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1、2018 年 3 月公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)與2018 年 3 月公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)范文1 匯編2018 年 3 月公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)個(gè)人工作總結(jié)范文一、關(guān)于“德”的方面德為首、為綱。古語(yǔ)說(shuō):“德若水之源,才若水之波”。德的內(nèi)涵是指干部的政治思想品德以及遵紀(jì)守法、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德、社會(huì)公德的情況。有“德”才可服人,有“德”方能安邦。做為一名黨員干部,我始終注重加強(qiáng)主觀世界的改造,牢固樹(shù)立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,保持良好的道德風(fēng)尚。不管什么時(shí)候,我都能從嚴(yán)要求自己,堅(jiān)持做到“在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上
2、要有新成效,在清清白白做官上要有新形象”。任技術(shù)股長(zhǎng)以來(lái),我深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大,從不敢有絲毫懈怠,時(shí)刻告誡自己要始終把事業(yè)和工作擺在首位,不爭(zhēng)名奪利,不計(jì)較個(gè)人得失。無(wú)論做什么工作都能擺正自己同組織、同事業(yè)的關(guān)系,把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和開(kāi)創(chuàng)工作新局面,與計(jì)劃生育事業(yè)緊密地結(jié)合起來(lái),自覺(jué)地學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線,身體力行“三個(gè)代表”重要思想,激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神,孜孜不倦地對(duì)信仰和理想去追求。二、關(guān)于“能”的方面第1頁(yè)共12頁(yè)“能”為勝任工作的基本條件。能力是對(duì)工作人員的才識(shí)和業(yè)務(wù)專業(yè)技術(shù)水平方面的要求。能力決定了工作人員是否承擔(dān)得起某
3、項(xiàng)工作任務(wù)的工作能力。一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低,工作能力的強(qiáng)弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。我主要從以下幾個(gè)方面提高自己的能力。1、堅(jiān)持不懈加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高理論素質(zhì)。理論學(xué)習(xí)是我們各級(jí)黨員干部必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的一項(xiàng)重要任務(wù)。我始終自覺(jué)堅(jiān)持加強(qiáng)對(duì)馬克思主義理論的學(xué)習(xí),堅(jiān)定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦,以此作為統(tǒng)攬全局,貫穿各項(xiàng)工作的靈魂。2、堅(jiān)持業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),注重業(yè)務(wù)能力的提高。由于科技工作在整個(gè)計(jì)劃生育工作中比重較大,專業(yè)性質(zhì)較強(qiáng)。與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)學(xué)習(xí),跟上工作節(jié)奏和要求,尤為重要。所以,平時(shí)我較為注意向書(shū)本學(xué)習(xí),向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向優(yōu)秀的兄弟縣市學(xué)習(xí),向工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)
4、的同志學(xué)習(xí),把好的工作方法、工作經(jīng)驗(yàn)和自己的工作思想融會(huì)貫通,提高工作能力,用到工作中去。指導(dǎo)全縣的縣站、鄉(xiāng)所、村室科技網(wǎng)絡(luò)規(guī)范化建設(shè),科技臺(tái)賬、醫(yī)療文書(shū)建設(shè)和技術(shù)人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn),春秋季集中服務(wù)活動(dòng),康檢四術(shù)一體化,計(jì)劃生育醫(yī)學(xué)鑒定工作公平公正的開(kāi)展,對(duì)已婚育齡人群的培訓(xùn)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)的提供等。力爭(zhēng)商水的計(jì)劃生育科技工作上水平、上臺(tái)階。3 、常年深入縣站、 25 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)辦服務(wù)所、 578 個(gè)行政村,掌握了解實(shí)際情況,為制訂工作規(guī)劃、工作方案提供真實(shí)依據(jù)。同時(shí),注意保持與全市、全縣計(jì)生科技戰(zhàn)線同志們的溝通,經(jīng)常聽(tīng)取他們的意見(jiàn),在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合。第2頁(yè)共12頁(yè)4、通過(guò)組織春
