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1、you have become thinner, better-looking, and better.悉心整理助您一臂(頁眉可刪)工作計(jì)劃集錦十篇 工作計(jì)劃篇1一、制度建設(shè)方面。1、年頭年月整理、圓滿了各部分崗?fù)ぢ氊?zé),包括行政人事類、財(cái)務(wù)類、店長類、阛阓類、售后類、業(yè)務(wù)類。商場營業(yè)員培訓(xùn)總結(jié)酒店人力資源部20nn工作總結(jié)暨20nn2、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,取分裁辦共同,對公司各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了梳理。3、規(guī)范了人力資流部工做流程,整理、編削、制訂了各項(xiàng)人事一樣平常使用表格共計(jì)26份。4、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,按公司的事實(shí)狀況,對公司的定員、定編進(jìn)行了核定。5、依照公司架構(gòu)的改觀,編削各部分
2、管理架構(gòu)圖。二、聘請、培訓(xùn)方面。果部分內(nèi)部分工,年頭年月的聘請、培訓(xùn)工做是由盛燕負(fù)責(zé),后果盛燕私自收取停業(yè)員服拆費(fèi)被公司開除,接辦聘請、培訓(xùn)工做后對盛燕前期的遺留問題,如私自承諾停業(yè)員全額退還服拆費(fèi)、職員檔案管理混亂等等進(jìn)行了從事,對入職培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了整理,并組織了_月的一次聘請活動(dòng)。_年_月_加入公司,將聘請、培訓(xùn)工做轉(zhuǎn)出,并取之進(jìn)行踴躍共同,使工做順利交代。_月底_辭職,再次接辦聘請工做,整理了劉榛交代的停業(yè)員資料,取各聘請公司、獵頭公司進(jìn)行接洽,梳理并對公司的聘請渠道進(jìn)行了取舍。_月接辦聘請工做后,共辦理入職_,離職_(均包括商戶停業(yè)員),共無_商戶要求代聘停業(yè)員,其外未落實(shí)的無_,其缺
3、為商戶要求太高,不到符合的人,或商戶給出的待逢低有人情愿去。三、考核方面。1、公司,設(shè)計(jì)了360考評表,涉及的部分無:財(cái)務(wù)部、正常行政管理職員、實(shí)習(xí)停業(yè)員、阛阓管理職員。正在年頭年月進(jìn)行了使用,左旋肉堿,不過隨滅公司架構(gòu)、管理職員的不斷變動(dòng)和我工做量的變遷而沒無得到延續(xù)。2、依照公司4月調(diào)零的要求,設(shè)計(jì)了各部分的績效考核表,包括:副分、售后部、財(cái)務(wù)部、商管一部、商管二部、招商部、市場部、籌謀部。3、7月整理了公司績效管理制度和考核體系,對各項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)行了再一次的匯分。4、分的來說,_年的考核工做完成的不是那么抱負(fù),腳踏實(shí)地的說,公司的績效管理體系并沒無實(shí)反建立起來,那取公司大狀況有關(guān),但我的工做
4、做的不敷也是緣由之一,_年將做出改進(jìn)。四、薪酬方面。1、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,編削、圓滿了公司薪酬布局表;2、_月對公司的整體薪酬做出調(diào)零,對公司員工的底薪等進(jìn)行調(diào)零,全公司工資部分整年為萬元,獎(jiǎng)金依照公司銷售狀況按比例核算;3、對各部分的獎(jiǎng)金方案進(jìn)行了調(diào)零,并隨滅公司副分級管理職員的管理部分變遷而不斷進(jìn)行獎(jiǎng)金方案的編削,舉例:售后部方案從_月到_月共編削了_。且每次編削都無大量的測算工做。4、每月對各部分上報(bào)的各項(xiàng)報(bào)表進(jìn)行審核,進(jìn)行薪酬核算,并對各部分薪酬比例進(jìn)行綜合。5、_年正在薪酬管理方面,只是做了簡略的核算及綜合工做,沒無做到歷程控制,沒無實(shí)反起到為公司決策層提供決策依照的做用,正在
5、_年將做出改進(jìn)。五、其他工做。1、正在體系外,設(shè)計(jì)增添了“人事管理體系”,包括了職員基本消息、培訓(xùn)狀況、同動(dòng)狀況等,進(jìn)行其一樣平常維護(hù)工做,包括:錄入員工檔案、轉(zhuǎn)反錄入、離職錄入、同動(dòng)錄入、培訓(xùn)錄入等。2、_日凡人事檔案的清算。3、各部分的銜接工做,包括和賣場等部分和諧收取員工服拆費(fèi)和從事商戶關(guān)系等。4、公司內(nèi)部一樣平常勞動(dòng)讓議的從事。工作計(jì)劃篇2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:大家好!非常感謝公司總部機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組和部門領(lǐng)導(dǎo)給了我一次公平競爭上崗的機(jī)會(huì)。我叫郭秀清,原崗位是公司收發(fā)員。今天我競聘的是公司辦公室計(jì)劃生育兼收發(fā)工作的三級職員崗位。首先我談?wù)剬@個(gè)崗位工作的認(rèn)識(shí):計(jì)劃生育政策是
6、我們國家的一項(xiàng)基本國策。它涉及到國計(jì)民生,事關(guān)重大,是一項(xiàng)艱難、長期而又必須做好的工作??偛繖C(jī)關(guān)收發(fā)工作看似簡單,但和我們的生活息息相關(guān),不可或缺。做好收發(fā)工作,不僅要做到耐心細(xì)致,不出差錯(cuò),而且要做到及時(shí)、快捷和熱情服務(wù)。競聘這個(gè)崗位我有以下優(yōu)勢:我在機(jī)關(guān)工作已12年,有一定的工作經(jīng)驗(yàn),對工作具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬崗愛業(yè)的精神。在機(jī)關(guān)工作期間,沒出過任何差錯(cuò)。由于我平時(shí)比較關(guān)心時(shí)事,對計(jì)劃生育的政策和方針有深刻的理解,這對我在這個(gè)崗位上干好工作提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。如果我能競聘上這個(gè)崗位,我一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任;如果我能競聘上這個(gè)崗位,我將以百倍的熱情投入工作。一、認(rèn)真落實(shí)公司計(jì)劃生育管理
7、責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)對計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo),把計(jì)劃生育工作的各項(xiàng)政策和具體工作落到實(shí)處。二、加強(qiáng)計(jì)劃生育宣傳教育工作,把宣傳教育作為計(jì)劃生育工作的重要問題來抓。利用公司、宣傳欄、標(biāo)語等形式廣泛宣傳計(jì)劃生育知識(shí)、法律法規(guī),搞好宣傳和服務(wù)工作。三、扎實(shí)做好計(jì)劃生育基礎(chǔ)工作,利用現(xiàn)代化辦公條件,將計(jì)生資料和信息進(jìn)行微機(jī)管理,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的資料。四、針對公司流動(dòng)施工項(xiàng)目分散特點(diǎn),利用各種途徑和方式,加強(qiáng)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理。五、在相關(guān)部門的配合下,加強(qiáng)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理。六、認(rèn)真做好收發(fā)工作,做到耐心細(xì)致、不出差錯(cuò)、及時(shí)送達(dá)、熱情服務(wù)。七、勤奮學(xué)習(xí),刻苦鍛煉,不斷提高自身的綜合素質(zhì),扎實(shí)工作,不
8、斷進(jìn)取,在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。請各位評委選擇我,相信你們的眼光,相信我的實(shí)力!工作計(jì)劃篇3一、年度基本的六目標(biāo)20_年安防管理工作,要在20_年的基礎(chǔ)上,規(guī)范管理。20_年加強(qiáng)中隊(duì)組織體系;加強(qiáng)職能班組的安防管理職能;嚴(yán)格規(guī)范各項(xiàng)制度的制定、下發(fā)及執(zhí)行力度;重點(diǎn)完善中隊(duì)管理體系的建設(shè),完成區(qū)域事故應(yīng)急救援體系的初步建立,逐漸提升安防人員接受風(fēng)險(xiǎn)能力;加強(qiáng)安防人員的職業(yè)化培訓(xùn),提高安防隊(duì)伍的整體素質(zhì);有效落實(shí)安全檢查制度,獎(jiǎng)懲有力;有能力控制重大、有影響力事故的發(fā)生,確保中隊(duì)全年安全運(yùn)行無重大事故發(fā)生,為公司平穩(wěn)發(fā)展提供有力的安全保障。二、全年工作思路1、規(guī)范經(jīng)警組織體系建
