年度工作總結(jié)4823、青年文明號創(chuàng)建考評記錄5024、青年文明號創(chuàng)建過程中存在的問題及解決措施記錄51杭州市青年文明號活動管理辦法 第一章 總則一、為了引導(dǎo)和激勵廣大青年職工弘揚(yáng)“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)精神,在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的實(shí)踐中成長成才、建
3、功立業(yè),杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會組織開展青年文明號創(chuàng)建活動。二、青年文明號是指在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中創(chuàng)建并經(jīng)過活動組織管理部門認(rèn)定的,體現(xiàn)高度職業(yè)文明、創(chuàng)造一流工作業(yè)績的一線青年集體。青年文明號活動以促進(jìn)青年成長成才和所在單位發(fā)展進(jìn)步為目標(biāo),以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心,以行業(yè)規(guī)范和崗位職責(zé)為基本標(biāo)準(zhǔn)。三、青年文明號分為全國、省(部)、市(地、州)、區(qū)縣(市)四個級別(行業(yè)、系統(tǒng)、直屬企業(yè)可參照設(shè)立相應(yīng)級別)。第二章 基本條件四、青年文明號創(chuàng)建單位應(yīng)是以青年為主體、建制穩(wěn)定的工作集體。規(guī)模較小的單位也可以整體參與創(chuàng)建。基本條件是:1、創(chuàng)建單位人數(shù)一般應(yīng)該在10人以上200人
4、以下。(對于部分特殊行業(yè),可放寬人數(shù)下限要求)其中,35周歲以下青年人數(shù)占60%以上,且至少有一位年齡不超過35周歲的負(fù)責(zé)人;2、全體成員思想政治素質(zhì)良好,遵紀(jì)守法,模范遵守本行業(yè)、本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范;3、全體成員具有良好的職業(yè)道德,精湛的崗位技能,突出的工作業(yè)績;4、圍繞本單位中心工作開展富有實(shí)效的創(chuàng)建活動,有明確的創(chuàng)建規(guī)劃、細(xì)化的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、醒目的創(chuàng)建標(biāo)識、有形的創(chuàng)建載體;5、注重發(fā)揮青年作用,符合建團(tuán)條件的須按照團(tuán)章要求建立團(tuán)的組織,開展團(tuán)的工作;6、在本行業(yè)(系統(tǒng))、地區(qū)的某層級創(chuàng)建集體中具有較強(qiáng)示范性、代表性和影響力;7、從提出創(chuàng)建申請,被確定爭創(chuàng)集體后,開展創(chuàng)建
5、活動一年以上,方可申報參評市級青年文明號。第三章 評選辦法和要求五、青年文明號評選采取自下而上、逐級創(chuàng)建、逐級評選的辦法進(jìn)行,市級青年文明號每年度評選一次,參評市級青年文明號的前置條件是:已經(jīng)獲評區(qū)縣(市)級青年文明號,或者已經(jīng)獲評行業(yè)(系統(tǒng))、直屬企業(yè)級青年文明號。六、評選名額實(shí)行比例控制,每年度命名的青年文明號中,經(jīng)復(fù)評合格繼續(xù)認(rèn)定的往屆青年文明號集體約占60%;對于自首次命名連續(xù)四年復(fù)評合格但未晉級的市級青年文明號,予以自然淘汰,鼓勵其直接參加下一年度市級青年文明號的爭創(chuàng)。七、青年文明號評選實(shí)行公示制,采取申報單位自行公示和活動組織管理部門集中公示相結(jié)合的方式。集中公示和自行公示一般都不
