安全生產(chǎn)工作計劃匯總

1、精品資料201 1 年度安全生產(chǎn)工作計劃2011年安全生產(chǎn)工作計劃一、 指導(dǎo)思想以人為本，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作 方針。以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、健全和完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度， 夯實安全管理基礎(chǔ)為重點，大力加強安全生產(chǎn)機制建設(shè)，強化員工的 技術(shù)培訓(xùn)與安全教育培訓(xùn)。二、工作目標杜絕死亡、重傷和特大、重大、一般安全事故發(fā)生，控制、減少 輕傷安全事故。三、工作方針認真貫徹落實上級別領(lǐng)導(dǎo)部門安全生產(chǎn)工作意見，提高全員安全 意識，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化現(xiàn)場管理，糾正習(xí)慣性違章行為， 確保安全生產(chǎn)投入，查找并整改事故隱患，確保公司正常的安全生產(chǎn) 秩序。四、主要工作：1、加強對安

2、全工作認識、落實責(zé)任，不斷提高安全管理水平：（1）認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn) 工作方針，牢固樹立安全生產(chǎn)”責(zé)任重于泰山”的思想觀念，始終把安全 生產(chǎn)工作放在心頭，做到警鐘長鳴，常抓不懈，消除事故隱患，防止 事故發(fā)生。(2)認真貫徹落實安全生產(chǎn)法。堅決貫徹落實“誰主管、誰負 責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則。加強安全目標責(zé)任制，落實部門主 要負責(zé)人安全責(zé)任。(3)繼續(xù)完善落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，認真執(zhí)行各項安全管理制 度。加大檢查監(jiān)督力度，增強員工安全意識，把安全生產(chǎn)責(zé)任的落實 始終貫穿于管理的每一個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)安全的全過程控制。2、加大安全教育力度，建設(shè)企業(yè)安全文化：強化

3、安全教育在安全管理中的基礎(chǔ)作用，提高全員安全意識和公 司整體安全素質(zhì)，大力培養(yǎng)具有較強安全意識、嚴謹工作作風(fēng)、熟練 生產(chǎn)技能的員工隊伍。(1)堅持對新進公司員工三級安全教育，特殊工種人員嚴格持證 上崗，認真做好特殊工種的復(fù)審辦證工作。(2)加強員工的安全技術(shù)培訓(xùn)，使員工具有一定的安全技能和事 故急救知識。堅持班前、班后會，及時掌握員工心理波動對安全工作 造成的影響，做好預(yù)防。(3)認真組織好“全國安全生產(chǎn)月”活動，并以此為主線，開展豐 富多彩的群眾性安全宣傳教育活動，營造濃郁的企業(yè)安全文化氛圍， 大力倡導(dǎo)以人為本的公司安全文化理念。(4)各部門負責(zé)人和安全員每月必須主動參加安全會議或活動。 會

4、議或活動要以學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示精神和相關(guān)的法律、 法規(guī)為重點，結(jié)合公司的相關(guān)安全規(guī)定，積極開展安全宣傳教育活 動。(5)各部門每年至少要組織開展各工種安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn)及 考試一次(新入職員工堅持二次考核上崗制度，即每季度組織三個月 內(nèi)新入職員工安全測評，不合格人員重新進培訓(xùn)，合格后方可上 崗)。(6)緊密配合安?？品e極開展職工職業(yè)健康查體、崗位職業(yè)檢 測、防雷等檢測活動，提高預(yù)防水平，杜絕或減少各類安全事故和職 業(yè)危害的發(fā)生。(7)加強應(yīng)急預(yù)案的演練，要求全員參與公司級安全事故應(yīng)急預(yù) 案的演練，各部門開展部門級的分項演練，真正做到員工熟知應(yīng)急知 識。3、以人為本、管理創(chuàng)新(1)通