5、秋季技術(shù)集中服務(wù)活動(dòng),康檢四術(shù)一體化; 組織各項(xiàng)計(jì)劃生育醫(yī)學(xué)鑒定 ; 組織大型技術(shù)人員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、大練兵等; 通過(guò)迎接省市各級(jí)科技調(diào)研; 協(xié)調(diào)組織省市縣鄉(xiāng)各級(jí)科技報(bào)表、科技規(guī)劃、科技檢查、科技交流、培訓(xùn)、動(dòng)員會(huì)議等,鍛煉提高自己的組織協(xié)調(diào)、管理控制能力。5、珍惜團(tuán)結(jié)、維護(hù)和諧,一個(gè)單位、一個(gè)科室,只有團(tuán)結(jié)共事,形成一個(gè)和諧氛圍,才能心情舒暢地開(kāi)展工作。在工作中我嚴(yán)格要求自己,主動(dòng)配合好領(lǐng)導(dǎo)和同志們做好各項(xiàng)工作。三、關(guān)于“勤”的方面“勤”為擔(dān)負(fù)工作的基本要求。勤,指的是工作盡力盡責(zé),勤奮不怠 . 甘于奉獻(xiàn)。勤是工作態(tài)度的基本體現(xiàn)。也是一個(gè)人有沒(méi)有良好道德素養(yǎng)的體現(xiàn)。自參加工作以來(lái),我始終保持良好
6、的工作作風(fēng),工作中勤奮認(rèn)真,勤勞奮進(jìn),擁有著積極的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的事業(yè)心,對(duì)待工作一絲不茍、肯學(xué)肯鉆、任勞任怨,上班早來(lái)晚走,不遲到早退,經(jīng)常加班加點(diǎn)放棄休息,嚴(yán)格遵守“十條禁令”。以滿腔的熱情投入到繁忙的工作中,讓生命的價(jià)值在工作中得以充分體現(xiàn)。四、關(guān)于“績(jī)”的方面“績(jī)”為工作優(yōu)劣的集中體現(xiàn)???jī),指的是一個(gè)人的工作實(shí)績(jī) . 是綜合反映個(gè)人工作能力、水平和努力程度的一個(gè)標(biāo)志,是業(yè)務(wù)活動(dòng)和管理過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的改造客觀世界的物質(zhì)或精神的成果。近年來(lái),我所負(fù)責(zé)的計(jì)劃生育科技工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、支持和同志們的配合、共同努力下,主要取得有以下成績(jī):第3頁(yè)共12頁(yè)1、以計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn)
7、,健全了技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境,全面提升了服務(wù)功能。目前,我縣網(wǎng)絡(luò)建設(shè)水平居全省一流水平。主要工作體現(xiàn)在:全縣鄉(xiāng)所建設(shè)從畫(huà)圖紙到施工,到科室規(guī)劃,到科室建設(shè),到科室器械配備,再到規(guī)范化管理全程負(fù)責(zé) ; 全縣服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化、標(biāo)識(shí)化建設(shè),從標(biāo)識(shí)化圖紙?jiān)O(shè)計(jì)到省計(jì)生委審批,到標(biāo)識(shí)化施工、把關(guān),到通過(guò)省級(jí)驗(yàn)收全程負(fù)責(zé); 創(chuàng)省優(yōu)、創(chuàng)國(guó)優(yōu)對(duì)全縣的縣站、鄉(xiāng)所、村室規(guī)范建設(shè)從設(shè)計(jì)規(guī)劃到建設(shè)施工指導(dǎo)到規(guī)范管理,再到驗(yàn)收通過(guò),全程負(fù)責(zé)。2、加強(qiáng)了計(jì)生技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè),加大了人員培訓(xùn)力度,提高了技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍素質(zhì)。目前,全縣計(jì)生科技服務(wù)戰(zhàn)線執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師 45 名、執(zhí)業(yè)藥師 1 名、執(zhí)業(yè)護(hù)士 17 名
8、; 其中高級(jí)職稱 1 人,中級(jí)職稱 12 名,初級(jí)職稱 54 人,大專以上學(xué)歷 54 人,中專 155 人。為全縣的計(jì)劃生育科技工作水平的提升打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。主要工作體現(xiàn)在常年深入服務(wù)機(jī)構(gòu)一線指導(dǎo)和一年多次的大型培訓(xùn)、大練兵等。3、繼續(xù)推進(jìn)了生殖健康檢查“六結(jié)合”,完善了“康檢四術(shù)一體化”的工作運(yùn)行機(jī)制。主要工作體現(xiàn)在:每年幾萬(wàn)例的四項(xiàng)手術(shù)為控制人口數(shù)量做出了卓越貢獻(xiàn)。結(jié)合康檢為育齡婦女提供了生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高了育齡婦女健康,密切了干群關(guān)系,改善了計(jì)生工作的社會(huì)形象。 4 、進(jìn)一步規(guī)范了計(jì)劃生育醫(yī)學(xué)鑒定工作。主要工作體現(xiàn)在:二孩的鑒定審批,提高了出生人口素質(zhì)。手術(shù)后遺癥、并發(fā)癥、不孕育癥、
