




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、天津市工資支付規(guī)定天津市勞動和社會保障局關(guān)于印發(fā)天津市工資支付規(guī)定的通知津勞局440號各區(qū)、縣、局(總公司)及有關(guān)單位:為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下勞動用工多元化的需要,規(guī)范用人單位工資 支付行為,維護(hù)勞動者合法權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國勞動法 ,結(jié)合我市實(shí) 際,重新制定天津市工資支付規(guī)定,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。OO三年十二月二十二日天津市工資支付規(guī)定第一條為維護(hù)勞動者的勞動報(bào)酬權(quán)益、規(guī)范用人單位的工資支付行為,根 據(jù)中華人民共和國勞動法及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本 規(guī)定。第二條 本規(guī)定適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè),有雇工的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以 下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動關(guān)系的
2、勞動者。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位和與之建立勞動關(guān)系的勞 動者,依照本規(guī)定執(zhí)行。第三條 本規(guī)定所稱工資,是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,通過勞動合同、 集體合同的約定,以貨幣形式支付給勞動者的勞動報(bào)酬。第四條市、區(qū)縣勞動和社會保障行政部門(以下簡稱勞動保障行政部門) 依法對本行政區(qū)域內(nèi)用人單位執(zhí)行工資支付法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。第五條用人單位應(yīng)根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)依法建立工資支付制度,并告 知本單位全體勞動者;勞動者應(yīng)依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定通過職工大會或職工 代表大會、工資集體協(xié)商等形式,參與本單位工資分配制度的制定和執(zhí)行, 實(shí)行 民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。第六條
3、 用人單位與勞動者在勞動合同中應(yīng)明確約定勞動者所在崗位相對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容;勞動者工作崗位變動時(shí),應(yīng)按崗位變更后約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支 付工資。第七條用人單位的工資支付制度應(yīng)包括以下基本內(nèi)容:工資決定辦法;工資支付項(xiàng)目;工資支付標(biāo)準(zhǔn);工資支付形式;工資支付周期和日期;(六)加班工資的計(jì)算基數(shù);(七)各類假期工資支付標(biāo)準(zhǔn);工資扣除事項(xiàng);(九)特殊情況下的工資支付;(十)其他工資支付內(nèi)容。第八條工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式支付,不得以實(shí)物或有價(jià)證券等支付。第九條 用人單位實(shí)行工資支付登記制度。用人單位應(yīng)建立勞動者工資臺帳, 用于準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)勞動者工資支付數(shù)據(jù), 其主要內(nèi)容應(yīng)包括:支付單位名稱、支付時(shí) 間、支付對
4、象姓名、支付項(xiàng)目和金額、加班時(shí)間和加班工資金額、工時(shí)數(shù)、應(yīng)發(fā) 金額、扣除項(xiàng)目和金額、實(shí)發(fā)金額、領(lǐng)取人等書面記錄,保存兩年以上備查。用人單位應(yīng)提供勞動者一份個(gè)人工資支付清單, 勞動者有權(quán)向用人單位查詢 本人工資臺帳。第十條用人單位應(yīng)當(dāng)將工資直接支付給勞動者本人,勞動者本人因故不能 領(lǐng)取工資時(shí),可以委托他人代領(lǐng)。用人單位可以委托銀行代發(fā)工資。第十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)按集體合同或勞動合同約定的日期支付勞動者工 資。約定的工資支付日期遇法定休假日或休息日的, 應(yīng)當(dāng)提前在最近的工作日支用人單位應(yīng)當(dāng)至少一個(gè)月支付一次工資(實(shí)行經(jīng)營者年薪制的按有關(guān)規(guī)定執(zhí) 行)。用人單位以周、日、小時(shí)支付勞動者工資的,其工時(shí)折
