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文檔簡介
1、銀行工作心得體會精選范文5篇_銀行工作心得體會精選范文5篇 銀行的服務工作須要我們不僅僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完備的心。下面給大家共享一些關(guān)于銀行工作心得體會,便利大家學習。 銀行工作心得體會1 金融業(yè)的競爭,是一種信譽的競爭,服務的競爭。誰的信譽好,誰的服務好,誰能更適應顧客的須要,誰就能占據(jù)更多的市場。銀行服務體現(xiàn)的是銀行管理水平的凹凸,孕育著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風貌,展此刻公眾面前的是一種品牌。那么如何實現(xiàn)這個目標呢?筆者認為:銀行作為服務行業(yè),服務是立行之本,只有不斷增加服務意識,轉(zhuǎn)變服務觀念,強化服務措施,從服務質(zhì)量、服務手段、服務資料、服務看法、服務環(huán)境等方
2、面入手,狠抓優(yōu)質(zhì)禮貌服務,構(gòu)成“大服務”的格局,才能提高優(yōu)質(zhì)禮貌服務的整體水平。一、充分理解和相識服務的內(nèi)涵,是開展優(yōu)質(zhì)禮貌服務的動力 服務是一種管理。優(yōu)質(zhì)禮貌服務水平的提高務必依靠于嚴格、規(guī)范、科學的管理,嚴格規(guī)范的管理又能促進優(yōu)質(zhì)禮貌服務水平提高。優(yōu)質(zhì)禮貌服務的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的凹凸。因此,銀行在實施優(yōu)質(zhì)禮貌服務戰(zhàn)略過程中應嚴格依靠管理制度。包括崗位規(guī)范、統(tǒng)一著裝、儀表舉止、禮貌用語、電話用語等,這些都務必構(gòu)成制度,成為員工的行為準則,嚴格執(zhí)行。 服務是一種文化。銀行構(gòu)建服務文化體系包括:員工要有愛崗敬業(yè)的服務精神,要有以服務為本的道德觀、價值觀,要有無私奉獻、團結(jié)奮進的互幫互助
3、和艱苦奮斗的務實精神,以及因此而產(chǎn)生的“一條船”思想和身為銀行員工的驕傲感等等,這種有行業(yè)特色的企業(yè)精神,能夠使銀行員工樹立風險意識和效益意識,從而充分發(fā)揮這種服務文化的激勵作用。 服務是一種精神。銀行禮貌優(yōu)質(zhì)服務活動的核心資料是引導職工樹立一種正確的價值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神,以行興我榮,行榮我榮為服務理念,以信譽第一、優(yōu)質(zhì)服務、廉潔遵守法律為職業(yè)道德規(guī)范標準。確立和完善員工的服務意識和服務行為,樹立客戶第一、主動服務、整體服務的觀念。禮貌優(yōu)質(zhì)服務活動是一項長期的系統(tǒng)性工程,從領(lǐng)導到員工,從一線到二線,從經(jīng)營業(yè)務到內(nèi)部管理,從行里到行外,都要相互協(xié)作協(xié)調(diào),使企業(yè)的經(jīng)營目標轉(zhuǎn)化為人的自覺行動
4、。 服務是銀行經(jīng)營的載體,是銀行經(jīng)營不行缺少的有機組成部分。銀行經(jīng)營務必透過銀行服務才能實現(xiàn),銀行服務本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。在金融業(yè)競爭日趨激烈的這天,一家銀行的服務范圍、服務資料、服務效率和服務看法干脆影響其所能吸引的客戶數(shù)量和工作效率,因此,提高銀行的服務水平,關(guān)系到銀行經(jīng)營的規(guī)模質(zhì)量和效率,關(guān)系到銀行的競爭潛力,確定了銀行的經(jīng)營效益和長遠發(fā)展。 銀行工作心得體會2 時間過得很快,轉(zhuǎn)瞬間,20_年已經(jīng)接近尾聲?;仡櫛灸甓鹊墓ぷ?,在銀行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,仔細組織學習貫徹黨的十八大精神,自身的思想素養(yǎng)、業(yè)務潛力和綜合素養(yǎng)都有了較大的提高,我個人也獲得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。作為一名銀行柜員,我