6、少于7天。八、市級青年文明號創(chuàng)建活動實(shí)行報備制度,在命名表彰市級青年文明號的文件中,應(yīng)同步公布參與下一年度爭創(chuàng)的青年集體名單,由杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會對報備爭創(chuàng)集體進(jìn)行過程考核和監(jiān)督管理。九、全面開展聯(lián)合創(chuàng)建活動的行業(yè)(系統(tǒng)),可以根據(jù)浙江省青年文明號行業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),制定杭州市青年文明號行業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),并報杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會備案。十、全面開展聯(lián)合創(chuàng)建活動的行業(yè)(系統(tǒng)),由行業(yè)(系統(tǒng))主管部門歸口,會同共青團(tuán)杭州市委進(jìn)行評選;尚未全面開展聯(lián)合創(chuàng)建活動的行業(yè)(系統(tǒng)),由共青團(tuán)杭州市委單獨(dú)組織評選。第四章 表彰獎勵十一、獲得青年文明號稱號的集體,由
7、相應(yīng)活動組織管理部門下發(fā)文件表彰,授予青年文明號牌匾?;鶎訂挝粦?yīng)堅持物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合的原則,制定并落實(shí)獎勵措施,納入本單位獎勵序列,在工資獎金、學(xué)習(xí)深造、晉級晉職等方面優(yōu)先考慮青年文明號成員。將青年文明號集體負(fù)責(zé)人列為重點(diǎn)培養(yǎng)對象,提供學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會。十二、各級青年文明號活動組織管理部門可在表彰青年文明號的同時,表彰在組織開展青年文明號活動中業(yè)績突出的單位和個人。十三、青年文明號活動組織管理部門要大力宣傳青年文明號的先進(jìn)事跡,營造有利于活動開展的社會氛圍。第五章 考核和管理十四、共青團(tuán)杭州市委、各有關(guān)行業(yè)(系統(tǒng))主管部門共同組成的杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會,是全市
8、青年文明號活動的最高組織管理機(jī)構(gòu)。指導(dǎo)委員會辦公室設(shè)在共青團(tuán)杭州市委青工工作部。十五、各區(qū)縣(市)青年文明號活動領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)拓展創(chuàng)建領(lǐng)域,完善工作制度,不斷實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建活動的科學(xué)化、規(guī)范化。十六、堅持“誰評選、誰監(jiān)管、誰負(fù)責(zé)”的原則,全面開展聯(lián)合創(chuàng)建活動的行業(yè)(系統(tǒng)),由行業(yè)(系統(tǒng))主管部門為主進(jìn)行監(jiān)管,尚未全面開展聯(lián)合創(chuàng)建活動的行業(yè)(系統(tǒng)),由共青團(tuán)杭州市委負(fù)責(zé)監(jiān)管。十七、杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會下設(shè)杭州市青年文明號監(jiān)察委員會,負(fù)責(zé)對全市青年文明號的日常監(jiān)察。對考核、監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)問題的青年文明號,下發(fā)整改通知書,責(zé)令限期整改。到期整改不合格的,撤銷其青年文明號稱號,由原命
9、名單位摘除并收回青年文明號牌匾。十八、青年文明號實(shí)行掛牌制度。凡獲得青年文明號稱號的集體,要在工作現(xiàn)場的醒目位置懸掛所獲青年文明號牌匾。十九、青年文明號牌匾必須由授予該青年文明號稱號的活動組織管理部門制作。制作標(biāo)準(zhǔn)是:1、材料:銅板底;2、字體:“青年文明號”統(tǒng)一使用江澤民同志的題字,年度及落款為黑體字,落款單位排序以共青團(tuán)杭州市委為先,行業(yè)主管部門為后,且按并排排列。3、字體顏色:“青年文明號”為紅色,其余字體為黑色;4、牌匾尺寸:全國級為650mm400mm,?。ú浚┘墳?60mm350mm,地市級及以下為480mm300mm。二十、凡青年文明號自然條件發(fā)生以下任一情況,即取消青年文明號稱
