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文檔簡(jiǎn)介

1、cheng學(xué)?!扒凇蔽幕ㄔO(shè)的思考與實(shí)踐學(xué)校應(yīng)該成為文化滋生的地方,但是校園文化絕對(duì)不 是空穴來(lái)風(fēng)、一蹴而就的,它應(yīng)該是一所學(xué)?;谵k學(xué)歷史、 內(nèi)外環(huán)境、文化傳統(tǒng),在長(zhǎng)時(shí)間思想精神引領(lǐng)與實(shí)踐變革中 創(chuàng)生的。我們無(wú)錫市廣勤中學(xué)的“勤”文化,就是歷經(jīng)半個(gè) 多世紀(jì),由一代代平凡且執(zhí)著的廣勤人用自己的努力和勤奮 創(chuàng)生的,有著屬于自己的豐富底蘊(yùn),有著屬于自己的思考, 有著我們共同的育人追求,那便是“功崇惟志,業(yè)廣惟勤” 的學(xué)校文化精神,那便是我們“勤以至廣,勤行天下”的不 懈追求。一、“勤”文化建設(shè)的背景和內(nèi)涵我?;I建于1965至1966年。在近半個(gè)世紀(jì)的辦學(xué)歷程 中,學(xué)校形成了一種獨(dú)特的教育教學(xué)氛圍,

2、那便是“勤”<校名中的“勤”字,原本是地名、路名,但卻成為了廣勤人 歷來(lái)堅(jiān)守的信念與宗旨,蘊(yùn)含了我校師生的共同心聲和不懈 的追求。多位學(xué)校老領(lǐng)導(dǎo)都指出:勤,乃廣勤辦學(xué)傳統(tǒng)之精 髓。歷經(jīng)3次教代會(huì)討論,群策群力,集思廣益,我們達(dá)成 了這樣的共識(shí):古往今來(lái)的名人大家,通向成功的必由之路 就是“勤奮”;學(xué)校之所以取得今天的成績(jī),也是因?yàn)椤扒?奮”明天我們要辦好教育,辦好學(xué)校,同樣需要埋下頭來(lái) 做學(xué)問(wèn),潛下心來(lái)做事情,用“勤”促進(jìn)我們的教師專(zhuān)業(yè)化 發(fā)展,用“勤”促進(jìn)我們的學(xué)校特色化發(fā)展。我們提煉了以 勤為主旨的“一訓(xùn)三風(fēng)”,即校訓(xùn)一一“勤”;校風(fēng)一一“進(jìn) 德勤業(yè)”;教風(fēng)一一“愛(ài)生樂(lè)教,勤業(yè)善教”

3、;學(xué)風(fēng)一一“惜 時(shí)樂(lè)學(xué),勤奮善學(xué)”。我們倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)者要“勤政善思,勤勉 為民”,為師者要“勤導(dǎo)善教,勤恪奉獻(xiàn)”,求學(xué)者要“勤索 善問(wèn),勤奮創(chuàng)新”。二、“勤”文化的生成與發(fā)展過(guò)程我?!扒凇蔽幕奶厣蛟旖?jīng)歷了以下階段:1.定向起步階段學(xué)校通過(guò)教代會(huì)、職工大會(huì)、學(xué)生會(huì)等途徑,使學(xué)校每 一個(gè)成員明確學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)和方向。我校的“勤”文化特 色建設(shè),就是從明確“在打造人人進(jìn)步、個(gè)個(gè)發(fā)展的學(xué)校的 過(guò)程中,培養(yǎng)有勤奮精神的現(xiàn)代新人”的辦學(xué)目標(biāo)出發(fā)的。 辦什么樣的學(xué)校,培養(yǎng)怎樣的人,決定了學(xué)校文化發(fā)展的方 向。2梳理思考階段定向起步之后,我們便靜下心來(lái)思考梳理學(xué)校的現(xiàn)狀。我們的強(qiáng)項(xiàng)在哪里?我們的弱點(diǎn)在哪里?我