9、設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。(1)結(jié)合集團(tuán)公司安全運(yùn)作模式建立安防管理組織體系。(2)根據(jù)集團(tuán)安防管理規(guī)定,進(jìn)一步明確和作好安全管理組織體系建設(shè)的指導(dǎo)思想,在統(tǒng)一規(guī)范組織體系構(gòu)架的基礎(chǔ)上,明確各級安防管理職責(zé),本著“誰管理,誰負(fù)責(zé)”的方針,強(qiáng)化管理職能。(3)強(qiáng)化安防管理班組的職能,建立安防管理規(guī)定,加大處罰力度。(4)強(qiáng)化安防隊(duì)伍的培訓(xùn)、考核、執(zhí)行、檢查力度。(5)班組簽訂責(zé)任狀,實(shí)施班組、人員捆綁制度。2、推行制度、文化、娛樂構(gòu)想,開展多樣活動(dòng),穩(wěn)定隊(duì)伍。(1)開展班組爭創(chuàng)、學(xué)習(xí)、娛樂活動(dòng),強(qiáng)化技能競賽。(2)實(shí)施輪回、調(diào)動(dòng)、調(diào)整管理,建立互動(dòng)、互幫、趕優(yōu)體系。(3)組織各班級安防技能培訓(xùn)及安防
10、控制討論會(huì)義,在值勤范圍內(nèi)推廣重點(diǎn)可控、崗位標(biāo)準(zhǔn)、技能經(jīng)驗(yàn)。(4)強(qiáng)化執(zhí)行班組、中隊(duì)日、周、月、季度例會(huì),挖掘問題,找出亮點(diǎn),弘揚(yáng)事跡。(5)加大隊(duì)伍的法制、企業(yè)文化知識(shí)教育并組織豐富多彩形式生活會(huì)。(6)加強(qiáng)隊(duì)伍管理臺(tái)帳建設(shè),規(guī)范管理隊(duì)伍的生活、個(gè)人、考核、班組檔案。(7)實(shí)施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊(duì)伍以模擬的形式應(yīng)急搶險(xiǎn)演練。3、完善重點(diǎn)區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。(1)著手建立和修訂區(qū)域人員出入、車輛出入、事故應(yīng)急救援處理體系管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時(shí)調(diào)整和修訂。(2)結(jié)合區(qū)域安防的實(shí)際情況,加強(qiáng)安防隊(duì)伍的應(yīng)急突發(fā)能力和運(yùn)作技能,強(qiáng)化意識(shí)。(3)配置個(gè)別區(qū)域的保衛(wèi)定編人
11、數(shù),規(guī)范戶外的執(zhí)勤業(yè)務(wù)。4、加強(qiáng)隱患管理,控制事故頻發(fā)。(1)建立重點(diǎn)隱患要害部位和重點(diǎn)布控崗點(diǎn),制定防范措施。(2)強(qiáng)化整體隊(duì)伍建設(shè),提高安防業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)安防隊(duì)員的安全防范意識(shí)、責(zé)任心和防盜意識(shí)。三、日常工作重點(diǎn)1、抓好安全管理隊(duì)伍建設(shè),貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)安全管理規(guī)定及法律法規(guī),完善安防管理制度。2、督促各班組做好日常執(zhí)勤、內(nèi)務(wù)等工作,細(xì)化分類,加強(qiáng)監(jiān)管力度,確保工作質(zhì)量。3、完善日常安防隊(duì)伍管理,實(shí)施檢查、考核、總結(jié)、評比工作。5、做好每月隊(duì)伍考勤、工作總結(jié)、計(jì)劃的編制和上報(bào)工作。6、積極配合集團(tuán)安委會(huì)的各項(xiàng)工作。四、工作計(jì)劃表(附件1)工作計(jì)劃篇4再次使用新教材,我們有了更深的體會(huì)。新大綱和
12、新教材更強(qiáng)調(diào)學(xué)生了解化學(xué)與社會(huì)生活和科學(xué)技術(shù)的密切聯(lián)系,更強(qiáng)調(diào)對學(xué)生進(jìn)行四種基本能力(觀察能力、實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?、思維能力、自學(xué)能力)的培養(yǎng),更強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生綜合地應(yīng)用化學(xué)知識(shí)去解決實(shí)際問題的能力;強(qiáng)調(diào)學(xué)生在探究的過程中體會(huì)到探究科學(xué)的樂趣,并且具有創(chuàng)新意識(shí),展現(xiàn)自我個(gè)性。根據(jù)新課程的計(jì)劃、新教材的特點(diǎn)及新教學(xué)大綱的要求,我們制定了本學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃和方案。一、教學(xué)方案1、探究性教學(xué)模式的研究課堂教學(xué)中要滲透研究性學(xué)習(xí)。我們一定要努力構(gòu)建一個(gè)以學(xué)生自主活動(dòng)、自主學(xué)習(xí)、實(shí)踐和探究為主的開放的教學(xué)過程,對重點(diǎn)知識(shí),創(chuàng)設(shè)問題情景,激發(fā)學(xué)生的認(rèn)知沖突、探索欲望,從而鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,積極思維去解決問題。
13、根據(jù)各教師的不同特點(diǎn)及知識(shí)特點(diǎn),探索不同特色的課堂探究式教學(xué)模式,如問題啟發(fā)式、實(shí)驗(yàn)探究式、討論互動(dòng)式等。我們備課組初步擬定將在課堂上“創(chuàng)設(shè)問題情景”作為本組的研究課題。2、對不同內(nèi)容側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)能力的計(jì)劃針對新教材的編排特點(diǎn),我們認(rèn)為,對不同教學(xué)內(nèi)容應(yīng)側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)能力。如在學(xué)習(xí)氧族等元素化合物知識(shí)時(shí),著重培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力、實(shí)驗(yàn)?zāi)芰八季S能力。在學(xué)習(xí)原子結(jié)構(gòu)、元素周期律部分時(shí),著重培養(yǎng)學(xué)生的微觀想象能力及邏輯推理能力。重視新舊知識(shí)的連接與過渡,密切聯(lián)系生活實(shí)際,關(guān)注學(xué)生綜合能力、創(chuàng)新精神,激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的熱情。3、給予學(xué)生學(xué)法的指導(dǎo)我們準(zhǔn)備在教學(xué)的不同階段,對學(xué)生進(jìn)行學(xué)
14、法的指導(dǎo),使學(xué)生對知識(shí)有系統(tǒng)的了解。比如在學(xué)生剛接觸到元素化合物知識(shí)時(shí),可先給學(xué)生介紹有關(guān)元素知識(shí)學(xué)習(xí)方法:重點(diǎn)元素包括原子結(jié)構(gòu)、原子半徑、得失電子能力、金屬性和非金屬性等,重點(diǎn)物質(zhì)包括結(jié)構(gòu)、制備、性質(zhì)、用途。在具體的學(xué)習(xí)過程和總結(jié)時(shí)同時(shí)融入具體的學(xué)法指導(dǎo)。如研究金屬元素的一般方法、個(gè)性的比較及共性的歸納等。4、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)功能,應(yīng)由幫助學(xué)生形成系統(tǒng)知識(shí)向幫助學(xué)生應(yīng)用所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)換。我們要努力培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)利用實(shí)驗(yàn)的科學(xué)方法解決實(shí)際問題的能力。強(qiáng)化學(xué)生的基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)技能,鼓勵(lì)學(xué)生設(shè)計(jì)和創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)。5、教材的使用考慮我校為三星級學(xué)校,學(xué)生素質(zhì)一般的實(shí)際情況,我們不準(zhǔn)備將高二和高三的部分教學(xué)內(nèi)容調(diào)至高一
