優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿_1

1、精品文檔優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿第一篇各位同事 :大家晚上好 !時光如電、歲月如歌。告別了辛勤耕耘的- 年, 我們迎來了充滿希望的 20- 年。在這辭舊迎新之際 , 我們歡聚一堂 , 舉辦 " 方中物業(yè) - 年度總結暨優(yōu)秀員工表彰大會 " 。這既是對過去一年的總結和回顧 , 也是對新的一年的規(guī)劃和展望。 本次大會更是我們全體員工的一次溝通大會 ,一次精神會餐。對于方中集團和方中物業(yè)來說 , 已經(jīng)過去的 - 年都是極不平凡、極具戰(zhàn)略意義的一年。 這一年集團吹響了 " 二次創(chuàng)業(yè) " 的號角 ,- 、- 、- 、- 等多個地產(chǎn)項目同

2、時推進 ; 這一年也是集團探索新的管控模式、推進管理規(guī)范化的一年。 - 年, 方中物業(yè)特別是中山分公司緊跟集團項目推進的步伐 , 緊緊圍繞各項經(jīng)營目標 , 開展了一系列卓有成效的工作。一、完成 - 二期、 - 一期、 - 一期收樓工作 ,二、開展開平 - 前期銷售和物管工作。三、增設 - 物業(yè)服務中心 , 正式為業(yè)戶提供整體物管服務。四、對- 新城、 - 、-, 在前期工作的基礎上 , 進行了大范圍的翻新和綠化維護 , 同時加強治安、消防、用電等安全管理 , 加強車輛出入管理、加強垃圾集中處理、加強 " 四害 " 消殺等工作。五、成立租售服務部 , 完善中介部的工作流程,

3、實現(xiàn)中介業(yè)務贏利 , 并1精品文檔從集團公司接管商鋪管理工作。六、開展了豐富多彩社區(qū)文化活動 , 擴版了方中季刊 , 與業(yè)委會定期會議溝通。從而和廣大業(yè)主有效互動 , 形成了共同創(chuàng)建和 - 諧社區(qū)的良好氛圍。七、在制度建設方面 : 制訂并順利執(zhí)行員工培訓管理規(guī)定 、薪酬福利制度、文件管理制度、績效管理制度和員工手冊 , 按月與轉正員工簽訂勞動合同 , 使公司的政人事工作步入規(guī)范化管理。八、在企業(yè)文化建設方面 : 廣泛宣傳 , 活動形式多樣 : 如: 開展了一系列的員工培訓 , 初步建立了各部門每月開展培訓的機制 ; 舉辦了員工生日聚會 , 成立了方中羽毛球隊 , 舉辦保安部慶 " 八

4、一 " 聯(lián)歡會 ," 紅日杯 " 迎中秋員工卡拉 ok 大獎賽等。同事們 , 講到這里 , 我既為我們事業(yè)的發(fā)展、宏偉的戰(zhàn)略感到振奮 , 又為我們面臨的挑戰(zhàn)和責任感到緊迫。戰(zhàn)略要動 , 激勵先行。為了凝聚人才、鼓舞士氣 ,- 年我們還圍繞績效考核方案和員工薪酬福利體系 , 采取了一系列致力于提高員工福利的舉措。如提高了基層員工的基本工資 , 改善員工伙食 , 每月舉辦員工生日活動等。 ( 我們將一貫堅持 " 以人為本以能為貴、以德為尊 " 的用人理念 , 充分尊重每一位員工的貢獻與價值 , 為員工提供廣闊的發(fā)展空間和施展才華的舞臺 , 致力于建

5、立彼此關懷、互相幫助、團結合作的無堅不摧的工作團隊。在- 年度物業(yè)管理工作中 , 我們公司也涌現(xiàn)了一批表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工、好人好事更是層出不窮。 這些優(yōu)秀員工和好人好事受到大家的一致贊譽 , 也得到廣大業(yè)主的肯定和表揚。 現(xiàn)在 , 我在此號召大家向他們2精品文檔每一個人學習 , 學習他們的先進事跡和高貴精神。伴隨著集團事業(yè)的迅猛發(fā)展, 我們完成了對方中物業(yè)新的戰(zhàn)略規(guī)劃,也對物業(yè)管理工作提出了更高的要求。20- 年方中集團物業(yè)運營中心正式成立 , 這標志著物業(yè)管理工作已經(jīng)上升到關系集團發(fā)展的戰(zhàn)略層面, 也反映了集團對物業(yè)管理工作的重視。為了配合這一戰(zhàn)略 , 我們將" 廣州市 - 方中物