5、算按照每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)、每月平均工作20.92日計(jì)算。對完成一次性臨時(shí)工作任務(wù)的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)在工作任務(wù)完成后3個(gè)工作日內(nèi)支付工資。第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付勞動者工資,不得克扣或者無故拖欠 勞動者工資。第十三條用人單位應(yīng)當(dāng)遵守本市最低工資保障有關(guān)規(guī)定,支付勞動者的工 資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。非全日制用工的小時(shí)工資不得低于本市規(guī)定的非全日制用工小時(shí)最低工資 標(biāo)準(zhǔn)。用人單位應(yīng)在政府發(fā)布最低工資標(biāo)準(zhǔn)后三日內(nèi)告知本單位全體勞動者。第十四條 對于新招聘的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)以勞動者報(bào)到之日作為起薪 日期。第十五條用人單位與勞動者終止或者依法解除勞動合同,應(yīng)在辦理終止或
6、 解除勞動合同手續(xù)同時(shí)一次性付清應(yīng)當(dāng)支付勞動者的工資。第十六條用人單位依法安排勞動者加班加點(diǎn)的,應(yīng)按以下規(guī)定支付工資 安排勞動者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的,按照不低于本人 小時(shí)工資的150%支付加班工資;安排勞動者在休息日工作的,應(yīng)首先安排其補(bǔ)休;不能安排補(bǔ)休的,按 照不低于本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資; 安排勞動者在法定休假日工作的,應(yīng)按照不低于本人日或小時(shí)工資的 300%支付加班工資。第十七條計(jì)算加班工資的基數(shù)不得低于勞動者所在崗位應(yīng)得的工資報(bào)酬; 若低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn),則以本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為基數(shù)。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體的加班工資基數(shù)以本人基本工資為基數(shù)。第十
7、八條 實(shí)行計(jì)件工資的勞動者,在完成計(jì)件定額任務(wù)后,由用人單位安 排其在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長工作時(shí)間的, 按不低于法定工作時(shí)間計(jì)件單價(jià) 的150%支付工資報(bào)酬;在休息日工作的,按不低于法定工作時(shí)間計(jì)件單價(jià)的 200%支付工資報(bào)酬;在法定節(jié)假日工作的,按不低于法定工作時(shí)間計(jì)件單價(jià)的 300%支付工資報(bào)酬。第十九條經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的用人單位,在綜 合計(jì)算周期內(nèi)總實(shí)際工作時(shí)間超過總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分,視為延長工作時(shí)間,應(yīng)按本規(guī)定第十六條(一)規(guī)定支付勞動者延長工作時(shí)間的加班工資;法定休 假日安排勞動者工作的,按本規(guī)定第十六條(三)規(guī)定支付勞動者法定休假日加班 工資。第二
8、十條經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制的用人單位,在實(shí)行不定 時(shí)工作制崗位上工作的勞動者,可不執(zhí)行加班工資的有關(guān)規(guī)定。第二十一條 實(shí)行日薪制和非全日制用工小時(shí)工資制的勞動者,若周六、周 日提供了勞動,視為正常工作,不享受加班工資待遇。若在法定休假日提供了勞 動,則用人單位應(yīng)按規(guī)定支付加班工資。第二十二條 婦女節(jié)、青年節(jié)等部分公民節(jié)日期間,用人單位安排勞動者工 作或參加慶?;顒拥?,不享受加班工資待遇。少數(shù)民族傳統(tǒng)節(jié)日期間,用人單位安排少數(shù)民族身份的勞動者工作的, 按照 國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條勞動者依法享受年休假、探親假、婚喪假以及女職工生育(產(chǎn)) 假、計(jì)劃生育手術(shù)假等假期期間,用人單