15、,但要對其中的選學(xué)內(nèi)容進(jìn)行合理刪選,并調(diào)整其深度和廣度。6、學(xué)科活動(dòng)的開展按學(xué)生的學(xué)習(xí)情況開設(shè)競賽班、提高班和基礎(chǔ)班,針對不同層次的學(xué)生拔高、補(bǔ)差。二、集體備課1、備課方式我們備課組采取每周12次集體備課的方式。每單元的備課由中心發(fā)言人重點(diǎn)發(fā)言,其他人員補(bǔ)充,發(fā)揮集體的力量,共同探討教學(xué)中重點(diǎn)、難點(diǎn)及亮點(diǎn)的處理,研究探究式教學(xué),充分發(fā)揮個(gè)人的特長。2、備課時(shí)間每周二早上午。三、教學(xué)進(jìn)度本學(xué)期由專題一到專題三。四、知識(shí)的落實(shí)措施1、作業(yè)對上繳的作業(yè)全批全改,對不合格的作業(yè)進(jìn)行面批。2、測驗(yàn)每章進(jìn)行45分鐘測驗(yàn)。工作計(jì)劃篇5在續(xù)簽合同來臨之即,紫蘿園物業(yè)公司首先衷心的感謝廣大業(yè)主幾年來對我們服務(wù)工
16、作的大力支持和幫助,幾年來我們通過相互幫助和信任彼此有了深厚的感情,同時(shí)我們對小區(qū)的一草一木、設(shè)施設(shè)備更加熟悉,更便于服務(wù)管理。在您的幫助和支持下我公司愿意降低公司贏利繼續(xù)為您服務(wù)。自小區(qū)入住第一年物業(yè)管理費(fèi)1.8元/平方米/月,第二年根據(jù)當(dāng)時(shí)的物價(jià)及成本核算,并參照北京市住宅小區(qū)物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按照新的政府指導(dǎo)價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)紫蘿園小區(qū)核算為1.67元/平方米/月,但紫蘿園小區(qū)實(shí)收費(fèi)為1.35元/平方米/月,所以根據(jù)實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)核算1.35元的物業(yè)費(fèi)根本不能保障公司的運(yùn)轉(zhuǎn),只能用公共收益補(bǔ)充不足部分。自07年開始國內(nèi)物價(jià)上漲,造成國家、各企業(yè)單位面臨經(jīng)濟(jì)困難,尤其是生活開支上漲了幾倍,各種材料價(jià)格不斷上
17、漲,所以公司運(yùn)營成本大大的增加。根據(jù)目前形勢所迫,要想公司能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),穩(wěn)定公司員工做好服務(wù)工作,員工待遇必須增加。再有紫蘿園小區(qū)已經(jīng)入住6、7年,小區(qū)所有的設(shè)施設(shè)備等部分零件(尤其:電梯、水泵、樓頂防水等)已超過了質(zhì)量使用年限都已經(jīng)逐步影響正常運(yùn)轉(zhuǎn),加大了維修維護(hù)頻率,從而增加了成本。根據(jù)我們公司現(xiàn)在的運(yùn)營狀況,加上以上的必然趨勢,實(shí)際就已經(jīng)降低了物業(yè)管理費(fèi),在按1.35元/平方米/月加上公共收益補(bǔ)充的情況下我公司作出以下物業(yè)管理服務(wù)計(jì)劃和承諾:1、首先在廣大業(yè)主、業(yè)主委員會(huì)的支持下,不折不扣認(rèn)真履行合同約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。我們進(jìn)一步加強(qiáng)公司的綜合服務(wù)管理水平,嚴(yán)抓內(nèi)部管理,提高公司全體員工的自
18、身素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、整體素質(zhì)、良好的形象和服務(wù)意識(shí),尤其是對小區(qū)的安全、衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步提高,在廣大業(yè)主的理解和支持下大膽管理,高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù),不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新,認(rèn)真接受業(yè)主監(jiān)督和建議,真正做到更周到更細(xì)致的人性化服務(wù),讓您更加滿意。2、為了使小區(qū)電梯延長使用壽命,減少電梯磨損和不必要的浪費(fèi),節(jié)約能源,業(yè)主的財(cái)產(chǎn)升值,我們承諾在三年的服務(wù)期限內(nèi)根據(jù)物業(yè)公司實(shí)際情況做電梯聯(lián)動(dòng)。3、根據(jù)小區(qū)目前綠化現(xiàn)狀以及公司的實(shí)際情況,適當(dāng)進(jìn)行添補(bǔ)和調(diào)整。4、對小區(qū)花園排椅、鐵柵欄及大門進(jìn)行每年一次刷漆更新。5、在合同期限內(nèi)對樓道進(jìn)行一次粉刷。6、不定期組織小區(qū)文體活動(dòng)和賽事,增加業(yè)主、物業(yè)公司之間的友誼和
19、溝通,從而更能體現(xiàn)小區(qū)的和諧氛圍,增強(qiáng)了小區(qū)的精神文明建設(shè)。7、為了使小區(qū)的物業(yè)管理服務(wù)更能體現(xiàn)人性化的服務(wù),及時(shí)為孤寡老人、傷病殘業(yè)主做力所能及的幫助。以上是我公司對小區(qū)服務(wù)工作的計(jì)劃和承諾,在您的支持和幫助下我們愿意為您繼續(xù)服務(wù)。工作計(jì)劃篇6一、指導(dǎo)思想以提高教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以“研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)”為宗旨,著力加強(qiáng)教研管理和教師隊(duì)伍建設(shè),深入開展教學(xué)研究和課堂教學(xué)改革,以創(chuàng)新求發(fā)展,向管理要質(zhì)量,結(jié)合學(xué)校實(shí)際開展工作,使我校教學(xué)科研工作再創(chuàng)輝煌,再上臺(tái)階。二、思路與目標(biāo)嚴(yán)格規(guī)范教研管理,著力強(qiáng)化教師培訓(xùn),大力開展教學(xué)研究,深入推進(jìn)課堂改革,全力提升教學(xué)質(zhì)量。三、方法與措施(一)強(qiáng)化教師
20、管理和培訓(xùn),提高教師整體素質(zhì)。1、建立教師周集體學(xué)習(xí)制度。每周定時(shí)間定地點(diǎn),組織教師學(xué)習(xí)教育法律、法規(guī)知識(shí),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù),學(xué)校為教師們提供教育教學(xué)理論書籍,教師們利用課余時(shí)間閱讀、討論,開闊教師的視野,指導(dǎo)他們的實(shí)踐,不斷提高教師的綜合素質(zhì),為學(xué)校工作的創(chuàng)新提供了有力的理論支撐。2、加強(qiáng)教師專業(yè)成長。一是按照學(xué)校制定的教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)教師專業(yè)成長。扎實(shí)落實(shí)優(yōu)秀教師、教學(xué)能手和課堂教學(xué)優(yōu)勝者培養(yǎng)規(guī)劃,努力造就一支能支撐學(xué)校未來發(fā)展的名優(yōu)教師群體,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。二是加強(qiáng)教師專業(yè)培訓(xùn),提高教師專業(yè)技能。以信息技術(shù)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法、教學(xué)模式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點(diǎn)