10、號,允許其將青年文明號牌匾留作紀(jì)念,但不得在公共場所懸掛。1、集體中35周歲以下青年人數(shù)不足60%;2、集體負(fù)責(zé)人的年齡均超過35周歲;3、集體成員一次性變動比例在50%以上。 二十一、凡青年文明號集體或其成員發(fā)生以下任一情況,由原命名單位撤銷其青年文明號稱號,摘除并收回青年文明號牌匾。1、集體中存在違法、違紀(jì)現(xiàn)象;2、出現(xiàn)重大責(zé)任事故;3、因工作失誤造成惡劣社會影響,經(jīng)查情況屬實(shí)。二十二、為確保青年文明號的嚴(yán)肅性,各級青年文明號應(yīng)認(rèn)真保管好青年文明號牌匾。牌匾損壞或丟失的,應(yīng)當(dāng)及時報告命名單位,由命名單位重新發(fā)放。二十三、青年文明號活動標(biāo)識見“標(biāo)識圖樣”。 標(biāo)識中“”是英文“青年(youth
11、)”的第一個字母,代表青年;“”的復(fù)線代表青年集體。整個標(biāo)識意為成長在中華廣闊大地上的廣大青年集體在創(chuàng)建青年文明號的實(shí)踐中,用青春、熱情和雙手提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),真情奉獻(xiàn)社會,以實(shí)際行動為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻(xiàn)。顏色:“青年文明號(江澤民同志手跡)”字體及下方圓內(nèi)區(qū)域?yàn)榧t色(色標(biāo)m100+y100),“y”及“y”的復(fù)線為白色, 其他為綠色(色標(biāo)y100+c50)。二十四、青年文明號的題字(江澤民同志手跡)和標(biāo)識圖樣已獲得外觀設(shè)計專利,全國青年文明號活動組委會辦公室專有對該題字和標(biāo)識圖樣的所有權(quán)、使用權(quán)、解釋權(quán),并授權(quán)各級青年文明號活動組委會(領(lǐng)導(dǎo)小組)使用。青年文明號題字和標(biāo)識圖樣的使用范圍:青
12、年文明號牌匾、會標(biāo)、證件、證書的制作;青年文明號活動印刷品、宣傳畫(冊)的制作;青年文明號工作現(xiàn)場;青年文明號網(wǎng)站等。青年文明號題字和標(biāo)識圖樣不得用于商業(yè)性活動。第六章 附 則二十五、各區(qū)縣(市)青年文明號活動領(lǐng)導(dǎo)小組、行業(yè)(系統(tǒng))和直屬企業(yè)青年文明號管理部門,可參照本辦法制定本行業(yè)(系統(tǒng))、本地區(qū)青年文明號管理細(xì)則,并報杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會備案。二十六、本辦法的修改、變更、解釋權(quán)歸杭州市“青年文明號、青年崗位能手”活動指導(dǎo)委員會辦公室。二十七、本辦法自發(fā)布之日起生效,原杭州市青年文明號管理辦法自本辦法發(fā)布之日起廢止。杭州市青年文明號集體考評標(biāo)準(zhǔn)(自評表)評價項(xiàng)目評
13、分標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定得分得分制度建設(shè)(20分)1) 領(lǐng)導(dǎo)小組制度。正式發(fā)文成立創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,并能定期聽取工作匯報。42) 創(chuàng)建計劃制度。有年度創(chuàng)建計劃、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建載體、創(chuàng)建口號、崗位承諾,制定了階段性的創(chuàng)建工作推進(jìn)計劃。43) 考核激勵制度。制定了符合行業(yè)特點(diǎn)的細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),對青年文明號的創(chuàng)建工作進(jìn)行量化考核,對于考核優(yōu)秀的,給予物質(zhì)和精神獎勵。44) 外部監(jiān)察制度。配設(shè)了青年文明號特邀監(jiān)察員,定期開展監(jiān)督評議工作。45) 日常管理制度。圍繞青年文明號創(chuàng)建工作制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度、技能比武制度、崗位責(zé)任制度、創(chuàng)新創(chuàng)效制度等。4業(yè)務(wù)工作(10分)1) 先進(jìn)性。業(yè)務(wù)工作在全行業(yè)具有表