9、位應(yīng)當(dāng)按勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付 勞動者工資,約定不明確的,按本人休假前 12個(gè)月平均實(shí)得工資支付勞動者工 資。第二十四條 勞動者因工負(fù)傷,在做出傷殘鑒定前,按月發(fā)給本人因工負(fù)傷 前12個(gè)月平均實(shí)得工資;勞動者工作不滿12個(gè)月的,按實(shí)際工作月平均實(shí)得工 資計(jì)算。第二十五條勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)用人單 位按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資,用人單位支付勞動者病假工資不得低于本市最低 工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會團(tuán)體中的勞動者病假工資按機(jī)關(guān)、 事業(yè)單位有關(guān) 病假工資的規(guī)定執(zhí)行。第二十六條勞動者在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加下列活動的,用人單位應(yīng)視 同提供了正常勞動并且支付
10、工資。依法行使選舉權(quán)或被選舉權(quán);當(dāng)選代表出席政府、黨派、工會、青年團(tuán)、婦女聯(lián)合會等組織召開的會議;充當(dāng)人民法庭證明人;出席勞動模范、先進(jìn)工作者大會;工會法規(guī)定的基層工會非專職委員因工會活動占用的生產(chǎn)或工作時(shí)間;勞動者擔(dān)任集體協(xié)商代表期間,因履行代表職責(zé),參加集體協(xié)商而占用的 工作時(shí)間;(七)其它依法參加的社會活動。第二十七條 非因勞動者本人原因造成用人單位停工停產(chǎn),未超過一個(gè)工資 支付周期的,用人單位應(yīng)當(dāng)按勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資;超過一個(gè)工資支付周期用人單位安排勞動者工作, 經(jīng)與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動 合同,調(diào)整其工資標(biāo)準(zhǔn),但不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。因勞動者本人原因造成用
11、人單位停工停產(chǎn)的,不適用前款規(guī)定。第二十八條 用人單位依法破產(chǎn)時(shí),應(yīng)按照中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法 規(guī)定的清償順序,優(yōu)先支付欠付本單位勞動者的工資;用人單位依法終止或解散 時(shí),應(yīng)優(yōu)先支付欠付本單位勞動者工資。第二十九條勞動者受紀(jì)律處分或被依法追究刑事責(zé)任期間,用人單位沒有 與其解除勞動合同,且勞動者提供了正常勞動的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約 定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。勞動合同沒有約定的,支付的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于 本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第三十條 勞動者因涉嫌違法犯罪被收容教育、強(qiáng)制戒毒、拘留、逮捕等被 限制人身自由期間,未提供正常勞動,用人單位可與其暫時(shí)停止履行勞動合同, 暫時(shí)停止履行勞動合同期間不
12、支付工資。第三十一條 勞動者經(jīng)證明被錯(cuò)誤限制人身自由的或者被錯(cuò)判犯罪的,如果 錯(cuò)誤限制人身自由或者錯(cuò)判發(fā)生在 1994年12月31日以前,應(yīng)按當(dāng)時(shí)國家的有 關(guān)規(guī)定執(zhí)行;如果錯(cuò)誤限制人身自由或錯(cuò)判發(fā)生在1995年1月1日以后的,適用國家賠償法;如果錯(cuò)誤限制人身自由或者錯(cuò)判發(fā)生在 1994年12月31日以 前,但持續(xù)至1995年1月1日以后的,屬于1994年12月31日以前應(yīng)予賠償?shù)?部分,可按當(dāng)時(shí)國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,屬于1995年1月1日以后應(yīng)予賠償?shù)牟糠?,適用國家賠償法。第三十二條 復(fù)員軍人、退役義務(wù)兵的工資待遇由企業(yè)自主確定;初次分配到企業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵的工資待遇由企業(yè)根據(jù)國家和