6、業(yè)管理有限公司 " 更名為 " 廣州方中物業(yè)管理有限公司", 對公司物業(yè)管理資源進行了重新整合 , 明確了物業(yè)分公司的組織架構和崗位設置 , 同時 , 將 20- 年定位為 " 服務質量提升年 " ?？梢哉f ,從 20- 年起方中物業(yè)已經(jīng)進入到產(chǎn)業(yè)化運營、品牌化建設和規(guī)范化管理的關鍵時期。優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿第二篇各位同事 :大家上午好 !至此春節(jié)即將到來之際，我們歡聚一堂，召開優(yōu)秀員工表彰大會，我僅代表公司董事會向光臨此次會議的全體員工以及堅守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。20- 年，全體員工歷經(jīng)日日夜夜和風風雨雨，

7、群策群力，克服了種種困難，取得了不錯的成績，我公司正以嶄新的姿態(tài)呈現(xiàn)在眾人面前?？吹浇裉斓某煽?， 我深感大家沒有辜負公司對你們的期待，你們在平凡的崗位上不辭辛苦， 展現(xiàn)了你們的聰明才智和創(chuàng)新能力，用雙手和智慧創(chuàng)造了一個又一個不平凡的業(yè)績，我為你們的努力而感到自豪。今天受表彰的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀中層干部，是全體員工中的佼佼者。 我3精品文檔們要號召全體員工向他們學習， 學習他們顧全大局，敬業(yè)奉獻的精神，學習他們愛崗敬業(yè)，勤懇鉆研的工作態(tài)度，更要學習他們善待顧客，細致周到的服務理念。 我堅信，我們的團隊是一個團結協(xié)作的優(yōu)秀團隊，我們有一批敬業(yè)奉獻的優(yōu)秀員工，有了大家的努力，在新的一年里，我公司的發(fā)展將

8、邁向更高的臺階。新年新氣象，俗話說一年之計在于春， 希望全體員工在新的一年里時刻以“敬業(yè)樂業(yè)、團結進取、分工協(xié)作”的團隊精神為指導，希望你們在不同的崗位上發(fā)揮不同的作用，更希望你們在不同的崗位上都有優(yōu)異的表現(xiàn)。請你們相信: 天馬酒業(yè)美好的將來將是你們邁向成功事業(yè)的奠基石。你們才是公司真正的主人， 沒有你們就沒有公司的今天，讓我們攜起手來， 展望未來、放飛理想，為天馬酒業(yè)的明天共同努力!最后，給各位員工及你們的家人拜個早年。祝大家春節(jié)快樂，家庭幸福，身體健康，萬事如意!謝謝大家 !優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿第三篇各位員工 :大家好 ! 首先在這里給大家拜個早年，祝大家身體健康，萬事如意，合家幸福

9、 !律回春暉漸、萬象始更新。我們告別了成績斐然的 20- 年，迎來了充滿希望的 20- 年。我謹代表公司領導向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意， 并通過你們， 向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。4精品文檔20- 年，是不平凡的一年。南通潤創(chuàng)歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場風波，員工情緒極不穩(wěn)定，生產(chǎn)任務又緊張，但沒有人害怕、沒有人退縮，南通潤創(chuàng)人齊心協(xié)力，共同前進?？偣疽渤檎{了一批技術骨干，加入到潤創(chuàng)的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產(chǎn)管理小組、質量管理小組、安全管理小組， 通過共同合作，把我們

10、的管理制度逐漸引入正常軌道。通過提前做好生產(chǎn)計劃，提前落實產(chǎn)前工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程，加強產(chǎn)前、產(chǎn)中控制，確保了我們的交期保證。我們從年初三條線 , 通過大家的共同努力 , 到年底實現(xiàn) 10 條生產(chǎn)線 ( 比年初預計十二條線差一點 ), 總員工人數(shù) 280 人、年產(chǎn)量做到 43 多萬件的生產(chǎn)規(guī)模。 20- 年全年產(chǎn)量 86 萬件，超過了 09 年的 84 萬件。通過把生產(chǎn)目標和品質管理績效考核相掛鉤， 確保了我們的質量， 全年終期一次查驗合格率在 93.5%，離年初目標 96%也差一點?？傊?，通過強化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場轉型、虧損整治、當?shù)厝瞬乓M、文化建設等方面的齊抓共管，公司現(xiàn)保

