第五章培訓(xùn)管理

1、第五章 培訓(xùn)管理 人力資源實務(wù) 見本書第234頁 管理資源吧（），海量企業(yè)管理資料免費下載！ 1企業(yè)生命周期表 企業(yè)生命周期表 人力資源實務(wù) 見本書第235頁 管理資源吧（），海量企業(yè)管理資料免費下載！ 2培訓(xùn)基本過程流程圖 培訓(xùn)基本過程流程圖 人力資源實務(wù) 3培訓(xùn)需求調(diào)查分類表 培訓(xùn)需求調(diào)查分類表 人力資源實務(wù) 4培訓(xùn)需求調(diào)查方法對比表 培訓(xùn)需求調(diào)查方法對比表 人力資源實務(wù) 5培訓(xùn)需求調(diào)查問卷樣例 培訓(xùn)需求調(diào)查問卷樣例 人力資源實務(wù) 續(xù)表 人力資源實務(wù) 管理資源吧() ,海量企業(yè)管理資料免費下載!e.網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)學(xué)問( g.公文寫作( (3)溝通技巧: a.有效溝通技巧( c.人際風(fēng)格與溝通(

2、(4)通用管理技能: a.時間管理( c.高效會務(wù)組織( e.員工激勵( g.項目管理( i.財務(wù)管理( (5)自我拓展: a.心情與壓力掌握( c.問題的有效解決( (6)專業(yè)技能: a.erp 系統(tǒng)應(yīng)用( c.生產(chǎn)管理( e.測試技術(shù)( g.營銷技巧( 其他 其中,急迫需要接受的培訓(xùn)課題有: 2.您認為自己所在的部門必需具備的核心力量是什么? ) ) ) ) ) b.軟件架構(gòu)( d.設(shè)備維護( f.選購與物流( h.產(chǎn)品線管理( ) ) ) ) ) ) ) b.拓展訓(xùn)練( d.英語培訓(xùn)( ) ) ) ) ) ) ) b.商務(wù)禮儀( ) ) ) ) d.高績效團隊建設(shè)( f.領(lǐng)導(dǎo)與教練技術(shù)(

3、 h.人力資源管理( j.目標(biāo)管理( ) ) ) b.績效管理與溝通技巧( ) ) ) f.合同實務(wù)( h.演講呈現(xiàn)( ) ) i.客戶管理與服務(wù)意識( j.財務(wù)分析與管理( 3.您認為針對本部門(或本崗位)人員的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)側(cè)重哪些方面? 4.您認為部門的新員工應(yīng)當(dāng)進行哪些課程的培訓(xùn),才能達到崗位要求. 更多免費下載,敬請登陸: 人力資源實務(wù) 續(xù)表 人力資源實務(wù) 6培訓(xùn)需求調(diào)查問卷樣例二 培訓(xùn)需求調(diào)查問卷樣例二 人力資源實務(wù) 7培訓(xùn)需求調(diào)研表觀看法 培訓(xùn)需求調(diào)研表觀看法 人力資源實務(wù) 8培訓(xùn)需求調(diào)研表小組爭論法 培訓(xùn)需求調(diào)研表小組爭論法 人力資源實務(wù) 9培訓(xùn)需求調(diào)查匯總表 培訓(xùn)需求調(diào)查匯總表 人力資源實務(wù) 10培訓(xùn)需求說明書 人力資源實務(wù) 見本書第262頁 11公司年度/季度培訓(xùn)方案表 公司年度/季度培訓(xùn)方案表 人力資源實務(wù) 見本書第263頁 12培訓(xùn)項目方案表 培訓(xùn)項目方案表 人力資源實務(wù) 見本書第264265頁 13培訓(xùn)預(yù)備記錄表 培訓(xùn)預(yù)備記錄表 人力資源實務(wù) 續(xù)表 人力資源實務(wù) 見本書第265266頁 14培訓(xùn)通知單 人力資源實務(wù) 見本書第266267頁 15培訓(xùn)報名表 培訓(xùn)報名表 人力資源實務(wù) 見本書第267頁 16培訓(xùn)