（精選）在領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)上的發(fā)言(招商局版)

1、在領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)上的發(fā)言(招商局版) 在省局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研非公黨建座談會(huì)上的發(fā)言 今年以來，市非公企業(yè)工委按照“黨群共建，擴(kuò)面提質(zhì)，規(guī)范提升，科學(xué)推進(jìn)，抓大帶小，發(fā)揮作用”的總體思路，緊扣推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展這一目標(biāo)，突出服務(wù)型黨組織建設(shè)這一主題，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、非公黨建“落實(shí)升級(jí)年”活動(dòng)和以“三崗聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，非公黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)。市非公企業(yè)工委辦公室開展的主要工作進(jìn)展、特色亮點(diǎn)、存在問題和下一步打算匯報(bào)如下： 一、非公黨建工作進(jìn)展情況 （一）整體情況。截至2021年8月底，全市私營企業(yè)達(dá)到6918戶（不含外資企業(yè)），共有黨員6502名，平均組建率22.25%，覆蓋非公企業(yè)17

2、37戶，覆蓋率25.11%。上半年，市工委共培養(yǎng)非公企業(yè)入黨積極分子25名，共發(fā)展非公企業(yè)預(yù)備黨員16名，市工委直屬12戶非公企業(yè)及2戶省屬駐張托管企業(yè)中的85個(gè)非公企業(yè)黨組織參加第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，活動(dòng)覆蓋率達(dá)100%。結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)，市工委整頓軟弱渙散的直屬黨組織2個(gè)，撤銷、撤并非公企業(yè)軟弱渙散黨組織15個(gè)。 （二）改革推進(jìn)情況。一是受注冊(cè)資本登記制度改革的利好影響，以及非公黨建工作組建率考核評(píng)價(jià)機(jī)制的調(diào)整，全市非公企業(yè)總量較大幅度增長，使全市非公企業(yè)黨組織組建率與去年年末相比下滑近7個(gè)百分點(diǎn)，“兩個(gè)覆蓋”任務(wù)依然艱巨。二是垂直管理體制調(diào)整后，非公黨建工作改變?cè)瓉硪允」の癁橹?/p>

3、的領(lǐng)導(dǎo)體制，變?yōu)橐缘胤近h委為主，同時(shí)接受省非公企業(yè)黨工委業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 二、有益經(jīng)驗(yàn)及特色亮點(diǎn) （一）“三崗聯(lián)創(chuàng)”引領(lǐng)“立足崗位作貢獻(xiàn)建設(shè)小康當(dāng)先鋒”活動(dòng)深入推進(jìn)。通過企業(yè)普設(shè)黨員責(zé)任崗、縣區(qū)爭創(chuàng)黨員示范崗、全市爭創(chuàng)黨員先鋒崗，通過三崗競建、三崗聯(lián)創(chuàng)，有力地推動(dòng)了“立足崗位作貢獻(xiàn)建設(shè)小康當(dāng)先鋒”活動(dòng)深入開展。一季度命名表彰了10個(gè)全市“黨員先鋒崗”，并明確了今年創(chuàng)建目標(biāo)（計(jì)劃創(chuàng)建縣區(qū)級(jí)黨員示范崗200個(gè)，市級(jí)黨員先鋒崗10-20個(gè)），目前此項(xiàng)活動(dòng)已在全市深入鋪開。 （二）組織開展“提合理化意見”和“獻(xiàn)金點(diǎn)子”主題活動(dòng)。深入貫徹省委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“征求意見的渠道再拓寬、范圍再擴(kuò)大、方法再講究、效果再深入，

4、力爭把“四風(fēng)”問題找準(zhǔn)找實(shí)找夠”的指示，在全市非公企業(yè)黨員和職工群眾中，開展“提合理化意見”和“獻(xiàn)金點(diǎn)子”主題活動(dòng)，敞開大門找問題，受到職工群眾歡迎。目前已經(jīng)提出合理化意見建議615條，“獻(xiàn)金點(diǎn)子”87條。 （三）市縣區(qū)非公企業(yè)工委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室派出督導(dǎo)組深入非公企業(yè)黨組織參加專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，已經(jīng)參加315場次，參會(huì)黨員2529人次，已整改落實(shí)的意見建議549條，正在整改落實(shí)的意見建議153條。目前，這項(xiàng)工作正在深入進(jìn)行當(dāng)中。 （四）鞏固創(chuàng)新成果，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)效應(yīng)顯現(xiàn)。深入實(shí)施非公企業(yè)新“三會(huì)一課”制度、黨員積分制管理、黨組織書記“公推直選”，通過機(jī)制創(chuàng)新帶動(dòng)非

