汽車企業(yè)運(yùn)作支持部全套崗位說(shuō)明書(shū)_第1頁(yè)
汽車企業(yè)運(yùn)作支持部全套崗位說(shuō)明書(shū)_第2頁(yè)
汽車企業(yè)運(yùn)作支持部全套崗位說(shuō)明書(shū)_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、汽車企業(yè)運(yùn)作支持部全套崗位說(shuō)明書(shū)運(yùn)作支持部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)(備用)崗位名稱運(yùn)作支持部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)營(yíng)銷總監(jiān)工資等級(jí)三級(jí)直接下級(jí)單證、儲(chǔ)運(yùn)、服務(wù)專員、客訴專員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的運(yùn)作工作,組織協(xié)調(diào)銷售合同的履行; 職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān),參與公司營(yíng)銷管理與決策工作任務(wù)協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)制定營(yíng)銷和供應(yīng)戰(zhàn)略組織收集相關(guān)信息,及時(shí)了解和監(jiān)督部門運(yùn)作的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)制定部門的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案職責(zé)二職責(zé)表述:領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)出口業(yè)務(wù)物流管理及單證管理工作,跟蹤協(xié)調(diào)訂單到交貨的全過(guò)程工作任務(wù)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)訂單履行到交貨、客戶回

2、款的全過(guò)程負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)管理工作,協(xié)調(diào)供應(yīng)管理部產(chǎn)品入庫(kù)及出庫(kù)工作負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司計(jì)劃統(tǒng)計(jì)所涉及的信息統(tǒng)計(jì)工作,報(bào)有關(guān)部門職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)所需的許可證、配額的申領(lǐng)、投標(biāo)、調(diào)劑出證的工作。工作任務(wù)組織申請(qǐng)公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)需要的許可證、配額負(fù)責(zé)進(jìn)行配額的投標(biāo)、調(diào)劑出證的工作,進(jìn)行配額管理職責(zé)四職責(zé)表述:。負(fù)責(zé)組織處理客戶投訴、退換貨等售后服務(wù)工作工作任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)處理客訴、退換貨等售后服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)對(duì)客戶投訴的原因進(jìn)行分析總結(jié),呈報(bào)相關(guān)部門處理職責(zé)五職責(zé)表述:內(nèi)部組織的建設(shè)和管理工作任務(wù)負(fù)責(zé)分管部門的員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)主持儲(chǔ)運(yùn)、市場(chǎng)、客戶服務(wù)制度的

3、制定,檢查執(zhí)行情況負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門與公司其它部門間關(guān)系,解決爭(zhēng)議監(jiān)督部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)職責(zé)六職責(zé)表述:完成營(yíng)銷總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)權(quán)力:合同履行的計(jì)劃調(diào)度權(quán)貨代或船公司選擇的審核權(quán)客戶投訴問(wèn)題協(xié)調(diào)、監(jiān)督解決的權(quán)力權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)、考核評(píng)價(jià)權(quán)對(duì)所屬下級(jí)的工作的監(jiān)督、檢查權(quán)對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系總經(jīng)理,營(yíng)銷總監(jiān),各部門經(jīng)理外部協(xié)調(diào)關(guān)系相關(guān)政府部門、海關(guān)、貨代公司、船公司、保險(xiǎn)公司、銀行任職資格:教育水平大學(xué)本科以上專業(yè)經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷外貿(mào)知識(shí)培訓(xùn),法律培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上工

4、作經(jīng)驗(yàn),2年以上外貿(mào)公司工作經(jīng)歷及1年以上部門管理工作經(jīng)歷知識(shí)通曉國(guó)際貿(mào)易知識(shí),通 具備財(cái)務(wù)管理、法律等方面的知識(shí)技能技巧熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具備較強(qiáng)的英語(yǔ)應(yīng)用能力個(gè)人素質(zhì)具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò))、通訊設(shè)備、工作環(huán)境獨(dú)立辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,根據(jù)需要加班所需記錄文檔通知、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)、合同等考核指標(biāo):儲(chǔ)運(yùn)裝船的差錯(cuò)率、運(yùn)費(fèi)下降的比率、信息搜集分析的有效性、文檔整理規(guī)范性、產(chǎn)品因運(yùn)輸引起的質(zhì)量

5、問(wèn)題被投訴和索賠的次數(shù)、重要任務(wù)完成情況預(yù)算控制情況、關(guān)鍵人員流失率、下屬行為管理部門合作滿意度領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)及技能備注客服專員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱客服專員崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)運(yùn)作支持部經(jīng)理工資等級(jí)三級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:負(fù)責(zé)客戶投訴的接收和組織解決 職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定部門年度工作規(guī)劃工作任務(wù)協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定本部門年度工作規(guī)劃職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織處理客戶質(zhì)量投訴、零配件供應(yīng)等售后服務(wù)工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織分析處理客戶投訴、退換貨要求

