稅務(wù)局科長竟聘演講答辯書

1、稅務(wù)局科長竟聘演講答辯書 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委： 我叫 xxx ，今年 歲。 19 XX 年 參加稅收工作后，在基層從事過專管員、會計工作， XX 年 調(diào)入市局機關(guān)稅政科從事稅收業(yè)務(wù)工作， 98 年底機構(gòu)改革后 任市局稅收管理一科副科長， XX 年至今任計征科副科長， 負責(zé)主持市區(qū)辦稅服務(wù)廳的日常工作。參加工作 X 年來， 我聽從領(lǐng)導(dǎo)，服從分配，敬業(yè)愛崗，好學(xué)上進，不論在哪能 個工作崗位上，都盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，較好地完成 領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，先后榮獲文秘部落等一系列榮譽 稱號，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和好評。我競爭答辯的崗 位是：XXX科科長。為便入領(lǐng)導(dǎo)和評委加深對我的了解，現(xiàn) 將我

2、的競聘條件和優(yōu)勢陳述如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和評委批評指 正： 第一，有較高的政治素質(zhì)。我認為，服從領(lǐng)導(dǎo)，一 切行動聽指揮，是一個中層領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本政治素 質(zhì)。中層領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部站的高度和角度不同。中層干 部代表著一個單位和集體， 做事情、 想問題不能只考慮個人， 而應(yīng)從本單位的整體角度出發(fā)，牢固樹立全局意識和責(zé)任意 識。要上對組織負責(zé)，下對本單位負責(zé)。這就要求中層干部 必須要有過硬的政治素質(zhì)，從思想上、行動上與上級黨組織 保持高度一致。 我從參加工作以來， 不論在哪個工作崗位上， 都能在做好本職工作的同時，堅持加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷 提高自身政治素質(zhì)和政治修養(yǎng)，做到政治立場堅定，堅持四

3、項原則，聽從領(lǐng)導(dǎo)，服從分配，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不折不 扣地盡力完成。日常工作和生活中，注意以大局為重，不該 做的不做，不該說的不說，時時處處注意維護地稅部門的形 象，以高度的政治責(zé)任心做好份內(nèi)工作。第二，有過硬的 業(yè)務(wù)素質(zhì)。稅收工作專業(yè)性很強，擔(dān)任業(yè)務(wù)科室的負責(zé)人， 必須要有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)做保證。我自參加稅收工作以來， 從最基層的稅收專管員做起， 做過會計、業(yè)務(wù)科室的副科長， 所從事的每一項工作，都是最直接、最具體的稅收業(yè)務(wù)工作。 在基層任專管員、會計期間，整天與基層納稅人打交道，長 時間的基層工作實踐，使我加深了對基層稅收工作的了解， 并積累了一定的工作經(jīng)驗和方法；到市局后，先后在稅政科、

4、稅收管理一科和計征科辦稅服務(wù)廳工作，這幾個科室都是負 責(zé)稅收政策、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和稅收管理的業(yè)務(wù)科室，在這期間， 我堅持理論聯(lián)系實際，干中學(xué)，學(xué)中干，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)各 項稅收政策、業(yè)務(wù)知識，自身業(yè)務(wù)素質(zhì)得到進一步提高。多 次代表市局參加青島市地稅系統(tǒng)組織的業(yè)務(wù)知識競賽，并取 得較好成績，今年，又做為全局的唯一代表，被局黨委推薦 代表青島市地稅局參加全省地稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)能手比賽。第三， 有一定的組織協(xié)調(diào)能力。中層干部處于承上啟下的位置，對 上，要不折不扣地貫徹落實上級的批示方針，對下，要結(jié)合 工作實際，創(chuàng)造性地開展工作。這就要求中層干部必須具備 一定的領(lǐng)導(dǎo)水平和組織協(xié)調(diào)能力。既要能準確領(lǐng)會和把握領(lǐng) 導(dǎo)的精

5、神，又能善于調(diào)動本單位干部職工的工作積極性。在 這方面， 我雖然沒有太多的經(jīng)驗， 但通過擔(dān)任計征科副科長、 主持辦稅服務(wù)廳工作這段時間的工作實踐，也有一些體會和 收獲。辦稅服務(wù)廳擔(dān)負著市區(qū)納稅人的稅收征管工作，年收 入任務(wù)約占全局總收入的 40%，雖然從行政上隸屬計征科， 但工作有其相對獨立性，是我局的一個重要部門。做為辦稅 廳的主要負責(zé)人，幾年來，我和辦稅服務(wù)廳的全體同志，齊 心協(xié)力，團結(jié)一致，年年較好地完成市局下達的收入計劃。 為充分調(diào)動全體人員的工作積極性，日常工作中，我注意以 身作則，帶頭遵守各項工作紀律，帶頭搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，工作 忙時，帶頭加班加點，以自己的實際行動影響和帶動大家。 特