13、本市有關(guān)規(guī)定 確定。第三十三條 從企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)等用人單位應(yīng)征入伍的義務(wù)兵,在服役期 間原用人單位應(yīng)照發(fā)其工資,且工資待遇不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第三十四條 勞動者在國家規(guī)定的見習(xí)期、熟練期、學(xué)徒期或試用期內(nèi)的工 資待遇不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第三十五條 在勞動關(guān)系存續(xù)期間,用人單位應(yīng)從勞動者工資中代扣、代繳 以下費(fèi)用: 應(yīng)當(dāng)由勞動者個(gè)人繳納的工資、薪金所得稅款;應(yīng)當(dāng)由勞動者個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi); 應(yīng)當(dāng)由勞動者個(gè)人繳納的住房公積金; 協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由勞動者負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用;國家法律法規(guī)規(guī)定的其他費(fèi)用。第三十六條 在勞動關(guān)系存續(xù)期間,用人單位可以從勞動者工資中扣除以下 費(fèi)
14、用: 經(jīng)用人單位與勞動者約定可以從勞動者工資中扣除的費(fèi)用; 依法簽訂的勞動合同中明確規(guī)定可以扣除的費(fèi)用; 用人單位依法制定并經(jīng)職代會批準(zhǔn)的企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度中有明確規(guī)定可 以扣除的費(fèi)用; 勞動者賠償因本人原因給用人單位造成的經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)用。勞動者可以和 用人單位協(xié)商約定經(jīng)濟(jì)損失賠償?shù)拿吭驴鄢糠郑?但扣除后的剩余工資不得低于 本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第三十七條各級勞動保障行政部門依法對用人單位的工資支付情況進(jìn)行監(jiān) 察,對違法行為進(jìn)行處理。用人單位在接受監(jiān)察、處理時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)報(bào)告情況,并 提供有關(guān)的資料和證明。第三十八條任何組織和勞動者發(fā)現(xiàn)用人單位有下列情形之一的,有權(quán)向勞 動保障部門舉報(bào)。 未按照勞動合同
15、或與勞動者約定支付勞動報(bào)酬的;支付勞動者工資低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;克扣或者拖欠勞動者工資的;拒不支付勞動者加班工資或支付標(biāo)準(zhǔn)不符合法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定的; 用人單位因拖欠工資有意轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、法定代表人或者經(jīng)營負(fù)責(zé)人故意回 避、逃匿的;(六)其它影響、侵害勞動者工資發(fā)放情形的。勞動保障部門應(yīng)當(dāng)對舉報(bào)人、用人單位報(bào)送或者提供的資料保密,保護(hù)其合 法權(quán)益。第三十九條各級工會組織對用人單位遵守工資支付法律、法規(guī)的情況進(jìn)行 監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違法情況,有權(quán)提出意見、建議。第四十條用人單位有本規(guī)定第三十八條規(guī)定的情形之一的,勞動保障部門 可以要求用人單位在一定期限內(nèi)逐月向其報(bào)送工資支付表,監(jiān)督用人單位的工資支付情