6、、零配件供應(yīng)要求等,提出處理方案負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)處理方案的實(shí)施建立售后服務(wù)檔案,并進(jìn)行總結(jié)分析職責(zé)三職責(zé)表述: 聯(lián)絡(luò)客戶,獲取反饋工作任務(wù)根據(jù)需要,對(duì)客戶舉行各種形式的回訪和調(diào)查,以獲取客戶的直接反饋協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查職責(zé)四職責(zé)表述:完成運(yùn)作支持部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)權(quán)力:收集市場(chǎng)相關(guān)信息、資料、文件的權(quán)力客戶投訴處理方案的提議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系銷售部、技術(shù)開(kāi)發(fā)部、供應(yīng)管理部、財(cái)務(wù)部、行政部等外部協(xié)調(diào)關(guān)系客戶、經(jīng)銷商任職資格:教育水平大學(xué)??埔陨蠈I(yè)外貿(mào)、管理或其他相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷客戶服務(wù)、法律知識(shí)、公共關(guān)系培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上本行業(yè)供應(yīng)管理或售后服務(wù)經(jīng)歷知識(shí)掌握營(yíng)銷和銷售

7、管理相關(guān)知識(shí),了解行業(yè)技術(shù)、財(cái)務(wù)管理、法律等知識(shí)技能技巧熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具備熟練的英語(yǔ)應(yīng)用能力個(gè)人素質(zhì)具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò))工作環(huán)境辦公場(chǎng)所工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,偶而需要加班所需記錄文檔通知、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)等考核指標(biāo):資料整理規(guī)范性、投訴處理時(shí)效、客戶滿意度、客戶索賠金額下降程度、重要任務(wù)完成情況考勤、服從安排、遵守制度判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力、專業(yè)知識(shí)及技

8、能備注: 服務(wù)專員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱服務(wù)專員崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)運(yùn)作支持部經(jīng)理工資等級(jí)六級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:組織協(xié)調(diào)產(chǎn)品合同直至發(fā)貨的全過(guò)程職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定部門年度工作規(guī)劃工作任務(wù)協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定本部門年度工作規(guī)劃職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)銷售合同執(zhí)行全過(guò)程的組織協(xié)調(diào)工作任務(wù)根據(jù)銷售合同,協(xié)調(diào)供應(yīng)部組織產(chǎn)品供應(yīng)根據(jù)銷售合同,協(xié)調(diào)產(chǎn)品報(bào)關(guān)、裝箱、出運(yùn)、貨款回收等事宜跟蹤了解合同履行階段情況,對(duì)意外變故及時(shí)協(xié)調(diào)解決,確保合同的順利履行職責(zé)三職責(zé)表述:完成運(yùn)作支持部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)權(quán)力:合同履行的

9、計(jì)劃調(diào)度與監(jiān)督權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系銷售部、技術(shù)開(kāi)發(fā)部、供應(yīng)部、財(cái)務(wù)部、行政部等外部協(xié)調(diào)關(guān)系代理商任職資格:教育水平大學(xué)??埔陨蠈I(yè)外貿(mào)、管理或其他相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷客戶服務(wù)、法律知識(shí)、公共關(guān)系培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上本行業(yè)供應(yīng)管理經(jīng)歷知識(shí)掌握行業(yè)技術(shù)、財(cái)務(wù)管理、法律等知識(shí)技能技巧熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具備相當(dāng)?shù)挠⒄Z(yǔ)應(yīng)用能力個(gè)人素質(zhì)具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò))工作環(huán)境辦公場(chǎng)所工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,偶而需要加班所需記錄文檔

10、通知、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)等考核指標(biāo):交貨準(zhǔn)確率、客戶滿意度、重要任務(wù)完成情況考勤、服從安排、遵守制度判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)及技能備注: 信息統(tǒng)計(jì)員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱信息統(tǒng)計(jì)員崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)運(yùn)作支持部經(jīng)理工資等級(jí)八級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:對(duì)公司進(jìn)出口及各部門計(jì)劃情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),配合核銷單退回;協(xié)助準(zhǔn)備配額的出證資料,聯(lián)系外經(jīng)貿(mào)、配額公司進(jìn)行調(diào)劑,辦好紡織品出口產(chǎn)地證、許可證;其他企業(yè)信息的匯總和上報(bào)等其他事宜。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:編制進(jìn)出口統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作任務(wù)編制進(jìn)出口統(tǒng)計(jì)快報(bào)交開(kāi)發(fā)