9、手術(shù)禁忌癥等公開(kāi)公正公平的鑒定審批為計(jì)劃生育科技工作做出了貢獻(xiàn)。個(gè)人工作總結(jié)范文第4頁(yè)共12頁(yè)20XX年度,在集團(tuán)公司和院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作圓滿完成了全年工作任務(wù),年初,我院根據(jù)集團(tuán)公司吳董事長(zhǎng)在醫(yī)衛(wèi)系統(tǒng)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的指示精神,牢固樹(shù)立“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”理念。切實(shí)解決老百姓反映強(qiáng)烈的“看病難、看兵貴”問(wèn)題。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作又取得了喜人成績(jī),現(xiàn)將我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況介紹如下。一、繼續(xù)狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育工作思想是行動(dòng)的指南,有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育,利用同煤三醫(yī)院報(bào)、黨辦通訊、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)作為思想武器,積極宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī)和典型案例 ; 同時(shí)下發(fā)文件
10、和召開(kāi)全院大會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)了八榮八恥,開(kāi)展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)整治活動(dòng)。使廣大職工在思想上樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀。根據(jù)盧總的指示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下礦井體驗(yàn)礦工工作的艱辛,更激發(fā)了廣大醫(yī)護(hù)人員服務(wù)礦工的熱情,同時(shí),印發(fā)了同煤三醫(yī)院?jiǎn)T工行為規(guī)范從行為儀表、言談舉止上規(guī)范了職工的行為。其次大力建設(shè)醫(yī)院文化,形成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀,如醫(yī)院精神是“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”,醫(yī)院服務(wù)理念是“患者至上、誠(chéng)信第一”,醫(yī)院道德理念是“敬業(yè)誠(chéng)信、博愛(ài)奉獻(xiàn)”,同時(shí)也加強(qiáng)了廉潔文化建設(shè),這樣從企業(yè)文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為 ; 同時(shí)各科利用交班會(huì)和政治學(xué)習(xí)會(huì)重溫學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的八不準(zhǔn)和省衛(wèi)生
11、廳下發(fā)的十不準(zhǔn)以及醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范 ; 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦對(duì)新分配人員和實(shí)習(xí)生也進(jìn)行系統(tǒng)的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育達(dá) 1%。二、深入患者中間調(diào)查研究,切實(shí)解決患者急需解決的問(wèn)題第5頁(yè)共12頁(yè)調(diào)查研究是我黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán),醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和醫(yī)療服務(wù)的好壞只有病人最有發(fā)言權(quán)。為此醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦每月組織專人深入病區(qū)、門(mén)診患者中進(jìn)行服務(wù)滿意度調(diào)查,對(duì)我院在醫(yī)療、后勤服務(wù)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的情況征詢患者的意見(jiàn)和建議,并同各科召開(kāi)的工休座談會(huì)上患者反映的問(wèn)題,以及意見(jiàn)本上反映的問(wèn)題一起歸類匯總,擬出解決問(wèn)題的意見(jiàn)或建議,上黨政聯(lián)席會(huì)議予以解決。這樣為患者解決了許多實(shí)際問(wèn)題。如為方便家住附近
12、的嬰幼兒臨時(shí)輸液開(kāi)設(shè)了液療中心,為帶飯患者的熱飯各科整修了微波爐 ; 為方便患者恢復(fù)鍛煉修整了后花園,購(gòu)置了健身器材 ; 為方便患者就診重新設(shè)置了導(dǎo)診圖標(biāo)、科室牌 ; 有的患者反映夏天病房有蒼蠅蚊子,為此整修了全院的紗窗 ; 有的科室反映冷水供應(yīng)時(shí)間短,為此延長(zhǎng)了供水時(shí)間 ; 有的患者反映常用藥品供應(yīng)有時(shí)出現(xiàn)斷檔,為此藥事委員會(huì)召開(kāi)專題會(huì)議,加強(qiáng)了藥品的計(jì)劃采購(gòu)出庫(kù)的銜接工作,保證了常用藥品供應(yīng)等等。經(jīng)過(guò)廣大職工的共同努力,使我院的三個(gè)滿意度均達(dá)95%以上,拉近了醫(yī)患關(guān)系,得到了患者的好評(píng)。今年1 1 月份全院共收到錦旗 1 面、感謝信 1 封。三、狠抓當(dāng)今社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問(wèn)題XX年我院