16、況。第四十一條 合伙企業(yè)拖欠勞動者工資無力支付,有合伙人逃匿的,勞動保 障部門可以責(zé)令其他合伙人先予支付勞動者工資,合伙人先予支付后,可依法向其他合伙人追償。第四十二條建筑分包單位拖欠勞動者工資的,在總承包方或者發(fā)包方與分 包方未結(jié)清工程款前,勞動保障部門可以責(zé)令總承包方或者發(fā)包方先予支付勞動 者工資??偝邪交蛘甙l(fā)包方先予支付的工資款以未結(jié)清的工程款為限。第四十三條本規(guī)定所稱克扣工資是指用人單位無本規(guī)定第三十五條、三十 六條理由扣減勞動者應(yīng)得工資的行為。本規(guī)定所稱無故拖欠工資是指除自然災(zāi)害、 戰(zhàn)爭等不可抗力外,未經(jīng)協(xié)商擅 自延期支付工資的行為。第四十四條 勞動者與用人單位之間因工資支付發(fā)生勞
17、動爭議的,可以向本 企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申 請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;當(dāng)事人對仲裁裁決不服的, 可以向人民法院提起訴訟。第四十五條 對工傷等特殊情況下發(fā)生的勞動工資爭議,勞動者在勞動仲裁 中可以申請先行給付。第四十六條 用人單位違反工資支付法律法規(guī)及本規(guī)定有關(guān)條款的,按國家 和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十七條 本規(guī)定自2004年1月1日起施行。原天津市勞動局1995年1月8日發(fā)布的關(guān)于印發(fā)工資支付暫行規(guī)定 的通知(津勞工字7號)、1995年8月25日發(fā)布的關(guān)于印發(fā)對 工資 支付暫行規(guī)定”有關(guān)問題的補(bǔ)充規(guī)定的通知(津勞工字278號
18、)、1994 年12月6日發(fā)布的關(guān)于加班工資支付辦法暫行規(guī)定(津勞工字342號)、 1995年3月7日發(fā)布的關(guān)于加班工資支付辦法暫行規(guī)定的補(bǔ)充規(guī)定(津勞工字81號)同時(shí)廢止。F面是古文鑒賞,不需要的朋友可以下載后編輯刪除!謝謝!九歌湘君屈原朗誦:路英君不行兮夷猶,蹇誰留兮中洲。 美要眇兮宜修,沛吾乘兮桂舟。 令沅湘兮無波,使江水兮安流。 望夫君兮未來,吹參差兮誰思。 駕飛龍兮北征,邅吾道兮洞庭。 薜荔柏兮蕙綢,蓀橈兮蘭旌。 望涔陽兮極浦,橫大江兮揚(yáng)靈。 揚(yáng)靈兮未極,女嬋媛兮為余太息。 橫流涕兮潺湲,隱思君兮陫側(cè)。 桂棹兮蘭枻,斫冰兮積雪。 采薜荔兮水中,搴芙蓉兮木末。 心不同兮媒勞,恩不甚兮輕
19、絕。 石瀨兮淺淺,飛龍兮翩翩。交不忠兮怨長,期不信兮告余以不閑。朝騁騖兮江皋,夕弭節(jié)兮北渚。她含著笑,切著冰屑悉索的蘿卜,她含著笑,用手掏著豬吃的麥糟,她含著笑,扇著燉肉的爐子的火,她含著笑,背了團(tuán)箕到廣場上去曬好那些大豆和小麥,大堰河,為了生活,在她流盡了她的乳液之后,她就用抱過我的兩臂,勞動了。大堰河,深愛著她的乳兒;在年節(jié)里,為了他,忙著切那冬米的糖, 為了他,常悄悄地走到村邊的她的家里去, 為了他,走到她的身邊叫一聲媽,大堰河,把他畫的大紅大綠的關(guān)云長貼在灶邊的墻上,大堰河,會對她的鄰居夸口贊美她的乳兒;大堰河曾做了一個(gè)不能對人說的夢:在夢里,她吃著她的乳兒的婚酒,坐在輝煌的結(jié)彩的堂上
20、,1而她的嬌美的媳婦親切的叫她“婆婆” 大堰河,深愛她的乳兒! 大堰河,在她的夢沒有做醒的時(shí)候已死了。 她死時(shí),乳兒不在她的旁側(cè), 她死時(shí),平時(shí)打罵她的丈夫也為她流淚, 五個(gè)兒子,個(gè)個(gè)哭得很悲, 匚 她死時(shí),輕輕地呼著她的乳兒的名字, 大堰河,已死了, 她死時(shí),乳兒不在她的旁側(cè)。大堰河,含淚的去了!同著四十幾年的人世生活的凌侮, 同著數(shù)不盡的奴隸的凄苦, 同著四塊錢的棺材和幾束稻草, 同著幾尺長方的埋棺材的土地, 同著一手把的紙錢的灰, 大堰河,她含淚的去了。 這是大堰河所不知道的: 她的醉酒的丈夫已死去, 大兒做了土匪, 第二個(gè)死在炮火的煙里, 第三,第四,第五而我,我是在寫著給予這不公道的
21、世界的咒語。當(dāng)我經(jīng)了長長的飄泊回到故土?xí)r,在山腰里,田野上,兄弟們碰見時(shí),是比六七年 鳥次兮屋上,水周兮堂下。捐余玦兮江中,遺余佩兮澧浦。采芳洲兮杜若,將以遺兮下女。時(shí)不可兮再得,聊逍遙兮容與。注釋 湘君:湘水之神,男性。一說即巡視南方時(shí)死于蒼梧的舜。 君:指湘君。夷猶:遲疑不決。 蹇(jian3簡):發(fā)語詞。洲:水中陸地。 要眇(miao3秒):美好的樣子。宜修:恰到好處的修飾。 沛:水大而急。桂舟:桂木制成的船。 沅湘:沅水和湘水,都在湖南。無波:不起波浪。 夫:語助詞。 參差:高低錯(cuò)落不齊,此指排簫,相傳為舜所造。 飛龍:雕有龍形的船只。北征:北行。 邅(zhan1沾):轉(zhuǎn)變。洞庭:洞庭