11、區(qū)經(jīng)發(fā)局、華能總公司及經(jīng)理室、外經(jīng)貿(mào)委編制外貿(mào)企業(yè)進(jìn)出口情況月調(diào)查表報(bào)外經(jīng)貿(mào)委、北侖區(qū)出口產(chǎn)品交貨月報(bào)報(bào)華能總公司;浙江省電子行業(yè)對(duì)外貿(mào)易季(年)度報(bào)表報(bào)經(jīng)發(fā)局配合公司對(duì)業(yè)務(wù)部門的考核要求,提供相應(yīng)的報(bào)表及數(shù)據(jù)職責(zé)二職責(zé)表述:對(duì)公司進(jìn)出口情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析工作任務(wù)每月針對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,計(jì)算計(jì)劃進(jìn)度完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并對(duì)市場(chǎng)分布情況.重點(diǎn)商品結(jié)構(gòu)、經(jīng)銷商交易紀(jì)錄進(jìn)行簡(jiǎn)短分析,上報(bào)經(jīng)理室、營(yíng)銷總監(jiān),報(bào)外經(jīng)貿(mào)委及銷售部門統(tǒng)計(jì)結(jié)束后,將所有原始憑證、統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行歸檔備查職責(zé)三職責(zé)表述:核銷工作工作任務(wù)聯(lián)系貨代、下屬公司退核銷單事宜,核對(duì)后交外匯管理局進(jìn)行核銷手續(xù),將正確的核銷退稅單據(jù)及報(bào)關(guān)退稅聯(lián)交接給財(cái)

12、務(wù)負(fù)責(zé)將退運(yùn)、退貨賠錢、核銷改單及作廢單作報(bào)外匯管理局進(jìn)行辦理,并將有關(guān)資料及外管證明交接給貨代或財(cái)務(wù)處理改單、退貨賠錢等事宜。對(duì)下屬公司領(lǐng)單退單情況進(jìn)行控制和跟蹤。對(duì)遺失的核銷單進(jìn)行登報(bào)并上報(bào)外管局。職責(zé)四職責(zé)表述:協(xié)助準(zhǔn)備配額的出證資料,聯(lián)系外經(jīng)貿(mào)、配額公司進(jìn)行調(diào)劑工作任務(wù)根據(jù)紡配出證要求,對(duì)出證的內(nèi)容進(jìn)行核對(duì),制作許可證、產(chǎn)地證和軟盤報(bào)送外經(jīng)貿(mào)委請(qǐng)予簽證,并留底歸檔。收集紡配信息,對(duì)所需要的紡配及時(shí)與各配額公司進(jìn)行聯(lián)系,洽談相關(guān)的條件,簽定合同,出證時(shí)與調(diào)配公司及時(shí)聯(lián)系跟蹤,配合業(yè)務(wù)辦理所需的手續(xù)。職責(zé)五職責(zé)表述:海關(guān)的年審、備岸、交單工作工作 任務(wù)辦理年度海關(guān)年審。辦理中國(guó)電子口岸操作

13、事宜:結(jié)合新核銷單發(fā)放,要求每票核銷單情況逐票在網(wǎng)上進(jìn)行相應(yīng)的海關(guān)備岸、交單。職責(zé)六職責(zé)表述:完成運(yùn)作支持部經(jīng)理交辦的其他工作權(quán)力:本職服務(wù)規(guī)程建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司銷售部、供應(yīng)部外部協(xié)調(diào)關(guān)系外經(jīng)貿(mào)委、經(jīng)發(fā)局,北京總公司。外匯管理局、配額公司、海關(guān)等任職資格:教育水平大學(xué)專科以上專業(yè)統(tǒng)計(jì)專業(yè)、金融專業(yè)、外貿(mào)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷接受統(tǒng)計(jì)工作的培訓(xùn)、法律知識(shí)、外貿(mào)知識(shí)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)通曉統(tǒng)計(jì)學(xué)、外貿(mào)專業(yè)知識(shí)技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)具備較強(qiáng)的英語(yǔ)應(yīng)用能力個(gè)人素質(zhì)具有一定的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和計(jì)劃與執(zhí)行能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī),一般辦公設(shè)備(電話、傳

14、真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò)、文件柜)工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,偶爾需要加班所需記錄文檔每月統(tǒng)計(jì)原始資料、每月統(tǒng)計(jì)各報(bào)表、核銷登記本、配額許可證資料考核指標(biāo):正常退單期的長(zhǎng)短及核銷單核銷情況、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、完整性、統(tǒng)計(jì)分析是否合理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表是否按期交至外部協(xié)調(diào)部門,重要任務(wù)完成情況考勤、服從安排、遵守制度人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)技能備注配載員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱配載員崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)運(yùn)作支持部經(jīng)理工資等級(jí)七級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:負(fù)責(zé)選擇貨代或船公司、貨物裝船和在貨物出運(yùn)后與船