5、仔細積累日常工作閱歷,潛心鉆研新的業(yè)務技能,為我行的發(fā)展做出了自己應有的貢獻?,F(xiàn)將本年度個人工作狀況總結(jié)匯報如下: 一、堅持學習,不斷提高政治思想素養(yǎng)和工作潛力。 學則進,不學則退。時代要求我們務必堅持與時俱進,刻苦學習,在學習中吸取工作潛力,吸取前進的動力,吸取創(chuàng)新的活力。只有加強學習,才能使自己在思想上、理論上、業(yè)務上真正成熟起來,更好的搞好本職工作,保質(zhì)保量的完成工作任務。我的工作準則就是“干一行、愛一行、精通一行、勤勤懇懇、踏踏實實”,這更加使我注意加強理論學習。透過學習,進一步增加了我的政治敏銳感,在詳細事情面前能夠持續(xù)醒悟頭腦,立場堅決,到處以群眾利益為重,先群眾、后個人,思想逐步
6、走向成熟。在生活中,專心向四周領(lǐng)導和同事們學習,使自己的交際潛力不斷提高,解決、思索問題逐步走向周全。 二、仔細履行崗位職責,努力完成各項工作任務。 自工作以來,我堅決聽從組織和領(lǐng)導的支配,克服各種困難,勤奮工作,較好地完成了各項工作任務。 (一)兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守。平常,我專心主動地擔當起接送鈔的任務。在本職工作上,我覺得自己有很多須要學習須要加強的方面。因此,在起先工作時,除了仔細學習我行相關(guān)業(yè)務操作書籍外,我還虛心的向四周其他同事請教辦理業(yè)務中遇到的問題。更利用休息時間,學習其他柜臺的業(yè)務,以此使自己能盡快駕馭全面的銀行業(yè)務,提高自己的業(yè)務素養(yǎng)。透過平常的積累,我在調(diào)離原先的儲蓄柜臺,換
7、做對公業(yè)務時,能很快的適應新工作,大大縮減了過渡的時間。同時我也刻苦練習操作系統(tǒng)等業(yè)務技能,使自己能夠擁有為客戶帶給優(yōu)質(zhì)、高效、快捷服務的本事。此刻以后的工作中,我必需要接著持續(xù)專心的學習看法和創(chuàng)新意識,同時虛心的像其他同事請教閱歷,使自己能盡快的適應這個崗位,不辜負領(lǐng)導的期望。 (二)把握全局觀念,專心支持、協(xié)作單位領(lǐng)導開展各項工作。仔細落實支行各項工作要求,保質(zhì)保量完成上級下達的各項工作任務;加強管理,搞好團結(jié),凝合士氣;專心參加制訂各項安排和規(guī)劃,搞好分析和預料,合理舉薦,精確決策,促使我行各項業(yè)務健康、持續(xù)、快速的發(fā)展。仔細履行崗位職責,充分發(fā)揮龍頭柜員的作用。首先是要合理支配臨柜人員
8、現(xiàn)金業(yè)務,充份調(diào)動各員工的工作專心性,建立“分工明確、權(quán)責一樣”的崗位職責制和工作質(zhì)量考核制。建立良好的學習氛圍,組織內(nèi)部員工學習業(yè)務學問、規(guī)章制度、政策法規(guī)等,開展多種形式的崗位練兵,提高內(nèi)部員工的業(yè)務素養(yǎng)。 (三)突出抓好業(yè)務規(guī)范操作和各項內(nèi)控管理措施的檢查落實。銀行結(jié)算業(yè)務是一個高風險的部位,結(jié)算業(yè)務的內(nèi)控建設就應被擺在極為重要的位置。從規(guī)范結(jié)算業(yè)務的柜面操作與加強管理兩方面入手,做好龍頭柜員即時、定期和不定期的自查,努力消退各種風險隱患,確保將結(jié)算部位風險降到最低限度。抓好重點業(yè)務、重點環(huán)節(jié)、重點時段的自律監(jiān)管,發(fā)覺問題馬上督促訂正,并專心協(xié)作上級主管部門的監(jiān)管輔導。 (四)提升服務理
