公司新員工個人培訓(xùn)工作總結(jié)

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2、1 次新員工 入職培訓(xùn)會。 主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路， 技術(shù)項 目發(fā)展方向， 現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了1 次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。此次培訓(xùn)雖然時間就短短兩天，但大家都感覺受益匪淺。 不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。 我 的工作崗位是接待文秘，那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。#總講解的有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路， 需要站在一個高度來理解，但是聽了之后，我對公司充滿了信心。 王總和吳總的相關(guān)內(nèi) 容對我而言比較深刻， 主要是純技術(shù)的問題， 讓我了解了公司精 湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代 企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念，做事的方式方法和工作目標(biāo)

3、及計劃。#總講解的現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念：事業(yè)心，責(zé)任感， 危機感 （憂患意識 ） ，競爭意識，民主意識，團隊精神和創(chuàng)新。這些觀念中我最有體會的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時總感覺 工作很多，雜且亂，經(jīng)常工作只做了個表面， 比如預(yù)交各項行政 費用。 公司所有可報銷的手機的費用全部在本崗充值， 先前認(rèn)為 只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費用充進(jìn)各手機就完成此項工作了， 根本沒 有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項工作的直接目的。 為 此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項工作進(jìn) 行創(chuàng)新， 告知行政人事部在做好服務(wù)的同時也要把好管理關(guān)， 行 之有效地控制各項費用， 為公司節(jié)省費用成本。 總剖析了企業(yè)員 工

4、十種常見的錯誤觀念， 形象生動， 自己的工作心態(tài)有了可比性， 有則改之，更新自己錯誤的觀念。接待文秘隸屬于行政人事部，行政人事部的工作主要就是 負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的 . 事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的 工作計劃很容易就會被臨時的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時候，因為工作分不清輕重緩急， 沒有整體的系統(tǒng)性， 導(dǎo)致工作越做越累，努力了， 卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。 唐總培訓(xùn)的做事方法 及張經(jīng)理的目標(biāo)與計劃給了我很大的啟示。 做事的 4 步驟：第 1， 做事之前的態(tài)度，要知道自己在為誰做事; 第 2，是誰在做事大家是合作地在做事， 要利用身邊 1 切可利用的資源完成你的工作 第 3，怎么去做，這就是

5、做事的方式方法了，做事之前要理出1條主線，多思考，多問為什么 ; 第 4，做完事后，你的理想狀態(tài)， 如何對待同時做事都要有目標(biāo)， 而后訂立計劃。 前臺工作比較瑣 碎，如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計劃有著相當(dāng)大的關(guān) 系?，F(xiàn)在每天 1 早上班，我都會小列 1 下今天的計劃： 主要完成 什么事，如何完成。做完 1 件事，標(biāo)明完成記號，總結(jié)經(jīng)驗和教 育。培訓(xùn)結(jié)束了，作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公 司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。公司新員工個人培訓(xùn)工作總結(jié) 2經(jīng)過 1 個多小時終于看到了我們公司總部的大門，有點期 待，不知道是不是像想像中的樣子。 快步走進(jìn)門里看到了， 干

6、凈 整齊的院子， 擺放整齊的電動車、 自行車， 和干凈舒適的辦公區(qū)。 一切都像想象中那樣讓人賞心悅目。第二天上午楊老師對我們此次學(xué)習(xí)進(jìn)行了安排，首先是企 業(yè)文化和組織結(jié)構(gòu)， 讓我們對公司內(nèi)部有了更深刻的了解。 最讓 我難忘記的是我們企業(yè)的團隊精神“我們共同創(chuàng)造和諧的工作 氛圍，并快樂的工作。”在如此現(xiàn)實的今天， 很多人都在為生活 而工作著， 而老板想的最多的也是如何讓自己的利益最大化， 很 少會想到員工的工作是否開心快樂，能看到這樣的話讓我很感 動，我想作為每一個隆慶祥人都會為這句話而感動著， 并努力著！ 楊老師還根據(jù)自己的生活經(jīng)歷和所見所聞，給我們講解了 企業(yè)的人際關(guān)系和為人處事之道， 尤其

7、是如何與人溝通。 作為我 們店面的導(dǎo)購，我們無時不刻的要與客人接觸， 交流， 做的最多 的事情就是溝通。仔細(xì)回想一下，生活中只要溝通做到位了， 就 沒有辦不成的事情。 同樣只要我們和顧客溝通到位了， 就沒有成 交不了的單子。張老師，李設(shè)計師還有趙老師，給我們詳細(xì)講解了面料， 工藝， 版型還有服裝搭配等全方位的服裝知識， 讓我們在原有的 基礎(chǔ)上對公司的產(chǎn)品有了更深刻的認(rèn)識， 讓我們知道什么樣的顧 客適合什么樣的款式和顏色， 讓我們在給顧客介紹產(chǎn)品時更有信 心。這一下午的專業(yè)知識課對我們?nèi)肼毑痪玫男聠T工來說就像一 場及時雨， 相信經(jīng)過這一下午的培訓(xùn)， 會使我們以后的銷售更加 如魚得水，我們的業(yè)績也會蒸蒸日上。最后一個上午的拓展游戲，也讓大家記憶深刻。題目很簡4 單：“采用不同的方法走過一段路?！钡谝惠喆蠹疫€興致勃勃， 但是第二第三輪的時候已經(jīng)有點力不從心， 到第四輪的時候大家 已經(jīng)開始害怕。 可是大家都在努力的堅持， 充分發(fā)揮自己的想象 力，努力的想著各種可以通過的辦法，最后大家都順利通過了。 這讓我真正理解了“意念百分百， 方法無窮盡”。 其實在人生的 過程中會遇到很多事情， 但是只要我們有信念， 方法是無窮無盡 的。只要我們堅定信念努力了，最終都會到達(dá)我們期待的地方， 得到我們所期待的幸福！“人才是企業(yè)發(fā)展的第一資本，培訓(xùn)是企業(yè)的第一生產(chǎn) 力”曾經(jīng)聽楊老師這樣講。 經(jīng)過這兩天多