22、湖。(11)薜荔:蔓生香草。柏(bo2伯):通“箔”,簾子。蕙:香草名。綢:帷帳。(12)蓀:香草,即石菖蒲。橈 (rao2饒):短槳。蘭:蘭草:旌:旗桿頂上的飾物。(13)涔(cen2岑)陽:在涔水北岸,洞庭湖西北。極浦:遙遠(yuǎn)的水邊。(14)橫:橫渡。揚(yáng)靈:顯揚(yáng)精誠。一說即揚(yáng)舲,揚(yáng)帆前進(jìn)。(15)極:至,到達(dá)。(15) 女:侍女。嬋媛:眷念多情的樣子。(16) 橫:橫溢。潺湲(yuan2援):緩慢流動的樣子。(18) 陫(pei2培)側(cè):即“悱惻”,內(nèi)心悲痛的樣子。(19) 櫂(zhao4棹):同“棹”,長槳。枻(yi4弈):短槳。(20) 斲(zhuo2 琢):砍。|(21) 搴(qian
23、1千):拔取。芙蓉:荷花。木末:樹梢。(22) 媒:媒人。勞:徒勞。(23) 甚:深厚。輕絕:輕易斷絕。(24) 石瀨:石上急流。淺(jian1間)淺:水流湍急的樣子。(25) 翩翩:輕盈快疾的樣子。(26)交:交往。(27)期:相約。不閑:沒有空閑。(28)鼂(zhao1招):同“朝”,早晨。騁騖(wu4務(wù)):急行。皋:水旁咼地。(29)弭(mi3米):停止。節(jié):策,馬鞭。渚:水邊。(30)次:止息。(31)周:周流。(32) 捐:拋棄。玦(juel決):環(huán)形玉佩。(33) 遺(yi2儀):留下。佩:佩飾。醴(li3里):澧水,在湖南,流入洞庭湖。(34) 芳洲:水中的芳草地。杜若:香草名。
24、(35) 遺(wei4味):贈予。下女:指身邊侍女。(36) 聊:暫且。容與:舒緩放松的樣子。譯文君不行兮夷猶,神君遲疑猶豫徘徊不肯向前,蹇誰留兮中洲?你為誰滯留在水中的島上呢?美要眇兮宜修,我容顏妙麗裝飾也恰倒好處,沛吾乘兮桂舟。急速地乘坐上我那桂木小舟。令沅、湘兮無波,叫沅湘之水柔媚得波瀾不生,使江水兮安流。讓長江之水平靜地緩緩前行。望夫君兮未來,盼望著你啊你為何還不到來,吹參差兮誰思!吹起洞簫寄托我的思念之情!駕飛龍兮北征,用飛龍駕舟急速地向北行駛,邅吾道兮洞庭。改變我的道路引舟直達(dá)洞庭。薜荔柏兮蕙綢,用薜荔做門簾用蕙草做床帳,蓀橈兮蘭旌。以香蓀裝飾船槳以蘭草為旗。望涔陽兮極浦,遙望涔陽
25、啊在那遼遠(yuǎn)的水邊,橫大江兮揚(yáng)靈。大江橫陳面前彰顯你的威靈。揚(yáng)靈兮未極,難道你的威靈彰顯還沒終止?女嬋媛兮為余太息!我心中為你發(fā)出長長的嘆息。橫流涕兮潺湲,眼中的清淚似小溪潺潺流下,隱思君兮陫側(cè)。暗地里思念你心中充滿悲傷。桂棹兮蘭枻,想用桂木作成槳蘭木作成舵,斫冰兮積雪。劈開你堅(jiān)冰積雪也似的情懷。采薜荔兮水中, 卻似在水中采集陸生的薜荔, 搴芙蓉兮木末。 更似爬樹梢采摘水生的芙蓉。心不同兮媒勞, 兩心不相通讓媒妁徒勞無功, 恩不甚兮輕絕。 恩愛不深切就會輕易的斷絕。石瀨兮淺淺, 留連著沙石灘上淺淺的流水,飛龍兮翩翩。等待著你駕著飛龍翩然降臨。交不忠兮怨長, 你交情不忠徒增我多少幽怨,期不信兮告余
26、以不間。既相約又失信卻說沒有時(shí)間。朝騁騖兮江皋, 早晨我駕車在江邊急急奔馳,夕弭節(jié)兮北渚。 晚間我停鞭在北岸灘頭休息。鳥次兮屋上, 眾鳥棲息在這空閑的屋頂上, 水周兮堂下。 空屋的四周有流水迂緩圍繞。捐余玦兮江中, 將你贈的玉制扳指置于江中, 遺余佩兮澧浦。 將你贈的玉佩放在澧水岸邊。 采芳洲兮杜若, 采來香草裝飾這芬芳的洲瀆, 將以遺兮下女。 這一切都是你留給我的信物。 時(shí)不可兮再得, 難道那往昔的時(shí)光不可再得, 聊逍遙兮容與。暫且慢步洲頭排除心中煩惱。賞析在屈原根據(jù)楚地民間祭神曲創(chuàng)作的九歌中,湘君和湘夫人是兩首最富生活情趣和浪漫色彩的作品。人們在欣賞和贊嘆它們獨(dú)特的南國風(fēng)情和動人的藝術(shù)魅力
27、時(shí),卻對湘君和湘夫人的實(shí)際身份迷惑不解,進(jìn)行了長時(shí)間的探討、爭論。從有關(guān)的先秦古籍來看,盡管楚辭的遠(yuǎn)游篇中提到“二女”和“湘靈”,山海經(jīng)中山經(jīng)中說“洞庭之山帝之二女居之,是常游于江淵”,但都沒有像后來的注釋把湘君指為南巡道死的舜、把湘夫人說成追趕他而溺死湘水的二妃娥皇和女英的跡象。最初把兩者結(jié)合在一起的是 史記秦始皇本紀(jì)。書中記載秦始皇巡游至湘山(即今洞庭湖君山) 時(shí),“上問博士曰:湘君何神?博士對曰:聞之,堯女,舜之妻,而葬此?!焙髞韯⑾?的列女傳也說舜“二妃死于江、湘之間,俗謂之湘君”。這就明確指出湘君就是舜的兩個(gè)妃子,但未涉及湘夫人。到了東漢王逸為楚辭作注時(shí),鑒于二妃是女性,只適合于湘
28、夫人,于是便把湘君另指為“湘水之神”。對于這種解釋。唐代韓愈并不滿意,他在黃陵廟碑中認(rèn)為湘君是娥皇,因?yàn)槭钦实梅Q“君”;女英是次妃,因稱“夫人”。以后宋代洪興祖楚辭補(bǔ)注、朱熹楚辭集注皆從其說。這一說法的優(yōu)點(diǎn)在于把湘君和湘夫人分 屬兩人,雖避免了以湘夫人兼指二妃的麻煩,但仍沒有解決兩人的性別差異,從而為詮釋作品中顯而易見的男女相戀之情留下了困難。有鑒于此,明末清初的王夫之在楚辭通釋中采取了比較通脫的說法,即把湘君說成是湘水之神, 把湘夫人說成是他的配偶,而不再拘泥于按舜與二妃的傳說一一指實(shí)。 應(yīng)該說這樣的理解,比較符合作品的實(shí)際,因而也比較可取。雖然舜和二妃的傳說給探求湘君和湘夫人的本事帶來
