20XX年辦公室實習報告

1、20XX 年辦公室實習報告辦公室實習的過程中大家有什么樣的實習心得以及收 獲? ?下面辦公室實習報告是 XXXX 想跟大家分享的，望給大家?guī)?來幫助！篇一：辦公室實習報告兩個月的實習期結(jié)束了，這兩個月對我的人生可以說是 一個重大的轉(zhuǎn)折，對我以后走向工作崗位有著非常大的幫 助。兩個月的時間其實過的真的很快，第一天實習的情景還 在我腦中清晰可見，可轉(zhuǎn)眼間分開的時間也悄然走近。兩個 月中我感到過迷茫，感受過收獲知識時的喜悅，體會到大家 對我的培養(yǎng)、關(guān)心，一切一切都是我以前沒有經(jīng)歷過的，有 過難過、傷心，但帶給我最多的還是感動和收獲。剛開始對學校實習的事情并沒有太重視，以為去公司了 就是做做零活，打打

2、下手，接觸不到什么實質(zhì)性內(nèi)容，也學 不到太多的東西。但是隨著實習的開始，這個想法慢慢的改 變了，我也意識到學校給我們這個實習機會是多么的寶貴和 重要，我也對我以前有那樣的的想法感到羞愧。兩個月的時 間可以學到很多知識，學到許多在大學里學不到的知識，這 些都是時間和金錢所買不到的。我很慶幸自己去了公司實 習，也很慶幸遇到這么好老師，更慶幸自己認真的對待了這 次實習機會。這次實習大概可以總結(jié)為以下幾點：第一，耐心。辦公人員需要批復大量文件，簡單重復的 工作是主題。浮躁缺乏耐心是無法做好工作的，就比如說訂 試卷，每時每刻都是那樣的工作，每時每刻都坐在那里，這 能極大的提高我的耐心，這是我學到的良好的

3、經(jīng)驗之一，也 是我以后從事工作必不可少。第二，細心。在辦公室學習過程中，學校老師認真細心 的工作態(tài)度和詳實具體的工作方針給了我很深的印象。就比 如說在輸入數(shù)據(jù)時一不小心就要重新來過。整理文件時過于 粗心可能會丟掉一些文件等等。篇三：辦公室實習報告一、實習概述經(jīng)過兩年半的專業(yè)課學習， 在掌握了一定的會計基礎(chǔ)知 識的前提下，為了進一步鞏固理論知識，將理論與實踐有機 地結(jié)合起來，三月末本人在山東新港企業(yè)集團有限公司開始 工作實習。沐浴著春天的和風，已不知不覺一個多月過去了 現(xiàn)在，已經(jīng)迎來了夏天，而在過去的這些日子里，自己在山 東新港集團的工作實習也是經(jīng)歷了由陌生到熟悉是過程。所 以，也是一個不斷成長

4、的過程。工作實習的地方是一個生產(chǎn) 和經(jīng)營規(guī)模均特別大的公司，在這樣的一種大環(huán)境里鍛煉充 實自我，使自己學到了很多的新知識，這些都是在學校和教 材中沒有接觸到的東西。自己所工作的部門是企管部，日常 的工作有些辦公室文員的性質(zhì)，主要由經(jīng)理給安排。企管部 在自己來到以后剛好達到四個人，而新港集團的大部分日常 工作借助于網(wǎng)絡(luò)辦公，即辦公自動化系統(tǒng)。經(jīng)理沒有給自己 也配置一臺電腦，所以能做的工作也是一些簡單的工作，如 幫助經(jīng)理打印材料，填寫產(chǎn)量表，接聽電話。文秘管理的準 確性是指正確體現(xiàn)政策，正確表達領(lǐng)導意圖，正確地辦文辦 事，言行有分寸，文字能達意。它在一定程度上保證領(lǐng)導工 作的準備性。 文秘管理的準

5、確性， 涉及的方面很多，簡要地 說，就是：辦文要準，辦事要穩(wěn)，情況要實，主意要慎。而要做到這些，必須態(tài)度認真，作風過細，不能疏忽大意，不 能馬虎潦草。比如說辦理公文，就要保證文件的質(zhì)量，用詞 要準確，材料要真實，抄寫要認真，校對要仔細，力求每一 個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌 補的損失。不過，我每天很固定的一份工作就是，清晨自己 在上班之前先是把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈，茶水備好，之后 再將經(jīng)理與同事辦公桌上的文件收拾整齊。有時，也會跟隨 經(jīng)理進車間查看工人的生產(chǎn)情況?？吹侥切┕と藗兠β档纳?影，不禁使自己對今后生活而計劃，現(xiàn)在必須努力加油。每 個企業(yè)都有自己的特點和企業(yè)文化