9、念,全面提高規(guī)范化服務水平。服務是銀行的生命線。每位員工都贊同這個理念,每一位員工都相識到這一點,促進服務的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增加我行在同業(yè)之間的競爭力。規(guī)范化服務這也是專心營銷的一個表現(xiàn)。提高了服務質(zhì)量,能夠為客戶帶給比其它銀行更加優(yōu)質(zhì)和更具特色的服務,由此我們就能夠持續(xù)良好的客戶資源。 總之,以上就是20_年個人工作總結(jié)報告。在工作中雖然取得了必需的成果,但是我離優(yōu)秀的銀行柜員要求還有必需的距離。在以后的工作中,我會進一步改善和提升自己,充分發(fā)揮自身特長和自己的主觀能動性和工作專心性,協(xié)調(diào)好各個方面關(guān)系,發(fā)揮自己最大的工作潛能。 銀行工作心得體會3 隨著生活節(jié)奏的不斷加快,銀行帶
10、給著日益多元化的服務,以解決人們生活中很多瑣碎的問題,人們光顧銀行的次數(shù)也日漸增多。工作在第一線的銀行柜員,他們的一舉一動代表著該行業(yè)的職業(yè)規(guī)范,會給客戶留下最干脆的印象。銀行柜員該如何體現(xiàn)銀行的優(yōu)質(zhì)服務呢? 首先,要醒悟的相識到服務的重要性。尤其在現(xiàn)今銀行業(yè)競爭日趨激烈的大環(huán)境下,服務更是體現(xiàn)了銀行的軟實力與競爭力,服務是銀行經(jīng)營的載體,是銀行經(jīng)營必不行少的有機組成部分。銀行經(jīng)營務必透過銀行服務才能實現(xiàn),銀行服務本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。一家銀行的服務范圍、服務資料、服務效率和服務看法干脆影響其所能吸引的客戶數(shù)量和工作效率。服務是品牌,是形象,是一個單位核心的競爭力,禮貌是服務的第一要素,柜臺是向
11、客戶帶給服務的第一平臺。我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客干脆了解我行的窗口,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。其實,客戶實實在在的人群,須要的是實實在在的感受,而這些感受就來自我們所帶給的實實在在的服務。而親切的服務就從微笑應對客戶起先。一聽到微笑這兩個字,有人必需會想:人人都有一張臉,每張臉都會笑,這有什么值得你好講的呢?我信任,每個人都有過遭受蹙眉冷臉的經(jīng)驗,在那一刻,你的心里不曾渴望過燦若陽光的笑顏嗎?其實,微笑是最美的花朵,微笑是人間恒久的春天,它的力氣是如此之大,以至于當你應對它的時候,你無法生氣,無法吼叫,無法責怪,更無法拒絕。此刻很多行業(yè)都在提倡微笑服務,于是很多人挖空心事的對鏡
12、練習,企圖練出一副蒙娜麗莎般的微笑 ,但是直練到腮幫子發(fā)脹才相識到,微笑并不像點鈔或者準備盤那樣能夠練得出來的,微笑不是一種職業(yè)化的笑臉,而是一種心情,也能夠說是一種氣質(zhì)的流露,是微笑者專心的人生看法的表現(xiàn),是他們充盈的內(nèi)心世界真實、自然的流露。 其次,要做好服務。除了要對業(yè)務學問有熟識的了解之外,還要以客戶為中心,跟客戶溝通感情,設身處地為客戶著想,保證客戶滿足,朝著我們銀行的服務理念靠近。其實客戶就是我們每一天都要應對的“考官”,假如我們銀行員工每一天上崗懶散,妝容馬虎,甚至言辭冷淡,看法生硬,那換位想一下,你會對柜臺里的工作人員付出應有的敬重嗎? 再次,服務要注意細微環(huán)節(jié)。要讓顧客覺得我