29、了不少難以自圓的穿鑿附會,但是如果把這一傳說在屈原創(chuàng)作九歌時(shí)已廣為流傳、傳說與創(chuàng)作的地域完全吻合、湘夫人中又有“帝子”的字樣很容易使人聯(lián)想到堯之二女等等因素考慮在內(nèi),則傳說的某些因子如舜與二妃飄泊山川、 會合無由等,為作品所借鑒和吸取也并不是沒有可能的。因此既注意到傳說對作品可能產(chǎn)生的影響,又不拘泥于傳說的具體人事,應(yīng)該成為我們理解和欣賞這兩篇 作品的基點(diǎn)。由此出發(fā),不難看出作為祭神歌曲,湘君和湘夫人是一個(gè)前后相連的整體,甚至可以看作同一樂章的兩個(gè)部分。這不僅是因?yàn)閮善髌范家?“北渚”相同的地點(diǎn)暗中銜接,而且還由于它們的末段,內(nèi)容和語意幾乎完全相同,以至被認(rèn)為是祭祀時(shí)歌詠者的合唱姜亮夫屈原賦
30、校注)。這首湘君由女神的扮演者演唱,表達(dá)了因男神未能如約前來而產(chǎn)生的失望、懷疑、 哀傷、埋怨的復(fù)雜感情。第一段寫美麗的湘夫人在作了一番精心的打扮后,乘著小船興致勃勃地來到與湘君約會的地點(diǎn),可是卻不見湘君前來,于是在失望中抑郁地吹起了哀怨的排簫。 首二句以問句出之,一上來就用心中的懷疑揭出愛而不見的事實(shí),為整首歌的抒情作了明確的鋪墊。以下二句說為了這次約會, 她曾進(jìn)行了認(rèn)真的準(zhǔn)備, 把本已姣好的姿容修飾得恰到 好處,然后才駕舟而來。這說明她十分看重這個(gè)見面的機(jī)會,內(nèi)心對湘君充滿了愛戀。正是在這種心理的支配下, 她甚至虔誠地祈禱沅湘的江水風(fēng)平浪靜,能使湘君順利赴約。 然而久望之下,仍不見他到來,
31、便只能吹起聲聲幽咽的排簫,來傾吐對湘君的無限思念。這一段的描述,讓人看到了一幅望斷秋水的佳人圖。第二段接寫湘君久等不至,湘夫人便駕著輕舟向北往洞庭湖去尋找,忙碌地奔波在湖中江岸,結(jié)果依然不見湘君的蹤影。 作品在這里把對湘夫人四出尋找的行程和她的內(nèi)心感受緊 密地結(jié)合在一起。你看她先是駕著龍舟北出湘浦,轉(zhuǎn)道洞庭,這時(shí)她顯然對找到湘君滿懷希望;可是除了眼前浩渺的湖水和裝飾精美的小船外,一無所見;她失望之余仍不甘心,于是放眼遠(yuǎn)眺涔陽,企盼能捕捉到湘君的行蹤; 然而這一切都毫無結(jié)果, 她的心靈便再次橫越大 江,遍尋沅湘一帶的廣大水域,最終還是沒有找到。如此深情的企盼和如此執(zhí)著的追求,使得身邊的侍女也為她
32、嘆息起來。正是旁人的這種嘆息,深深地觸動和刺激了湘夫人,把翻滾在她內(nèi)心的感情波瀾一下子推向了洶涌澎湃的高潮,使她止不住淚水縱橫,一想起湘君的失約就心中陣陣作痛。第三段主要是失望至極的怨恨之情的直接宣泄。首二句寫湘夫人經(jīng)多方努力不見湘君之后,仍漫無目的地泛舟水中, 那如劃開冰雪的船槳雖然還在擺動,但給人的感覺只是她行動的遲緩沉重和機(jī)械重復(fù)。接著用在水中摘采薜荔和樹上收取芙蓉的比喻,既總結(jié)以上追求不過是一種徒勞而已,同時(shí)也為后面對湘君“心不同”、“恩不甚”、“交不忠”、“期不信”的一連串斥責(zé)和埋怨起興。這是湘夫人在極度失望的情況下說出的激憤語,它在表面的絕情和激烈的責(zé)備中,深含著希望一次次破滅的強(qiáng)
33、烈痛苦;而它的原動力,又來自對湘君無法回避的深愛,正所謂愛之愈深,責(zé)之愈切,它把一個(gè)大膽追求愛情的女子的內(nèi)心世界表現(xiàn)得淋漓盡 致。第四段可分二層。 前四句為第一層,補(bǔ)敘出湘夫人浮湖橫江從早到晚的時(shí)間,并再次強(qiáng)調(diào)當(dāng)她兜了一大圈仍回到約會地“北渚”時(shí),還是沒有見到湘君。從“捐余玦”至末為第二 層,也是整首樂曲的卒章。把玉環(huán)拋入江中。把佩飾留在岸邊,是湘夫人在過激情緒支配下做出的過激行動。以常理推測,這玉環(huán)和佩飾當(dāng)是湘君給她的定情之物?,F(xiàn)在他既然不念前情,一再失約,那么這些代表愛慕和忠貞的信物又留著何用,不如把它們拋棄算了。這一舉動,也是上述四個(gè)“不”字的必然結(jié)果。讀到這里,人們同情惋惜之余,還不免
34、多有遺憾。 最后四句又作轉(zhuǎn)折:當(dāng)湘夫人心情逐漸平靜下來,在水中的芳草地上采集杜若準(zhǔn)備送給安慰她的侍女時(shí),一種機(jī)不可失、時(shí)不再來的感覺油然而生。于是她決定“風(fēng)物長宜放眼量”,從長計(jì)議,松弛一下繃緊的心弦,慢慢等待。這樣的結(jié)尾使整個(gè)故事和全首歌曲都余音裊裊, 并與篇首的疑問遙相呼應(yīng),同樣給人留下了想像的懸念豐樂亭游春三首歐陽修朗誦:焦晃綠樹交加山鳥啼,晴風(fēng)蕩漾落花飛。鳥歌花舞太守醉,明日酒醒春已歸。 春云淡淡日輝輝,草惹行襟絮拂衣。行到亭前逢太守,籃輿酩酊插花歸。紅樹青山日欲斜,長郊草色綠無涯。游人不管春將盡,來往亭前踏落花。作者簡介歐陽修(10071072年)【注音】ouygxi 口,字永叔,自
