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1、個(gè)人安全環(huán)保工作總結(jié) 一、2021年工作完成情況 近一年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化、安全基礎(chǔ)管理”二大安全管理體系開展工作,重點(diǎn)突出安全監(jiān)督職能和服務(wù)意識(shí)。為了提高自身的綜合素質(zhì),我經(jīng)常利用網(wǎng)絡(luò)、書籍學(xué).,不斷充實(shí)自己、完善自己、提升自己。 簡(jiǎn)單介紹一下我在2021年做的主要工作,以及2021年工作的打算。 (一)按照“三大安全”管理體系,持續(xù)開展工作 1 、2021年以來是公司創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化的第一個(gè)念頭,大家整體對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)不太清楚,為此我們下發(fā)了北元集團(tuán)化工二分公司安全標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施方案及考核細(xì)則,供大家學(xué).參考。 2 、安全文化建設(shè)方面,2021年我們安全文化起步年,同時(shí)開展了一系列
2、的安全文化活動(dòng),如三違承諾書活動(dòng)、青年崗位技術(shù)明星、青年安全崗員、手指口述活動(dòng)、創(chuàng)安杯知識(shí)競(jìng)賽、“十佳”理念征集活動(dòng)、班前一題考安全、每周一案、百日安全、安全生產(chǎn)倒計(jì)時(shí)、四個(gè)能力建設(shè)等活動(dòng), 3 、安全基礎(chǔ)管理方面,我們不斷創(chuàng)新工作方法,理順工作思路,這一年中,重點(diǎn)以集團(tuán)公司安全基礎(chǔ)管理考核標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)逐項(xiàng)開展工作,重點(diǎn)突出了班組安全建設(shè)、安全文化建設(shè)、事故應(yīng)急救援能力建設(shè)、人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、安全環(huán)境建設(shè)等內(nèi)容,同時(shí)通過了二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。 (二)注重公司安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),積極培養(yǎng)安全骨干力量 2021 年以來我們注重安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),先后成立了專(兼)職安全員,通過建立安全監(jiān)督機(jī)制,將責(zé)任落實(shí)基層,每月對(duì)安全
3、員定期安全知識(shí)考試,不定期安全培訓(xùn),提高安監(jiān)隊(duì)伍的理論水平。 (三)不斷創(chuàng)新思路,提高工作標(biāo)準(zhǔn) 我自己每周給自己定工作任務(wù),每天去現(xiàn)場(chǎng)4次,必須發(fā)現(xiàn)3個(gè)以上安全問題,并落實(shí)解決,這一舉措,在2021年內(nèi)我堅(jiān)持做到了,相信,只要深入現(xiàn)場(chǎng),就要發(fā)現(xiàn)問題,這是我在安全工作的要求,同時(shí),注重于員工心理溝通,從而更好的在生產(chǎn)班組開展工作。 二、2021年工作目標(biāo): 個(gè)人工作目標(biāo): (一)、正確處理好人際關(guān)系 在工作中,經(jīng)常同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、班組人員的交流比較多,那面存在這樣或那樣的問題,難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁,在處理問題的時(shí)候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動(dòng)做出不理智的事情,在以后的工作中我會(huì)努力克服自己的不好.慣。正確處理好與同事的關(guān)系,積極樂觀的幫助有困難的同事,同時(shí),同事的長(zhǎng)處,彌補(bǔ)自己
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