農(nóng)民工討薪維權(quán)途徑2017_第1頁
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文檔簡介

1、農(nóng)民工討薪維權(quán)途徑 2017又到年末了,容易發(fā)生農(nóng)民工欠薪事件,而農(nóng)民工也要開始進(jìn) 行 討薪大戰(zhàn),如在工地采取堵路、爬塔吊、爬樓、灑紅旗等極端或 者暴力方式去討薪,這種方式容易觸犯法律,那么農(nóng)民工如何通過正 確的途徑進(jìn)行維權(quán)?為您介紹。農(nóng)民工維權(quán)途徑1、雙方自行協(xié)商解決。當(dāng)事人在自愿的基礎(chǔ)上進(jìn)行協(xié)商, 達(dá)成 協(xié)議。2、調(diào)解程序。不愿雙方自行協(xié)商或達(dá)不成協(xié)議的, 雙方可自愿 申請(qǐng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解,對(duì)調(diào)解達(dá)成的協(xié)議自覺履行。調(diào)解不成的 可申請(qǐng)。當(dāng)事人也可直接申請(qǐng)仲裁。3、 投訴。勞動(dòng)者在權(quán)益受到或非法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)等侵害時(shí),可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)保障監(jiān)察條例等規(guī)定,任何組織或者

2、 個(gè)人對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,有權(quán)向勞動(dòng)保障行 政部門舉報(bào)。勞動(dòng)者對(duì)因同一事由引起的集體投訴, 投訴人可推薦代表投訴。 投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人向勞動(dòng)保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書 確有困難的,可以口頭投訴,由勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄,并由投 訴人簽字。4、行政復(fù)議。勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)保障行政部門作出的具體行政行為 不服的,可以申請(qǐng)行政復(fù)議。根據(jù)、行政訴訟法規(guī)定,公民、法人或者其他組織認(rèn)為 行政部門或具有行政職能的機(jī)構(gòu)作出的具體行政行為侵犯了其合法 權(quán)益,可以申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。5、。當(dāng)事人一方或雙方都可以向申請(qǐng)仲裁。仲裁庭應(yīng)當(dāng)先行調(diào) 解,調(diào)解不成的,作出裁決。一方當(dāng)事人不

3、履行生效的仲裁調(diào)解書或 裁決書的,另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院。 該程序是人民法院處理 勞動(dòng)爭議的前置程序,也就是說,人民法院不直接受理沒有經(jīng)過仲裁 程序的勞動(dòng)爭議案件。6、法院審判程序。當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁 裁決書之日起15日內(nèi)將對(duì)方當(dāng)事人作為被告向人民法院提起訴訟。 人民法院按照民事訴訟程序進(jìn)行審理, 實(shí)行兩審終審制。法院審判程 序是勞動(dòng)爭議處理的最終程序。拖欠農(nóng)民工案件范圍(一)以農(nóng)民工為一方當(dāng)事人的拖欠工資或案件;(二)有財(cái)產(chǎn)給付內(nèi)容的涉及農(nóng)民工的勞動(dòng)爭議案件;(三)涉及農(nóng)民工工資、勞動(dòng)報(bào)酬的糾紛案件;(四)涉及農(nóng)民工工資、勞動(dòng)報(bào)酬及工傷認(rèn)定的非訴行政執(zhí)行 案件;(五)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬 刑事案件和涉及農(nóng)民工工資的 拒不 履行判決裁定刑事案件;(六)農(nóng)民工及其隨遷家屬進(jìn)城落戶后的土地承包經(jīng)營權(quán)、宅 基地使用權(quán)

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