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1、裝修裝飾公司 綜合管理部職能 裝修裝飾公司綜合管理部職能 綜合管理部職能(行政、人力資源、檔案) (一)部門主要職能 1、負(fù)責(zé)綜合管理制度、計劃目標(biāo)的監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室事務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司行政辦公事務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司接待事務(wù); 5、負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù); 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)制度的監(jiān)督執(zhí)行,組織實施人才培育和梯隊建設(shè),傳播弘揚企業(yè)文化、公發(fā)展司理念和價值觀; 7、負(fù)責(zé)組織實施員工溝通、考核和業(yè)績管理。 8、負(fù)責(zé)人員招聘、錄用人員合同簽訂和公司培訓(xùn)工作。 (二)部門管理內(nèi)容 1、行政事務(wù)管理 制度管理:執(zhí)行公司行政管理規(guī)章制度,并提出修改完善建議,并檢查督促執(zhí)行; 文書管理:負(fù)責(zé)處理公司各
2、類公文,并執(zhí)行文件督辦工作; 督辦:督辦公司總經(jīng)理下達(dá)的工作指令; 公共關(guān)系:負(fù)責(zé)公司行政接待、對外公關(guān)協(xié)調(diào)等公共關(guān)系管理工作; 后勤管理:負(fù)責(zé)公司所屬車輛、食堂、辦公區(qū)域、宿舍及安全保衛(wèi)等后勤管理; 檔案管理:負(fù)責(zé)公司檔案的保存、整理、鑒定、編研、移交及銷毀等檔案管理; 會議組織:負(fù)責(zé)公司會議的組織管理,會議紀(jì)要整理和記錄,紀(jì)要的發(fā)放及執(zhí)行,并督辦會議決策; 辦公資源管理:負(fù)責(zé)公司的辦公資源管理; 印章管理:負(fù)責(zé)公司公章、合同章及資料章的管理。 2.固定資產(chǎn)實物管理 辦理公司固定資產(chǎn)的申購以及登記建檔; 執(zhí)行公司固定資產(chǎn)的轉(zhuǎn)移、報廢工作; 組織公司內(nèi)部固定資產(chǎn)的盤點工作; 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的日常維護(hù)和臺帳管理。 3.招聘管理 負(fù)責(zé)組織招聘、選拔、晉升與試用期的員工評估工作; 負(fù)責(zé)公司招聘渠道的管理。 4.人事管理 負(fù)責(zé)公司勞動合同的簽訂的相關(guān)工作; 負(fù)責(zé)公司員工考勤管理。 5.負(fù)責(zé)公司員工
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