11、持著健康、穩(wěn)定、強勁的發(fā)展勢頭。員工年收入也達到 25000 元以上，班組長以上管理工作人員年收入達到了 35000 元左右，同比 09 年上升了 25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度， 確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定。此外，本著人人參與公司管理的精神， 我們多聽取廣大員工的意見和建議，比如在食堂管理方面、陽光通道的開通，都是比較好的改進。我們取得的成績來之不易， 我們之所以能堅強地走下來， 離不開我們總公司的鼎力支持， 更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。 我一5精品文檔直認為，奮斗的身影是最美麗的，因此，你們是最美麗的。在此，我再次向對潤創(chuàng)發(fā)展有過幫助、 付出過努力的每一位

12、員工表示衷心的感謝，因為有你們才有潤創(chuàng)的今天。成績是大家有目共睹的， 是值得肯定的，但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時，我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足， 以便我們今后改正，以便我們今后進步。 在以往的工作中， 我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出 ; 員工行為還不夠規(guī)范，沒有按照標準流程操作，這也致使我們出了一次大錯 ; 此外，員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后，我們將通過細致的工作，解決溝通的問題，建立一種相互信賴的狀態(tài) ; 進一步規(guī)范生產(chǎn)流程， 實行生產(chǎn)現(xiàn)場管理 ; 加強班組長與成員的溝通、互動，明確工作目標，并且制定目標有依有據(jù)。在接下來的工作中，我們將主要通過這些方法來解決我們存在

13、的問題。20- 年是一個嶄新的一年，也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年。20-年，公司的發(fā)展前景廣闊，我們的生產(chǎn)規(guī)模目標為16 條生產(chǎn)線，員工總人數(shù) 450 人，年產(chǎn)目標 146 萬件 ; 經(jīng)營模式目標為外貿(mào)、內銷模式共同有序開展 ; 并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面，我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000 元，班組長以上年收入突破 41000 元。但是，在面臨競爭愈加激烈的社會大環(huán)境下，我們肩上的擔子很重，我們的任務很艱巨。在接下來的一年，我們主要從以下幾個方面來實現(xiàn)我們公司的發(fā)展:首先，安排招工是我們工作的重中之重，大家將通過多種途徑，比如靠我們的員工宣傳公司，以人帶人，

14、也可借助我們外地新居名員工，6精品文檔通過他們，給我們帶他們家鄉(xiāng)的人。其次，就是要完善公司體制。以目標計劃為導向，工作細化，主要通過 GS、PDCA考核，有效地實施績效考核。第三， 實現(xiàn)管理的本地化，這主要體現(xiàn)在我們將進一步選撥本地人才充實到我們的中高層管理隊伍中。第四，發(fā)揮 IE 工作組優(yōu)勢，在實際生產(chǎn)過程中，我們的 IE 組將發(fā)揮積極的作用，遇到比較難的工序，提前對員工進行培訓， 班組人員不夠， IE 組及時介入，以補不足，并嘗試單件流生產(chǎn)模式。第五，加強培訓，對員工進行安全生產(chǎn)、規(guī)范操作、強化反浪費意識以節(jié)約成本等方面培訓; 對班組長進行安全生產(chǎn)、人員管理及溝通交流藝術等方面的管理培訓

15、; 對公司辦公室管理人員進行“如何做好管理工作”等方面的培訓。 培訓的方式我們可以通過外請專業(yè)講師， 內部觀看資料片等形式來進行， 爭取把我們的員工個個都培訓成精英。第六，在文化建設方面，我們多聽取廣大員工的意見， 把我們公司打造成一個充滿人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務部、 采購部等部門將要轉移到我們潤創(chuàng)公司， 為我們實現(xiàn)外貿(mào)、內銷一體化綜合型實力企業(yè)打下基礎， 而且我們這邊已經(jīng)派出專門人員在總公司接收培訓， 也是為采購部的創(chuàng)建打下基礎的。 最后，就是要我們的所有員工，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn)，齊心協(xié)力，共同沖刺年度經(jīng)營目標。我堅信，有總公司作為我們堅強的后盾， 有我們優(yōu)秀的潤創(chuàng)員工的努力奮斗，我們