5、公黨建工作效能提升。 三、存在的問題不足 （一）非公企業(yè)黨組織規(guī)范化、科學(xué)化程度不高。受企業(yè)規(guī)模和效益制約，市工委直屬企業(yè)黨組織中薄弱黨組織較多、軟弱渙散黨組織占近兩成的比例。企業(yè)黨建工作基礎(chǔ)脆弱，黨員管理不善，黨組織隸屬關(guān)系不順，黨建經(jīng)費(fèi)困難，陣地建設(shè)滯后，黨務(wù)工作不規(guī)范，黨內(nèi)生活不正常，黨務(wù)工作者激勵(lì)機(jī)制和待遇保障機(jī)制缺失，黨組織號(hào)召力不強(qiáng)，黨組織作用發(fā)揮不夠等問題還比較突出。 （二）非公企業(yè)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)不夠扎實(shí)有效。非公企業(yè)黨組織活動(dòng)進(jìn)展不平衡，忙于生意的多，靜下心來思考教育實(shí)踐活動(dòng)的少，對(duì)活動(dòng)開展不積極、不主動(dòng)、不認(rèn)真，持消極應(yīng)付態(tài)度。一些非公企業(yè)黨組織書記因文化程度和政策

6、理論水平不高、黨務(wù)經(jīng)驗(yàn)不夠、管理知識(shí)欠缺、工作信心不足等原因，作用發(fā)揮得不夠，組織開展教育實(shí)踐活動(dòng)的能力還比較弱。 （三）適應(yīng)新形勢下非公黨建工作的體制機(jī)制仍需完善。非公企業(yè)黨工委機(jī)構(gòu)編制及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)尚不明確；非公企業(yè)黨工委工作經(jīng)費(fèi)缺乏制度性保障，企業(yè)的非公黨建經(jīng)費(fèi)投入主體責(zé)任缺乏剛性約束監(jiān)督機(jī)制和投入激勵(lì)導(dǎo)向機(jī)制。 （四）黨員發(fā)展、管理和日常教育上不夠嚴(yán)格。“控制總量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高質(zhì)量，發(fā)揮作用”的工作方針落實(shí)不夠，發(fā)展黨員質(zhì)量仍需提高。 四、下一步的打算 （一）強(qiáng)化“打造非公黨建升級(jí)版”的協(xié)同性和系統(tǒng)性。貫徹落實(shí)省委書記領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“打造非公黨建升級(jí)版”的重要指示，在思想認(rèn)識(shí)上“升級(jí)”，在黨員

7、管理教育上“升級(jí)”，在制度建設(shè)上“升級(jí)”，在內(nèi)容載體上“升級(jí)”，在工作機(jī)制上“升級(jí)”，在推進(jìn)服務(wù)上“升級(jí)”，注重各項(xiàng)舉措的協(xié)同性和系統(tǒng)性。 （二）保持創(chuàng)新成果的連續(xù)性和穩(wěn)定性。對(duì)近年來我市非公黨建工作中探索創(chuàng)造的非公企業(yè)新“三會(huì)一課”制度、黨員積分制管理、黨組織書記“公推直選”、三崗聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)、非公企業(yè)掛職副書記和第一書記等成果，繼續(xù)繼承創(chuàng)新，擴(kuò)大體制機(jī)制創(chuàng)新的轉(zhuǎn)化率和受益面。 （三）注重黨務(wù)工作的規(guī)范性和科學(xué)性。一是在少而精的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持分散靈活、講求實(shí)效，注重黨務(wù)活動(dòng)的靈活性、連貫性和常態(tài)化。二是夯實(shí)企業(yè)黨建基礎(chǔ)，落實(shí)好基本制度、基本陣地、基本經(jīng)費(fèi)、基本活動(dòng)，積極開展督促檢查和工作培訓(xùn)、業(yè)務(wù)

8、指導(dǎo)，采取集中辦班、專題輔導(dǎo)、以會(huì)代訓(xùn)、觀摩座談、組織企業(yè)黨員管理骨干進(jìn)修等形式，切實(shí)加大入黨積極分子、企業(yè)黨務(wù)工作者、黨建指導(dǎo)員、企業(yè)出資人等各層次的培養(yǎng)培訓(xùn)力度，為打造“兩支隊(duì)伍”，開展非公企業(yè)黨建工作奠定基礎(chǔ)。 （四）確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。要立足非公企業(yè)實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)非公企業(yè)黨組織黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)督促，突出活動(dòng)育人，強(qiáng)化“重心在基層，基層在服務(wù)”的思想，確?；顒?dòng)“接地氣”、“驅(qū)邪氣”、“扶正氣”、“增底氣”。以活動(dòng)為契機(jī)，推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。引導(dǎo)和組織非公企業(yè)黨組織和廣大黨員立足崗位挑擔(dān)子、爭面子、賺票子、謀位子，在本職崗位上發(fā)揮模范性、體現(xiàn)先進(jìn)性、傳播正能量。 （五）各級(jí)非公企業(yè)工委要逐步健全完善調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)、組織培訓(xùn)和培樹推廣典型等工作機(jī)制，由過去重點(diǎn)以發(fā)展黨員、