東遼縣總工會(huì)年度工作總結(jié)

1、東遼縣總工會(huì)2010年工作總結(jié)縣委： 2010年，我們以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞縣委的中心工作，緊緊抓住工會(huì)組織面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，以“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的要求為重點(diǎn)，圍繞全縣工作大局，緊密結(jié)合我縣工會(huì)工作實(shí)際，認(rèn)真貫徹縣委工作會(huì)議精神，統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)奮斗，全面推進(jìn)了我縣工會(huì)工作再上新臺(tái)階，較好的完成全年 的工作目標(biāo)。一組織職工開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。縣總工會(huì)圍繞縣經(jīng)濟(jì)會(huì)議提出的奮斗目標(biāo)，在全縣廣大職工中廣泛開展以“樹信心、強(qiáng)本領(lǐng)、做貢獻(xiàn)、促振興”為主題的思想教育活動(dòng)。進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)職工良好的職業(yè)理想、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)行為，推動(dòng)精神文明建設(shè)

2、不斷深入發(fā)展。堅(jiān)持開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。引導(dǎo)廣大職工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)理論、學(xué)習(xí)文化知識(shí)、學(xué)習(xí)勞動(dòng)技能、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、樹立終身學(xué)習(xí)理念，形成在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。提高企業(yè)和職工的參與意識(shí)，增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力形成風(fēng)氣。七月份縣總舉辦一期工會(huì)干部培訓(xùn)班。培訓(xùn)工會(huì)干部30人。并在縣元隆達(dá)磨具公司建立了職工技術(shù)培訓(xùn)中心。繼續(xù)深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)名牌。引導(dǎo)組織職工瞄準(zhǔn)振興企業(yè)的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)言獻(xiàn)策；開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、發(fā)明創(chuàng)造、勞動(dòng)競(jìng)賽等為主要形式的立新功創(chuàng)偉業(yè)活動(dòng)，推動(dòng)職工立足崗位、勤奮學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)，加速自

3、學(xué)成才和崗位成才，更好地促進(jìn)職工隊(duì)伍技術(shù)素質(zhì)的提高，促進(jìn)職工技術(shù)創(chuàng)新成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。截止10月末，職工提合理化建議286條，技術(shù)革新56項(xiàng)，創(chuàng)直接經(jīng)濟(jì)效益236萬(wàn)元。同時(shí)，組織開展“爭(zhēng)創(chuàng)知識(shí)型、技能型女職工，為東遼經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)創(chuàng)造新業(yè)績(jī)”活動(dòng)，提高女職工參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力和水平。積極開展職工向勞模學(xué)習(xí)、爭(zhēng)做勞?；顒?dòng)。大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡，“五一”期間在站前廣場(chǎng)舉辦了勞動(dòng)模范事跡圖片展。共展出市級(jí)以上勞動(dòng)模范25人的事跡和圖片。在廣大職工中形成人人學(xué)趕勞模、人人爭(zhēng)做勞模的新風(fēng)尚。關(guān)心愛(ài)護(hù)勞模，幫助他們解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題。4月30日召開

4、了全縣勞動(dòng)模范表彰大會(huì)，表彰縣級(jí)勞動(dòng)模范40人。充分發(fā)揮勞模的先鋒帶頭作用和示范導(dǎo)向作用。激勵(lì)廣大職工強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感，推動(dòng)了我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)更快更好地發(fā)展。二以建立和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，依法維權(quán)，是工會(huì)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會(huì)的主要手段和重要保證。今年我們從宏觀上、整體上維護(hù)職工合法權(quán)益。健全完善源頭參與機(jī)制建設(shè)，在加強(qiáng)源頭參與健全和完善維權(quán)機(jī)制建設(shè)上努力工作。健全完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，深入推進(jìn)民主管理、集體協(xié)商工作。在不斷推進(jìn)集體協(xié)商制度方面下功夫。重點(diǎn)在公有制企業(yè)繼續(xù)健全和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，全面有效地落實(shí)職代會(huì)的

