中心學(xué)校宿管員生活教師管理制度

1、中心學(xué)校宿管生活教師管理制度為更好的加強(qiáng)寄宿制學(xué)生管理，保證學(xué)生在校期間的健康學(xué)習(xí) 及生活，特制定以下宿管生活教師工作制度。各學(xué)校生活教師到校離校時(shí)間要求：周日晚學(xué)生入校前半小學(xué) 必須到校組織學(xué)生入校，周五學(xué)生全部離校后檢查無(wú)安全隱患后方 可離校?？傮w要求 ：宿管生活教師要求品德良好、身體健康、服從學(xué)校 管理，保障學(xué)校后勤正常開(kāi)展，保證學(xué)生在校期間生活中的一切安 全，規(guī)范管理。具體要求 ：一、宿管生活教師實(shí)行聘任制，堅(jiān)持自愿報(bào)名、崗前培訓(xùn)、嚴(yán) 格考試、擇優(yōu)錄用的辦法。二、宿管生活教師一經(jīng)聘任，須與公司及校方簽訂合同并按合 同要求認(rèn)真履職。三、各學(xué)校校長(zhǎng)是宿舍人員管理的第一責(zé)任人，應(yīng)加強(qiáng)宿管人

2、員的品德行為管理，平時(shí)做好監(jiān)督、教育工作。學(xué)校要委派責(zé)任心 強(qiáng)的教師為宿管員。宿管生活教師必須服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)管理，聽(tīng)從指 揮。圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，否則給予 1050 元罰款。嚴(yán)重違反 校規(guī)將給予辭退，違反法規(guī)將依法追究相關(guān)法律責(zé)任。四、宿管生活教師實(shí)行班前簽到，班后簽休制度。每天必須比 學(xué)生提前 15分鐘起床、簽到。每晚須待學(xué)生休息安定后 30 分鐘簽 休。及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及宿舍管理員匯報(bào)學(xué)生入寢情況。五、宿管生活教師實(shí)行 24 小時(shí)值班制度。做到“陪吃”、“陪 睡”，確保學(xué)生安全。六、宿管生活教師在星期天學(xué)生入校前提前半小學(xué)返校，并簽 到按規(guī)定時(shí)間整理內(nèi)務(wù)，迎接學(xué)生。七、宿管生活教師必須愛(ài)崗敬

3、業(yè)，要喜歡孩子，關(guān)心孩子，不 準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁打罵學(xué)生。八、宿管生活教師要注意儀表，文明禮貌。處處以身作則，當(dāng) 好學(xué)生的表率。嚴(yán)禁向?qū)W生索要錢物，損害學(xué)校形象。更不準(zhǔn)不經(jīng) 學(xué)生同意，借工作之便亂用學(xué)生物品或拿走。九、宿管生活教師因事辭職，應(yīng)提前一個(gè)月遞交書(shū)面辭職申 請(qǐng)，待學(xué)校找到接任者后方可離校。十、因病、因事請(qǐng)假，必須履行請(qǐng)假手續(xù)；經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后 方可離校。請(qǐng)假期滿應(yīng)及時(shí)返校銷假，否則按曠工論處。十一、無(wú)故超假，造成損失者負(fù)相應(yīng)責(zé)任，造成惡果者，視情 況給以相應(yīng)處罰，直到解聘。十二、學(xué)生在校期間宿管人同不準(zhǔn)請(qǐng)假，特殊情況請(qǐng)假 1 天者 需報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可請(qǐng)假，并扣除日平均工資。十三、不準(zhǔn)在校園內(nèi)打牌、賭博，不準(zhǔn)在學(xué)生休息后聚集或串 崗吸煙、喝酒、劃拳。十四、無(wú)故曠工一天扣三天工資。自由活動(dòng)日必須按規(guī)定時(shí)間 返校，可以不開(kāi)出門證，但必須簽字。十五、堅(jiān)持例會(huì)和學(xué)習(xí)制度，并做好筆記。 十六、每學(xué)期學(xué)生滿意率必須達(dá) 90%。 十七、工作期間做好工作記錄，每學(xué)期寫(xiě)好期末工作 總結(jié) ，上 交學(xué)校存檔。十八、宿管