2021年總經(jīng)理崗位職責(zé)范本.doc

1、2021年總經(jīng)理崗位職責(zé)范本1、制定和實施公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營規(guī)劃，指導(dǎo)建立和健全公司的管理體系及_架構(gòu);2、主持公司全面經(jīng)營管理工作;3、決策公司重大事件及重大項目;4、處理重要對外公共關(guān)系，包括政府、工商、稅務(wù)，處理公司重大_及重大對外關(guān)系問題。任職資格:1、對建筑智能化行業(yè)(特別是各類設(shè)備機(jī)房)的發(fā)展方向和行業(yè)信息有充分的了解;2、建筑智能化或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，具備國家認(rèn)定的該專業(yè)中級以上職稱;3、_年以上建筑智能化行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，且具有5年以上成功的公司管理經(jīng)驗，具備IPO經(jīng)驗或上市公司核心管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;4、注重職業(yè)道德?？偨?jīng)理崗位職責(zé)范本:1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行金

2、融服務(wù)業(yè)務(wù)的總體規(guī)劃，確立近期、中期和遠(yuǎn)期工作目標(biāo)及實施方案;2.對國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況、國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)和金融政策、資本市場、行業(yè)法規(guī)數(shù)據(jù)等進(jìn)行研究，研發(fā)各類金融產(chǎn)品和市場報告;3._實施各類金融服務(wù)業(yè)務(wù)工作計劃和模式，負(fù)責(zé)對相關(guān)部門工作人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、管理和績效考核，做好公司內(nèi)、外的協(xié)調(diào)和溝通工作。二、任職要求:1.金融、經(jīng)濟(jì)類重點大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有扎實的金融專業(yè)知識;2._年以上知名金融資產(chǎn)管理公司投行、證券等行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;3.熟悉金融政策及投融資行業(yè)市場情況，了解資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)各項業(yè)務(wù)的特點及運(yùn)作方法;4.精通資管業(yè)務(wù)，熟悉國內(nèi)外金融政策、法規(guī)以及相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策;5.具備較強(qiáng)的數(shù)

3、據(jù)統(tǒng)計和極強(qiáng)的投資分析能力，有較好的財務(wù)基礎(chǔ);6.責(zé)任心強(qiáng)，有良好的_管理能力，良好的品行和職業(yè)操守?？偨?jīng)理崗位職責(zé)范本:1、_制定及實施公司總體戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃;2、_建立、健全公司管理體系與_結(jié)構(gòu)，明確部門及崗位職責(zé)，健全、優(yōu)化制度、流程;3、_制定、實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案;4、主持公司經(jīng)營管理(公司管理機(jī)制、公司融資工作、公司重大_、外事或其它重要活動)等相關(guān)工作;5、審批公司各項管理工作;6、負(fù)責(zé)召開總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促、協(xié)調(diào)相關(guān)工作;7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)劃;8、對各管理中心的重要工作進(jìn)行檢查和督促;9、負(fù)責(zé)內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)工作，為公司發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境;10、完

4、成董事會安排的其他工作任務(wù)。崗位要求:1、_年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，擔(dān)任3年以上高層管理職務(wù)，連鎖企業(yè)、商業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。2、職業(yè)素質(zhì)高，認(rèn)同企業(yè)文化與發(fā)展規(guī)劃，事業(yè)心強(qiáng)，善于溝通，統(tǒng)籌管理能力強(qiáng)?？偨?jīng)理崗位職責(zé)范本:1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍;3、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門_結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力;4、對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。任職資格:1、四年以上本崗工作經(jīng)驗，本科及以上學(xué)歷;2、知識面廣，具有敏銳的市場洞

5、察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和_協(xié)調(diào)能力;3、極強(qiáng)的管理能力、計劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力。總經(jīng)理崗位職責(zé)范本:1、熟悉紅酒行業(yè)的運(yùn)作模式、營銷模式,具備豐富的行業(yè)銷售經(jīng)驗及銷售管理經(jīng)驗;2、對紅酒公司市場、渠道、產(chǎn)品、價格的規(guī)劃、人員配置進(jìn)行全面的管理3、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)運(yùn)營、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊建設(shè)制定并_實施完整的銷售方案;4、制定與實施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃5、制定紅酒公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),年度經(jīng)營計劃、營銷策略的建設(shè)等;任職資格1、有過五年以上葡萄酒類渠道工作崗位經(jīng)驗2、大專以上學(xué)歷，具有葡萄酒行業(yè)資源者優(yōu)先;3、熟悉酒水市場

6、，特別是葡萄酒市場運(yùn)作規(guī)律;4、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、拓展市場、商業(yè)談判能力;5、責(zé)任感強(qiáng)，具備極強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)短期出差;6.有較強(qiáng)的市場分析能力、規(guī)劃能力、_協(xié)調(diào)能力、銷售管控能力總經(jīng)理崗位職責(zé)范本:(1)負(fù)責(zé)從各種渠道挖掘潛在客戶和維護(hù)現(xiàn)有客戶;做好市場相關(guān)的各項業(yè)務(wù)事宜;(2)負(fù)責(zé)搜集和反饋客戶信息，定期向上級回報;(3)負(fù)責(zé)做好銷售租賃工作;(4)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作。中融總經(jīng)理崗位要求:(1)有房地產(chǎn)文案、策劃相關(guān)工作經(jīng)驗，能獨(dú)立完成房源租賃推廣文案的撰寫;(2)具有敏捷的房地產(chǎn)信息分析能力，有大膽的創(chuàng)新營銷思維;(3)了解市場信息、宏觀經(jīng)濟(jì)及政府政策動向;(4)具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力;(5)識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價格談判;(6)負(fù)責(zé)公司房屋租賃的全過程，包括帶看、收意向、