21、,舉辦形式多樣的校本研修和檢測活動(dòng),為教師發(fā)展提供展示的舞臺(tái),引導(dǎo)、督促、激勵(lì)教師自主成長。12月份舉行“說課標(biāo)、說教材”展示活動(dòng)。三是根據(jù)教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)和容量以及業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,充分利用絡(luò)培訓(xùn)資源,加強(qiáng)研修,提升教師的綜合素質(zhì)。3、充分利用課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行課堂教學(xué)培訓(xùn),有計(jì)劃創(chuàng)造條件選派更多教師走出去參加省內(nèi)外各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流研討活動(dòng),組織推薦教師積極參加上級部門組織的各類評先選優(yōu)活動(dòng)。(二)健全評價(jià)激勵(lì),增強(qiáng)教科研動(dòng)力和意識(shí)。1、教育科研的管理遵循“關(guān)注過程、促進(jìn)發(fā)展”的原則,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)跟進(jìn)教研組工作,定期對各學(xué)科組的教研活動(dòng)進(jìn)行跟蹤檢查,促進(jìn)教研工作逐步規(guī)范化、制度化、普及化。各教研組長要組織
22、好每次教研活動(dòng),真正做到了教研活動(dòng)有計(jì)劃、有內(nèi)容、定時(shí)間、定地點(diǎn),使全組教師得到了很好的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。對于每周教研活動(dòng)的具體情況都要進(jìn)行記錄,做好每次教研記錄,教研室加強(qiáng)對人員的點(diǎn)名,保證按時(shí)出勤。記錄結(jié)果將作為評定“優(yōu)秀教研組”和教師教學(xué)常規(guī)評價(jià)的重要依據(jù)之一。2、教研活動(dòng)的評價(jià)采取“過程評價(jià)與結(jié)果評價(jià)相結(jié)合”、“定量評價(jià)與定性評價(jià)相結(jié)合”的原則。“過程評價(jià)與結(jié)果評價(jià)相結(jié)合”是指既要關(guān)注老師參與教研的基本過程,看教師自主學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題申報(bào)及其實(shí)施、教研活動(dòng)的參與等教研常規(guī)的完成情況,又要看教師的教研成效與論文獲獎(jiǎng)和發(fā)表情況,對老師的教研工作進(jìn)行全程關(guān)注和綜合評價(jià)。評價(jià)的結(jié)果將直接與
23、學(xué)年度評優(yōu)評先掛鉤。(三)嚴(yán)格執(zhí)行集體備課制度,提高集體備課質(zhì)量。進(jìn)一步明確備課組長工作職責(zé),強(qiáng)化集體備課工作,各備課組要認(rèn)真制定備課計(jì)劃,充分發(fā)揮備課組的集體智慧,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,落實(shí)集體備課程序,提高集體備課實(shí)效,加強(qiáng)導(dǎo)學(xué)案的審核修改環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)切合實(shí)際、質(zhì)量可靠的導(dǎo)學(xué)案,為學(xué)案導(dǎo)學(xué)課堂教學(xué)模式的順利推行打好基礎(chǔ)。進(jìn)一步規(guī)范備課組集體備課活動(dòng),提高各備課組的教研質(zhì)量。每周一次的集體備課,集思廣益、取長補(bǔ)短,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)。學(xué)校班子成員分工跟進(jìn)各教研組指導(dǎo),教研組長負(fù)責(zé)組織教師教研活動(dòng)的開展。為提高集體備課質(zhì)量,教研室在9月份舉行集體備課活動(dòng)研討會(huì)。(四)扎實(shí)實(shí)施學(xué)案導(dǎo)學(xué)模式,促進(jìn)課堂教
24、學(xué)改革。本學(xué)期我校繼續(xù)在七、八年級運(yùn)用學(xué)案導(dǎo)學(xué)模式,導(dǎo)學(xué)案是課堂教學(xué)的載體,是用于指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動(dòng)參與、合作探究的學(xué)習(xí)方案。經(jīng)過上一學(xué)期的導(dǎo)學(xué)案使用,各學(xué)科編制和使用導(dǎo)學(xué)案均積累了一些經(jīng)驗(yàn)。本學(xué)期還需要進(jìn)一步完善和提升,需要遵循以下基本原則:主體性(確立學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體);導(dǎo)學(xué)性(具有指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的作用);探究性(盡可能設(shè)計(jì)可供學(xué)生在研究中學(xué)習(xí)的內(nèi)容);層次性(關(guān)照不同層次學(xué)生的不同要求);開放性(有可供師生完善教和學(xué)的“留白處”);創(chuàng)新性(有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí))。也能熟悉以下基本操作流程:教師個(gè)人備個(gè)案、集體研討制定“導(dǎo)學(xué)案”、課堂組織實(shí)踐“導(dǎo)學(xué)案”、課后反思補(bǔ)充“導(dǎo)學(xué)案”。為使學(xué)
25、案導(dǎo)學(xué)模式扎實(shí)實(shí)施,分別舉行導(dǎo)學(xué)案的編寫質(zhì)量、課堂落實(shí)情況檢查(9月份)和全校“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”課堂教學(xué)模式示范觀摩活動(dòng)(11月上旬)及優(yōu)秀導(dǎo)學(xué)案評比活動(dòng)(12月份)。(五)開展課堂教學(xué)觀摩活動(dòng),“以教促研、以研促教”。各教研組要組織開展教學(xué)觀摩、實(shí)驗(yàn)、示范、達(dá)標(biāo)等交流聽課活動(dòng)和課堂教學(xué)評優(yōu)活動(dòng),力爭在全校范圍內(nèi)形成主動(dòng)聽課,主動(dòng)診斷,主動(dòng)請教,主動(dòng)發(fā)展的良好學(xué)教氛圍,促進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流與融合,真正達(dá)到“以教促研、以研促教”的目的。規(guī)范公開課常規(guī)要求,即公開課(含示范課、觀摩課、評優(yōu))上課教師有教學(xué)設(shè)計(jì)、說課稿,聽課教師有聽課記錄、評議記錄,及時(shí)聽評,做到“人人會(huì)說課,課課有人評”。積極開展課堂教學(xué)
26、研討活動(dòng),組織和安排好組、校等各級教學(xué)研究活動(dòng),切實(shí)提高教師教育科研的能力和水平。一是做好以教研組為單位全校一線教師全員參與的組內(nèi)觀摩活動(dòng);二是做好全校“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”課堂教學(xué)模式示范觀摩活動(dòng);三是舉辦好10月份的首屆微課大賽;四是開展經(jīng)常性的聽課學(xué)習(xí)活動(dòng)。要求每位教師每學(xué)期聽課不少于16節(jié)(每周一節(jié)以上,除學(xué)校公開課和觀摩課)。教研室對聽課記錄及時(shí)檢查,使學(xué)校教研工作不斷改進(jìn)、深入開展。(六)強(qiáng)化教師課題研究意識(shí),深化學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵。教師只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學(xué)水平和能力。我們將以課題為抓手,把骨干教師團(tuán)結(jié)在一起,共同學(xué)習(xí),共同研究,共同提高。本學(xué)期學(xué)校將整合以往科研成果和現(xiàn)有研究
27、課題,全方位推動(dòng)全校的課題研究工作,充分發(fā)揮教科研在教改中的中心作用,提高教師的課題研究水平。為了抓好學(xué)校各級課題組的開展工作,要加強(qiáng)對已有課題的督查、評估和指導(dǎo)工作。另外各課題組在學(xué)期初須召開課題組會(huì)議,制訂出本學(xué)期的活動(dòng)計(jì)劃,確定本學(xué)期課題實(shí)施的目標(biāo)。平時(shí)還要做好活動(dòng)的記載工作、完善臺(tái)帳資料。在期中和期末要對各課題落實(shí)情況進(jìn)行督查,按期完成中期評估、結(jié)題等工作。要求課題組成員在日常教育教學(xué)工作中進(jìn)行實(shí)踐,進(jìn)行探索。在實(shí)踐中思索,在探索中反思,在反思中改進(jìn),在改進(jìn)中發(fā)展,以此提高教師的課題研究工作。(七)進(jìn)一步完善校本課程的開發(fā)與研究工作。規(guī)范校本課程管理,制定相應(yīng)的制度,進(jìn)一步完善校本課程