14、率示范作用。(要求有相關(guān)的數(shù)據(jù)或佐證材料)52) 創(chuàng)新性。在開展業(yè)務(wù)工作過程中,具有創(chuàng)新的舉措,并得以推廣應(yīng)用。5號手聯(lián)動(10分)1) 經(jīng)常性地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高崗位成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織開展拜師學(xué)藝、導(dǎo)師帶徒活動,促進(jìn)青年成長成才。32) 定期組織開展崗位練兵、技能比武活動,評選本級的青年崗位能手。能承辦上級青工技能比武活動,或能選送優(yōu)秀的青年參加上級舉辦的青工技能比武活動,取得優(yōu)異成績。33) 創(chuàng)建集體培訓(xùn)和輸送了一批優(yōu)秀的青年人才,崗位成員獲得各類個人榮譽(yù)。(要求有相關(guān)的數(shù)據(jù)或佐證材料)4創(chuàng)建載體(10分)1) 在創(chuàng)建過程中,通過崗位成員的集思廣益,設(shè)計了具有行業(yè)特點(diǎn)、時代特色
15、、文明特征的創(chuàng)建活動載體(不等同于業(yè)務(wù)工作)。52) 能將具有顯著成效的創(chuàng)建活動載體固化為工作項(xiàng)目,并形成創(chuàng)建青年文明號的特色品牌,具有長效機(jī)制。5效益指標(biāo)(15分)1) 創(chuàng)建工作成效顯著,獲得上級領(lǐng)導(dǎo)的批示。42) 經(jīng)濟(jì)效益、社會效益(如滿意率)有顯著提升。(根據(jù)不同的創(chuàng)建類別選擇考評經(jīng)濟(jì)效益或社會效益,要求有量化數(shù)據(jù))43) 各類媒體(報紙、網(wǎng)站、電視)對創(chuàng)建活動、先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報道。44) 獲得行業(yè)內(nèi)或其他精神文明建設(shè)的相關(guān)榮譽(yù)。3公益活動(5分)1) 積極參與各類志愿服務(wù)活動(如文明勸導(dǎo)、社區(qū)服務(wù)等)。32) 積極參與社會公益活動(如扶貧、助學(xué)、獻(xiàn)血等)。2現(xiàn)場環(huán)境(20分)1) 工
16、作現(xiàn)場環(huán)境優(yōu)美、硬件條件好,給人以舒適感、文明感。32) 工作場所醒目位置懸掛市級青年文明號牌匾或爭創(chuàng)省級青年文明號標(biāo)志。43) 工作現(xiàn)場整潔、秩序井然,對于生產(chǎn)班組,要求符合6s管理標(biāo)準(zhǔn);對于服務(wù)窗口,要求有叫號系統(tǒng)、一米線等管理工具,要求有青年文明號便民服務(wù)措施。34) 崗位成員具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象,對于服務(wù)窗口,要求統(tǒng)一著裝,團(tuán)員青年佩戴團(tuán)徽上崗,崗位成員能使用文明用語,行為舉止得體,有良好的服務(wù)態(tài)度,給人親切感。35) 建有青年文明號的宣傳陣地,做到創(chuàng)建崗位承諾、成員照片、監(jiān)督電話上墻。(部分行業(yè)有規(guī)范化建設(shè)的要求,可以其他方式代替)46) 設(shè)有青年文明號意見箱(或意見?。⒎?wù)卡
17、。對于服務(wù)窗口,要查詢意見箱(或意見?。┲蓄櫩吞岢龅囊庖娊ㄗh。3工作臺賬(10分)1) 齊備性:能夠及時填寫創(chuàng)建過程中的的工作臺賬,臺賬中各項(xiàng)內(nèi)容填寫完整,圖文并茂。42) 真實(shí)性:提供的工作臺賬真實(shí)記錄近1年的創(chuàng)建工作。23) 豐富性:在主臺賬的基礎(chǔ)上,有配套的輔助臺帳,記錄制度建設(shè)、活動建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容,提供的輔臺帳必須為青年文明號創(chuàng)建活動臺帳。4小計100青年文明號崗位基本情況崗位名稱現(xiàn)級別首次命名時間現(xiàn)爭創(chuàng)級別開始爭創(chuàng)時間現(xiàn)有崗位總?cè)藬?shù)35周歲以下青年數(shù)負(fù)責(zé)人姓名職務(wù)年齡內(nèi)審員姓名聯(lián)系電話證書編號本單位創(chuàng)建青年文明號活動領(lǐng)導(dǎo)小組名單組長職務(wù)副組長職務(wù)職務(wù)職務(wù)成員青年文明號特約監(jiān)