5、各項(xiàng)職權(quán)。推行了平等協(xié) 商、集體合同制度。完成市總確定的的指標(biāo)，在全縣136戶企事業(yè)中實(shí)行了職代會(huì)制度。繼續(xù)開展了評(píng)選尊重職工民主權(quán)利優(yōu)秀廠長(zhǎng)（經(jīng)理）活動(dòng)。建立健全安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)非公有制企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督。參與事故處理2起，維護(hù)了職工的合法權(quán)益,配合勞動(dòng)部門建立勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系矛盾的協(xié)調(diào)，把不安全生產(chǎn)的隱患化解在基層，確保不發(fā)生安全事故。為了維護(hù)女職工的特殊利益，動(dòng)員和組織全縣一百四十多個(gè)單位3164名女職工參加團(tuán)體女性安康保險(xiǎn)。舉辦7場(chǎng)共有320人參加的女性健康知識(shí)講座。三以開展“送溫暖”活動(dòng)為載體，進(jìn)一步完善幫扶體系建設(shè)困難職工的生產(chǎn)生活問(wèn)題是各級(jí)工會(huì)組織關(guān)

6、心關(guān)注的重點(diǎn)。因此，工會(huì)組織要協(xié)助黨委、政府做好困難職工的幫扶工作，切實(shí)承擔(dān)起“第一報(bào)告人”、“第一代言人”、“第一救助人”的職責(zé)。在圍繞職工再就業(yè)、低保、醫(yī)療、拖欠工資、子女就學(xué)等難點(diǎn)問(wèn)題，真心實(shí)意地為他們辦實(shí)事、好事，打造工會(huì)“送溫暖”的品牌，使他們真正感受到黨和社會(huì)的溫暖。建立健全困難職工檔案824人，對(duì)其實(shí)行微機(jī)動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)準(zhǔn)確掌握困難職工群體的生產(chǎn)、生活狀況和面臨的實(shí)際困難，把救助工作做細(xì)、做實(shí)、做出成效。繼續(xù)開展“維護(hù)女職工權(quán)益特別關(guān)愛(ài)行動(dòng)”。強(qiáng)化困難職工幫扶中心建設(shè)，多方籌措資金，開展好救助服務(wù)，使“送溫暖”活動(dòng)經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化。繼續(xù)開展好“十大幫扶行動(dòng)”。積極開展“四送

7、一助”活動(dòng)，進(jìn)一步整合就業(yè)資源，聯(lián)合社會(huì)力量，拓展就業(yè)空間，加強(qiáng)培訓(xùn)和安置基地建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)職介作用，通過(guò)用工信息、用工洽談、技能培訓(xùn)等有效形式，最大限度地挖掘就業(yè)渠道，安置下崗失業(yè)人員。實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)下崗失業(yè)人員200人，安置下崗失業(yè)人員300人，大力扶持一批創(chuàng)業(yè)帶頭人，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)，帶動(dòng)更多的下崗職工走上再就業(yè)道路。兩節(jié)期間慰問(wèn)走訪了各級(jí)勞動(dòng)模范和困難職工（農(nóng)民工）306人，發(fā)放救助金15.4萬(wàn)元，金秋助學(xué)期間，共救助今年錄取大學(xué)生及部分在校學(xué)生96人。救助資金6.9萬(wàn)元。為34名單親女職工家庭子女提供助學(xué)救助，發(fā)放救助金1.7萬(wàn)元。在我縣遭受嚴(yán)重水災(zāi)之后，工會(huì)班子成員立即召開會(huì)議，決定了拿