13、在大同市率先出臺(tái)了退“紅包”獎(jiǎng)懲制度, XX年又對(duì)獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行了修訂,對(duì)退“紅包”的醫(yī)護(hù)人員年終進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)索要和收受“紅包”的給予紅包金額五倍的罰款并待崗三個(gè)月的處罰,總之,我們一方面引導(dǎo)和鼓勵(lì)絕大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員保持高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),另一方面對(duì)個(gè)別違背職業(yè)道德的醫(yī)務(wù)人員采取嚴(yán)厲的高壓政策。由于加強(qiáng)了職工的思想教育和完整配套的獎(jiǎng)罰制度,使退“紅包”在我院蔚然成風(fēng),今年1 1 月份全院通過(guò)組織共退“紅包”6第6頁(yè)共12頁(yè)人 16 次,金額為 39 元,其中退“紅包”最多的科室是心血管內(nèi)科共 3 人( 次) 計(jì) 6 元,其次是呼吸內(nèi)科共 3 人( 次) 計(jì) 49 元; 退“紅包”最多的個(gè)人是心內(nèi)科
14、主任劇中華同志,共退次計(jì) 34 元,其次是骨科主任李平善同志,共退 5 次計(jì)元。四、嚴(yán)禁亂收費(fèi)、亂計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車(chē)藥”和藥品做臨床今年糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)仍然是治理亂收費(fèi),努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具體措施如下:一是由醫(yī)務(wù)科每月從社保了解各科收費(fèi)情況,發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)、多計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車(chē)藥”的情況要求其科室馬上予以糾正 ; 二是住院處每月下各科按照二級(jí)甲等醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),逐一進(jìn)行檢查,不合理的收費(fèi)要求其必須調(diào)整 ; 三是為了防止藥品做臨床,對(duì)于某種藥品突然出現(xiàn)用量非正常大增,或者用商業(yè)賄賂手段經(jīng)銷藥品的,馬上取消該藥品在我院的經(jīng)銷。同時(shí)根據(jù)同煤三醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎(jiǎng)懲辦法,對(duì)于亂收費(fèi)、多計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車(chē)藥”的予以
15、嚴(yán)肅處理。另外,為了真正體現(xiàn)“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”的醫(yī)院精神,我們對(duì)一些經(jīng)濟(jì)困難的患者減免一定的醫(yī)療費(fèi)用,如為康復(fù)科一位家庭相當(dāng)困難的患者王亮減免了全部醫(yī)療費(fèi)用。五、大力弘揚(yáng)“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”精神在全院廣大職工中倡導(dǎo)在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,尤其要關(guān)愛(ài)困難群體和弱勢(shì)群體,真正體現(xiàn)社會(huì)主義大家庭的溫暖,。如我院的呼吸內(nèi)科為呼吸道病人專門(mén)聘請(qǐng)北京的專家進(jìn)行了保健知識(shí)講座,自費(fèi)編印了哮喘病防治知識(shí)手冊(cè)免費(fèi)贈(zèng)送給患者 ; 婦產(chǎn)科收住了一個(gè)馬路邊無(wú)人管的精神病孕婦,她們不怕臟、不怕累,給其洗澡、買(mǎi)上新衣服,一直到順利生下小孩后,由大同市社會(huì)福利院接第7頁(yè)共12頁(yè)走。小孩轉(zhuǎn)兒科后,由于無(wú)家人,我
16、們的兒科樊和平主任親自給孩子買(mǎi)上奶粉、奶瓶、小孩衣服,護(hù)士們定時(shí)給孩子喂奶,該事跡在健康生活報(bào)報(bào)道過(guò) ; 心血管內(nèi)科救助了一個(gè)無(wú)人管的重病礦工,該事跡曾經(jīng)在大同日?qǐng)?bào)報(bào)道過(guò),等等事跡不勝枚舉。同時(shí),做為公立醫(yī)院,積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,今年大年正月初六云岡溝發(fā)生的三路車(chē)交通事故,我院不計(jì)報(bào)酬代價(jià)積極搶救 5 多人,大同市耿市長(zhǎng)親臨我院給予高度評(píng)價(jià),由于我們精湛的醫(yī)術(shù)、合理的收費(fèi)和良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),使我院在大同市周邊地區(qū)有較高聲譽(yù)。雖然我們醫(yī)德醫(yī)風(fēng)取得了很好成績(jī),但也存在的不足,首先,仍然有個(gè)別推諉病人、亂記費(fèi)、對(duì)病人不夠耐心的現(xiàn)象發(fā)生 ; 其次,缺乏“走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,探索醫(yī)德醫(yī)風(fēng)發(fā)