15、公司的聯(lián)絡(luò)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定部門年度工作規(guī)劃工作任務(wù)協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定本部門年度工作規(guī)劃職責(zé)二職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)選擇貨運(yùn)代理和船公司工作任務(wù)按照質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原則,向公司建議貨運(yùn)代理或船運(yùn)公司負(fù)責(zé)擬定與貨運(yùn)代理的合作合同負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)運(yùn)費(fèi)、貨代公司情況信息職責(zé)三職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)與貨代之間的聯(lián)系,監(jiān)督貨物裝船工作任務(wù)根據(jù)每一票貨物與貨代確認(rèn)船公司、船期、運(yùn)價(jià)、航線等運(yùn)輸條件協(xié)調(diào)各廠商,安排配貨方案,需要時(shí)聯(lián)系運(yùn)輸車輛與貨代聯(lián)系安排貨物按期運(yùn)輸至貨運(yùn)倉(cāng)庫(kù)在碼頭或貨運(yùn)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督貨物裝箱,及時(shí)協(xié)調(diào)解決因短途運(yùn)輸和裝箱引起的貨物及包裝損壞或裝箱不合格等情況;裝箱時(shí)紀(jì)錄貨

16、物及包裝損壞情況編制商檢換單、報(bào)關(guān)所需單證等,提交給貨代,并配合其進(jìn)行報(bào)關(guān)職責(zé)四職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)貨物出運(yùn)后保持與船公司的聯(lián)絡(luò)工作任務(wù)貨物出運(yùn)后,隨時(shí)保持與船公司的聯(lián)絡(luò),要求其及時(shí)反映轉(zhuǎn)船、到港和目的港代理的信息及時(shí)將上述信息反映給單證員和服務(wù)專員職責(zé)五職責(zé)表述:完成運(yùn)作支持部經(jīng)理交付的其它任務(wù)權(quán)力:有選擇貨運(yùn)代理、船公司的建議權(quán)裝箱現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)貨物包裝檢查權(quán)工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)管理部、財(cái)務(wù)部外部協(xié)調(diào)關(guān)系貨運(yùn)代理公司、船公司、倉(cāng)庫(kù)、海關(guān)任職資格:教育水平大專以上專業(yè)國(guó)際貿(mào)易、物流相關(guān)等專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷國(guó)際貿(mào)易知識(shí)培訓(xùn)、物流知識(shí)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)2年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷知識(shí)具備相應(yīng)

17、的國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、物流管理知識(shí)、各國(guó)經(jīng)濟(jì)政策知識(shí)技能技巧能夠熟練使用各種辦公室軟件具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)具備較強(qiáng)的英語(yǔ)應(yīng)用能力個(gè)人素質(zhì)具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它:使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò))工作環(huán)境辦公室及集裝箱裝運(yùn)地點(diǎn)工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間,偶爾需要加班所需記錄文檔裝箱時(shí)貨物及包裝損壞情況、船公司信息反饋單等考核指標(biāo):貨運(yùn)及時(shí)率、貨運(yùn)差錯(cuò)次數(shù),客戶對(duì)貨物因在短途運(yùn)輸、入貨運(yùn)倉(cāng)庫(kù)、裝箱過(guò)程中引起的非質(zhì)量問(wèn)題的投訴次數(shù),運(yùn)費(fèi)下降率,重要任務(wù)完成情況考勤、服從安排、遵守制度判斷與決策能力、人際能力、溝

18、通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)及技能備注單證員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)運(yùn)作單證員崗位編號(hào)所在部門運(yùn)作支持部崗位定員直接上級(jí)運(yùn)作支持部經(jīng)理工資等級(jí)七級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年2月本職:全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品單證相關(guān)的工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定部門年度工作計(jì)劃工作任務(wù)協(xié)助運(yùn)作支持部經(jīng)理制定本部門年度工作計(jì)劃職責(zé)二職責(zé)表述:協(xié)助配載員辦理報(bào)關(guān)工作工作任務(wù)協(xié)助配載員準(zhǔn)備產(chǎn)品報(bào)關(guān)相關(guān)文件職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)辦理產(chǎn)品商檢相關(guān)手續(xù)工作任務(wù)聯(lián)系商檢局并提供相應(yīng)文件(發(fā)票、產(chǎn)地證、報(bào)關(guān)單、申請(qǐng)單等),辦理產(chǎn)品商檢手續(xù)聯(lián)系貿(mào)促會(huì)并提供相應(yīng)文件,在相關(guān)文件上蓋章,并聯(lián)系使館認(rèn)證職責(zé)四職責(zé)表述:負(fù)責(zé)發(fā)貨信息通知工作任務(wù)貨物發(fā)送所有手續(xù)辦理完畢后,將相關(guān)文件(發(fā)票、提單、箱單)通過(guò)傳真?zhèn)鬟f給代理商在貨物發(fā)送之日,將貨物發(fā)送信息通知銷售部職責(zé)五職責(zé)表述:向行銀行辦理議付工作任務(wù)預(yù)審信用證,并登記信用證,核對(duì)與合同

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