8、出10萬(wàn)元對(duì)受災(zāi)嚴(yán)重的職工實(shí)施救助，隨即組織人員趕赴受災(zāi)較重的遼河源、建安、白泉等5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)因?yàn)?zāi)倒房的職工及城鎮(zhèn)居民逐戶進(jìn)行了詳盡的調(diào)查和確認(rèn)，對(duì)其中的56戶實(shí)施了救助。一定程度上緩解了社會(huì)矛盾。解決了困難職工的燃眉之急。四以增強(qiáng)工會(huì)組織活力為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)建會(huì)工作把職工組織到工會(huì)中來(lái)，是工會(huì)做好各項(xiàng)工作的前提。工會(huì)組織要把建會(huì)工作作為重中之重來(lái)抓，全力抓好。要堅(jiān)持以黨建帶工建、工建促黨建的工作思路，形成黨委重視、政府支持、工會(huì)運(yùn)作、各方配合的工作格局。聘用了專職工會(huì)主席堅(jiān)持依法建會(huì)，按照工會(huì)法要求，做到“哪里有職工、哪里就要建立工會(huì)組織”的原則，重點(diǎn)抓好20人以上企業(yè)組建工會(huì)工

9、作，建會(huì)25家，發(fā)展會(huì)員2515人。抓好改制企業(yè)工會(huì)的重建工作，確保工會(huì)組織不散、工作不斷、隊(duì)伍不亂。對(duì)非公有制企業(yè)較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建立工會(huì)的試點(diǎn)工作已經(jīng)開展，有3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配齊專、兼職工會(huì)主席。繼續(xù)深入開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)。推薦市級(jí)模范職工之家6個(gè)，推進(jìn)“達(dá)標(biāo)、升級(jí)、創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，擴(kuò)大建家范圍，提升建家水平。五以提高工作能力為核心，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)繼續(xù)抓好“五型機(jī)關(guān)”建設(shè)。鞏固前兩年建設(shè)“五型機(jī)關(guān)”成果。在增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工會(huì)工作能力和水平方面實(shí)現(xiàn)新突破。繼續(xù)開展了工會(huì)系統(tǒng)內(nèi)開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作有新突破。要建立和完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度，實(shí)行規(guī)范化管理，在

10、干部中形成比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍。繼續(xù)開展“五個(gè)一”活動(dòng)，密切與廣大職工群眾的聯(lián)系。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與，深入實(shí)際，深入基層，深入職工群眾之中，及時(shí)掌握職工的意見和要求，為廣大職工解難事、辦實(shí)事、做好事12件。年內(nèi)投資三萬(wàn)元改善了辦公條件，對(duì)會(huì)議室進(jìn)行了修飾。整體環(huán)境得到進(jìn)一步提高。同時(shí)完成了縣委安排的具體工作。投資 2 萬(wàn)元幫助足民 鄉(xiāng)強(qiáng)國(guó) 村建起了村委會(huì)。招商引資已完成 200 萬(wàn)元，年末可實(shí)現(xiàn)550萬(wàn)元。今年縣總工會(huì)的工作在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，取得一定的成績(jī)，各項(xiàng)工作目標(biāo)圓滿完成。但距離縣委的要求，職工的期望還有一定的距離。我們將結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真查找自身的不足，制定措施，確立明年的工作計(jì)

11、劃，力爭(zhēng)在明年的工作中取得更大的成績(jī)。2011年工作總體安排2011年全縣的工會(huì)工作要圍繞縣委確定的工作目標(biāo)，結(jié)合工會(huì)的特點(diǎn)，堅(jiān)持以人為本的理念不動(dòng)搖，情系職工，立足本職，為縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。重點(diǎn)完成以下工作；一 結(jié)合職工特點(diǎn)開展勞動(dòng)競(jìng)賽，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)言獻(xiàn)策。繼續(xù)實(shí)施職工集體合同簽訂和女職工專項(xiàng)合同簽訂。二 擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面，維護(hù)職工利益，做好職工代言人。完成13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職工會(huì)主席的配備工作。三 發(fā)揮工會(huì)組織穩(wěn)壓器作用，維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的局面。四 為職工辦實(shí)事、好事，最大限度的為困難職工解決困難，繼續(xù)實(shí)施送溫暖和金秋助學(xué)活動(dòng)。五 強(qiáng)化機(jī)關(guān)建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，完成縣委確定的工作目標(biāo)。六、完善、實(shí)施創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)內(nèi)容。今后五年工作規(guī)劃與安排今后五年是“十二”五規(guī)劃實(shí)施的關(guān)鍵年，我們將以“四創(chuàng)、兩增為載體，追求工