35、號醉翁,晚年號六一居士, 謚號文忠,世稱歐陽文忠公,吉安永豐(今屬江西)人 自稱廬陵人,漢族,因吉州原屬廬 陵郡,出生于綿州(今四川綿陽)北宋時(shí)期政治家、文學(xué)家、史學(xué)家和詩人。與唐韓愈,柳 宗元,宋王安石,蘇洵,蘇軾,蘇轍,曾鞏合稱“唐宋八大家”。說明詩人于慶歷六年(1046)在滁州郊外山林間造了豐樂亭,?第二年三月寫了豐樂亭游春三首絕句,這里選一首。詩中描寫詩人盡情春游,如醉如癡,?簡直不肯放過春天的樣子。可以說,這是畫眉鳥 ?詩中“自在啼”的一個(gè)非常形象化的注腳。綠樹交加山鳥啼,晴風(fēng)蕩漾落花飛。鳥歌花舞太守醉,明日酒醒春已歸。春云淡淡日輝輝,草惹行襟絮拂衣。行到亭前逢太守,籃輿酩酊插花歸。
36、豐樂亭游春歐陽修紅樹青山日欲斜,長郊草色綠無涯。游人不管春將老,來往亭前踏落花。解釋?豐樂亭-位于滁州西南,背依豐山,?下臨幽谷泉,景色幽雅秀麗。長郊 -廣闊的郊野。?綠無涯-綠色一望無際。春將老-春天快要過去了。翻譯將要偏西的太陽,映著紅艷艷的花樹和青翠的山峰 ,廣闊的原野上,碧綠的草色一望無邊無涯,游人們顧不得春天即將結(jié)束,還在亭前來來往往,踏著地上的落花這首詩寫暮春時(shí)節(jié)一望無際、郁郁蔥蔥的美景,寫了暮春時(shí)節(jié)草木青翠、落紅滿地的特征。表達(dá)了游人對此懷著喜愛和戀戀不舍的感情詩離不開景物的描寫,詩歌的意境是通過景物來表現(xiàn)的。因此,要體味一首詩的意境, 可從詩中描寫的景物著手。歐陽修的豐樂亭游春
37、描寫的是暮春時(shí)節(jié)豐樂亭周圍的景色及游人盡興游春的情懷,通過詩中的“紅樹”、“青山”、“綠草”、“落花”等景物來表現(xiàn)這種意境。此篇寫惜春之情。美好的春天即將過去,豐樂亭邊落花滿地。 到了紅日西斜時(shí),游人們還依依不舍,在亭前盤桓,欣賞著暮春景色。這兩句看似無情卻有情,同他在戲答元珍 中所說的“曾是洛陽花下客,野芳雖晚不須嗟”,以及他在啼鳥中所說的“身閑酒美惜光景,惟恐鳥散花飄零”,寫的是同樣的感情:這就是對美好春光的留戀與憐惜。東大學(xué)任教。1926年底返滬后主持創(chuàng)造社出版部工作,主編創(chuàng)造月刊 、洪水半月刊, 發(fā)表了小說淪、戲劇論等大量文藝論著。1928年加入太陽社,并在魯迅支持下,主編大眾文藝。1
38、930年3月,中國左翼作家聯(lián)盟成立,為發(fā)起人之一。12月,小說遲桂花發(fā)表。1933年4月移居杭州后,寫了大量山水游記和詩詞。1936年任福建省府參議。1938年,赴武漢參加軍委會政治部第三廳的抗日宣傳工作,并在中華全國文藝界抗敵協(xié)會成立大會上當(dāng)選為常務(wù)理事。1938年12月至新加坡,主編星洲日報(bào)等報(bào)刊副刊,寫了大量政論、短評和詩詞。194念碑上,也將永遠(yuǎn)銘刻著郁達(dá)夫烈士的名字。十八、戀愛就像剪頭發(fā),這種事情不到最后是不知道結(jié)果的,結(jié)果能否令每個(gè)人皆大歡喜,無人保障,但是一切都是自己的選擇。四、一輩子孤單并不可怕,如果我們可以從中提煉出自由,那我們就是幸福的。許多長久的關(guān)系都以為忘記了當(dāng)初所堅(jiān)持與擁有的,最后又開始羨慕起孤單的人。五、戀愛,在感情上,當(dāng)你想征服對方的時(shí)候,實(shí)際上已經(jīng)在一定程度上被對方征服了。首先是對方對你的吸引,然后才是你征服對方的欲望。六、 沒有心如刀割,不再依依不舍,只有,沉默相隔七、和你在一起只是我不想給任何人機(jī)會。八、一個(gè)人總要走陌生的路,看陌生的風(fēng)景,聽陌生的歌,然后在某個(gè)不經(jīng)意的瞬間,你會發(fā)現(xiàn),原本是費(fèi)盡心機(jī)想要忘記的事情真的就
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 專利抵押合同范本
- 公司銷售人員合同范例
- 勞務(wù)合同范本 短期
- 單位購買電腦合同范本
- 勾機(jī)鏟車出租合同范本
- 公司水果采購合同范本
- 單位玻璃保潔合同范本
- 蛋糕師招聘合同范本
- 代買股合同范本
- 制式采購合同范本
- 2021新《安全生產(chǎn)法》全面解讀課件(PPT 84頁)
- 企業(yè)、事業(yè)專職消防隊(duì)訓(xùn)練內(nèi)容及操作規(guī)程
- T∕CCCMHPIE 1.2-2016 植物提取物 檳榔多糖多酚
- 局域網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計(jì)_畢業(yè)論文
- 脛骨平臺骨折(課堂PPT)
- 歐洲文化入門王精品PPT課件
- 中考復(fù)習(xí)復(fù)分解反應(yīng)類型方程式書寫訓(xùn)練題(無答案)
- 病理學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)
- ASTM-D471橡膠性能的標(biāo)準(zhǔn)試驗(yàn)方法-液體影響(中文版)(共24頁)
- 財(cái)務(wù)經(jīng)理的績效考核辦法
- 中國十大名茶(課堂PPT)
評論
0/150
提交評論