13、們的一言一行,一舉一動,都是很專心的在為他服務,我們要擅長視察客戶、理解客戶,對客戶的言行要多揣摩,要想客戶之所想,急客戶之所急。并且要持之以恒的做好每一個細微環(huán)節(jié)。不要總是埋怨客戶對你的看法,客戶對你的看法,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總是去挑剔鏡子的不好,而是應更多的反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里有須要改善。 什么是優(yōu)質(zhì)服務?優(yōu)質(zhì)的服務并非卑躬屈膝,而是以細心、耐性、熱心為基礎,以客戶為中心,時刻讓客戶感受到優(yōu)越感和被敬重。 “以客戶為中心”,是一切服務工作的本質(zhì)要求,更是銀行服務的宗旨,是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選取,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實要求。做好銀行服務工作,取得
14、客戶的信任,許多人認為良好的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素養(yǎng)是基礎,細心、耐性、熱心是關(guān)鍵。我認為,真正做到“以客戶為中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務貴在“深化人心”,既要將服務的理念堅固樹立在自我的內(nèi)心深處,又要深化到客戶內(nèi)心世界中,真正把握客戶的需求,而不是僅做表面文章。我們常常提出要“專心服務”,講的就是我們要貼近客戶的思想,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客戶長期的理解和信任。 既然選取了這個行業(yè),我們就得敬重這個行業(yè),就得具備這個行業(yè)就應具備的儀表形象。作為銀行的一名員工,在與顧客及同事之間常見的交往中,就應時刻警記敬重對方,思索對方的須要。從細小的整齊、
15、發(fā)飾、服飾等方面嚴格要求自我,讓對方感覺到你的形象無愧于一個合格的銀行職員,讓對方首先在形象上認可你、信任你甚至依靠你,我們就應給顧客一種“穩(wěn)”的感覺。銀行柜員就應做到敬重客戶。接遞客戶手中的現(xiàn)金、單據(jù)、卡證時,不要拋擲;有必要確認客戶存款或取款的詳細數(shù)額時,不要高聲大喊;當客戶前來辦理某些較為瑣碎而毫無利潤可言的業(yè)務時,如大鈔兌換小鈔、兌換殘鈔等等,要有求必應,不行推辭。 柜員工作是銀行最辛苦的工種之一。銀行業(yè)務流量漸漸變大,工作中又不能出絲毫的差錯,所以工作一天下來,人會非常的乏累。有時候遇到與客戶產(chǎn)生分歧時,更是感覺不被理解。許多時候,并不是柜員看法不夠好,而是在這個行業(yè)中為了降低風險而
16、制定的規(guī)定和要求,一些顧客對此非常的不理解,甚至不理睬柜員的說明。因為受了委屈,一些柜員會偷偷地掉眼淚。生活在現(xiàn)實中,每個人都會遇到煩心事,也很簡單被對方的心情感染,這時我們務必努力做到不把自我的心情帶到工作中來,要時刻微笑著為大家辦理業(yè)務,但有的銀行柜臺職員卻給人一種冷冰冰的感覺,因為要和錢打交道,好像金融工作人員天生一副嚴謹、一本正經(jīng)的面孔。這讓來辦各種業(yè)務的客戶們多少感覺有些別扭。所以,當我們帶著微笑為客戶服務時,總會使人不由自主地心生好感。 有一位經(jīng)濟學家曾說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當付之以藝術(shù)家的精神,當有十二分熱忱,這樣你就會從平凡卑微的境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的
17、感覺,你就能使你的工作成為樂趣,只有這樣你才能真心實意的善待每一位客戶?!彼晕覀兠恳粋€員工務必都要真正樹立“以客戶為中心”的服務理念,學會換位思索和感恩。 銀行工作心得體會4 風險防范是銀行每時每刻都存在的話題,每個行員都必需深刻的相識銀行存在的風險和防范風險發(fā)生的方法。幾乎每天網(wǎng)點早會都會向行員提及辦理業(yè)務的風險以及如何防范風險發(fā)生,同時像行員介紹一些案例讓每個行員在為客戶辦理業(yè)務的過程中遇到相關(guān)的狀況能夠有效的避開風險出現(xiàn)。近期逸景翠園支行發(fā)生的案例又是一次銀行柜員在風險防范相識不夠深刻的表現(xiàn)。 該案例反映了柜員在辦理業(yè)務過程中存在的問題有: 1)柜員疏忽大意,處理業(yè)務操作不當,造成大額