28、的開發(fā)、實(shí)施和評價(jià)方案,挖掘校內(nèi)外課程資源,充分調(diào)動(dòng)全體教師的積極性,發(fā)揮教師特長,努力開發(fā)、實(shí)施校本課程,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,增加校本課程門類,編寫餐前誦讀等校本課程教材,開展形式多樣的校本課程競賽或展示活動(dòng),進(jìn)一步拓展學(xué)生自主學(xué)習(xí)和自我發(fā)展的空間,增強(qiáng)校本課程的系統(tǒng)性和實(shí)效性,讓學(xué)生在豐富多彩的活動(dòng)中張揚(yáng)個(gè)性,發(fā)揮潛能,培養(yǎng)興趣與特長。學(xué)校計(jì)劃在學(xué)期末舉行校本課程成果展示活動(dòng)。(八)做好各功能室和絡(luò)資源的管理使用工作。1、做好電教設(shè)備的管理與維護(hù),提高教育部教學(xué)資源庫和學(xué)科教學(xué)平臺(tái)的使用率,充分利用遠(yuǎn)程教育資源,建立并充實(shí)學(xué)校教學(xué)資源庫;完善學(xué)校,充實(shí)資源,積極參加優(yōu)秀校本課件資源征集活動(dòng),促進(jìn)
29、學(xué)校信息化建設(shè)。2、進(jìn)一步做好科技館、錄播教室、高清演播室等功能室的建設(shè)。3、加強(qiáng)信息技術(shù)教學(xué)、學(xué)生個(gè)人空間建設(shè)與閱讀活動(dòng)的整合,使信息技術(shù)學(xué)習(xí)與讀書活動(dòng)相互促進(jìn),提高信息技術(shù)設(shè)備的使用效益。(九)扎實(shí)創(chuàng)建教育信息化示范學(xué)校。今年是教育信息化推進(jìn)年,我校被確定為“教育信息化示范?!?。按照要求,“教育信息化示范?!眲?chuàng)建活動(dòng)須在10月底完成,時(shí)間緊、任務(wù)重,根據(jù)本校實(shí)際,按照制定的學(xué)校教育信息化示范校創(chuàng)建實(shí)施方案,著力推進(jìn)實(shí)施,做大量細(xì)致入微的工作,結(jié)合“教育信息化示范校評估標(biāo)準(zhǔn)”,逐項(xiàng)進(jìn)行建設(shè),力爭10月以前完成創(chuàng)建工作。結(jié)合教育信息化示范學(xué)校創(chuàng)建的契機(jī),加強(qiáng)全校信息化教育教學(xué)技術(shù)的學(xué)習(xí)與運(yùn)用。
30、充分發(fā)揮信息技術(shù)設(shè)備和遠(yuǎn)程教育資源的作用;加強(qiáng)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合,進(jìn)一步充實(shí)、完善、豐富教師個(gè)人空間,促進(jìn)信息技術(shù)教學(xué)成果的研究和開發(fā)。(十)積極參加各級組織的教研、教學(xué)競賽活動(dòng)。組織教師積極開展20_年度“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動(dòng),把教師注冊率、“曬課”參與率、優(yōu)課報(bào)名參與率作為我?!耙粠熞粌?yōu)課、一課一名師”活動(dòng)考核的重要指標(biāo)落到實(shí)處;組織參加好20_年中小學(xué)教育教學(xué)優(yōu)秀論文(教學(xué)設(shè)計(jì)、案例)及課題階段性成果評選活動(dòng);指導(dǎo)師生參加實(shí)驗(yàn)技能測試、電腦制作、信息技術(shù)應(yīng)用作品評比活動(dòng);鼓勵(lì)教師積極參加上級組織的課堂教學(xué)評優(yōu)等教學(xué)評比活動(dòng)等。我們會(huì)在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)方法,
31、不斷創(chuàng)新模式,進(jìn)一步規(guī)范教研管理,著力抓好校本教研,提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。重點(diǎn)抓好學(xué)科帶頭人和骨干教師的培養(yǎng),圍繞教師在課堂教學(xué)中存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展校本教研活動(dòng),增強(qiáng)教研的時(shí)效性、實(shí)效性,使我們的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實(shí)際的校本教研之路。以此強(qiáng)化我校的教學(xué)中心意識(shí),走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展道路。工作計(jì)劃篇7一、指導(dǎo)思想根據(jù)科學(xué)課程的教學(xué)要求,各實(shí)驗(yàn)室應(yīng)積極配合各年級科學(xué)教學(xué)活動(dòng),做好各課的實(shí)驗(yàn)室準(zhǔn)備工作,以確保實(shí)驗(yàn)課的順利進(jìn)行,實(shí)驗(yàn)室工作計(jì)劃。強(qiáng)化科學(xué)實(shí)驗(yàn)探究的教學(xué)過程,開拓我校教學(xué)特色,做到開足開齊實(shí)驗(yàn)課,確保每位學(xué)生都有動(dòng)手操作機(jī)會(huì),讓小學(xué)生在真實(shí)的科學(xué)活動(dòng)中提高科學(xué)素養(yǎng)。力爭
32、做到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、常規(guī)化,充分發(fā)揮教學(xué)儀器(材)應(yīng)有的作用。二、主要任務(wù)及目標(biāo)按國家教委頒布的教學(xué)大綱開齊開足實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程,觀察、演示實(shí)驗(yàn)達(dá)到95%以上,分組實(shí)驗(yàn)達(dá)到90%以上,引導(dǎo)學(xué)生基本能親手完成各個(gè)實(shí)驗(yàn),形成一定實(shí)驗(yàn)技能,培養(yǎng)科學(xué)的實(shí)踐,實(shí)驗(yàn),觀察能力。三、具體工作計(jì)劃:1、實(shí)驗(yàn)室_工作:、余恩赦副校長:分管實(shí)驗(yàn)室(一)和實(shí)驗(yàn)室(二)常規(guī)管理工作。、姚強(qiáng)副教導(dǎo)主任:主分管實(shí)驗(yàn)室(一)和實(shí)驗(yàn)室(二)常規(guī)管理工作、王加川老師:負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室(一)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)常規(guī)管理工作。、沈家強(qiáng)老師:負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室(二)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)常規(guī)管理工作??茖W(xué)教研組組長(1)、全面實(shí)施素質(zhì)教育,實(shí)驗(yàn)室管理應(yīng)規(guī)范化、制度化、科學(xué)
33、化。實(shí)驗(yàn)室工作由校長及教導(dǎo)主任直接管理,實(shí)驗(yàn)室設(shè)專職_,即實(shí)驗(yàn)員,具體管理實(shí)驗(yàn)室工作。(2)、按照省實(shí)施九年義務(wù)教育學(xué)科教學(xué)儀器,器材配備要求,各實(shí)驗(yàn)室必須做好儀器、器材的補(bǔ)充計(jì)劃。對自然實(shí)驗(yàn)室的實(shí)驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行更新、添置、維護(hù)、檢查,為教學(xué)做好準(zhǔn)備。(3)、各實(shí)驗(yàn)室必須制定實(shí)驗(yàn)室學(xué)期工作計(jì)劃和實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程安排表。(4)、各實(shí)驗(yàn)室必須借助于實(shí)驗(yàn)室設(shè)備和實(shí)驗(yàn)手段,選擇恰當(dāng)?shù)姆椒ǎe極創(chuàng)造條件改演示實(shí)驗(yàn)為分組實(shí)驗(yàn),積極服務(wù)于教學(xué)。(5)、各實(shí)驗(yàn)室可搜集利用生活中身邊的各類廢舊材料的作用,結(jié)合實(shí)驗(yàn)室條件進(jìn)行分組實(shí)驗(yàn)。(6)、根據(jù)教學(xué)需要,可以自制一些教具。(7)、各實(shí)驗(yàn)室必須加強(qiáng)安全措施,危險(xiǎn)藥品妥善保