4、們還有什么優(yōu) 勢(shì)沒(méi)有凸顯?我們強(qiáng)、弱的原因分別是什么?我們?nèi)绾螕P(yáng)長(zhǎng) 避短,如何以強(qiáng)帶弱?學(xué)校文化建設(shè)的著力點(diǎn)在哪里?只有 想清楚這些,我們才能集中力量,找到突破口和抓手,把學(xué) 校的弱項(xiàng)做強(qiáng),使強(qiáng)項(xiàng)更加強(qiáng)大,把學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃真正落 實(shí)。3新質(zhì)生成階段我們解決了“是什么”和“如何做”的問(wèn)題,接下來(lái)就 要解決具體的實(shí)踐問(wèn)題一一如何有序開(kāi)展文化建設(shè),不斷促 成文化新質(zhì)的生成。要解決這一問(wèn)題,需要我們把握主旨, 明確步驟,有序推進(jìn)。 建設(shè)“勤”景校園。我們?cè)趯W(xué)校主通道口設(shè)立“校訓(xùn)石”,上有“書(shū)山有路勤為徑”的名言警句,其中的“勤” 字被特別凸顯出來(lái),使每一位師生進(jìn)出校園時(shí)都能注意到“勤”字校訓(xùn),時(shí)刻以勤

5、思、勤問(wèn)、勤學(xué)、勤教來(lái)勉勵(lì)自己。 我們?cè)诮虒W(xué)樓顯要位置設(shè)計(jì)“勤字墻”,以369個(gè)各種字體、 字形的“勤”字繪制巨幅“勤字墻”,讓人們?cè)谛蕾p書(shū)法作 品的同時(shí),受到“勤”文化的教育和影響。我們?cè)谧呃?、?道等處的墻面上設(shè)計(jì)和“勤”字相關(guān)的宣傳標(biāo)語(yǔ),展示以“勤” 字為主題的成語(yǔ)故事、典故、俗語(yǔ)、勵(lì)志名篇。我們還以“勤” 命名了學(xué)校的五棟教學(xué)樓,分別為“勤政”“勤學(xué)” “勤思”“勤創(chuàng)” “勤勉”,旨在讓師生融入到勤的氛圍中工作、學(xué)習(xí) 和生活。 打造“勤學(xué)”團(tuán)隊(duì)。教師勤抓集體備課,勤抓專(zhuān)業(yè)學(xué) 習(xí),勤抓教科研,不斷提升專(zhuān)業(yè)能力。學(xué)校的中層干部、教科研骨干用掛職學(xué)習(xí)、觀摩聽(tīng)課的方式學(xué)習(xí)洋思中學(xué)、后六 中學(xué)、

6、杜郎口中學(xué)、上海閘北八中等特色學(xué)校的經(jīng)驗(yàn)。成立 了“成功教育”校本研究工作室,請(qǐng)來(lái)上海成功教育著名專(zhuān) 家劉京海校長(zhǎng)作為特聘專(zhuān)家顧問(wèn)。繼續(xù)以課堂教學(xué)、學(xué)生自 主學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)為突破口,尋找教育教學(xué)的新路,促進(jìn)學(xué)校新一 輪教育教學(xué)質(zhì)量的大飛躍。 構(gòu)建“四勤”課堂。課堂文化建設(shè)同樣是我們關(guān)注的 重要內(nèi)容。我們?cè)谡n例剖析的基礎(chǔ)上,總結(jié)歸納出適合我校 學(xué)生的“四勤自主”課堂教學(xué)模式,即:緊跟教師引導(dǎo),勤 自習(xí)T全方位多角度,勤思考T抓基礎(chǔ)穩(wěn)步子,勤訓(xùn)練T鞏 固自學(xué)成果,勤強(qiáng)化。我們希望通過(guò)這樣“四勤”課堂的構(gòu) 建,改變學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)。勤” 培養(yǎng)“五勤”少年。學(xué)校文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿都 應(yīng)

7、該是學(xué)生,所以,我們?cè)诘掠逃型瑯訌?qiáng)調(diào)了“勤”為 主旨的德育工作方案和思路。積極在班主任隊(duì)伍建設(shè)、德育 主題活動(dòng)開(kāi)展、學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成、心理健康特色打造、家校溝 通平臺(tái)構(gòu)建上花大力氣,讓德育滲透到學(xué)生校園學(xué)習(xí)和生活 的每一個(gè)方面,全力打造我校的特色德育教育品牌。我們還 在德育工作中推出了“五勤” (勤聽(tīng)、勤讀、勤思、勤問(wèn)、 勤動(dòng)手)少年的評(píng)比,加強(qiáng)學(xué)生“勤”文化教育,推進(jìn)以 為核心的班級(jí)文化園地的建設(shè),逐步使“勤”內(nèi)化為學(xué)生的 自覺(jué)行為與習(xí)慣。4內(nèi)涵發(fā)展階段在經(jīng)歷了定向起步、梳理思考和創(chuàng)新生成的階段之后, 我們的學(xué)?!扒凇蔽幕ㄔO(shè)開(kāi)始將重心轉(zhuǎn)移到內(nèi)涵發(fā)展上來(lái)。 新一輪的內(nèi)涵發(fā)展,就在文化的自我革