18、記賬差錯。 疏忽大意是柜員辦理業(yè)務時出現(xiàn)差錯的主要緣由,特殊是有些柜員覺得特殊嫻熟的業(yè)務更加簡單引起錯帳抹帳交易,一味地追求效率而不仔細審核輸入內(nèi)容的精確性。開戶時戶名錄入錯誤;匯款業(yè)務金額,日期,姓名,賬號,西聯(lián)匯款收匯人姓名,身份證號碼,誕生年月和有效期等極易錄入錯誤,而且錯了有時也比較難以發(fā)覺。取款操作成存款造成了自己短款,如能剛好發(fā)覺還好,待客戶離開之后才發(fā)覺就會造成嚴峻的后果,這些都是有實際的案例的。所以我們辦理業(yè)務的過程中在提高效率的同時必需對每筆操作都仔細地核對確保正確的狀況下才提交。 2)原始憑證保管不善,丟失記賬依據(jù),存在風險隱患。 原始憑證是記載經(jīng)濟業(yè)務和明確經(jīng)濟責任的一種
19、書面證明是記賬的法律依據(jù)。假如我們隨意的把客戶的憑證隨意亂丟,有可能被不法分子盜取利用該憑證作案引起法律糾紛。我們在每天的營業(yè)結(jié)束后必需保證我們辦理業(yè)務過程所產(chǎn)生的傳票完整不缺票,不跳票,保證憑證上的要素齊全,沒有遺漏客戶簽名以防止某些有心的客戶回頭告知自己沒有辦理過該筆業(yè)務,而引起經(jīng)濟糾紛。填寫錯誤的憑證交回客戶自行作廢,辦理業(yè)務過程中打印的錯誤憑證假如是不須要跟隨傳票作附件的,應當運用碎紙機作廢,不能順手扔進垃圾桶。對客戶資料也要妥當保管不能隨意泄露客戶的資料。 3)柜員風險防范意識不強,代客填寫單據(jù)。 代客戶填寫單據(jù)極易引起客戶糾紛,產(chǎn)生不必要的法律風險。在辦理業(yè)務過程中有時會遇到一些客
20、戶埋怨自己填寫單據(jù)很慢趕時間或者自己不會填寫該單據(jù)要求柜員幫忙填寫,這時作為臨柜人員我們必需嚴格清晰不能代理客戶填單了解代客填單有可能產(chǎn)生的后果,我們要做好對客戶的說明工作,或者叫大堂經(jīng)理指導該客戶填寫單據(jù)確認客戶本人簽字后才能為該客戶辦理該筆業(yè)務。 逸景翠園支行的案例再一次告誡我們必需增加風險防范意識,規(guī)范日常業(yè)務操作,提高自身的業(yè)務技能水平,形成自我復核的良好習慣。 銀行工作心得體會5 時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也在時時改變著,每一天都有新的東西出現(xiàn)、新的狀況發(fā)生,這都須要我們跟緊形勢努力變更自己,更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,學習新的學問,駕馭新的技巧,適應四周環(huán)境的改變,此刻建行為進一
21、步加強全行柜面服務管理,提高柜面服務質(zhì)量,塑造建設銀行國有商業(yè)銀行良好的企業(yè)形象,推動和促進全行各項改革和現(xiàn)代金融企業(yè)建設上下了很大的工夫,又制定了全行柜面服務管理方法和柜面服務標準。 看到建行發(fā)展的巨大潛力,增加了我們對自身業(yè)務發(fā)展的緊迫感。下面我針對曾主任對我們?nèi)粘9ぷ鳡顟B(tài)提出的不足,檢點自己,說說想法。 銀行的服務工作須要我們不僅僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完備的心。 其實客戶,就是我們每一天都要應對的“考官”。假如我們銀行員工每一天上崗懶懶散散,妝容馬馬虎虎,甚至言辭冷漠,看法生硬,那換位想一下,你會對柜臺里的工作人員付出應有的敬重嗎有問必答,笑容可掬,落落大方,親善可親,名貴高雅,端莊大方,鎮(zhèn)靜冷靜做到無可挑剔。 這些是我們的服務規(guī)范,捫心自問這些規(guī)范我們做到了多少客戶
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