34、管,指導(dǎo)學(xué)生正確使用儀器設(shè)備,配齊消防器材,工作計(jì)劃實(shí)驗(yàn)室工作計(jì)劃。(8)、各實(shí)驗(yàn)室必須做好儀器(材)管理工作,嚴(yán)格履行對儀器(材)出借,賠償,領(lǐng)用手續(xù),及時(shí)做好財(cái)產(chǎn)登記注冊工作,做到賬物相符,賬賬相符。(9)、各實(shí)驗(yàn)室必須做好儀器、器材的常規(guī)維修和保養(yǎng)工作。(10)、各實(shí)驗(yàn)室必須對學(xué)生損壞儀器設(shè)備按規(guī)定賠償,應(yīng)填寫“儀器設(shè)備報(bào)損記錄單”,并計(jì)入“儀器設(shè)備報(bào)損賬”。(11)、開辟第二課堂,開放實(shí)驗(yàn)室:對部分學(xué)生在實(shí)驗(yàn)課中未完成或?qū)嶒?yàn)課效果不理想的可利用中午空余時(shí)間或課外活動(dòng)時(shí)間重做實(shí)驗(yàn),提高實(shí)驗(yàn)課的時(shí)效性。(12、)各實(shí)驗(yàn)室必須努力做好“五防”工作(防霉、防蛀、防銹、防塵、防盜)。確保每天放學(xué)
35、檢查門窗一次;每周對室內(nèi)地面、窗戶水冼一次;每月對器材除塵、清冼一次,并添加防霉劑一次。環(huán)境衛(wèi)生,應(yīng)保持實(shí)驗(yàn)室環(huán)境整潔,做到專室專用,室內(nèi)無雜物,無衛(wèi)生死角,無蜘蛛,桌面無灰塵,門窗及儀器櫥柜玻璃干凈。2、任課教師工作:(1)、任課教師要在期初制訂出學(xué)期實(shí)驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃,交教導(dǎo)處檢查,再交實(shí)驗(yàn)室存檔,任課教師按照實(shí)驗(yàn)室提供的實(shí)驗(yàn)課程表到指定的實(shí)驗(yàn)室上課。(2)、任課教師與實(shí)驗(yàn)教師要共同努力,積極配合,努力開齊、開好實(shí)驗(yàn),開足組數(shù),使學(xué)生有充分的動(dòng)手機(jī)會(huì)。凡教材要求做的實(shí)驗(yàn)不得任意刪減,因故確實(shí)不能開出,必須向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)批。(3)、任課教師應(yīng)認(rèn)真填寫“實(shí)驗(yàn)通知單”。演示實(shí)驗(yàn)提前三天,學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)
36、提前一周交實(shí)驗(yàn)教師,并提前試做實(shí)驗(yàn),做到心中有數(shù)。對可能發(fā)生危及人身安全的實(shí)驗(yàn)做好防范安排。(4)、實(shí)驗(yàn)教師應(yīng)配合工作,按單準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)用品,并提前一天準(zhǔn)備好。在準(zhǔn)備過程中,要對儀器作必要的檢查、校正,使其處于完好可用狀態(tài)。(5)、演示實(shí)驗(yàn)操作前,任課教師要備好課,熟悉實(shí)驗(yàn)操作步驟和注意事項(xiàng),實(shí)驗(yàn)時(shí)做到安全、迅速,操作規(guī)范,現(xiàn)象明顯。實(shí)驗(yàn)過程中,要引導(dǎo)學(xué)生觀察、思考,達(dá)到預(yù)期效果。(6)、上學(xué)生實(shí)驗(yàn)課時(shí),要組織學(xué)生排隊(duì)入室,保持肅靜。要把全班學(xué)生編成若干實(shí)驗(yàn)小組,每組選一組長防范,各組對號(hào)入座,定組定位定儀器。若是第一次走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室,首先由任課教師帶領(lǐng)學(xué)習(xí)學(xué)生實(shí)驗(yàn)規(guī)則和實(shí)驗(yàn)室安全守則,然后再開始分組
37、實(shí)驗(yàn)。(7)、學(xué)生要做好實(shí)驗(yàn)前的預(yù)習(xí)準(zhǔn)備,實(shí)驗(yàn)時(shí)要積極思考,細(xì)心操作,認(rèn)真觀察,如實(shí)記錄。要積極創(chuàng)造條件,使每個(gè)學(xué)生都能親自操作,提高動(dòng)手操作能力。實(shí)驗(yàn)教師要跟班輔導(dǎo),排除儀器故障,處理有關(guān)問題。(8)、實(shí)驗(yàn)完畢由實(shí)驗(yàn)小組分工負(fù)責(zé),按三凈(即桌面凈、儀器凈、地面凈)要求擦洗、整理好儀器,打掃好桌面、室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,并由組長點(diǎn)交,經(jīng)實(shí)驗(yàn)教師或任課教師驗(yàn)收后方可離去。實(shí)驗(yàn)教師要及時(shí)對實(shí)驗(yàn)儀器進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)工作,收回原處保存。要認(rèn)真填寫好實(shí)驗(yàn)登記表,離開實(shí)驗(yàn)室時(shí)要關(guān)好水電開關(guān)和門窗。(9)、要建立健全考核評估機(jī)制,考核成績納入對班級管理,促進(jìn)學(xué)生良好實(shí)驗(yàn)習(xí)慣的養(yǎng)成,促進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作的開展。(10)、要積
38、極創(chuàng)造條件開放實(shí)驗(yàn)室,讓學(xué)生在任課教師和實(shí)驗(yàn)教師的指導(dǎo)下開展課外科技活動(dòng)。四、培訓(xùn)、競賽:1、利用教研活動(dòng)時(shí)間,組織3-6年級科學(xué)實(shí)驗(yàn)教師進(jìn)行2次實(shí)驗(yàn)操作培訓(xùn)。指導(dǎo)教師:王加川工作計(jì)劃篇81.教育教學(xué)安全:各科任教師要與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,用科學(xué)的方法教育學(xué)生,積極研究學(xué)生的心理、生理變化,加強(qiáng)心理輔導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。由學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),各班都要周密考慮,分工明確,責(zé)任到人,嚴(yán)格管理。各責(zé)任人要切實(shí)負(fù)起責(zé)來,不能有絲毫的大意。加強(qiáng)對各班各室的用電管理,不準(zhǔn)私拉電線,亂接開關(guān)。體育課及其它室外游戲,教師應(yīng)全程監(jiān)督學(xué)生的活動(dòng)?;顒?dòng)量較大的要向?qū)W生講清要求,問清學(xué)生能否參加,不得勉強(qiáng)
39、。2.交通安全:各班主任應(yīng)把嚴(yán)格遵守交通法規(guī)作為每天晨會(huì)的必講內(nèi)容,教育學(xué)生上學(xué)放學(xué)走馬路靠右行、靠邊行。加強(qiáng)放學(xué)或上學(xué)等車及坐車時(shí)的安全教育。值周教師要加強(qiáng)責(zé)任心,等學(xué)生全部離校后方可回家。各班要堅(jiān)持按時(shí)放學(xué)制度,切實(shí)執(zhí)行學(xué)校按時(shí)清校的規(guī)定。嚴(yán)禁學(xué)生騎車上學(xué)。加強(qiáng)門衛(wèi)的工作責(zé)任,校門口不得亂停車輛,禁止閑雜人員進(jìn)入校園,外來人員進(jìn)校要辦理登記手續(xù)。3.校產(chǎn)校舍安全:定期組織校舍安全檢查,每月不少于兩次,特殊天氣隨時(shí)檢查,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)匯報(bào)排除。每個(gè)教師都應(yīng)確立主人翁的思想,保持高度警惕,關(guān)心校產(chǎn)校舍及其它設(shè)施安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。加強(qiáng)保衛(wèi)工作,防盜防火。5.教學(xué)設(shè)施安全:電器、教具使用前要進(jìn)