17、展的新思路 ; 再次,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)資料匱乏陳舊,跟不上改革形勢(shì)的需要,今后,要繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和獎(jiǎng)懲力度,要加強(qiáng)兄弟醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)交流,結(jié)合十七大精神,緊跟改革發(fā)展的方向,使同煤三醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。第8頁(yè)共12頁(yè)2018 年 3 月公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié)范文工作總結(jié)范文 1XX年已經(jīng)進(jìn)入尾聲了,回首這一年走過(guò)的路,總能讓自己陷于不可自拔的回憶和感嘆中。 XX年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,在這一年中我在自己的崗位上迎來(lái)了更多的挑戰(zhàn)和思考意味著這是一個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的年代。通過(guò)一年來(lái),自己參與的各項(xiàng)工作情況,我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)的力量和自我的不足。尤其是線上員工吵鬧事件以來(lái),我都在對(duì)自己進(jìn)行反思
18、,希望可以實(shí)現(xiàn)對(duì)自己的一些突破。我想要改變自己身上一些局限和我自己展現(xiàn)的因素,改變?cè)械墓ぷ鞣绞?,要求自己在團(tuán)隊(duì)的協(xié)助中達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時(shí)候我在默默的注視著自己,對(duì)自己的一言一行又像一個(gè)旁觀者在監(jiān)督著自己,這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒(méi)有的,都是在吵鬧事件以后自己有所感悟后對(duì)自我的要求。我認(rèn)為自己工作中的不足之處有:( 一) 溝通不夠人和人交往,最大是真誠(chéng),相互理解和平時(shí)的溝通,善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠(chéng)去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納。我相信這句話是沒(méi)錯(cuò)的,在以前也認(rèn)為確實(shí)憑借著親和力和真實(shí)、誠(chéng)意便可以與同志順暢交流,至于同事心態(tài)的多樣化卻沒(méi)有認(rèn)真去想過(guò)。在經(jīng)歷了這些以后,才發(fā)覺(jué)同事的
19、的心理具有很大的不確定性,尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對(duì)自己的想法也會(huì)存在猶豫,這個(gè)時(shí)候就需要溝通,反復(fù)的溝通,達(dá)到相互的理解和支持。而我在這個(gè)方面是做得不夠到位的,我的溝通方式比較直接,不太會(huì)“引客入境”。我想這與我從第9頁(yè)共12頁(yè)事這個(gè)職業(yè)經(jīng)歷太淺、個(gè)人性格有關(guān)。我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試,適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的能力。( 二) 工作中缺乏創(chuàng)新思維不管是日常生活中還是工作中,人們需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個(gè)的潛力。通過(guò)一年來(lái),自己合作的部門(mén)和同
20、事,他們都很熱心的及時(shí)給予了工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項(xiàng)工作。讓我提高了對(duì)工作的謹(jǐn)慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問(wèn)清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣,本來(lái)這是件好事,但是卻會(huì)產(chǎn)生一定反方向的影響,那就是缺少了創(chuàng)新意識(shí)。工作的積極性和主動(dòng)性是建立在對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上,這樣變會(huì)限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠(yuǎn)不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識(shí),在工作方式、工作效率上的不斷革新。對(duì)于這一點(diǎn),我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開(kāi)展的思路。以上列舉的不足之處,是我自我反
21、思后認(rèn)為自身在工作中存在的問(wèn)題和需要改進(jìn)之處,在日后的工作,也希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和所有同事其能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。面對(duì)新一年的工作,新的各項(xiàng)工作給我?guī)?lái)的是迷霧和無(wú)限遐想。在這里,我從個(gè)人的角度談?wù)勛约合乱荒暌獮楣ぷ鞯呐Γ阂唬和懽兊?0頁(yè)共12頁(yè)任何改變對(duì)于一個(gè)人都是艱難的。我也試圖按照新的工作路徑去改變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面,我認(rèn)為自己已經(jīng)在慢慢嘗試和接受新的轉(zhuǎn)變,例如與各個(gè)部門(mén)、同事間的的工作配合,工作流程、方法的采納等,但是仍然存在不足的地方。我的成長(zhǎng)、工作和生活經(jīng)歷讓我習(xí)慣性的去一個(gè)人完成某項(xiàng)事件或任務(wù),這樣的結(jié)果會(huì)有兩種:要么順利完結(jié),要么被遇到的困難打到。因?yàn)橐粋€(gè)人的能力、精力畢竟是有限的,而對(duì)自己尚在不具備成熟處理問(wèn)題的條件下,個(gè)人的力量就更顯單薄了。XX年對(duì)
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