6、，所在的工作部門企管部 在新港集團可以算作第二辦公室， 因為它日常所處理的工作 有些繁雜，不是一個專職部門那樣只管理某一類或某方面的 工作。企管部負責的管理涉及四大塊：一是部分生產(chǎn)工作指 導，二是安全生產(chǎn)管理，三是環(huán)境治理，四是節(jié)約資源管理 因此，自己所在的這個部門是一個綜合的辦公室，經(jīng)理他擔 當?shù)氖且粋€上對總經(jīng)理匯報工作并提出自己的好的發(fā)展舉措，下對各個部門進行工作協(xié)調(diào)和溝通。正如上面所說，企 管部是我們公司的第二辦公室。對于我所工作實習的地方，可以作簡單的敘述：山東新 港集團是全國最大的專業(yè)生產(chǎn)高檔覆膜建筑模板及高、中檔 膠合板為主的企業(yè)，座落在臨沂城北側(cè)- -南坊辦事處。集團占地面積 4

7、040 萬平方米，建筑面積 2222 萬平方米，下設(shè) 1010 家 分公司，包括新港木業(yè)發(fā)展有限公司、新港膠業(yè)有限公司、 新港貝斯特國際貿(mào)易有限公司、新港房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等 等，現(xiàn)有員工 20XX20XX 多名。集團生產(chǎn)技術(shù)力量雄厚，設(shè)備先 進，堅持“以人為本，發(fā)展創(chuàng)新”的指導思想：靠科技求發(fā) 展、以質(zhì)量求生存、向管理要效益。生產(chǎn)各種規(guī)格覆膜板及 膠合板 3030 多萬立方米，年產(chǎn)值億元人民幣。產(chǎn)品暢銷全國， 并遠銷韓國、日本、新加坡、馬來西亞、歐洲、美國等3030多個國家和地區(qū)。連續(xù)多年被評為“重合同守信用”企業(yè)， 并獲得“AAA級信譽”和企業(yè)免檢單位。在眾多國內(nèi)大型建 筑公司和木業(yè)公司的

8、鼓勵和支持下，新港集團和國家建設(shè)部 合作成立了“中國木模板委員會”。集團已形成獨特的規(guī)模 優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢、價格優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢。二、實習所見所感我在實習的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。也許是和我并非文秘專業(yè)的關(guān)系，對文秘有些工作的認識僅 僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身 感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過 實習，加深了我對文秘基本知識的理解，豐富了我的實際管 理知識，使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認 識。認識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作，既要注重管理理 論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié) 合。在過去的一段工作實習

9、時間里， 不僅較快地融入了組織 的工作生活中，而且培養(yǎng)了實際的動手能力，增加了對實際 辦公工作的了解，充分認識到了自己的不足，受益匪淺，為 以后踏入社會打下了堅實的基礎(chǔ)，是大學生涯中最重要的里 程碑。并且還在工作期間對組織的各種功能的發(fā)揮有了一定 的認識和感想。同時，對組織中的各成員的工作表現(xiàn)也有一 些切實的體會。這些也可以作為自己對我們公司的幾點建 議。1 1、在管理制度、模式和組織結(jié)構(gòu)要適應組織的良好發(fā) 展一個企業(yè)或組織的各項活動能夠正常而有序地運行， 于 其自身各種規(guī)章制度、自身企業(yè)文化和組織成員的積極工 作。當企業(yè)的發(fā)展規(guī)模相對較小時，它可以采用直線型的組 織結(jié)構(gòu)形式。所謂企業(yè)組織結(jié)構(gòu)

10、是指企業(yè)組織內(nèi)部各個有機 構(gòu)成要素相互作用的聯(lián)系方式或形式，以求有效、合理地把 組織成員組織起來，為實現(xiàn)共同目標而協(xié)同努力。隨著企業(yè) 規(guī)模和實力的日漸擴大和增強，成長為一家中大型的企業(yè) 時，組織就需要把組織結(jié)構(gòu)形式調(diào)整為直線職能型。直線職 能型是目前企業(yè)中應用最廣泛的一種組織結(jié)構(gòu)形式。企業(yè)總經(jīng)理通過各職能業(yè)務(wù)部門對各下屬單位進行領(lǐng)導，各職能業(yè) 務(wù)部門輔助總經(jīng)理對各屬單位的工作進行領(lǐng)導和專業(yè)性指 導。在新港集團的現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)形式采用的便是直線職能 型，公司設(shè)立董事會，其下設(shè)立總經(jīng)理辦公室?？偨?jīng)理負責 管理指導其下各個部門， 例如生產(chǎn)部、銷售部、科技研發(fā)部、 人力資源部的日常管理事務(wù)。各車間中的廠長主任則對其所 隸屬的部門經(jīng)理負責。矩陣型和事業(yè)部制是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的 另外兩種基本形式，它們的采用要根據(jù)組織的自身情形作出 選擇。矩陣型是將按職能劃分的