40、行安全檢查,如有故障要及時(shí)排除。按規(guī)定接插線,插線前應(yīng)檢查電線絕緣皮是否完好,禁止亂拉電線。體育器械在使用前體育教師或活動(dòng)課輔導(dǎo)教師要先認(rèn)真檢查一遍,確定完好后方可組織學(xué)生使用,使用時(shí)教師不得離開現(xiàn)場,要隨時(shí)關(guān)注學(xué)生的活動(dòng),加強(qiáng)保護(hù),防范事故的發(fā)生。加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育,上下樓梯靠右輕走,嚴(yán)禁在樓道、走廊里奔跑追逐。加強(qiáng)對實(shí)驗(yàn)室、電腦室等特殊場所的管理,按規(guī)定操作。完善防火設(shè)施,加強(qiáng)操作培訓(xùn),設(shè)置警示標(biāo)志。6.衛(wèi)生工作。(1)認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校衛(wèi)生工作條例關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校傳染病預(yù)、防與控制工作的通知等文件精神,做好學(xué)校的衛(wèi)生工作。(2)執(zhí)行每天晨檢制度,對身體不適學(xué)生要及時(shí)處理和報(bào)告。(3
41、)堅(jiān)持每天早晚清掃室內(nèi)外衛(wèi)生,保持校園的優(yōu)美環(huán)境。(4)加強(qiáng)學(xué)生生理衛(wèi)生知識(shí)的教育,做好學(xué)生的心理咨詢工作。(5)做好防控傳染病工作,不讓每一位師生沾染上傳染性疾病。發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽和呼吸道不適等癥狀的師生,要密切關(guān)注,及時(shí)上報(bào)。(6)做好教師的飲食管理和檢查,餐具等要定期消毒,必須保持飲食的清潔衛(wèi)生。工作計(jì)劃篇9本學(xué)期,初中語文組在學(xué)校教研室、教導(dǎo)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞學(xué)校狠抓教學(xué)規(guī)范的中心工作,繼續(xù)堅(jiān)持“有效教研促進(jìn)有效教學(xué),有效教學(xué)引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展”的工作思路,求真務(wù)實(shí),科學(xué)管理,力爭語文組教學(xué)教研成果得到雙豐收。本學(xué)期重點(diǎn)工作:一、切實(shí)抓好教學(xué)教研常規(guī)組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)初中部教學(xué)常規(guī)行為規(guī)范,
42、并認(rèn)真落實(shí),以制度來約束老師的工作。1、科組有效推行6個(gè)的主題教研活動(dòng),做好計(jì)劃,科組主題教研活動(dòng)要求發(fā)言人有ppt、教學(xué)案例、討論過程、總結(jié)等相關(guān)記錄,實(shí)際上相當(dāng)于一個(gè)小型的專題講座。督促落實(shí)每個(gè)備課組每周1次的集體備課活動(dòng)。要求定時(shí)間(不得晚于9:00)、定地點(diǎn),科組備課組負(fù)責(zé)考勤,學(xué)校定期檢查并納入初中部教師業(yè)務(wù)考核。2、以備課組為單位統(tǒng)一學(xué)生的作業(yè)量,引導(dǎo)老師規(guī)范批改。按照學(xué)校要求語文學(xué)科批改次數(shù)為書面作業(yè)每周3次,作文每學(xué)期68篇。3、加強(qiáng)教材研究,規(guī)范備課,書寫規(guī)范的教案,備課組內(nèi)要有集體備課教案。4、普通老師每學(xué)期聽課不得少于15節(jié),中層領(lǐng)導(dǎo)、科組長、備課組長每學(xué)期不得少于15節(jié)
43、。5、每學(xué)期每人必須完成一篇教學(xué)工作總結(jié),一篇教學(xué)反思,一份高質(zhì)量的教學(xué)設(shè)計(jì)。每學(xué)年一篇小課題論文。6、其他教學(xué)常規(guī)工作。二、切實(shí)提高中考語文成績中考一向來都是科組工作的重中之重,現(xiàn)階段,在中考成績依然是學(xué)校乃至社會(huì)衡量一位教師教育教學(xué)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)的大環(huán)境下,力求讓學(xué)生考出優(yōu)異的成績依然是初三每一位老師的重要工作。_年中考在以王春華老師為首的初三年級全體語文老師的努力下,應(yīng)該說克服了許多不利條件,取得了一定的成績。但是作為僑中這樣一所名校,對于外界評價(jià)來說,依然可以說是任重道遠(yuǎn)。_年語文中考a率:美舍學(xué)校71.4%;??谥袑W(xué)68.6%;??谝恢?3.1%;??诰胖?2.5%;海南僑中45.7
44、%。希望明年的中考在陳青組長的帶領(lǐng)下語文成績力爭有所突破?;诖朔N情況,我們的工作思路是:1、樹立“一年中考,三年備考”的思想,中考從初一抓起。2、重視“落實(shí)雙基”和“提高興趣”兩手都要硬的指導(dǎo)思想。3、密切注意中考動(dòng)向,科學(xué)備考。4、每次考試都要認(rèn)真做好考試分析,以考來促教。三、切實(shí)提高課堂教學(xué)能力教師的主陣地是課堂,學(xué)生的主戰(zhàn)場也是課堂,想法設(shè)法提高課堂效率應(yīng)該是每一位老師最重要的責(zé)任和義務(wù)。我們的所有研究都應(yīng)該主要圍繞提高課堂教學(xué)來展開。1、按照學(xué)校部署,從本學(xué)期開始,每一位老師每學(xué)期都要上一節(jié)公開課,(男50歲以上、女48歲以上每學(xué)年一次),上課老師要提供上課教學(xué)設(shè)計(jì),課后要有教學(xué)反思
45、和科組(備課組討論過程記錄)。2、小課題論文主題要圍繞提高課堂教學(xué)效率展開,建議將自己研究的理念落實(shí)到自己的公開課中,做到真正的研究。3、激發(fā)全體語文老師的熱情,打造名師,努力提供機(jī)會(huì)讓老師們多參加省市教研活動(dòng)和省市各項(xiàng)比賽。4、學(xué)習(xí)并落實(shí)海南省中學(xué)語文教學(xué)基本常規(guī)海南省中學(xué)語文教學(xué)基本常規(guī)(征求意見稿)1、備課時(shí)至少要設(shè)計(jì)1/3的內(nèi)容供學(xué)生活動(dòng)。2、課堂監(jiān)督、管理學(xué)生的學(xué)習(xí)行為和狀態(tài)至少3次。3、課堂程序原則上采取4步:自讀,探討,講解,演練。4、教師講授原則上不超過20分鐘,學(xué)生發(fā)言不少于10人次。5、每節(jié)課內(nèi)學(xué)生動(dòng)筆演練、檢測不少于8分鐘。6、每節(jié)課后在備課本上寫1句話,總結(jié)教學(xué)得失。7
46、、每周布置作業(yè)不少于1次。8、每周至少1次寫作練筆,每兩周至少1次大作文。9、每學(xué)期對每生面批作文至少1次,學(xué)生互批互改不少于2次。10、每周至少1次使用寫字教材進(jìn)行寫字練習(xí)。11、每兩周至少組織1節(jié)課外閱讀課,每學(xué)期至少組織1次語文社團(tuán)活動(dòng)。12、非畢業(yè)年級的考試,教材內(nèi)容不少于70%。四、初一初二備課組要制定并開展一至兩個(gè)面向?qū)W生的語文活動(dòng),豐富學(xué)生的課外語文課堂,營造良好的語文學(xué)習(xí)氛圍。五、其他工作。工作計(jì)劃篇10根據(jù)公司投資者教育工作制度和_年度投資者工作計(jì)劃要求,我司現(xiàn)對_上半年度投資者教育工作總結(jié)如下:一、繼續(xù)做好投資者園地建設(shè)工作根據(jù)上級監(jiān)督部門對投資者園地建設(shè)工作的部署和要求,
47、指導(dǎo)和督促營業(yè)部不斷完善營業(yè)部投資者園地建設(shè)工作,堅(jiān)持做好投資者證券知識(shí)普及和風(fēng)險(xiǎn)揭示工作,幫助投資者理解“買者自負(fù)”的內(nèi)在含義和樹立正確的投資理念,結(jié)合“打擊非上市股權(quán)買賣”活動(dòng),在營業(yè)點(diǎn)醒目位置張貼告示和人員提示等方式,提醒投資者到合法的證券經(jīng)營機(jī)構(gòu)及基金代銷機(jī)構(gòu)進(jìn)行證券交易。緊密結(jié)合市場特點(diǎn)和創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展,落實(shí)各營業(yè)部建立“股指期貨投資者教育園地”建立工作,園地內(nèi)容包括東方證券公司介紹、基礎(chǔ)知識(shí)介紹、交易流程介紹、風(fēng)險(xiǎn)揭示等,及時(shí)更新和補(bǔ)充園地宣傳內(nèi)容。經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)總部不定期對投資者園地建設(shè)工作進(jìn)行抽查。下階段公司將根據(jù)股指期貨業(yè)務(wù)推出進(jìn)度,積極組織開展股指期貨投資者教育系列活動(dòng),如股指期貨
