工經委履行職責報告

1、工經委履行職責報告1、傳達會議精神，部署綜治工作。_月份工經委黨委召開了機關干部、各直屬企業(yè)負責人會議。傳達全縣政法工作會議，綜治工作會議精神，安排部署今年的綜治工作，會議要求各單位要組織職工干部認真貫徹落實會議精神，學好文件，做好今年的綜治工作，為保持的社會和諧穩(wěn)定而努力。在會上，工經委黨委同各單位負責人和機關各股室簽訂了_年度縣工經委系統(tǒng)社會治安綜合治理目標管理責任書。為做好今年的綜治工作打牢思想基礎。2、調整工作機構，落實工作責任。黨委調整了分管綜治工作的領導和工作機構。分別組成了工經委綜治工作領導小組，安全保衛(wèi)組、矛盾協(xié)調組、預防職務犯罪領導小組、國安組。設立了綜治工作辦公室，安排了工

2、作人員，落實了工作經費，使綜治工作有人抓，有人管，有人干，有工作經費，為做好綜治工作提供組織保證和經費保證。3、結合本系統(tǒng)實際，安排并做好社會治安綜合治理宣傳中的各項工作。一是由分管領導帶領相關人員深入企業(yè)送法律法規(guī)材料，進企業(yè)指導，宣傳綜治工作條規(guī)文件。檢查企業(yè)貫徹落實全縣政法、綜治工作會議情況，督促企業(yè)做好綜治工作和職工思想穩(wěn)定工作。防火、防盜、防工傷、防職工不正常上訪。保安全、保穩(wěn)定、創(chuàng)和諧平安環(huán)境；二是為“五五”普法的考核驗收認真收集整理普法學法材料，檢查干部學法筆記，開創(chuàng)特色工作，作好普法工作總結，為普法考核驗收合格盡職盡責；三是在機關院內外張貼綜治宣傳標語、刊出宣傳欄，積極宣傳法律

3、法規(guī)，宣傳綜治工作。為提高干部職工的法制意思和法制觀念創(chuàng)造良好氛圍。4、狠抓企業(yè)安全生產，保持企業(yè)無事故發(fā)生。上半年本委加強了對直屬企業(yè)和被督查區(qū)域城南工業(yè)園區(qū)企業(yè)安全生產工作的管理。分別對直屬企業(yè)和城南工業(yè)園區(qū)企業(yè)進行了兩次安全生產大檢查和督查，與相關企業(yè)簽訂了安全生產工作目標管理責任書，指派機關干部深入企業(yè)開展安全月宣傳活動，并配合縣有關安全管理部門徹底清理了城南工業(yè)園區(qū)木材加工企業(yè)在園區(qū)公路和景觀帶亂堆亂放木材問題。通過一系列的工作努力，確保我委直屬企業(yè)和相關企業(yè)無事故發(fā)生。5、積極創(chuàng)造條件，創(chuàng)機關平安年和平安企業(yè)工作。黨委領導非常重視創(chuàng)平安年活動。召開了會議，進行了工作部署，組成以黨委

4、書記為組長，紀委書記、工經委副主任為副組長，相關股室負責同志為成員的工作領導小組，制定了實施方案。還聯(lián)系了縣吉滬汽修廠，興華天然香料有限公司兩個企業(yè)作為創(chuàng)平安企業(yè)單位，企業(yè)對此項工作都很支持，現(xiàn)正在積極為創(chuàng)建平安企業(yè)做一些具體工作。為創(chuàng)建掛點鄉(xiāng)村平安活動，工經委黨委主要領導和分管掛村領導經常深入本委掛點村楓江鎮(zhèn)徐家塘村委會進行工作調研和指導工作，并資助人民幣1萬元作創(chuàng)建活動經費。6、做好各項具體工作，開創(chuàng)綜治工作新局面。一是做好企業(yè)下崗職工的思想工作，為下崗職工排憂解難，排查不穩(wěn)定因素，保持了上半年未發(fā)生本系統(tǒng)下崗職工因我委工作中存在的問題和產生的矛盾糾紛而不正常上訪；二是加強了委機關和直屬企業(yè)節(jié)假日值班和領導帶班制度，保證了值班和帶班人員值班日到崗到位，堅持了值班日期間向縣委、縣政府、縣政法委、信訪局的報告制；三是對租賃本系統(tǒng)房屋、機械設備的單位和個人管理到位，使租賃業(yè)主上半年未發(fā)生失火、失竊、安全生產等重大事故；四是抓好機關效能建設，嚴格執(zhí)行了各項辦公制度，機關作風在以往的基礎上有