8、新和自我完善中悄然 進(jìn)行著。學(xué)生“勤學(xué)”,有進(jìn)取心地學(xué)習(xí)。我們根據(jù)初中生的心 理特點(diǎn),在課堂改革中嘗試“導(dǎo)學(xué)練”模式,探索自主學(xué)習(xí) 模式,要求學(xué)生“勤奮求實(shí)”、“勤懇求真”、“勤勉求是”, 讓學(xué)生在“善勤” “會(huì)勤”上下苦工,把握節(jié)奏,尋求規(guī)律, 學(xué)會(huì)做人、做事。教師“勤業(yè)”,有思想地教學(xué)。新課程背景下,教師不 僅要慎獨(dú)“勤業(yè)”,而且要善于合作共進(jìn),從“敬業(yè)”走到“勤業(yè)”,再走向“精業(yè)”。教師需教有思想、教有所長(zhǎng),要 業(yè)有收獲、業(yè)有提升,要與同事加強(qiáng)合作。管理者“勤政”,有水平地管理。學(xué)校里的校長(zhǎng)、中層 等管理者,首先要做教育教學(xué)的“行家里手”,然后才是帶好自己的團(tuán)隊(duì)。在實(shí)際工作中側(cè)重于管理的

9、“理”字,努力 理清思路,理出方向,理順關(guān)系,理暢心態(tài),做到即時(shí)管理 全靠勤,常態(tài)管理都靠實(shí)。我們驚喜地看到,學(xué)?!扒凇毙?yīng)氣象萬(wàn)千,蒸蒸日上。 2013年5月,我?!扒凇蔽幕瘜?zhuān)題片功崇惟志,業(yè)廣惟勤 獲得全國(guó)教育電視金獎(jiǎng);2013年9月,無(wú)錫市第一個(gè)“尚善” 好少年韓紀(jì)輝同學(xué)拾金不昧事跡轟動(dòng)錫城,展現(xiàn)了“勤”文 化建設(shè)的成效;2013年,學(xué)?!扒谒嚿纭?“臨風(fēng)文學(xué)社” “小 小發(fā)明家”等社團(tuán)活動(dòng)中涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的學(xué)生,成為“勤 以致廣、勤行天下”的榜樣未來(lái),書(shū)香校園、家校成長(zhǎng)樂(lè)園、智勤校園等,都將成 為我們“勤”文化內(nèi)涵發(fā)展的方向,成為我們培養(yǎng)生命、追 求幸福、尋求真理、成就“德勤”夢(mèng)想的必

10、由之路。三、關(guān)于學(xué)校文化建設(shè)的幾點(diǎn)體悟其一,校長(zhǎng)要有文化建設(shè)的自覺(jué)意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。校長(zhǎng) 作為學(xué)校發(fā)展的第一責(zé)任人,同樣是學(xué)校文化建設(shè)的主要設(shè) 計(jì)者和決策者,校長(zhǎng)應(yīng)該有文化立校、文化強(qiáng)校的意識(shí),要 讓學(xué)校文化成為師生生命成長(zhǎng)中的重要的精神財(cái)富,并在今 后的辦學(xué)過(guò)程中與時(shí)俱進(jìn)。其二,學(xué)校文化是“我們”的,不是校長(zhǎng)“我”的。學(xué) 校文化不應(yīng)該是校長(zhǎng)一個(gè)人的,或者學(xué)校某幾個(gè)人的,要有 全校師生的參與和理解。文化就是一種你中有我、我中有你 的狀態(tài)。要讓學(xué)校中的每一個(gè)生命體成為文化自覺(jué)、文化創(chuàng) 造的那個(gè)“我”,無(wú)數(shù)個(gè)“我”匯聚成“我們”,形成學(xué)校的 文化特征。其三,學(xué)校文化不是一成不變的,它需要不斷創(chuàng)生。學(xué) 校文化不能是一團(tuán)死水,一成不變。我們的“勤”文化要經(jīng) 得起歷史的考驗(yàn),經(jīng)得起時(shí)代的變遷。只有對(duì)學(xué)校文化付出 不斷的努力,常做常新,才能使我們的學(xué)校文化積淀下來(lái)。 我們要讓我們的“勤”文化在全新的教育改革實(shí)踐中,不斷 豐富,不斷充實(shí),不斷提升

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