5、過發(fā)動員工親自對本崗位和周圍崗位辨識危險因素，提出 控制措施活動，會使員工知道本崗位和周圍崗位有哪些危險因素，采 用什么樣的控制措施，達到提高安全意識，掌握安全技能，增強自我 保護能力，為預(yù)防減少事故將起到非常關(guān)鍵的作用。(2)營造有序的工作環(huán)境，提高安全本質(zhì)化水平，塑造企業(yè)安全 文化，進一步通過相關(guān)機制的運行，使安全制度法規(guī)形成誰牽頭、誰 負責(zé)、誰考核、誰落實的封閉運轉(zhuǎn)、環(huán)環(huán)緊扣的法規(guī)體系。4、加大安全檢查力度，加強隱患治理整改(1)認真做好每月的常規(guī)安全檢查及各種專業(yè)安全檢查，及時發(fā) 現(xiàn)并解決安全隱患，并每月按期將公司安全隱患自查表上報集團公司?，F(xiàn)場安全檢查的重點是制止“三違”、查找隱患。

6、對查出的“三違”人 員，如不聽勸阻將實行待崗安全培訓(xùn)。(2)安全管理人員要注重人性化、親情化管理，不斷增強安全管 理的親和力和感染力。(3)各部門的安全隱患，嚴格按時保質(zhì)保量按照整改措施進行隱 患整改，不以任何借口拖延或拒絕安全隱患的整改落實完成。對較難 處理隱患，定時、定人、定措施進行全面監(jiān)護，統(tǒng)一協(xié)調(diào)整改。(4)突出專業(yè)安全檢查作用，重點對公司的鍋爐、電氣、機械及 壓力容器、外來施工等組織專業(yè)人員進行檢查。各責(zé)任部門對所查隱 患要及時整改，不能整改的要制訂可靠的安全運行措施，直至隱患消 除。(5)加強消防“四個能力”(檢查除火災(zāi)隱患能力、撲救初起火災(zāi) 能力、組織逃生疏散能力、消防宣傳教育能

7、務(wù))建設(shè)；成立專門工作 小組，逐步完善制度、檢查等各項工作。安全工作只有起點沒有終點。2011年公司安全生產(chǎn)工作任重道 遠，責(zé)任重大。對當(dāng)前在安全生產(chǎn)中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，我們要保 持高度警惕，居安思危找差距，警鐘常鳴從零始。堅持以人為本的安 全生產(chǎn)理念，立足于保護員工的生命、保障公司的發(fā)展，增強人的安 全素質(zhì)，減少人為事故，提高安全生產(chǎn)技術(shù)、環(huán)境及人的綜合安全水 平。狠抓危險源辨識及控制、員工安全意識和檢查考核“三個重點”工 作，以此建立起科學(xué)化、規(guī)范化、標準化的現(xiàn)代安全管理模式，使生 產(chǎn)過程中的安全保證能力得到進一步提升，從而確保公司安全方針目 標全面完成。附：2011年安全生產(chǎn)活動配檔表

8、二0一0年十二月二十三日僅供學(xué)習(xí)與交流，如有侵權(quán)請聯(lián)系網(wǎng)站刪除 謝謝5精品資料2011年安全生產(chǎn)活動配檔表在舁 廳p時間內(nèi)容實施單位11-2月1、完善各項制度建設(shè)及消防四個能力相關(guān)工作；2、根據(jù)實際情況進行安全機構(gòu)調(diào)整；3、落實安全目標責(zé)任書考核獎勵。安全辦 辦公室21-12 月突出重點，打好“四大戰(zhàn)役”，確保實現(xiàn)全年安 全生產(chǎn)目標：1.春季戰(zhàn)役（時間1-3月份）；2. 夏季戰(zhàn)役（時間4-6月份）；3.秋季戰(zhàn)役（時間 7-9月份）；4.冬季戰(zhàn)役（時間10-12月份）； 5、全年“四大戰(zhàn)役”工作總結(jié)。公司各部門36-7月1、開展安全生產(chǎn)月活動及總結(jié)工作；2、組織逃生演練及消防救護等。安全辦 各部門44-5月組織進行專兼消防員消防技能競賽活動安全辦 后勤安保部512月底1、組織安全年終評比、表彰工作。2、參加集團公司安全表彰大會；安全辦6一季度1、制訂并下發(fā)2011年工作意見；2、簽定安全目標責(zé)任書；安全生產(chǎn) 辦公室7二季度凡有?；方佑|和粉塵接觸較嚴重（頻繁）的崗 位均要進行職業(yè)病查體工作。安全辦 各部門8季度按季度開展各類安全培訓(xùn)活動（全員培訓(xùn)全年不 少于兩次，安全管理員不少于一次）安全辦 各部門9隨時嚴格持證上崗，凡