××試點(diǎn)鎮(zhèn)2020年“兩委”換屆工作情況匯報(bào)_第1頁
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××試點(diǎn)鎮(zhèn)2020年“兩委”換屆工作情況匯報(bào)_第3頁
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1、試點(diǎn)鎮(zhèn)2020年“兩委”換屆工作情況匯報(bào)XX鎮(zhèn)是試點(diǎn)單位XX縣下轄鄉(xiāng)鎮(zhèn),在商丘市村“兩委”換屆中承擔(dān)著“先鋒軍”的重任。試點(diǎn)工作啟動(dòng)以來,我們采取“四個(gè)一批”的措施“下深水”選人,著力配強(qiáng)村級(jí)“領(lǐng)頭雁”。目前,XX鎮(zhèn)在全縣率先完成27個(gè)行政村黨組織換屆選舉,黨員參選率96.14,黨組織書記得票率100,平均年齡44.8歲,大專以上學(xué)歷20人,年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)等均得到明顯優(yōu)化。一、重能力顧經(jīng)歷,從原黨組織書記中留任一批。堅(jiān)持“三個(gè)嚴(yán)格”,既優(yōu)化結(jié)構(gòu),又不搞“一刀切”。一是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“四有四帶”,從嚴(yán)把握“十不能”“七不宜”負(fù)面清單,把年齡定到60歲以下、學(xué)歷定在高中以上。二是嚴(yán)格談心談話。

2、堅(jiān)持“四必談”,設(shè)立談話日志、開展專項(xiàng)記實(shí),科級(jí)干部分7組對(duì)現(xiàn)任村“兩委”班子成員、擬提名進(jìn)班子人員、黨員、群眾代表等4類人員開展面對(duì)面訪談,充分掌握干部思想狀況和黨員群眾期待。三是嚴(yán)格分析研判。對(duì)27個(gè)村黨組織書記的年齡、學(xué)歷、能力、工作成效、群眾基礎(chǔ)等情況進(jìn)行全面分析,逐一研判能否留任。通過深入細(xì)致的工作,13名年富力強(qiáng)、工作有激情、成績(jī)突出、群眾認(rèn)可度高的黨組織書記實(shí)現(xiàn)連任。小呂集村黨組織書記呂巖,任職期內(nèi)落地建設(shè)5個(gè)扶貧車間,年產(chǎn)值達(dá)1.1億元,解決600多名群眾就業(yè)問題,在這次換屆中順利留任。二、重民意看素質(zhì),從“兩委”成員中提任一批。堅(jiān)持“三個(gè)注重”,發(fā)揚(yáng)民主、選賢任能。一是注重“

3、兩個(gè)推薦”。派出27個(gè)指導(dǎo)組,采取會(huì)議培訓(xùn)、發(fā)放明白卡等方式,廣泛組織27個(gè)行政村954名黨員、897名村民代表開展意向人選推薦。二是注重“五個(gè)過硬”。對(duì)擬從“兩委”班子中新提名為村黨組織書記的人選,開展個(gè)人素質(zhì)能力和一貫表現(xiàn)“雙考察”,對(duì)政治素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、創(chuàng)新精神、團(tuán)結(jié)公號(hào)“老秘帶你寫材料”整理意識(shí)、致富帶富能力等方面過硬的優(yōu)先提任。三是注重工作結(jié)合。把推薦提名與軟弱渙散村黨組織整頓、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)等工作實(shí)績(jī)結(jié)合起來,比先進(jìn)、推先進(jìn)、用先進(jìn)。通過比選,5名優(yōu)秀年輕黨員從原村“兩委”班子中脫穎而出,被選為村黨組織書記。三、重儲(chǔ)備強(qiáng)培養(yǎng),從后備力量中啟用一批。堅(jiān)持備用結(jié)合,用好人才庫資源。一

4、是加大儲(chǔ)備力度。按照與村“兩委”班子成員1:1的比例,建立村級(jí)后備力量庫,從致富能手、外出務(wù)工和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生中儲(chǔ)備152人。二是強(qiáng)化崗位練兵。針對(duì)村級(jí)后備力量個(gè)人特點(diǎn),通過安排擔(dān)任村班子成員助手、合作社工作人員、公益崗位負(fù)責(zé)人等,組織他們參與村級(jí)事務(wù),提高工作能力。三是抓好重點(diǎn)培養(yǎng)。注重把優(yōu)秀年輕后備力量放到脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等中心工作、重大任務(wù)中鍛煉培養(yǎng),表現(xiàn)突出、培養(yǎng)成熟的作為村黨組織書記后備人選。這次換屆中,有3名后備力量直接當(dāng)選為村黨組織書記。四、拓渠道納賢才,從外出能人中回引一批。堅(jiān)持拓寬視野,對(duì)個(gè)別人難選的村多管齊下選人。一是“找”。從本村外出務(wù)工黨員和回村的黨員大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人中,找符合條件的人員,動(dòng)員他們參選。二是“引”。對(duì)在外創(chuàng)業(yè)有成、暫時(shí)沒有參選打算的黨員,堅(jiān)持鎮(zhèn)村兩級(jí)干部聯(lián)動(dòng),實(shí)行訪家人和訪創(chuàng)業(yè)所在地“兩訪”,曉之以理、動(dòng)之以情,引鳳還巢。三是“請(qǐng)”。請(qǐng)本村曾在機(jī)關(guān)單位任職的退休干部,發(fā)揮其人脈、資源、信息等方面的優(yōu)勢(shì),返鄉(xiāng)助力發(fā)展。經(jīng)過努力,共有2名復(fù)轉(zhuǎn)軍人和4名創(chuàng)業(yè)有成、帶著項(xiàng)目回歸的“能人”當(dāng)選為村黨組織書記。目

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