16、必然會續(xù)寫又一頁華麗的篇章。 潤創(chuàng)的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。不積跬步，無以至千里; 不積小流，無以成江海。不要為我們眼前所7精品文檔取得的些許成績而沾沾自喜不思向前。要實現(xiàn)全公司每年年產(chǎn)值上漲130%，20- 年成為上市公司的宏偉藍圖，我們的道路依然還很遠。我堅信，只要我們從自我做起，關注工作的每點每滴，從小事做起，做好身邊的每一件事。只要這樣，我們的理想目標就會離我們越來越近，我們就能實現(xiàn)由量變的積累達到質變的升華。昨日的成功帶來了今天的喜悅， 今天的努力昭示著明天的輝煌， 讓我們團結一心，加倍努力，為實現(xiàn)我們宏偉藍圖而奮斗 ! 最后，在新春佳節(jié)即將到來之際，我再一

17、次衷心地祝愿大家新春快樂，闔家幸福，工作順利，健康平安 !優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿第四篇各位同事 :大家上午好 !至此春節(jié)即將到來之際，我們歡聚一堂，召開優(yōu)秀員工表彰大會，我僅代表公司董事會向光臨此次會議的全體員工以及堅守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。20- 年，全體員工歷經(jīng)日日夜夜和風風雨雨，群策群力，克服了種種困難，取得了不錯的成績，我公司正以嶄新的姿態(tài)呈現(xiàn)在眾人面前?？吹浇裉斓某煽?， 我深感大家沒有辜負公司對你們的期待，你們在平凡的崗位上不辭辛苦， 展現(xiàn)了你們的聰明才智和創(chuàng)新能力，用雙手和智慧創(chuàng)造了一個又一個不平凡的業(yè)績，我為你們的努力而感到自豪。今天受表彰的優(yōu)秀員

18、工和優(yōu)秀中層干部，是全體員工中的佼佼者。 我們要號召全體員工向他們學習， 學習他們顧全大局，敬業(yè)奉獻的精神，8精品文檔學習他們愛崗敬業(yè)，勤懇鉆研的工作態(tài)度，更要學習他們善待顧客，細致周到的服務理念。 我堅信，我們的團隊是一個團結協(xié)作的優(yōu)秀團隊，我們有一批敬業(yè)奉獻的優(yōu)秀員工，有了大家的努力，在新的一年里，我公司的發(fā)展將邁向更高的臺階。新年新氣象，俗話說一年之計在于春， 希望全體員工在新的一年里時刻以“敬業(yè)樂業(yè)、團結進取、分工協(xié)作”的團隊精神為指導，希望你們在不同的崗位上發(fā)揮不同的作用，更希望你們在不同的崗位上都有優(yōu)異的表現(xiàn)。請你們相信:- 酒業(yè)美好的將來將是你們邁向成功事業(yè)的奠基石。你們才是公司

19、真正的主人，沒有你們就沒有公司的今天，讓我們攜起手來， 展望未來、放飛理想，為 -x 酒業(yè)的明天共同努力 !最后，給各位員工及你們的家人拜個早年。祝大家春節(jié)快樂，家庭幸福，身體健康，萬事如意!謝謝大家 !優(yōu)秀員工表彰大會領導發(fā)言稿第五篇同志們 : 大家好 !在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開 20- 年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、 表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經(jīng)營中來， 加快推進公司發(fā)展的進程，為實現(xiàn)更美好的明天而努力奮斗。今天的表彰大會，是我們在取得 20- 年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得， 是全體員工共同努力的結果

20、， 是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。 在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意! 對過去一9精品文檔年里為新業(yè)集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。20- 年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團的團隊戰(zhàn)斗力并沒有減弱，各項工作積極發(fā)展， 這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果。 今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優(yōu)秀代表。 他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻的崇高品質。20- 年

21、涌現(xiàn)出了四名優(yōu)秀員工， 他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、 一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志; 有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經(jīng)理王平同志; 有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實地，默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志; 有不計較個人得失，甘于奉獻，不斷自我學習，敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。20- 年的工作中涌現(xiàn)了三個勤奮工作、無私奉獻的 " 新業(yè)之星 " 。物業(yè)公司副總經(jīng)理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模范帶頭作用。特別是20- 年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著; 金源房產(chǎn)公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累， 堅持救死扶傷的道德準則，為公司贏得了10精品文檔良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。20- 年