48、投資巡回報(bào)告、股指期貨業(yè)務(wù)培訓(xùn)和開展股指期貨投資者現(xiàn)場咨詢交流活動(dòng)等;制作股指期貨投資者教育宣傳折頁和手冊,內(nèi)容為東方證券公司介紹、基礎(chǔ)知識(shí)介紹、交易流程介紹、風(fēng)險(xiǎn)揭示等,為新業(yè)務(wù)的開展做好前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。二、開展形式多樣的投資者教育活動(dòng)繼續(xù)以形式多樣的投資者教育活動(dòng)向投資者尤其是中小投資者傳授投資知識(shí)、傳播投資經(jīng)驗(yàn)、培養(yǎng)投資技能、倡導(dǎo)理性投資觀念、提示相關(guān)投資風(fēng)險(xiǎn)、告知投資者權(quán)利及保護(hù)途徑,進(jìn)而提高投資者素質(zhì)。各營業(yè)部充分利用收市后、節(jié)假日開展形式多樣,內(nèi)容豐富的投資咨詢活動(dòng),如繼續(xù)開辦股民學(xué)校,組織投資者交流投資心得等;維護(hù)好營業(yè)點(diǎn)投資者信箱,通過投資者信箱,了解客戶的需求和建議,做好客
49、戶的服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)重視并處理好客戶投訴工作,按照經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)客戶投訴管理體系的責(zé)任要求,重視并及時(shí)處理客戶各種投訴,嚴(yán)禁推諉搪塞客戶,切實(shí)維護(hù)投資者合法權(quán)益;做好證券新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的知識(shí)普及和風(fēng)險(xiǎn)提示工作。當(dāng)前,重點(diǎn)做好指數(shù)期貨和創(chuàng)業(yè)板等新業(yè)務(wù)宣傳和風(fēng)險(xiǎn)教育工作。目前證券市場行情波動(dòng)幅度較大,投資者投資信心不足,悲觀情緒漫延,公司的投資者教育工作重心已逐步向樹立投資者信心著手開展,克服悲觀情緒,避免恐慌等不必要的盲目跟風(fēng)操作,從服務(wù)角度引導(dǎo)投資者樹立正確的投資理念和理性投資。在公司人力資源管理總部支持下各營業(yè)部設(shè)立了咨詢崗,配備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的咨詢?nèi)藛T做好客戶咨詢服務(wù)工作,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)總部
50、和研究所在4月25至26日組織各營業(yè)部咨詢工作人員進(jìn)行投資咨詢培訓(xùn)和考核,進(jìn)一步加強(qiáng)了咨詢隊(duì)伍的建設(shè)和管理,提升了公司的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,目的就是為廣大投資者做好咨詢服務(wù)工作。下階段公司將通過東方財(cái)經(jīng)頻道視頻宣傳系統(tǒng)的建設(shè),建立起公司統(tǒng)一的咨詢服務(wù)平臺(tái),進(jìn)一步加強(qiáng)和落實(shí)投資者咨詢服務(wù)工作,樹立公司的服務(wù)品牌。三、通過立功競賽活動(dòng)積極落實(shí)投資者教育各項(xiàng)工作根據(jù)上海市總工會(huì)、上海市金融服務(wù)辦公室、中國人民銀行上海分行、上海銀監(jiān)局、上海證監(jiān)局和上海保監(jiān)局聯(lián)合發(fā)文,在上海金融系統(tǒng)開展“迎世博,樹形象,滿意服務(wù)在金融”立功競賽活動(dòng)(以下簡稱立功競賽活動(dòng))的要求,結(jié)合及融入投資者教育工作內(nèi)容,分階段、有
51、步驟開展實(shí)施,具體內(nèi)容為以下幾方面:(一)通過95503營銷推廣活動(dòng)開展客戶滿意度調(diào)查工作今年5月起公司將在證券行業(yè)內(nèi)率先推出95503全國統(tǒng)一客戶服務(wù)熱線,這標(biāo)志著東方證券在服務(wù)方式、服務(wù)手段和服務(wù)特色等方面站在了新的高度和新的起點(diǎn),充分體現(xiàn)公司綜合競爭力和行業(yè)地位。公司將充分抓住這次機(jī)遇,緊緊圍繞“服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的理念,在全國所有營業(yè)點(diǎn)全面營銷推廣95503,通過多層次、多渠道的營銷宣傳活動(dòng)讓廣大投資者甚至是市場潛在投資者能通過95503這一服務(wù)通道,了解東方、關(guān)注東方,享受公司統(tǒng)一合規(guī)的、標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)特色,從而激勵(lì)我們不斷地完善服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容,提升服務(wù)質(zhì)量,樹
52、立服務(wù)品牌。作為立功競賽活動(dòng)重要內(nèi)容之一,95503的推出將帶給廣大投資者全新的服務(wù)體驗(yàn)。時(shí)下,證券行情波動(dòng)幅度較大,投資者投資信心不足,悲觀情緒漫延,這就需要我們盡快抓住市場機(jī)遇,在證券業(yè)內(nèi)率先推出全國統(tǒng)一客戶服務(wù)專線95503,并以此為契機(jī),樹品牌、拼服務(wù),正確引導(dǎo)廣大投資者理性投資,提升公司在市場的影響力,以體現(xiàn)公司對廣投資者的關(guān)懷和服務(wù),為擴(kuò)大公司營銷平臺(tái)做好準(zhǔn)備工作。本次公司95503營銷宣傳活動(dòng)從5月19日至6月30日。目前公司各營業(yè)部根據(jù)活動(dòng)要求,積極組織在雙休日期間開展社區(qū)設(shè)攤、營業(yè)部現(xiàn)場咨詢等多形勢、多層次的營銷活動(dòng),營業(yè)部首次營銷宣傳活動(dòng)已于5月31日開展,第二次營銷宣傳活
53、動(dòng)將統(tǒng)一在6月14日進(jìn)行。在活動(dòng)過程中各營業(yè)部不僅宣傳95503服務(wù)功能和服務(wù)特色,更注重通過投資者滿意度調(diào)查問卷的形式,收集、了解廣大投資者投資偏好,投資技巧、分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,分析投資者尤其是中小投資者、新入市投資者的各類信息如投資者的身份、財(cái)產(chǎn)與收入狀況、金融知識(shí)背景、投資操作經(jīng)理和風(fēng)險(xiǎn)偏好,引導(dǎo)投資者從風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力等自身實(shí)際出發(fā),審慎投資,幫助投資者成為“明白”的投資者。公司95503的推出不僅提升了公司的市場形象,而且促進(jìn)了投資者教育工作的有效落實(shí)。(二)進(jìn)一步完善投資者教育工作,建立長效機(jī)制投資者教育工作是一項(xiàng)長期的工作,要把投資者教育工作作為公司規(guī)范化建設(shè)的重要組成部分,融入到公司的日常經(jīng)營管理工作和各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)中。在20_年公司制定東方證券投資者教育工作制度和東方證券投資者教育工作方案的基礎(chǔ)上,_年公司將進(jìn)一步完善投資者教育制度建設(shè),促進(jìn)該項(xiàng)工作有效落實(shí)。進(jìn)行投資者教育必須化“要我做”為“我要做”,杜絕重客戶開發(fā),輕客戶風(fēng)險(xiǎn)評估;重業(yè)務(wù)規(guī)模,輕風(fēng)險(xiǎn)揭示;重投資推介,輕基本知識(shí)普及;重形式,輕實(shí)質(zhì)內(nèi)容等問題,既要對投資者進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)揭示,使其明白“買者自負(fù)”的原則,更要對公司證券從業(yè)人員和營銷人員進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)和考核,形成良性互動(dòng)。_年
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