18、察員名單姓名工作單位職務(wù)聯(lián)系電話現(xiàn)本崗位成員基本情況姓 名性別年 齡職務(wù)政治面貌文化程度現(xiàn)本崗位成員基本情況姓 名性別年 齡職務(wù)政治面貌文化程度本崗位主要工作職責(zé)青年文明號創(chuàng)建年度工作計劃青年文明號創(chuàng)建年度工作計劃創(chuàng)建青年文明號口號創(chuàng)建青年文明號服務(wù)承諾創(chuàng)建青年文明號主要目標(biāo)(考評指標(biāo))創(chuàng)建青年文明號制度建設(shè)創(chuàng)建青年文明號制度建設(shè)創(chuàng)建青年文明號制度建設(shè)本崗位青年文明號創(chuàng)建特色活動載體創(chuàng)新項(xiàng)目項(xiàng)目介紹項(xiàng)目實(shí)施情況及取得經(jīng)濟(jì)、社會和人才效益成果本崗位青年文明號創(chuàng)建特色活動載體創(chuàng)新項(xiàng)目項(xiàng)目介紹項(xiàng)目實(shí)施情況及取得經(jīng)濟(jì)、社會和人才效益成果本崗位青年文明號創(chuàng)建特色活動載體創(chuàng)新項(xiàng)目項(xiàng)目介紹項(xiàng)目實(shí)施情況及取得
19、經(jīng)濟(jì)、社會和人才效益成果一月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:二月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:三月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:四月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:五月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:六月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:七月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:八月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:九月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:十月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:十一月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:十二月份創(chuàng)建青年文明號活動記錄記錄人:本崗位開展“青年崗位能手”評選情況記錄級別姓名性別年齡獲評時間工種配套獎勵全國級省級市級創(chuàng)建青年文明號宣傳報道剪報資料報道時間: 報刊名稱:
20、 報道時間: 報刊名稱: 創(chuàng)建青年文明號宣傳報道剪報資料報道時間: 報刊名稱: 報道時間: 報刊名稱: 創(chuàng)建青年文明號宣傳報道剪報資料報道時間: 報刊名稱: 報道時間: 報刊名稱: 領(lǐng)導(dǎo)對創(chuàng)建青年文明號活動的批示批示時間: 批示領(lǐng)導(dǎo): 領(lǐng)導(dǎo)職務(wù): 批示時間: 批示領(lǐng)導(dǎo): 領(lǐng)導(dǎo)職務(wù): 參與公益(志愿服務(wù))專題活動記錄日期活動名稱參與人數(shù)活動地點(diǎn)情況記錄參與公益(志愿服務(wù))專題活動記錄日期活動名稱參與人數(shù)活動地點(diǎn)情況記錄參與公益(志愿服務(wù))專題活動記錄日期活動名稱參與人數(shù)活動地點(diǎn)情況記錄本崗位青年學(xué)術(shù)交流、發(fā)表論文情況作者論文題目學(xué)術(shù)交流或論文發(fā)表時間交流會議名稱或雜志(期刊)名稱備注本崗位優(yōu)秀青
21、年人才流動情況姓名交流時間原單位崗位、職務(wù)現(xiàn)單位崗位、職務(wù)本崗位集體及個人年度獎懲情況獎懲情況獎懲時間獎懲對象作出獎懲決定的單位青年文明號創(chuàng)建年度工作總結(jié)青年文明號創(chuàng)建年度工作總結(jié)青年文明號創(chuàng)建考評記錄考評人: 職務(wù): 考評時間:青年文明號創(chuàng)建過程中存在的問題及解決措施記錄序號創(chuàng)建過程存在的問題解決的措施或建議-a1d4g8jbmeqhtlwozr%u(x+b2e6h9kcofriumxp!s&v)z0c3f7iamdpgskvnyq$t*w-a1d5g8jbneqhtlwo#r%u(y+b2e6h9lcofrjumxp!s&w)z0c4f7iamdphskvnzq$t*x-a2d5g8kbn
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