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1、 北京廣建英才信息咨詢有限責(zé)任公司 國(guó)家建造師聘用協(xié)議書甲方: 乙方: 身份證號(hào)碼: 丙方:因甲方公司發(fā)展需要,需聘用 專業(yè) 級(jí)建造師,經(jīng)過(guò)真誠(chéng)友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊(cè)手續(xù),具體條款如下: 一、 聘用期限甲方聘用乙方的期限為 年。即注冊(cè)成功之日(建設(shè)部網(wǎng)站公示為準(zhǔn))起往后推 年。 二、 甲方權(quán)利與義務(wù) 1、合同期間,甲方有權(quán)使用乙方的資格證書申報(bào)甲方公司的企業(yè)資質(zhì)、保級(jí)、及年檢。免費(fèi)為乙方辦理初始注冊(cè)、續(xù)期注冊(cè)、變更注冊(cè)、年檢等相關(guān)手續(xù),并在執(zhí)業(yè)手冊(cè)上記錄聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。2、合同期間,乙方資格證書只用于甲方的企業(yè)資質(zhì)升級(jí)、保級(jí)及年檢等,甲方不得利用乙方的資格證
2、書、注冊(cè)證書、執(zhí)業(yè)印章及個(gè)人資料等參與任何形式的工程項(xiàng)目活動(dòng)。3、合同期間,若甲方工程項(xiàng)目由乙方擔(dān)任建造師的,必須取得乙方的同意,需另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報(bào)酬,乙方承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任;甲方工程項(xiàng)目乙方不擔(dān)任建造師的,乙方不承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任。如果甲方隱瞞乙方私自將乙方證書用在工程項(xiàng)目上一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須一次性賠付乙方伍拾萬(wàn)元人民幣。 4、合同期內(nèi),若因甲方原因終止注冊(cè)或注冊(cè)不成功,甲方需繼續(xù)支付乙方聘用費(fèi)用(自三方協(xié)議簽署日期起算,不足6個(gè)月按6個(gè)月支付。超過(guò)6個(gè)月不足一年,按一年起算)。并及時(shí)退還乙方提供注冊(cè)所需的全部相關(guān)證件及材料。5、合同期間,甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育等相關(guān)費(fèi)用。
3、若乙方因工作原因,無(wú)法參加再教育學(xué)習(xí),甲方有義務(wù)請(qǐng)人代之學(xué)習(xí),如果國(guó)家要求乙方必須到現(xiàn)場(chǎng),乙方必須配合到現(xiàn)場(chǎng)參加學(xué)習(xí)。(所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān):培訓(xùn)費(fèi),差旅費(fèi),住宿費(fèi)等)。6、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊(cè)證書及其他有關(guān)材料。注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)印章及職業(yè)資格證書,畢業(yè)證書原件等,應(yīng)在注冊(cè)成功后(10個(gè)工作日內(nèi))及時(shí)交還乙方本人保管,但牽及公司年審乙方須提供有關(guān)證書原件時(shí),乙方有義務(wù)及時(shí)(5個(gè)工作日)向甲方提供相關(guān)證件,乙方所有證書在甲方保管期間如發(fā)生證書丟失:畢業(yè)證書丟失必須一次性賠付乙方壹拾萬(wàn)元人民幣,其他證書丟失必須在聘用期限內(nèi)給予補(bǔ)辦,如果超出聘用期限,甲方需雙倍支付乙方聘用工資直到證書補(bǔ)辦成功為
4、止。(如需快遞或者專人送達(dá)相關(guān)費(fèi)用由甲方支付)。7、聘用期滿后10個(gè)工作日內(nèi),甲方必須為乙方辦理轉(zhuǎn)出的一切手續(xù)(包括所屬建委變更注冊(cè)的一切手續(xù)),不得以任何理由為難乙方(甲,乙雙方自愿續(xù)簽除外),如果甲方不按時(shí)給乙方辦理轉(zhuǎn)出手續(xù),所超出聘用期間的工資甲方需雙倍支付給乙方(非甲方原因所延期限甲方不必承擔(dān)任何責(zé)任)。三、 乙方權(quán)利與義務(wù) 1、乙方保證提供證書及相關(guān)證件必須真實(shí)。如果有偽造證件則一切責(zé)任由乙方承擔(dān)(如果假證件造成甲方企業(yè)注冊(cè)時(shí)的額外支出,相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān))。2、在甲方辦理資質(zhì)升級(jí)、保級(jí)、年檢及受到建設(shè)行政主管部門的檢查時(shí),若建設(shè)行政主管部門要求必需提供乙方身份證、學(xué)歷證等證明材料原
5、件時(shí),乙方需積極配合。(所產(chǎn)生費(fèi)用由甲方承擔(dān))3、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊(cè),以便順利注冊(cè)成功。4、丙方有義務(wù)提醒或催促甲方及時(shí)辦理款項(xiàng)。四、 聘用工資及支付方式1、聘用工資由甲乙雙方另行與丙方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。2、支付方式可用現(xiàn)金,支票,轉(zhuǎn)賬。3、乙方合同期內(nèi)的聘用工資由丙方按照協(xié)議為準(zhǔn)按時(shí)支付給乙方。如果合同期滿后甲乙雙方續(xù)簽,丙方有義務(wù)按照當(dāng)時(shí)價(jià)格協(xié)調(diào)雙方價(jià)格,并不再收取甲方任何費(fèi)用。五、 解聘1、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個(gè)月通知對(duì)方,以
6、便另一方做好工作安排。2、聘用期限為2年或者3年的,若因甲方原因終止注冊(cè)或注冊(cè)不成功,聘用期限自動(dòng)變?yōu)?年,聘用期限按本合同簽定之日往后推1年。結(jié)算方法比對(duì)第二條,第4款。3、如果雙方同意解除協(xié)議,甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù),并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(注冊(cè)證等),不得無(wú)故刁難。 4、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:(1)甲方不能按期支付工資;(2)由于甲方原因初始注冊(cè)不成功;(3)甲方有其它違約行為。5、以上三條如果甲乙雙方任何一方違約,丙方有義務(wù)指出,或在丙方網(wǎng)站公示。并且以后將不再與其合作。六、 違約責(zé)任1、甲方按建設(shè)
7、部門要求負(fù)責(zé)乙方在注冊(cè)期內(nèi)的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù)。如甲方無(wú)法在注冊(cè)期滿前完成乙方的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊(cè)的證明材料,造成乙方無(wú)法轉(zhuǎn)注冊(cè),甲方應(yīng)向乙方繼續(xù)支付雙倍聘用工資直到證書可以滿足轉(zhuǎn)出條件為止。 2、由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊(cè)證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:資格證、注冊(cè)證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊(cè),否則甲方須繼續(xù)支付乙方雙倍聘用工資到證書發(fā)下來(lái)為止;如果因企業(yè)原因發(fā)生吊銷,企業(yè)必須賠付乙方壹拾萬(wàn)元人民幣。3、乙方必須在甲方公司注冊(cè)滿 年,才可以轉(zhuǎn)注,如提前解聘,乙方需賠付甲方未到期期間的雙倍聘用工資,并且甲方有拒絕轉(zhuǎn)出的權(quán)利。七、 本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。本協(xié)議所指金額均為稅后金額,如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān)。八、 聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協(xié)議。九、 本協(xié)議自三方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。十、 本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,具同等效力。未盡事宜,三方再協(xié)商解決。十一、爭(zhēng)議解決辦法:原則上三方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)由人民法院裁決(丙方有義務(wù)出庭作證)。甲方:(簽字蓋章) 乙方(簽字): 丙方:(簽字
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