城管局雙擁工作總結(jié)范文模板

1、城管局雙擁工作總結(jié)范文模板年，在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)雙擁辦的領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹上級雙擁工作會議和文件精神，結(jié)合城管執(zhí)法工作實際，積極開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，取得了較好成績?，F(xiàn)將工作完成情況總結(jié)如下：一、主要做法及成效（一）籌劃先行，工作機構(gòu)健全，措施具體可行年初以來，局黨總支部堅持把雙擁工作作為全局工作的重點來抓。成立了以局長為組長，在位副局長和副調(diào)研員及機關(guān)各科負(fù)責(zé)人組成的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局綜合科承擔(dān)具體事務(wù)性工作，指定專人負(fù)責(zé)，并能根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子的變化情況，及時調(diào)整雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組。堅持把雙擁工作擺上議事日程，與城管執(zhí)法工作同部署、同計劃、同實施、同考核，以區(qū)政府年初下達的工作目標(biāo)為

2、依據(jù)，在制定本局的工作要點時，把雙擁工作納入年度工作目標(biāo)，分解到各科室、各中隊，并與年終考核掛鉤。根據(jù)區(qū)雙擁工作要點，制發(fā)了區(qū)執(zhí)法局雙擁工作實施方案，明確工作責(zé)任和制度措施，努力做到“三個確?！?，即無論業(yè)務(wù)工作再忙，也要確保雙擁工作時間；無論辦公經(jīng)費再緊張，也要確保雙擁活動經(jīng)費；無論領(lǐng)導(dǎo)工作再繁忙，也要確保親自過問和參加雙擁活動，努力使雙擁工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。（二）積極引導(dǎo)，針對性教育落實，輿論宣傳持續(xù)深入一方面，著力從學(xué)習(xí)、參觀、體驗等三個方面入手，對干部職工進行積極引導(dǎo)和教育。充分利用政治理論學(xué)習(xí)、開展雙擁活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的機會，組織廣大干部職工系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨史、新黨章、人

3、民防空法等知識；組織干部職工觀看以革命題材為主題的電影和CD片，適時開展觀后感和心得交流活動；組織干部職工到部隊過軍事日，充分利用軍轉(zhuǎn)干部多的優(yōu)勢，主動與駐軍部隊聯(lián)系，組織軍事日活動，參觀軍營活動、參觀軍事紀(jì)念室，讓干部職工了解和感受部隊訓(xùn)練和國防建設(shè)情況，極大地提高和增強了干部職工的國防意識，加深了對雙擁工作目的意義的理解和認(rèn)識。另一方面，利用召開干部職工大會、辦宣傳欄等方式宣傳雙擁工作的重要意義；加強雙擁工作先進典型的培養(yǎng)，借用新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)媒體，宣傳雙擁工作先進做法和典型事跡。一年來，在區(qū)以上報刊、網(wǎng)站等媒體上刊發(fā)雙擁信息7篇（條）。（三）注重實效，政策落實到位，服務(wù)保障有力克服困難，提

4、供崗位，最大限度安置轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人。年安置轉(zhuǎn)業(yè)干部9名，招聘46名執(zhí)法協(xié)查員，其中11名退伍軍人。不斷鞏固和深入“三個一帶二”互動活動，即由一名軍轉(zhuǎn)干部、一名城管業(yè)務(wù)骨干和一名新考入的地方大學(xué)生結(jié)對子，開展業(yè)務(wù)、作風(fēng)、新知識互學(xué)、互幫活動，為軍轉(zhuǎn)干部和退伍軍人創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。推行半軍事化管理、選送軍轉(zhuǎn)干部參加上級組織的專項活動，為軍轉(zhuǎn)干部提供施展才華的平臺；每年建軍節(jié)前后，組織召開軍轉(zhuǎn)干部座談會，了解情況，聽取意見與建議，努力為轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人營造一個創(chuàng)業(yè)干事的工作環(huán)境。（四）創(chuàng)新載體，共建活動經(jīng)常，軍民關(guān)系融洽加強與駐地部隊的聯(lián)系，及時處理涉及部隊和駐地村（居）的土地歸屬糾紛，避免軍民矛盾

5、和糾紛的出現(xiàn)，年初來，成功解決了2起涉及軍事用地糾紛的搶建行為，及時控制了事態(tài)，調(diào)處了矛盾，做到了和諧相處、和諧共生。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，按照區(qū)人武部的要求，把臨時聘請的協(xié)管員集中起來，組建了民兵城市管理分隊，并結(jié)合城管執(zhí)法工作開展相關(guān)演練，較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府賦予的應(yīng)急保障任務(wù)。努力構(gòu)建軍警民合作，一方面，由區(qū)政府牽頭組織與駐地邊防派出所、武警部隊及地方政府職能部門開展聯(lián)動執(zhí)法行動，打擊種類違法違章行為；另一方面，主動開展軍民共建活動，定期或不定期走訪慰問邊防武警部隊和邊防派出所，力所能及幫助駐軍部隊解決一些實際問題。二、存在的問題雙擁工作是一項涉及面廣、政策性強、影響面寬的具體工作，一年

6、中，雖然我們做了大量的工作和努力，取得了一些成績，但仍然有許多不盡人意的地方和不足之處。一是城管執(zhí)法工作任務(wù)繁重，不同程度影響到雙擁工作的開展；二是與部隊的接觸和交流還不夠深入，對部隊的支持和貢獻仍然不夠。三、下步工作打算（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保雙擁工作有序推進各科、各中隊要高度重視雙擁工作，把雙擁工作納入年度工作同計劃、同安排、同實施，深入研究新形勢下雙擁工作新特點、新要求，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，認(rèn)真解決軍民普遍關(guān)注的實際問題，全面深入地推進各項任務(wù)的落實。（二）加強雙擁和國防教育宣傳，營造濃厚的氛圍利用召開干部職工大會、辦宣傳欄等方式宣傳雙擁工作的重要意義；加強雙擁工作先進典型的培養(yǎng)，借用新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)媒體，宣傳雙擁工作先進做法和典型事跡；適時組織過軍事日活動，增強感性認(rèn)識。（三）創(chuàng)新載體，積極開展擁軍活動積極組織和參與軍警民共建活動，力所能及的為駐軍部隊辦實事辦好事。主動協(xié)調(diào)，妥善解決涉及駐軍和村（居）的矛盾與糾紛，及時走訪慰問駐翔部隊，促進軍地間的互動。廣泛開展掛鉤農(nóng)戶和扶貧助學(xué)活動，重點幫扶困難優(yōu)撫對象。（四）落實