6、別是在近幾年收入任務(wù)吃緊、組織收入工作難度加大的情 況下，我和辦稅廳的全體同志注重工作方法，科學(xué)搞好內(nèi)部 協(xié)調(diào)分工，做到人盡其責(zé)，各盡所能，最大限度地調(diào)動每個 工作人員的積極性，大家心往一處想，勁往一處使，使辦稅 廳成為一個團結(jié)向上，有凝聚力、戰(zhàn)斗力的堅強集體，確保 了各項任務(wù)的完成。我個人也在工作實踐中增長了知識和才 干，提高了自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和組織協(xié)調(diào)能力。 第四，有務(wù) 實的工作作風(fēng)。中層干部作為“兵頭將尾” ，既是指揮員， 又是戰(zhàn)斗員。 一名合格的中層領(lǐng)導(dǎo)干部， 必須要有求真務(wù)實、 腳踏實地的工作作風(fēng)?；仡欁约簠⒓庸ぷ饕詠淼慕?jīng)歷，特別 是主持辦稅服務(wù)廳工作以來，我認為，自己基本上做到了求

7、真務(wù)實，腳踏實地，真抓實干。辦稅服務(wù)廳既是全局組織收 入的“龍頭” ，又是全局對外服務(wù)的一個重要“窗口” ，其工 作好壞，直接影響到全局。為此，工作中，我和同志們堅持 嚴格執(zhí)法與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合， 嚴格依法征收， 對應(yīng)繳的稅款， 不講情面，不講關(guān)系，依率計征，應(yīng)收盡收。同時，堅持嚴 中有情，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。對來大 廳辦理涉稅事宜的每一位納稅人，都熱情服務(wù)，平等對待， 以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)、扎實的工作作風(fēng)為納稅人創(chuàng)造了良好的 辦稅環(huán)境，受到納稅人的一致好評，辦稅服務(wù)廳先后被評為 XXXXXXXXXXXXXX日常工作中，我們還根據(jù)所掌握的納稅 申報情況，經(jīng)常深入企業(yè)，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)

8、營情況，特別是 對納稅申報出現(xiàn)異常的納稅大戶，及時進行跟蹤分析，搞好 調(diào)查研究，掌握第一手資料，分析稅源增減變化情況，為領(lǐng) 導(dǎo)當好助手和參謀。幾年來，我堅持理論聯(lián)系實際，先后撰 寫了多篇稅收征管方面的信息調(diào)研文章，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提 供了參考，并有多篇在青島市地稅系統(tǒng)獲獎，受到了各級領(lǐng) 導(dǎo)的肯定。 總之，經(jīng)過幾年來堅持不懈地學(xué)習(xí)、工作和實 踐，我認為，自己不論是政治上、業(yè)務(wù)上還是組織協(xié)調(diào)能力 上，都有了很大的進步和提高，這其中，除了個人的努力， 主要還是領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心、培養(yǎng)的結(jié)果，是同志們對我?guī)椭?支持的結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)多年來的培養(yǎng)不僅增長了我的知識和才干， 也增強了我干好工作的信心和決心。如果領(lǐng)導(dǎo)和

9、評委信任我， 給我這次機會，我有信心和能力勝任這一職位，盡職盡責(zé)， 努力做一名合格的 XX 科長。如果我踏上這一工作崗位，近 期，我將重點抓好以下幾個方面的工作： 一是要加強學(xué)習(xí)， 提高素質(zhì)。新的工作崗位對我來說既是責(zé)任，也是挑戰(zhàn)。為 在新的崗位上最大程度地發(fā)揮自己的才能，我將堅持不懈地 抓好自身及全科人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高全科人員的 整體素質(zhì)和綜合素質(zhì)。同時，以虛心的態(tài)度向同志們學(xué)習(xí)， 向身邊人學(xué)習(xí)，取人之長，補己之短，使自己盡快適應(yīng)工作 需要。 二是要搞好調(diào)查研究，盡快開展工作。這次改革力 度大，調(diào)整面廣，新的機構(gòu)設(shè)置必然會帶來一些新情況、新 問題，作為調(diào)整后的管理科室，也面臨著許多新情況、新問 題，如職能范圍的調(diào)整、理順，稅收管理資料的銜接，科室 之間的工作配合等等，所有這些，都對稅收管理工作提出了 新的要求。作為 XX 科的主要負責(zé)人，要加強調(diào)查研究，盡 快熟悉情況，找準自己的定位，與相關(guān)科室搞好配合，理順 各項工作關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合工作職能，盡快制定工作 計劃，扎扎實實地開展工作，確保不以機構(gòu)改革而影響正常 工作的開展。 三是要創(chuàng)新思維，創(chuàng)造性地開展工作。機構(gòu) 調(diào)整后，管理體系更加科學(xué)、合理，作為管理科室，要以這 次機構(gòu)改革為契機，在學(xué)習(xí)借鑒以前稅收管理工作的好經(jīng)驗、 好做法的基礎(chǔ)上，進一步解放思